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        注塑工作總結(jié)

        時(shí)間:2024-07-18 17:43:54 工作總結(jié) 我要投稿

        注塑工作總結(jié)[熱門]

          總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編幫大家整理的注塑工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

        注塑工作總結(jié)[熱門]

        注塑工作總結(jié)1

          在剛剛大學(xué)畢業(yè)之后就來到了這里工作,在這種熱情、積極、向上的環(huán)境中,很榮幸能成為其中的一員,我在努力學(xué)習(xí)和工作,希望能早日融入到這個(gè)集體中,做為其中的一員,實(shí)現(xiàn)我的人生價(jià)值和社會價(jià)值。

          一、按計(jì)劃完成工作

          踏入工作的第一天起,在xx的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,我了解了我的職責(zé)和任務(wù),熟悉了工作環(huán)境和同事,為勝任這個(gè)職務(wù)鋪平了道路,在之后的工作中都能夠順利進(jìn)行,從測試第一臺售電機(jī)到組裝第一臺售電機(jī),從第一次走進(jìn)焊接工廠到組織生產(chǎn),都體會到了我工作的重要,工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)都會影響到將來客戶的使用,以優(yōu)秀的品質(zhì)來服務(wù)用戶是我最終目標(biāo)。入職起,就開始參加售電機(jī)的測試工作,希望每一臺機(jī)器都能夠正常工作,但檢查出問題才是我的職責(zé),剛開始測試的慌亂無序到現(xiàn)在的沉著冷靜,現(xiàn)在還能夠在測試中尋求快速高效的測試方法和流程,及時(shí)、準(zhǔn)確、快速的完成測試工作。在之后的一個(gè)月又迎來了售電機(jī)的生產(chǎn),工作總結(jié)在其中主要負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理臨時(shí)工的工作,在臨時(shí)工的變動(dòng)情況下,也順利的按時(shí)完成了生產(chǎn)工作,但在工作中也有疏忽,臨時(shí)工生產(chǎn)的產(chǎn)品存在些問題不能及時(shí)查出,在后期的測試和發(fā)貨中會增加壓力。與嵌入式的協(xié)調(diào)和溝通,及時(shí)反饋在生產(chǎn)中遇到的問題及時(shí)解決,負(fù)責(zé)對檢測出來的返修板送修。與采購之間聯(lián)系物料購買,在1000臺機(jī)器生產(chǎn)中,時(shí)不時(shí)的就會有物料缺少問題,提前通知采購才能順利生產(chǎn),生產(chǎn)中也有通知不及時(shí)和物流較慢問題,整體上都能及時(shí)采購。

          二、工作態(tài)度

          在進(jìn)入公司之后,每個(gè)人都在各司其職,在祥和上進(jìn)的氛圍里,我以飽滿的熱情開始這份工作,工作中感覺到比想象中的輕松,每天都能以輕松、快樂的心情開始工作,完成自己的工作而感到充實(shí),實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值而感到快樂。

          三、客戶服務(wù)意識

          在入職以后就參加了員工入職培訓(xùn),了解了公司概況,也了解到服務(wù)用戶的思想,我們應(yīng)該以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)在用戶處實(shí)現(xiàn)價(jià)值,我們提供實(shí)用、易用、適用的解決方案,對用戶進(jìn)行合理的定位,滿足用戶需求。在解決問題上我們以不回避的態(tài)度,熱情及時(shí)的與客戶溝通,維護(hù)好公司和客戶兩方面的利益,找到解決問題的最佳平衡點(diǎn)。

          四、溝通能力

          各部門之間良好的溝通才能更好的為客戶服務(wù),我的工作主要負(fù)責(zé)和嵌入式開發(fā)組和項(xiàng)目實(shí)施組之間的溝通,與開發(fā)組的溝通主要是在測試中找到問題主板和整機(jī)交付維修和返修問題點(diǎn)的總結(jié)溝通,解決和減少售電機(jī)問題集的出現(xiàn)。與實(shí)施組的溝通主要集中在發(fā)貨前的配置和統(tǒng)計(jì),及時(shí)交流盡早提供給客戶我、是我們最大的追求,也有在現(xiàn)場售電機(jī)出現(xiàn)問題的'返修和售電機(jī)的售后問題,只有他們及時(shí)準(zhǔn)確的描述和處理,我們才能更快、更早的解決客戶遇到的問題。

          五、技能

          在電路硬件技能上還有待提高,在原理圖的理解上和電路焊接技術(shù)上,我一直沒有停止學(xué)習(xí)的腳步,在嘗試貼片焊接技術(shù),也在研究嵌入式軟件的編程,在硬件設(shè)計(jì)和pcb制版方向一直是空白,以后的發(fā)展方向是嵌入式軟件。

          六、解決問題的能力

          在熟悉了硬件測試工程師的職責(zé)后,現(xiàn)在能夠解決遇到的大部分問題,在測試技術(shù)上,能夠完成測試的全部問題,與嵌入式部門之間溝通解決問題,在生產(chǎn)協(xié)調(diào)上,還有待提高,在組裝生產(chǎn)能夠解決,在生產(chǎn)協(xié)調(diào)安排上的一些流程和事項(xiàng)還需要進(jìn)一步理解和學(xué)習(xí)。

          七、團(tuán)隊(duì)合作

          進(jìn)入到新的環(huán)境里,對同事進(jìn)一步熟識和了解,同事們都熱情的幫助讓我快速的融入到這個(gè)優(yōu)秀的集體里,在硬件部分工作量大時(shí),同事都能夠提供幫助,讓原本繁重的工作頓時(shí)輕松許多,使我懂得團(tuán)隊(duì)才是職業(yè)發(fā)展的力量。來到這里,xx的指導(dǎo)和關(guān)懷,我快速的融入到這個(gè)集體中來,在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中找到自己的位置,貢獻(xiàn)出自己的力量。xx在工作中也能抽空溝通和交流,幫助我處理不懂的問題,解決在工作和生活中遇到的困難,我體會到了在團(tuán)隊(duì)中工作的快樂。

        注塑工作總結(jié)2

          20xx的8月,我真正的成為了一個(gè)上班族。剛進(jìn)公司的時(shí)候雖然也慶幸自己找到了一份喜歡的工作,可真正接觸的時(shí)候才發(fā)現(xiàn),有很多與自己想象的完全不同,書本知識雖然給了我一定的積淀,但與實(shí)際還是有一定的出入,半年的工作讓我把所學(xué)的理論知識與實(shí)踐緊密合起來,也算學(xué)有所用。

          當(dāng)然我從來沒有想過會涉足機(jī)電行業(yè),剛加入公司時(shí)對產(chǎn)品一竅不通,甚至有些排斥那些復(fù)雜的機(jī)電產(chǎn)品。由于對公司和產(chǎn)品缺乏了解,最初的日子里,我每天都在研究產(chǎn)品,盡管這些內(nèi)容枯燥無味。但看著同事們忙碌的身影,我意識到工作的辛苦和生活的不易。我下定決心要努力工作,希望通過自己的努力能夠改變一些事情……

          剛踏上工作崗位時(shí),我對自己的英語沒有很大的把握,總覺得自己干不好,再加上開始的時(shí)候沒有多少事情做,所以覺得自己無用武之地,但是慢慢熟悉了工作流程后,我也有了自己的分工。開始有了一些詢盤來回復(fù),而且也慢慢能自己獨(dú)立的處理一些詢盤,看著自己的成果,笑容也曾在臉上綻放。

          當(dāng)然,這些小小的成果并不是我一個(gè)人的努力所得,我要感謝團(tuán)隊(duì)中每一位同事對我的.幫助和支持,特別要感謝姚經(jīng)理對我的悉心教導(dǎo)和鼓勵(lì)。正如俗話所說:“授人以魚不如授人以漁”,姚經(jīng)理在嚴(yán)格要求我的同時(shí),也讓我不斷進(jìn)步。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里,我得到了充分的鍛煉和成長的機(jī)會,不論是業(yè)務(wù)技能還是其他方面,姚經(jīng)理和同事們都給予了我無私的幫助?吹阶约旱呐δ軌?yàn)閳F(tuán)隊(duì)帶來幫助,我感到由衷的快樂。如今,我已經(jīng)能夠基本獨(dú)立地完成自己的工作。

          作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,能夠自如地與其他同事相互配合、協(xié)作。不僅懂得了怎樣做事,同時(shí)也懂得了怎樣做人,我想,這是我半年來最大的收獲。

          這是我的第一份工作,都說第一份工作對一個(gè)人的發(fā)展很重要,我想我的選擇沒有錯(cuò),這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪。我期待著用自己的勤勞、智慧來為公司的成長添磚加瓦。

          雖然工作已上手,但離理想還有一定的距離,工作中還存在著一定的差距和不足。以后還需繼續(xù)努力,不斷彌補(bǔ)自己的差距。

          工作中,我們要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)和探索的態(tài)度,不能停止進(jìn)步。只有不斷提升自己,才能更好地完成工作。我們要嚴(yán)格要求自己,保持工作的熱情和對事業(yè)的熱愛,腳踏實(shí)地,努力做好每一項(xiàng)工作。

          20xx年對我來說,應(yīng)該是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的一年。在過去的半年工作經(jīng)驗(yàn)中,我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),讓我更加自信地應(yīng)對工作中的各種情況。我認(rèn)為今年的重點(diǎn)是要不斷創(chuàng)新,在工作中發(fā)揮自己的才能,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

        注塑工作總結(jié)3

          回憶20xx年的上半年,我們在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)心下,在各個(gè)部門的親密協(xié)作下,從人員治理、工藝技術(shù)改良、產(chǎn)品質(zhì)量以及產(chǎn)能的提升等方面,都有長足的進(jìn)步,我對半年來的工作總結(jié)如下:

          一、生產(chǎn)治理工作

          依據(jù)生產(chǎn)規(guī)劃,合理地做好注塑部的生產(chǎn)規(guī)劃安排和組織生產(chǎn)工作,并檢查、指導(dǎo)生產(chǎn)規(guī)劃的執(zhí)行狀況,實(shí)行有效措施,按時(shí)按質(zhì)按量地完成生產(chǎn)任務(wù),確保交期;依照ISO9001品質(zhì)治理體系要求,建立注塑生產(chǎn)過程中的品質(zhì)保證和掌握體系,根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和樣板要求,嚴(yán)格掌握注塑產(chǎn)品的質(zhì)量,堅(jiān)持三不原則,不制造不良品,不接收不良品,不流出不良品。確保膠件質(zhì)量滿意客戶的需要。積極協(xié)調(diào)合理安排生產(chǎn)使注塑部能順當(dāng)完成生產(chǎn)任務(wù)。

          二、設(shè)備的修理與保養(yǎng)

          制訂機(jī)器設(shè)備、模具、工裝夾具、測試儀器等的使用/維護(hù)/保養(yǎng)及治理制度,并組織/落實(shí)/執(zhí)行;做好注塑設(shè)備、模具、工裝夾具的報(bào)修/修理工作,削減故障,防止損壞,延長其使用壽命。

          當(dāng)注塑機(jī)消失故障,積極組織修理并作好相應(yīng)的修理記錄,定期對設(shè)備和模具、工裝夾具進(jìn)展維護(hù)和保養(yǎng),確保了設(shè)備設(shè)施的正常使用為公司完成生產(chǎn)訂單任務(wù)供應(yīng)了最有力的保障。

          三、員工治理

          制訂注塑部員工的培訓(xùn)規(guī)劃,并按規(guī)劃對各級員工進(jìn)展崗前技能培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、品質(zhì)培訓(xùn)、治理培訓(xùn)、制度培訓(xùn)、5S培訓(xùn)、消防、安全學(xué)問培訓(xùn)等,不斷提升注塑部員工的整體素養(yǎng),提高其工作質(zhì)量和工作效率;對員工進(jìn)展培訓(xùn),提升員工的操作技能,使其能100%勝任工作從而能完成我們下達(dá)的生產(chǎn)規(guī)劃,保證交貨準(zhǔn)時(shí)。另外,在質(zhì)量治理方面教員工能熟悉相關(guān)的注塑缺陷,如缺膠、注塑縮水、注塑飛皮、外表劃傷等。使員工不制造不良品,不接收不良品,不流出不良品,做到三不原則。員工在開機(jī)生產(chǎn)前應(yīng)對設(shè)備進(jìn)展點(diǎn)檢,確認(rèn)各項(xiàng)指標(biāo)是否正常。對生產(chǎn)的前5件產(chǎn)品進(jìn)展首檢,確認(rèn)其是否符合合格產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)后,方可進(jìn)展批量生產(chǎn)。

          四、安全治理及其它事項(xiàng)

          質(zhì)量關(guān)系產(chǎn)品的'生命,安全關(guān)系員工的生命。指導(dǎo)員工正確操作設(shè)備,防止因操作不當(dāng)而釀成不必要的安全事故。注塑機(jī)本身溫度較高,模具和工裝夾具因操作不當(dāng)極易引發(fā)安全事故。電路局部的高電壓和大電流也簡單引觸電事故。積極作好相關(guān)防護(hù),戴手套,女員工戴頭花防止頭發(fā)卷進(jìn)機(jī)器等措施。當(dāng)設(shè)備檢修、停頓使用、正在使用應(yīng)做好相應(yīng)的標(biāo)識牌,防止誤操作。在高溫天氣更應(yīng)當(dāng)作好防火措施,防患于未然。

          注塑車間的5S治理還要進(jìn)一步加強(qiáng),整個(gè)車間的布局需進(jìn)一步完善,做好物品的名稱標(biāo)識,數(shù)量標(biāo)識,狀態(tài)標(biāo)識,明確設(shè)備的5S的責(zé)任人,5S包括:整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)。在注塑車間推行5S治理有利于營造良好的生產(chǎn)環(huán)境,給大家整齊有序的印象,使我們繁忙的車間井然有序從而提高我們的生產(chǎn)高效率降低不良率。

          節(jié)能降耗,當(dāng)設(shè)備不使用時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉電源,作到人走燈滅,節(jié)省能源。對辦公用品和生產(chǎn)用水及相關(guān)耗材也要留意節(jié)省使用。

          注塑部在這半年里雖然做了許多的工作,也取得了肯定的成績,但是也還存在一些的問題。

          在下半年將進(jìn)一步加強(qiáng)治理,推行看板治理和目視化治理,將每日的生產(chǎn)規(guī)劃數(shù)、完工數(shù)、不良率用看板形式進(jìn)展記錄,從而反映生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量狀況。努力學(xué)習(xí)新的技術(shù)和治理學(xué)問,不斷完善和提升自己,適應(yīng)公司的進(jìn)展,為公司的進(jìn)展盡一份綿薄之。

        注塑工作總結(jié)4

          時(shí)光似箭、歲月如梭。伴著元旦節(jié)日的歡樂氣氛,我們迎來了新的一年。在過去的一年中,注塑車間在各部門的領(lǐng)導(dǎo)和注塑車間全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。在此,我對注塑車間一年來的工作做以下總結(jié):

          一、工作回顧

          1、在20xx年,我們的外殼產(chǎn)量為10759056個(gè),導(dǎo)光柱為423020個(gè),燈柱為90000個(gè)。DC線產(chǎn)量為2587650根。車間在過去的一年里還算是比較順暢,品質(zhì)質(zhì)量也比較穩(wěn)定,沒有出現(xiàn)過大批量不良,但還是出現(xiàn)不少小的問題,如插腳反插,上下殼混裝,缺料等小批量不良,不良比例都在千分之五一內(nèi)。還有DC線的漏銅,毛刺,不通等等。對于這些問題我們各個(gè)工序都在做出改善,如我們的品質(zhì),我們不定時(shí)的給予員工做出培訓(xùn),宣導(dǎo)員工的品質(zhì)意識,并做出培訓(xùn)記錄。

          2、在模具方面。我們針對模具做出規(guī)定,每生產(chǎn)4小時(shí)對模具進(jìn)行模面清洗、打油保養(yǎng),并做出相應(yīng)的記錄。

          3、機(jī)器方面。我們針對機(jī)器也有相應(yīng)的規(guī)定,每天的'早班都要對機(jī)器進(jìn)行點(diǎn)檢,包括機(jī)器的溫度,烘料筒的溫度,格林柱打油,機(jī)器的安全信號和機(jī)器的衛(wèi)生等等,并做好相應(yīng)的記錄。但由于我們的機(jī)器比較老,很多機(jī)臺都有不同程度的輕微漏油,對于我們的5S影響很大,每周都要用鋸末打掃幾遍。希望領(lǐng)導(dǎo)們能給予解決。

          4、車間5S方面。針對車間5S我們也做出了相應(yīng)的措施,生產(chǎn)的機(jī)臺不允許放生產(chǎn)無關(guān)的東西,如包,手機(jī)等。員工上下班衛(wèi)生交接,班長監(jiān)督并占有責(zé)任。另對模具擺放進(jìn)行了統(tǒng)一的規(guī)劃,在8、9月份的時(shí)候在王振峰經(jīng)理的帶動(dòng)下,對模具進(jìn)行了全面的清理。清理后我又對模具進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)和定位放置。對于地面我們每周對地面進(jìn)行1到2次的拖地清理。下一不我已經(jīng)提出申請給車間的不同位置貼不同的安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)語,讓員工能夠時(shí)刻把安全生產(chǎn)和質(zhì)量放在心中。我相信只要我們不斷的努力和創(chuàng)新,我們的車間在20xx年又回?fù)Q一個(gè)新貌。

          5、人員方面也有了比較好的開端,xx年的時(shí)候注塑車間人員很緊張,嚴(yán)重缺人,很多產(chǎn)品外發(fā)生產(chǎn),xx年對于人員的穩(wěn)定,我們給予培訓(xùn),講解。使人員的有了更好的提升,對于自己的工位有了更好的認(rèn)識。訂單方面不是很穩(wěn)定,時(shí)多時(shí)少,多的時(shí)候非常緊張,少的時(shí)候員工又放休,非常的不穩(wěn)定。如果訂單可以均衡的話,就會緩解這種現(xiàn)象。

          二、機(jī)器模具維修

          在機(jī)器維修方面我們很多地方做的還不夠:

          一,時(shí)間回復(fù)不明,因不知道配件什么時(shí)候到,或因沒有及時(shí)的買到而影響我們的生產(chǎn)。

          二,因我們是24小時(shí)制班制,但晚班是沒有維修人員的,如有些設(shè)備壞或需要更換電器配件的就只有停機(jī)等待。模具的維修也是個(gè)很頭疼的問題,因沒有專門的維修人員,模具需要拉出去維修,修復(fù)的時(shí)間也不能給及時(shí)的提供。

          建議:

          1、公司配備專門的修模人員,給修模提供及時(shí)的維修不影響生產(chǎn)。

          2、機(jī)器配備備用件,壞了能夠得到及時(shí)的維修更換。

          3、計(jì)劃必須給注塑車間十天以上的生產(chǎn)計(jì)劃。

          20xx年我們要做到的:

          1、按時(shí)完成計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),做到保質(zhì)保量。

          2、配合所有部門讓生產(chǎn)更順暢,做到不因自己部門原因而影響生產(chǎn)。

          3、做到安全生產(chǎn)。

          4、車間的5S管理加強(qiáng)控制,要切實(shí)做到。要求當(dāng)天的事當(dāng)天做好。

          5、物料的管控加強(qiáng),杜絕因自身原因造成超領(lǐng)。

          6、機(jī)器及模具保養(yǎng)做到位,要求不是光做文件而是要切實(shí)認(rèn)真的做。

        注塑工作總結(jié)5

          五年前,我剛剛生完二胎,由于當(dāng)時(shí)要生孩子的原因。所以我辭去了工作,一心一意的在家養(yǎng)胎,孩子生下來之后,我便來到了我們工廠。說到這里也是一種緣分,當(dāng)初也是由于一次偶然,才看到了我們工廠的招人公告,一頭熱我就來了,沒想到一來就堅(jiān)持了五年了。時(shí)間真是一種猝不及防的東西,還沒有反響過來時(shí),它便已經(jīng)逝去了。所以在這一年中,我不僅認(rèn)識到了要珍惜時(shí)間,也讓我明白了在這個(gè)崗位上,只有穩(wěn)步前進(jìn),才是最好的狀態(tài)。

          對于車間的這份事業(yè)來說,我一直是很重視的,我的學(xué)歷不是很高,能夠來到我們車間已經(jīng)是我的莫大榮幸了,況且這一年又一年的時(shí)間里,車間領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我一直有很大的幫助。我這個(gè)人比擬的膽小,有幾次可以晉升的時(shí)機(jī),我由于自己膽小而不敢去嘗試,領(lǐng)導(dǎo)和同事們都有鼓勵(lì)過我,大家鼓舞著我,讓我感受到了一股非常強(qiáng)大的力量。但最后還是由于自己的`不自信,把這個(gè)時(shí)機(jī)讓給了其他的同事。其實(shí)這件事情想想,也會有一些懊悔,但是以后的時(shí)間還很長,我也還有更多證明自己的時(shí)機(jī)。有能力的人終究會被發(fā)現(xiàn),而不斷努力也是我一路上的助推之器。我會更加堅(jiān)決前方的道路,一直往前走,向著那個(gè)終極目標(biāo),繼續(xù)努力。

          雖然車間的這份工作很普通,但久而久之,我也會覺得有一點(diǎn)點(diǎn)枯燥。我相信每一份工作都會有這樣的一個(gè)低谷期,我們會覺得乏味,也會覺得沒有太大的意義。但是當(dāng)我們堅(jiān)持下去之后,我們就會發(fā)現(xiàn),這不就是我們每個(gè)人的生活嗎工作給予了我們規(guī)律的生活,也為我們的生活填充了一些美好。它給予我們物質(zhì)根底,也同時(shí)賜予了我們一個(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)集體。我們跟隨著這個(gè)集體一同前進(jìn),不管歲月如此蹉跎,但是最終我們還會抵達(dá)一個(gè)又一個(gè)站,我們也會在生活之外找到最閃耀的東西。所以這份事業(yè)對于我來說,無疑是我們生命之中的花火,給我光明,也給我溫暖。往后的歲月,我會擺正自己的心態(tài),繼續(xù)往前,用更好的工作態(tài)度來面對以后的工作生活。也希望自己能夠在未來的規(guī)劃之中,找到一條更加正確的道路,在以后的日子里逐步成長,實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值。

        注塑工作總結(jié)6

          華東公司成立至今,注塑件年銷售額的1/2以上都是來自于董事長客戶,隨著華東公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大和發(fā)展,再想讓董事長把主要精力放到這方面來,已經(jīng)很不現(xiàn)實(shí)了,因?yàn)樗泻芏嘀匾虑橐觯瑳]精力顧及這方面的事情了。

          那么,我們部門的出路在哪里呢?下面就談?wù)勀壳按嬖诘膯栴}和思路看法。

          一、存在問題

          目標(biāo)、定位、核心競爭力優(yōu)勢不明確;部門的日常管理工作需要進(jìn)一步加強(qiáng);個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高;新業(yè)務(wù)的拓展不夠,業(yè)務(wù)增長;

          二、主要要抓的幾方面工作

          1、重點(diǎn)抓工作紀(jì)律和職業(yè)道德素質(zhì)。

          加大對制度的落實(shí)、執(zhí)行和監(jiān)督力度,完善工作匯報(bào)制度,使業(yè)務(wù)員的精神面貌有明顯改善,工作效率有明顯提高。同時(shí),要及時(shí)地利用一些典型事例去教育和提醒業(yè)務(wù)人員,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),并加大促進(jìn)和監(jiān)控力度,防止損害公司利益和損壞公司形象的現(xiàn)象發(fā)生。

          2、提高業(yè)務(wù)員的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力,使一批老客戶的業(yè)務(wù)能鞏固并發(fā)展起來。

          在日常工作中,要求業(yè)務(wù)員必須做到以下幾點(diǎn):

         。1)、加強(qiáng)與客戶的溝通聯(lián)系,多想辦法,建立起良好的合作關(guān)系;

         。2)、工作要到位,服務(wù)要跟上,及時(shí)了解客戶的生產(chǎn)運(yùn)作情況和競爭對手的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;

         。3)、及時(shí)將客戶的要求及產(chǎn)品質(zhì)量情況反饋給有關(guān)部門,并加強(qiáng)與橫向部門的.溝通協(xié)作,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)能滿足客戶的需要;

         。4)、集中精力理順各方面關(guān)系,做好售前、售中、售后服務(wù),把業(yè)務(wù)鞏固下來,且越做越大;

         。5)積極參與開拓新業(yè)務(wù)。

          中國是汽車銷售大國,也是生產(chǎn)大國。寧?h政府這幾年對汽車零部件產(chǎn)業(yè)的政策扶持,已經(jīng)形成了比較規(guī);漠a(chǎn)業(yè)基地,完整的產(chǎn)業(yè)鏈群,產(chǎn)業(yè)群內(nèi)的企業(yè)普遍的經(jīng)濟(jì)效益都是好的。經(jīng)公司總體規(guī)劃,充分發(fā)揮、凸顯華東塑料注塑優(yōu)勢、設(shè)備優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢,向汽車零配件產(chǎn)品發(fā)展。我們要通過汽車零部件會展和汽車制造單位獲取有價(jià)值的信息,對這些信息有重點(diǎn)有選擇的進(jìn)行篩選,選擇那些通過我們努力,通過創(chuàng)造條件,市場前景比較好、經(jīng)濟(jì)效益比較大的零配件產(chǎn)品。使之成為華東公司新的產(chǎn)品特色,新的利潤增長點(diǎn)。

          3、垃圾桶的銷售。感應(yīng)垃圾桶以外銷為主,輔之內(nèi)銷;日常日用垃圾桶以內(nèi)銷為主,輔之外銷。

          三、思路和建議

          1、確立本部門的目標(biāo)和定位

          部門的目標(biāo)和定位決定了部門的后期發(fā)展,目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵是整個(gè)部門從上到下,都能理解和執(zhí)行。在定位上,我們是以經(jīng)銷商、代理商或直接廠家為主,還是以銷售為主導(dǎo)或服務(wù)為主導(dǎo)。

          2、加強(qiáng)公司的技術(shù)力量。

          一流公司做標(biāo)準(zhǔn)、二流公司做品牌、三流公司做產(chǎn)品。在工業(yè)產(chǎn)品行業(yè)里,標(biāo)準(zhǔn)就是技術(shù),尤其對汽車零部件產(chǎn)品來說,技術(shù)尤為關(guān)鍵。我們要對部件進(jìn)行分析、了解性能、制造工藝等等,少走彎路。不能只要是汽車零部件就上馬,什么部件都做,這樣確實(shí)面太廣,不易做好,甚至起相反作用。

          3、人員配備。

          按目前銷售業(yè)績來看,為發(fā)展需要,必須增加15名銷售人員(汽車零部件5人;感應(yīng)垃圾桶及日用垃圾桶銷售5人;去大型合資、獨(dú)資外企等單位聯(lián)系大型注塑件加工5人)。

          銷售工作必須腳踏實(shí)地地務(wù)實(shí)進(jìn)行,困難和問題還會有,但困難像彈簧,看你強(qiáng)不強(qiáng),你強(qiáng)它就弱,你弱它就強(qiáng)。我們要通過努力和認(rèn)真,再接再礪,攻難克艱,使業(yè)務(wù)上取得新的增長點(diǎn),銷售上再上一個(gè)新臺階!

        注塑工作總結(jié)7

          注塑廠所進(jìn)行的注塑是進(jìn)行塑料件生產(chǎn)的一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),模具通過技術(shù)部門最后結(jié)構(gòu)確實(shí)定以及試模完成,進(jìn)行塑料件的小批試制生產(chǎn)合格后,進(jìn)行批量生產(chǎn)的一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)。注塑廠生產(chǎn)考慮到注塑機(jī)的特性,需要24小時(shí)不停工的工作,所幸我們在白班工作會接觸到更多的崗位以及工作內(nèi)容,我將從工作內(nèi)容以及工作體會兩個(gè)方面來進(jìn)行總結(jié)。

          一、 工作內(nèi)容介紹

          注塑廠工作任務(wù)繁重,在面臨不同的工作情況需要班組長對不同工作崗位的人進(jìn)行協(xié)調(diào),這也極大的考驗(yàn)了班組長的組織協(xié)調(diào)能力,因此,在這短短的兩周里我先后接觸過劃保護(hù)膜、削毛刺、燙金、返工等工作。不同的工作有不同的特點(diǎn),我將簡單介紹這兩周來我所從事的工作任務(wù)。

          1、 燙金

          燙金主要是在面板等外觀件上印上品牌商標(biāo),現(xiàn)在大多數(shù)機(jī)床都有自動(dòng)燙金機(jī),但也存在局部需要手動(dòng)燙金,我所做的是將面板上燙上公司品牌的商標(biāo),將面板放在裝在燙金機(jī)的工裝上,確保燙金完成后檢查燙金效果,確認(rèn)沒有問題后進(jìn)行削毛刺。

          2、 削毛刺

          由于模具本身的原因,任何一個(gè)注塑件生產(chǎn)出來后都不可防止的存在毛刺、膠口,這些問題沒有方法在注塑過程中防止,因此必須需要增加一道削毛刺的工序來完成這項(xiàng)工作。

          3、 劃保護(hù)膜

          保護(hù)膜是外觀件尤其是面板必須要做的一道工序,可以最大程度防止在外觀件運(yùn)送過程中出現(xiàn)的磕碰或者劃痕。在注塑廠有一句話,“百分之一的缺陷,就是百分之百的廢品〞,可見,在注塑廠的'任何工作都可能對工件造成不可逆的損失,也就是會成為廢品,因此,必須最大程度的降低廢品率,拋去注塑過程中本身的缺陷不談,在工件從注塑機(jī)中生產(chǎn)出來,完成必要的去毛刺后就要進(jìn)行劃保護(hù)膜、裝箱,最大程度的壓縮工件可能造成的損失。

          4、 返工

          顧名思義,在某一批工件出現(xiàn)問題后需要進(jìn)行檢查,根據(jù)機(jī)床號,將附件幾

          天的工件確定位置后進(jìn)行返工檢查,如果問題可以解決,需要直接將工件缺陷解決掉。

          二、 工作體會

          在注塑廠的工作雖然辛苦一些,但是對我們剛剛步入社會從事工作的大學(xué)生來說也同樣是一種歷練和沉淀,任何一種單一的流水線工作都需要不同的工作方式去面對,比方在削毛刺中,可以對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行進(jìn)一步的了解,了解不同產(chǎn)品結(jié)構(gòu)膠口的位置,在結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中需要考慮產(chǎn)品結(jié)構(gòu)上不同結(jié)構(gòu)間厚度過渡的差異,同時(shí)在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí)考慮到膠口可能出現(xiàn)的位置,也會為后續(xù)工作,包括注塑廠員工在去毛刺和膠口等工作提供進(jìn)一步的便利,又比方在燙金過程中,雖然工作內(nèi)容較為單一,僅僅的是在傳送帶上取下工件放到燙金機(jī)上,再由燙金機(jī)放置在削毛刺的員工的位置,但是僅僅是這么個(gè)過程,如果不集中一定的注意力,在工件放置在工裝上時(shí)如果沒有在固定的位置固定到位,輕那么使?fàn)C金文字偏移,重那么使?fàn)C金文字模糊掉,甚至可能會造成燙金頭壓爆,尤其是不同燙金機(jī)的特性可能會有稍許差異;而且,在拿取工件,轉(zhuǎn)移工件的過程中,如果不注意保護(hù)工件,很有可能在工件外表留下痕跡,也就直接會成為廢品,所以,在燙金工作中,不得不小心翼翼的工作,同時(shí)注意力集中,還要增加工作效率,防止工件“堆料〞,因此,即便是一個(gè)簡簡單單的工作,想要做到極致也不是容易的。

          在注塑廠這兩周的工作實(shí)習(xí),讓我對以后工作的態(tài)度有了一定程度的改變,無論什么工作想要做到極致都是需要不斷努力以及工作經(jīng)驗(yàn)的積累,在注塑廠流水線上從事簡簡單單的工作尚且不易,在以后的工作過程中也是需要更加努力才可以完成,甚至遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到極致,無論什么樣子的工作,只要認(rèn)認(rèn)真真去做,總是會為自己帶來不同的體悟和成長。

        注塑工作總結(jié)8

          回顧20xx全年的工作,我們車間以圍繞安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)為前提主要做了以下幾方面的工作:

          一、積極配合各部門確保完成生產(chǎn)任務(wù)。

          在生產(chǎn)工作中根據(jù)生產(chǎn)管理部的生產(chǎn)計(jì)劃安排,為了確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利完成,不影響需方的生產(chǎn)安排,車間與生產(chǎn)管理部、倉儲部、銷售部,進(jìn)行了密切的溝通。當(dāng)生產(chǎn)計(jì)劃需要臨時(shí)變更時(shí),應(yīng)對生產(chǎn)上臨時(shí)調(diào)整的諸多難題,車間管理人員通過與各班組長一道用心努力的配合,充分調(diào)動(dòng)生產(chǎn)技術(shù)骨干和員工的積極性,以及時(shí)保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)。車間完成了公司及生管理部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),及各項(xiàng)生產(chǎn)質(zhì)量技術(shù)指標(biāo),保證了銷售的供貨需求。

          二、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

          1、車間在生產(chǎn)過程中各班組對自己的產(chǎn)品負(fù)有職責(zé)感。作為集團(tuán)六家子公司中藥飲片原材料的指定供應(yīng)商,我們深知自己肩上擔(dān)負(fù)的職責(zé)的重大,對產(chǎn)品工藝的穩(wěn)定性和質(zhì)量的均一性都提出了很高的要求。我們將書面培訓(xùn)方式和現(xiàn)場操作技能相結(jié)合,并實(shí)時(shí)的進(jìn)行督促和思想教育,使員工對產(chǎn)品的質(zhì)量和自身工作的重要性與整個(gè)集團(tuán)及相關(guān)公司的利害關(guān)系有高度的認(rèn)識。車間本著對消費(fèi)者負(fù)責(zé)和對公司利益負(fù)責(zé)的精神,嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝要求嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),在批生產(chǎn)記錄、物料標(biāo)示簽、中間產(chǎn)品流轉(zhuǎn)證的基礎(chǔ)上車間實(shí)施了物料、標(biāo)簽交接審核登記制度,做到人人監(jiān)督、有據(jù)可查,不管是工段長、班組長都對自己所生產(chǎn)成品負(fù)責(zé),配合質(zhì)檢員層層把關(guān),有效的杜絕不合格的產(chǎn)品流入下道工序,保證了產(chǎn)品質(zhì)量,降低了生產(chǎn)成本,提高了產(chǎn)品的市場競爭力。隨著我公司對外市場的逐漸放大,車間也正在用心努力的提高自己的生產(chǎn)水平,以滿足市場多元化的需求。

          2、穩(wěn)步提升的人員競爭力。我公司現(xiàn)處于操作員工新老交替的關(guān)鍵時(shí)期,明后兩年將陸續(xù)有老員工退休,車間將新員工的培養(yǎng)作為重點(diǎn)項(xiàng)目來抓,以滿足新設(shè)備、新技術(shù)、新產(chǎn)能、新需求對于人員素質(zhì)的基本要求,人員是企業(yè)存在的根本,專業(yè)技術(shù)人員是企業(yè)成長、發(fā)展的核心競爭力,對于新一代xx后青年員工的培養(yǎng)才用了循序漸進(jìn)的教育方法,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。引導(dǎo)并幫忙他們度過人生迷茫的擇業(yè)階段,調(diào)整用心心態(tài),培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng)。針對不同崗位分別培訓(xùn)崗位SOP、相設(shè)備SOP、清潔SOP、維修維護(hù)保養(yǎng),并以考試的形式對學(xué)習(xí)效果進(jìn)行考核。

          3、物料管理。不同的需方對同一品種的使用方式、質(zhì)量需求、需貨日期不同的這樣一個(gè)問題,最終會體此刻生產(chǎn)上。為了能夠滿足不同的需求,車間加強(qiáng)了物料的管理并與不同的質(zhì)量需求相結(jié)合,嚴(yán)格按照生產(chǎn)管理部下發(fā)的生產(chǎn)計(jì)劃和需方信息,按照藥典要求并有針對性的進(jìn)行生產(chǎn)加工,物料管理員與質(zhì)檢員、物料理解人員共同核對,減少誤差的產(chǎn)生。加強(qiáng)了物料擺放、標(biāo)示標(biāo)簽的管理,做到帳物相符、清晰明了。物料管理員、質(zhì)檢員嚴(yán)格監(jiān)督物料平衡,出現(xiàn)偏差立即按照偏差處理規(guī)程執(zhí)行。在嚴(yán)格按照GMP的物料管理執(zhí)行的基礎(chǔ)上,車間建立了物料收率統(tǒng)計(jì)、物料理解發(fā)放登記制度,凡是與物料管理員直接交接的物料均有簽字審核。做到了接收發(fā)放有審核,出現(xiàn)差錯(cuò)有據(jù)可查、職責(zé)到人,從而增強(qiáng)了員工物料管理、質(zhì)量管理的職責(zé)意識。

          4、環(huán)境衛(wèi)生。間整體環(huán)境衛(wèi)生有了很大的升,隨著生產(chǎn)管理的日趨穩(wěn)定,在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)能夠?qū)h(huán)境衛(wèi)生良好的持續(xù)。全年多次迎接大、小型參觀數(shù)十次,應(yīng)對中藥飲片加工生產(chǎn)的特殊性,多次受到參觀人員的好評。一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境,能夠給予員工良好的工作狀態(tài),從而為完成生產(chǎn)任務(wù)打下基礎(chǔ)。一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境,代表了一個(gè)企業(yè)的管理水平、員工素質(zhì)和企業(yè)的整體形象。我們將不懈努力的持續(xù)下去,并爭取做得更加好。

          三、安全生產(chǎn)。

          1、生產(chǎn)過程中認(rèn)真宣傳貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)條例,嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。車間向員工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)、答卷,使員工清楚的認(rèn)識到安全工作的重要性,提高員工的安全工作防范意識。同時(shí)車間加大了自檢自查和處罰力度,有效的避免了各類事故的發(fā)生。另外,今年對《消防安全緊急疏散預(yù)案》、《消防安全知識》、用火、用電、節(jié)約用水等多方面安全知識進(jìn)行了培訓(xùn),組織人員實(shí)物、實(shí)地的進(jìn)行消防演練和緊急疏散。

          2、車間對安全事故做到了齊抓共管。x月一名員工將煙火帶入車間,車間配合人力資源部對當(dāng)事人進(jìn)行教育及嚴(yán)格按照人力資源管理規(guī)定執(zhí)行。車間對此事高度重視,再一次對全體員工進(jìn)行了安全教育培訓(xùn),增強(qiáng)員工的安全意識。車間安全員嚴(yán)格履行安全職責(zé),做到平時(shí)多巡檢巡查、有廠房、設(shè)備改造、動(dòng)火的.關(guān)鍵作業(yè)能抓住安全重點(diǎn),一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患的苗頭,就一向采取跟蹤、改善等相應(yīng)的措施,杜絕安全事故的發(fā)生。車間力爭做到人人講安全,人人懂安全,人人做安全。

          3、通過車間工段、班組、安全員的細(xì)致工作,車間在本年度的安全生產(chǎn)基本到達(dá)了公司對車間的指標(biāo)和要求。

          四、優(yōu)化車間管理、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

          1、員工薪酬。車間在今年施行了工資定額制度,一改以往的按產(chǎn)值系數(shù)分配方式的決算方式,通過近大半年的施行,車間員工的生產(chǎn)積極性有了顯著的提高,薪酬與每日的工作息息相關(guān),每個(gè)員工都有了用心主動(dòng)生產(chǎn)的動(dòng)力,不勞不得,多勞多得是此刻員工的普遍心態(tài)。但此種方式也有必須弊端,就是不顧質(zhì)量,只求數(shù)量。車間利用現(xiàn)有的管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行加大力度的質(zhì)量監(jiān)督,并提高了相應(yīng)的質(zhì)量問題的處罰力度,通過培訓(xùn)樹立員工良好的工作心態(tài)、職業(yè)道德。在管理上圍繞著質(zhì)量第一的管理觀念,以質(zhì)量第一工作重心,使員工明白,一切與質(zhì)量相違背的行為都是不可取的。

          2、整體素質(zhì)的提升。人員是企業(yè)存才的最基本單位,是企業(yè)的未來發(fā)展的主要決定因素,是企業(yè)總體競爭力的體現(xiàn),因此提高員工整體素質(zhì)是車間必抓的一件大事,公司先后派遣人員到省內(nèi)參加與GMP相關(guān)的培訓(xùn)、到xx公司參加生產(chǎn)管理類的培訓(xùn)、公文寫作基礎(chǔ)知識培訓(xùn),提高了員工的管理水平。公司與xx拓展訓(xùn)練基地合作開展了一次軍事化戶外拓展訓(xùn)練,通過此次訓(xùn)練,到達(dá)了預(yù)期的訓(xùn)練目標(biāo),增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力、建立高品質(zhì)溝通、拓寬思維、增強(qiáng)員工抗壓潛力、解決問題的潛力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作潛力和執(zhí)行力,使我公司員工的整體素質(zhì)得到明顯的提升,并且員工在本次培訓(xùn)中挑戰(zhàn)自我、突破自我,為自己的人生打開新的一頁。此次活動(dòng)受到員工的一致好評,對員工的生產(chǎn)生活產(chǎn)生了巨大的影響。

          3、豐富員工業(yè)余文化生活,增強(qiáng)車間凝聚力。公司于x月份舉辦了全廠職工的球類運(yùn)動(dòng)會,車間在比賽前組織員工利用個(gè)人休息時(shí)間訓(xùn)練,車間員工在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)不畏炎熱、疲倦,始終用飽滿的熱情為車間的榮譽(yù)而戰(zhàn),賽場上的運(yùn)動(dòng)員相互合作、相互信任、勇于拼搏、勝不驕、敗不餒,很好的體現(xiàn)了車間員工的精神面貌,賽場外的車間員工同樣以整齊、洪亮的口號為車間隊(duì)加油助威,通過此次運(yùn)動(dòng)會,車間員工的凝聚力、團(tuán)隊(duì)合作潛力得到了很大的提升。在比賽中我們賽出了友誼、賽出了風(fēng)格。

        注塑工作總結(jié)9

          20xx在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。在這辭舊迎新之際,生產(chǎn)部將深刻地對本部門一年來的工作及 得失作出細(xì)致的總結(jié),同時(shí)祈愿我們公司明年會更好。

          1,生產(chǎn)與質(zhì)量方面

          在過去的一年里,注塑車間力挑重?fù)?dān),為了到達(dá)客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時(shí)、產(chǎn)品型號雜亂、單品種需求量少、模具更換頻繁的困難為客戶加工產(chǎn)品。在各部門領(lǐng)導(dǎo)的帶著下我們注塑車間突破苦難,因難而上。在班長的引導(dǎo)下,員工的不懈努力,保證每天產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)標(biāo)。始終堅(jiān)信,只要有付出就會有回報(bào)的堅(jiān)決信念。最終完成了這個(gè)目標(biāo)。

          我們注塑車間也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),利用例會、質(zhì)量會、班前會及生產(chǎn)過程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅(jiān)持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點(diǎn)。根據(jù)操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工安排質(zhì)量、操作技能方面根本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場操作實(shí)踐,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,都能了解根本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,只要本部門的.每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會穩(wěn)步提高,以到達(dá)滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。

          2,人員管理方面

          因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,給生產(chǎn)各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,本車間還是堅(jiān)決地對各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡單培訓(xùn),保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在班長及各級領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下,根本勝任各自的崗位工作。

          3,安全生產(chǎn)方面

          在過去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我們注塑車間將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對各崗位員工進(jìn)行安全知識的教育,培訓(xùn)操作工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。雖然本年度本部門沒有發(fā)生什么重大的安全事故,但是一些頻繁的工傷事故還是屢有發(fā)生。因此本車間規(guī)定因違反操作規(guī)程而造成的惡性人身傷害事故,針對此類事件,本車間對全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會造成人身傷害或設(shè)備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴(yán)肅的經(jīng)濟(jì)處分和批評警告。 注塑車間在過去的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各生產(chǎn)崗位知難而上、根本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。本部門雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但是也還存在較多的問題,針對本車間具體有四個(gè)方面的缺乏:

          1,生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面

          各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場管理較為混亂,主要是生產(chǎn)過程的各種輔助用品擺放不整齊;半成品、原材料、紙箱沒有做到定置管理。還有就是環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生、模具堆放、工具擺放等有待改善 。

          2,人員管理方面

          由于生產(chǎn)部大局部員工都是從社會臨時(shí)招聘,普遍文化素質(zhì)較低、工作態(tài)度自由散漫,員工的責(zé)任、團(tuán)隊(duì)、服從管理意識不強(qiáng),遲到、早退、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),缺乏質(zhì)量觀念和本錢觀念,不能很好地保護(hù)公司財(cái)物,節(jié)約各項(xiàng)能源。

          3,輔助用品、物料消耗及生產(chǎn)本錢的控制方面

          針對本部門,原材料無非是本車間浪費(fèi)最為嚴(yán)重的物料之一。出現(xiàn)了很多的物料浪費(fèi)或輔助用品消耗過大的現(xiàn)象。離開崗位時(shí)不關(guān)設(shè)備馬達(dá)、不關(guān)燈的情況也屢有發(fā)生。4,安全生產(chǎn)方面

          安全生產(chǎn)可以說是每個(gè)生產(chǎn)企業(yè)中最重要的一個(gè)方面之一,安全是效益。我們本部門在這一點(diǎn)上做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,車間的安全標(biāo)語還不夠完善,滅火器材定置擺放、沒有使用說明;特別是一些相關(guān)安全知識一局部員工還沒有完全理解,思想上對一些事故隱患不夠重視,甚至一些根本的安全常識,也很容易松懈。

          對于以上這些問題我本人對明年的工作方案做出一個(gè)規(guī)劃。

          1,使現(xiàn)場管理向眾深開展,克服現(xiàn)場管理深入不夠,加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場管理,解決生產(chǎn)實(shí)際問題。

          2,加強(qiáng)生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理和生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點(diǎn)的監(jiān)督管理。 3,與其他部門加強(qiáng)溝通協(xié)作,完善生產(chǎn)指令。

          4,將在標(biāo)準(zhǔn)化,標(biāo)準(zhǔn)化,精細(xì)化管理如何融入日常管理,生產(chǎn)的過程中跟蹤好異常狀況。 5,努力完成相關(guān)生產(chǎn)管理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

          針對本部門和從公司整體方面,我就有一點(diǎn)建議:

          公司在技術(shù)熟練人員的培養(yǎng)和留用方面跟其他企業(yè)有很大的差距,現(xiàn)代企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,也就是常言說的“有人有天下〞。但我們企業(yè)普通操作工的流動(dòng)量非常大,大局部有思想的員工因?yàn)閷静恍湃、沒有依賴感而流失,公司常年總是在對員工培訓(xùn)一些最根底的東西,導(dǎo)致公司引進(jìn)的一些看上去先進(jìn)的管理模式發(fā)揮不了決定性的作用,于是,產(chǎn)品質(zhì)量總是得不到保證、規(guī)章制度執(zhí)行難、管理難就成了公司管理工作最主要的難題,我想在目前這非常時(shí)期公司高層領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部應(yīng)該對這些歷史遺留問題高度重視。

          面對即將到來的20xx年,我們本部門愿以最飽滿的熱情對待新年的每一天,團(tuán)結(jié)協(xié)作,克服存在缺乏之處,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),為企業(yè)的開展盡我們最大的努力!

        注塑工作總結(jié)10

          新的一年將至,在這辭舊迎新之際,我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己一年來的工作,借此向各位領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里身體健康,萬事如意!

          過去的一年,感謝公司及項(xiàng)目部的支持,在中國人民銀行重慶支行及現(xiàn)在的陽光100項(xiàng)目部中擔(dān)任專職質(zhì)檢員.

          在過去一年的施工中,在項(xiàng)目部很多前輩的關(guān)心幫助下,使我工作上有了很大的進(jìn)步,在公司每月的質(zhì)量評比中,奪得了六次優(yōu)勝紅旗,當(dāng)然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;下面簡單歸納以下幾點(diǎn),請領(lǐng)導(dǎo)指正:

          一、工作的務(wù)實(shí)性

          以前從書本上學(xué)到“科學(xué)的東西來不得半點(diǎn)虛偽和驕傲”.在工程中,特別是對待特殊結(jié)構(gòu)工程或高層建筑,技術(shù)含量較高,這就要求我們質(zhì)檢人員對待質(zhì)檢工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作,不懂的`東西要善于學(xué)習(xí),已懂的東西更要精益求精,因?yàn)榧夹g(shù)在不斷進(jìn)步更新,只有通過不斷地學(xué)習(xí),輔以求精務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地的作風(fēng),方能勝任自己的工作崗位.

          二、工作中的預(yù)見性

          一切工程施工,質(zhì)檢工作貫穿始終,在工作經(jīng)驗(yàn)的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預(yù)見性,方能起到技術(shù)先行的作風(fēng),如在陽光100項(xiàng)目部9#樓控制樓面裂縫中,先拿出防止通病的措施,如控制上人和上材料的時(shí)間,在一定時(shí)間內(nèi)拉磙子提漿壓實(shí)樓面,掌握拆模時(shí)間,做好養(yǎng)護(hù)工作等程序,從而該樓至今幾乎無裂縫出現(xiàn);當(dāng)然在頭幾層澆筑過程中,由于砼公司輸送砼不及時(shí),加上高溫天氣,導(dǎo)致局部有冷縫的現(xiàn)象.在以后的工作中,我會不斷總結(jié)以前的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),培養(yǎng)自己工作中的預(yù)見性,并應(yīng)用至工程中.

          三、培養(yǎng)吃苦耐勞的精神

          建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進(jìn)行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實(shí)干中不斷豐富自己所學(xué)才能,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高.

          四、就是加強(qiáng)自身的綜合素質(zhì)修養(yǎng)的培養(yǎng)

          身為中興公司的一員,有機(jī)會能在重慶如此大的規(guī)模市場中學(xué)習(xí)和鍛煉,感到無比的自豪,這種環(huán)境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對我們的今后工作的鞭策,就要求我們在工作中時(shí)刻要以中興的企業(yè)形象來約束自己,我們所有的言行要符合中興特級企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),逐步培養(yǎng)自身的個(gè)人素質(zhì)和修養(yǎng),才能無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng).

          以上是我今年在項(xiàng)目施工中的簡單總結(jié),還請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,在新的一年里我會更加加倍的努力,不斷提高自身的綜合素質(zhì),在公司及項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)下,在陽光100施工中不斷探索創(chuàng)新,將陽光100打造成中興的品牌.最后我堅(jiān)信在中興蓬勃發(fā)展的大潮中,在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)下,我們技術(shù)人員會很快成長起來,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn).

        注塑工作總結(jié)11

          入職車間以來我一直兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作,作為車間員工讓我明白努力工作是很有必要的,畢竟工作中能夠獲得的效益與自身的努力程度息息相關(guān),我也很重視自己在車間的開展并強(qiáng)化對工作技巧的學(xué)習(xí),經(jīng)過這一年的努力讓我在車間工作中獲得了很大的進(jìn)步,現(xiàn)對這一年在車間工作中的表現(xiàn)進(jìn)行以下總結(jié)。

          認(rèn)真遵從領(lǐng)導(dǎo)的指示并用心學(xué)習(xí)車間的工作技巧,由于工作初期對車間生產(chǎn)流程不太熟悉的緣故,因此車間領(lǐng)導(dǎo)安排了老員工教導(dǎo)自己如何完成工作,我很珍惜學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)并觀摩車間生產(chǎn)的流程,經(jīng)過數(shù)月的努力讓我能夠獨(dú)立完成車間的生產(chǎn)工作,這讓我很感謝領(lǐng)導(dǎo)安排的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)并認(rèn)真完成車間的各項(xiàng)工作,我明白缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的積累是自己目前的主要問題,因此我能夠在原有工作量的根底上對自己提出更高的要求,主要是通過這種方式鞭策自己從而更用心地完成工作,經(jīng)過這一年的努力讓我在工作能力方面得到了很大的'提升。

          反思車間工作中的缺乏并努力提升自身的工作質(zhì)量,雖然在工作效率方面能夠有著不錯(cuò)的表現(xiàn)卻存在著次品數(shù)量較多的狀況,因此我在同事的建議下放緩了生產(chǎn)速度并對每個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行檢驗(yàn),而且我也通過工作日志的書寫對每天的工作狀況進(jìn)行記錄,通過與以往的比照來查看自己在車間工作中是否有所進(jìn)步,這不僅讓我對每天完成的車間工作進(jìn)行了回憶與梳理,還通過與平時(shí)工作的比照更準(zhǔn)確地意識到自身的缺乏,即便是些許的退步都會讓我感到很慚愧并決心要盡快改正。能夠處理好與同事之前的關(guān)系并利用工作之余的時(shí)間強(qiáng)化學(xué)習(xí),我明白人脈的積累對于自己的職業(yè)生涯來說是很重要的,因此我在入職以來能夠積極請教同事從而學(xué)到不少實(shí)用的工作技巧,而且我在力所能及的情況下也會盡力去幫助其他的同事,通過互幫互助來積累人脈從而讓我收獲了深厚的情誼,事實(shí)上作為新員工的自己通過這方面的努力收獲了很多,我也很感謝領(lǐng)導(dǎo)與同事們在工作中給予的幫助,因此我很用心地完成車間的各項(xiàng)任務(wù)并在工作中嚴(yán)格要求自己。

          接下來我應(yīng)該更加努力地工作從而拉近與其他同事之間的差距,這需要我認(rèn)真完成自己的工作并強(qiáng)化對工作技巧的學(xué)習(xí)與運(yùn)用,相信通過今后的不斷努力能夠讓自己在工作能力方面得到很大的提升。

        注塑工作總結(jié)12

          轉(zhuǎn)眼間,我在上元工作已經(jīng)兩年半了,回顧這兩年半的時(shí)間,我學(xué)到了很多,成長了很多,很感激上元給予了我這個(gè)機(jī)會和這樣一個(gè)穩(wěn)定的環(huán)境,讓我這兩年多以來生活的很充實(shí),很有意義,至少對我來說,這些很重要。臨近年底,簡要做一下工作總結(jié),以明確下一步計(jì)劃,提高今后的工作效率,以下為本年度的工作總結(jié):

          工作中發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)階段可以避免的問題:

          來年計(jì)劃:

          修改核對二車間的工藝文件,更多的.跟蹤產(chǎn)品生產(chǎn),更多的了解生產(chǎn)。

          職業(yè)概述:

          機(jī)械工藝工程師主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品機(jī)械制造工藝編制及產(chǎn)品設(shè)計(jì),通過持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,解決工藝問題,確保達(dá)到工藝和產(chǎn)品質(zhì)量的要求標(biāo)準(zhǔn)。

          工作內(nèi)容:

          根據(jù)機(jī)械產(chǎn)品要求對設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì),編制工藝手冊、質(zhì)量控制點(diǎn)指導(dǎo)書等工藝文件,并進(jìn)行機(jī)械產(chǎn)品生產(chǎn)成本測算;

          建立并維護(hù)相關(guān)工藝文檔,基于現(xiàn)有機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)為車間工作準(zhǔn)備所有必需的文件,特別是圖紙、BOM和基本的工藝流程;

          與機(jī)械產(chǎn)品開發(fā)部門協(xié)作,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)支持與試制、試驗(yàn)、評審工作,負(fù)責(zé)新品或派生產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙的工藝審查,確保產(chǎn)品的可制造性;

          督促、檢查崗位操作工執(zhí)行機(jī)械產(chǎn)品工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),分析解決加工中的工藝問題;

          對現(xiàn)有的機(jī)械產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行必要的研究并提出改進(jìn)建議;

          負(fù)責(zé)機(jī)械類零部件制造工藝的審查,考察供應(yīng)商的加工能力;

          負(fù)責(zé)員工生產(chǎn)工藝培訓(xùn)及技能鑒定考核。

          職業(yè)要求:

          教育培訓(xùn):

          通常要求機(jī)械制造和設(shè)計(jì)、工藝設(shè)計(jì)類專業(yè),大專以上學(xué)歷。

          工作經(jīng)驗(yàn):

          熟悉機(jī)械加工工藝流程、模具加工工藝;熟悉產(chǎn)品性能、產(chǎn)品結(jié)構(gòu);掌握IE、SPC、FMEA等常用工藝工程方法與工具,熟練使用AutoCAD;能夠閱讀并解釋、運(yùn)用各類技術(shù)文件及說明;具有豐富的項(xiàng)目開展經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng);具備解決現(xiàn)場故障的能力,統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析能力,善于發(fā)現(xiàn)、尋找并解決問題。

          薪資行情:.月薪通常在3000元到6000元之間,在跨國公司可高達(dá)8000元。

          職業(yè)發(fā)展路徑:

          一方面,生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大使市場對機(jī)械工藝工程師的需求急劇增加;另一方面,目前機(jī)械工藝工程師已出現(xiàn)青黃不接的局面,符合用人企業(yè)要求的中青年機(jī)械工程師供不應(yīng)求。優(yōu)秀的機(jī)械工藝工程師因此成為市場上的緊缺人才,薪酬待遇也相對較高。有現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),定額工時(shí)控制經(jīng)驗(yàn)會為你的職場增添一個(gè)砝碼。

        注塑工作總結(jié)13

          車間的輪崗制度已經(jīng)實(shí)行了一段時(shí)間,輪崗即是在掌握本職崗位技能的同時(shí),去其他崗位學(xué)習(xí)新的技能,體驗(yàn)不同崗位的職責(zé)。在包裝部門輪崗的這段時(shí)間里,我獲益良多,學(xué)到了許多新知識。

          我一開始就跟隨師傅學(xué)習(xí)生產(chǎn)流程,實(shí)踐證明這種學(xué)習(xí)方法可以讓我更快上手工作。包裝流水線分為潔凈區(qū)和外包裝兩部分,每條生產(chǎn)線上都有多個(gè)崗位,如鋁塑壓板、枕包、裝盒、稱重、冷包、監(jiān)管碼、裝箱等,需要多人協(xié)作完成生產(chǎn)任務(wù)。每個(gè)崗位都有各自的職責(zé),只有大家各司其職,才能生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品。我負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)潔凈區(qū)鋁塑壓板的工作,之前在合成車間也接觸過類似工作,因此對此并不陌生。這次輪崗機(jī)會讓我有機(jī)會更深入地學(xué)習(xí),也能為我的學(xué)徒樹立一個(gè)好榜樣。

          在開始工作之初,我像一名新員工一樣,首先熟悉了工作流程。我意識到在工作中查質(zhì)量的重要性,個(gè)人責(zé)任心是必不可少的。在流水線作業(yè)中,工作速度很快,一旦出現(xiàn)問題,很快就會傳遞到下一個(gè)崗位。因此,我們不能盲目地工作,任何疏忽都可能導(dǎo)致質(zhì)量問題,進(jìn)而造成不必要的'麻煩。明確了自己崗位的職責(zé)后,我正式開始了工作。最初,我從師傅那里學(xué)習(xí),給他打下手,過了一段時(shí)間,我就開始獨(dú)立負(fù)責(zé)換PVC工作。

          后來我被班長安排和一個(gè)搭檔一起工作,讓我們相互學(xué)習(xí)。在工作中,我發(fā)現(xiàn)自己只是學(xué)到了一些皮毛。當(dāng)我開始獨(dú)立工作時(shí),才發(fā)現(xiàn)存在許多問題,我和別人合作時(shí)似乎并沒有這么多困難。原來問題在于我的技術(shù)不夠熟練。為了解決這些問題,我和我的搭檔忙于研究和請教,慢慢地我們遇到的困難越來越少,工作也變得更加順利,F(xiàn)在,我已經(jīng)能夠開始指導(dǎo)別人工作了,這讓我感到很高興和有成就感。當(dāng)然,在工作中仍然有很多需要學(xué)習(xí)的東西。

          學(xué)習(xí)技術(shù)的過程中,遇到問題并解決問題是必不可少的。即使一開始可能會手忙腳亂,但只有通過自己的實(shí)踐和思考,才能真正掌握技術(shù)。這樣才能讓我們的技術(shù)水平得到更全面、更扎實(shí)的提升。

        注塑工作總結(jié)14

          時(shí)間過得真快,20xx年已將成為過去,新的一年已經(jīng)到來。回憶20xx年的工作,我倍感欣慰。我們生產(chǎn)車間在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工共同努力下,在產(chǎn)量,質(zhì)量上較過去都有了很大一步的提升。優(yōu)秀的企業(yè)需要優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),作為這團(tuán)隊(duì)的一份子,為這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成長奉獻(xiàn)自己微薄的力氣是我們每位員工義不容辭的責(zé)任,F(xiàn)在我代表生產(chǎn)車間將20xx年的工作做一總結(jié)匯報(bào),盼望大家多提珍貴意見。

          一、生產(chǎn)狀況:

          20xx年全年生產(chǎn)釩氮合金3835.655噸。消耗V2O55308.44噸,總電耗24824703度,噸產(chǎn)品耗電6472.0896度/噸,碳粉消耗1538.43噸。液氨單耗平均1.3843噸。全部指標(biāo)與前幾年生產(chǎn)狀況相比有了一個(gè)很大的提升,產(chǎn)量提高,各項(xiàng)消耗指標(biāo)普遍下降,生產(chǎn)本錢明顯降低。其緣由主要表達(dá)在以下幾個(gè)方面:

          1、新增7#,8#生產(chǎn)線的投運(yùn)為全年產(chǎn)量的提高供應(yīng)了牢靠的保障。生產(chǎn)車間協(xié)同設(shè)備廠家完成了整體生產(chǎn)線的系統(tǒng)配套工程。新備料車間的安裝調(diào)試;高位水塔,循環(huán)水水塔的制作及全廠供水管線的連接布局與施工;全廠供配電設(shè)施的調(diào)整與安裝任務(wù);收塵煙氣處理系統(tǒng)管線連接與調(diào)試;9#—11#生產(chǎn)線建立的前期預(yù)備工作。在保證生產(chǎn)正常運(yùn)行的狀況下,通過反復(fù)調(diào)整,反復(fù)論證,改良,改造自主創(chuàng)新,使得生產(chǎn)運(yùn)行,環(huán)境污染治理都到達(dá)了一個(gè)抱負(fù)化狀態(tài)。在這里要特殊感謝來自兄弟單位雙河釩礦和鴻源公司來支援我們的治理人員和技術(shù)人員。他們能吃苦在前,以身作則,嚴(yán)密協(xié)作保質(zhì)保量的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

          2、生產(chǎn)運(yùn)行過程中,通過全年15次對爐窯的搶修,對消失的問題進(jìn)展綜合分析,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶著下通過技術(shù)改造,轉(zhuǎn)變爐窯的內(nèi)部構(gòu)造,增加煙氣排放量,削減了窯內(nèi)煙氣結(jié)塊時(shí)間,延長了爐窯使用壽命。通過改良將原來的園坩堝,改為方坩堝,使得產(chǎn)量大幅度提升。降低了噸產(chǎn)品的電耗,對降低本錢消耗起到極大作用。

          3、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成了高壓供電線路的改造。全公司上下一心,積極協(xié)作施工單位,順當(dāng)完成了這次改造任務(wù),與8月13號順當(dāng)通電正常運(yùn)行。為企業(yè)今后的進(jìn)展打下了根底。

          20xx年所取得的成績大家是有目共睹的,這與我們?nèi)w員工的共同努力是分不開的。在這里我由衷的向大家說一聲“同志們辛苦了”。

          二、生產(chǎn)治理方面:

          1、在班組建立與治理上得到進(jìn)一步加強(qiáng)。通過車間班前會,周例會等多種形式,將公司的會議精神準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)通報(bào),使員工真正領(lǐng)悟到公司的進(jìn)展要求,提高員工愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)互助,以廠為家的良好道德風(fēng)氣。

          2、加強(qiáng)員工的技能培訓(xùn)工作,組織屢次培訓(xùn)活動(dòng),通過理論考試,實(shí)操考試,使員工能夠了解設(shè)備性能和工作原理,做到懂操作、會保養(yǎng),削減了設(shè)備故障率,從而提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率。

          3、車間各工段依據(jù)各自的工作崗位制定了現(xiàn)場治理制度,巡檢路線,要求大家嚴(yán)格抓好各工序的工藝指標(biāo),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)提高產(chǎn)品質(zhì)量,通過巡查準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺運(yùn)行中存在的問題,防微杜漸,將事故處理在萌芽狀態(tài)。對生產(chǎn)起到了積極地推動(dòng)作用。

          4、實(shí)行了工段長帶班制,對設(shè)備分片包干責(zé)任到人。準(zhǔn)時(shí)處理運(yùn)行中存在的問題,為設(shè)備的.維護(hù)保養(yǎng)供應(yīng)了牢靠地保障。不斷提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率和完好率。同時(shí)對勞動(dòng)紀(jì)律和制度治理的落實(shí)起到了極大的推動(dòng)作用。通過對少數(shù)違紀(jì)員工的處理,是大家的工作態(tài)度和責(zé)任心有一個(gè)新的提高和熟悉。

          5、提倡厲行節(jié)省,反對鋪張。抓好產(chǎn)品物料的回收工作,降低損耗,加強(qiáng)清理、清潔、整頓,物料歸類,廢舊材料回收利用。通過對修窯材料的整理回收利用,如2#窯修理,大局部利用舊材料修復(fù)。為企業(yè)節(jié)省一大筆材料消消耗用。

          6、對磨粉,壓球,包裝崗位實(shí)行了記件承包制,充分表達(dá)了多勞多得的安排政策,調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性。轉(zhuǎn)變了以前出勤不出力的不良局面。

          三、安全文明生產(chǎn):

          通過安全培訓(xùn),技能培訓(xùn)和各項(xiàng)勞動(dòng)治理制度的學(xué)習(xí),使得廣闊員工的生產(chǎn)安全意識都有所提高。對重點(diǎn)易發(fā)生擔(dān)心全事故的部位,定期檢查,排查,將事故隱患?xì)缭诿妊繝顟B(tài)。確保設(shè)備安全和人身安全。今年安裝技改工程較多任務(wù)繁重,總體來講全年未發(fā)生重、特大擔(dān)心全事故。但還是消失了一些不該法生的小事故。5月16號備料車間上料機(jī)架由于操作失誤引起的塌架事故;違章操作電葫蘆引起的傷手事故;開叉車瘋跑引起的撞壞設(shè)備、大門等事故。這一系列問題都給我們敲響了警鐘,安全無小事,必需按章操作,專心操作,才會削減事故的發(fā)生。

          在20xx年的工作中,涌現(xiàn)了一大批優(yōu)秀的治理干部和優(yōu)秀員工,他們能夠一身作則,聽從安排,吃苦肯干,責(zé)任心強(qiáng),能急企業(yè)所急,將企業(yè)的事放在首位。他們是我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中堅(jiān)力氣。但還有少數(shù)治理干部和局部員工工作不負(fù)責(zé)任,斤斤計(jì)較。今年車間工作成績大家是有目共睹的,但存在的問題也較多,主要表達(dá)在以下幾個(gè)方面:

          1、勞動(dòng)治理制度的執(zhí)行力度不夠,檢查、督查處理不準(zhǔn)時(shí),同樣的錯(cuò)誤一犯再犯,不能夠有效遏制。

          2、由于設(shè)備的不斷老化,設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)跟不上,沒有健全的設(shè)備修理保養(yǎng)規(guī)劃記錄,只當(dāng)坐診醫(yī)生。

          3、工作主動(dòng)性不高,機(jī)械的做事,工作拖拖拉拉。

          4、上下工序協(xié)作不到位,各行其事。

          5、員工的操作技能較差,還需進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)。

          6、勞動(dòng)愛護(hù)意識淡薄,安全環(huán)保意識較差。

          新的一年要有新的氣象,保存發(fā)揚(yáng)以前好的工作作風(fēng),改正缺乏之處。

          20xx年車間工作目標(biāo)是:

          1、進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)律、制度的落實(shí)。實(shí)行督查考核制。

          2、全面實(shí)行產(chǎn)量,質(zhì)量,安全掛鉤的承包制。

          3、加大培訓(xùn)力度,提高全員操作技能和思想素養(yǎng)。

          4、強(qiáng)化細(xì)節(jié)治理,掌握好各項(xiàng)指標(biāo),不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。

          5、加大設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)力度。建立健全設(shè)備修理保養(yǎng)規(guī)劃、記錄。

          6、加快新生產(chǎn)線的建立,完善系統(tǒng)配套工程建立。

        注塑工作總結(jié)15

          為規(guī)范車間員工行為,保證車間秩序和生產(chǎn)的順利進(jìn)行,嚴(yán)肅工作秩序和紀(jì)律,提高車間生產(chǎn)效率和節(jié)約生產(chǎn)物料。

         。、車間員工應(yīng)仔細(xì)檢查產(chǎn)品的質(zhì)量,在生產(chǎn)過程中若出現(xiàn)各類突發(fā)情況。如產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)生變化,機(jī)器出現(xiàn)異常等,操作人員無法自行解決的,必須及時(shí)向有關(guān)主管反映,并協(xié)助其解決,因隱瞞產(chǎn)品質(zhì)量導(dǎo)致的`損失,將按損失賠償。

          2、加強(qiáng)現(xiàn)場管理,隨時(shí)保證場地整潔,設(shè)備光潔。操作人員先班前均要打掃場地和設(shè)備衛(wèi)生,做到地面無料把,料粒,紙屑等垃圾,設(shè)備上無機(jī)頭料。違者每次處以5元罰款。

          3、在上班時(shí)間不允許無故離崗,串崗,違者每次處以5元罰款。

          4、操作人員應(yīng)做好產(chǎn)品分檢工作,嚴(yán)格區(qū)分合格品與報(bào)廢品,明白產(chǎn)品是生產(chǎn)出來不是檢驗(yàn)出來的。

          5、車間員工必須服從車間安排,對不服從安排,漫罵者每次處以50元罰款,對人身攻擊者每次處以100元罰款并交公司辦公室。

          6、接班人員應(yīng)提前20分鐘到崗,檢查與溝通各項(xiàng)職責(zé)范圍內(nèi)的問題和要求,保證無任何遺留問題。

          7、沒有得到主管領(lǐng)導(dǎo)同意,不允許私自調(diào)班和找人代班,違者罰款10元。

          8、員工請假必須由部門主管批準(zhǔn)后,方為準(zhǔn)假。

          9、所有車間人員應(yīng)嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程和生產(chǎn)操作規(guī)范,未經(jīng)授權(quán),不得調(diào)試注塑機(jī),違者罰款20元。如因違規(guī)作業(yè),造成人力,設(shè)備,模具事故的,將按損失賠償,嚴(yán)禁任意更改工藝參數(shù)。

          10、遵守現(xiàn)場工作紀(jì)律和作業(yè)要求,服從主管和檢驗(yàn)人員的監(jiān)督和管理,對現(xiàn)場管理有任何異議,均可在之后向上級主管人員反饋,在現(xiàn)場工作中,不得因故頂撞和漫罵,違者罰款50元。如果產(chǎn)品在入庫或出庫后出現(xiàn)批量報(bào)廢或返工,是由于作業(yè)人員工作疏忽或失誤造成的時(shí),一切后果有當(dāng)班作業(yè)人員承擔(dān),返工工作由直接作業(yè)人員在正常工作時(shí)間外完成,并不計(jì)算加班費(fèi),并視情況賠償損失。

          主管/班長/注塑工藝人員職責(zé)(輔助人員):

          1、按操作規(guī)程正確操作機(jī)臺,做出合格產(chǎn)品。

          2、在產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí),參照工藝調(diào)試指導(dǎo)合理調(diào)節(jié)工藝參數(shù),無法自行解決的,即使向相關(guān)主管反映。

          3、每一批量產(chǎn)開始生產(chǎn)時(shí),主動(dòng)向質(zhì)檢人員交付首件。具體件數(shù)由質(zhì)檢人員確定。經(jīng)質(zhì)檢人員確認(rèn)后方可進(jìn)行正常生產(chǎn)。

          4、負(fù)責(zé)原材料的領(lǐng)出,配料以及生產(chǎn)過程中的加料工作。

          5、各種易耗品(如脫模劑,防銹劑,手套等)的領(lǐng)出和回收,作好現(xiàn)場的管理工作。

          6、協(xié)助作業(yè)人員進(jìn)行產(chǎn)品的清潔,包裝。

          7、在必要時(shí)替換作業(yè)人員進(jìn)行機(jī)械操作

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