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        優(yōu)秀班主任工作總結

        時間:2023-06-27 12:58:25 工作總結 我要投稿

        優(yōu)秀班主任工作總結

          總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,因此,讓我們寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編收集整理的優(yōu)秀班主任工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        優(yōu)秀班主任工作總結

        優(yōu)秀班主任工作總結1

          有人說,班主任工作十分瑣碎,和一個月十幾元的班主任費極不相襯,但是我要說,如果沒有當過班主任,就無法體會到當班主任的苦與樂,無法體會到學生們給你帶來的感動。八年來,我工作兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,從最初的彷徨,到后的逐漸掌握一些方法,再到能夠熟練駕御一個班群眾,這其間所獲得的精神財富,是多少金錢也買不到的。下邊,我簡單回顧一下,我擔任班主任工作中的狀況,和點滴收獲。

          一、路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索

          那里為什么要引用屈原的這句話呢?因為,我覺得班主任工作的方法是無窮的,道路也是漫長的,只有經(jīng)過不懈的努力,吸取前人和同事的寶貴經(jīng)驗,才能將工作做得更好。

          1、加強學生思想教育,養(yǎng)成良好的行為習慣。

          自從上班以來,我共教了四個畢業(yè)班,給我印象最深的是,學生過了“六一”以后,思想明顯發(fā)生變化,有的變得極為散漫,有的玩世不恭……針對這些狀況,我的做法是:六一兒童節(jié)剛過,我就給學生召開班會,明確下一階段的任務,適當加大作業(yè)量,適當延長學生在校時間,給學生造成一種緊張的氣氛。對極個別不聽話的學生進行“嚴打”。對發(fā)現(xiàn)的新的苗頭,及時解決。透過以上方式,在最后的階段,我保證了學生的快樂、平安的學習和生活。另外,要想掌握學生的思想動態(tài),我做到和學生以誠相待,認真聽取學生的心聲。六年級的學生,隨著身體和心理的發(fā)展,自我意識已相當覺醒,所以,這學期,我認真聽取學生意見,個性是班干部的意見,取得了不錯的班級管理的效果。

          2、安全工作常抓不懈

          從某個角度來說,安全工作是班級管理的一個重點,也是難點。因為很多安全事故讓人猝不及防。但只要平時,師生安全意識不放松,是能夠避免一些事故的發(fā)生的。這學期,我主要在以下幾個方面注意安全工作的開展。學生上學放學時間不正常,要和家長及時取得聯(lián)系;要求學生有事有病務必由家長親自請假;我備有所有學生家長的聯(lián)系電話,同時,將我的手機、宒電、學校電話告知所有家長,使現(xiàn)代化通訊手段為家校聯(lián)系作出貢獻。對于問題學生嚴看死守,保證在校時間不出現(xiàn)任何問題。比如,楊新等同學,采用錯開和其他同學下課時間的方式,避免和同學產(chǎn)生沖突。經(jīng)常召開以安全為主題的班隊會,對班內(nèi)出現(xiàn)的個案,提出批評;班會資料有主題。建立班內(nèi)安全小組,以村為單位,選出小組長,采用組長向老師匯報的方式,掌握學生狀況。

          3、開展豐富多彩的班級活動

          為了豐富班內(nèi)學生生活,本學期,我們組織了超多的班隊活動,和課外活動,比如:開學初的“快樂寒假”讀書活動;四月份的少先隊知識活動;五月的“知榮辱,樹新風”活動,以及六月份準備參加學校的游園活動等。透過這些活動,既豐富了學生的課外生活,又增長了知識,擴展了視野。

          二、班級管理三大法寶

          法寶一,高度的事業(yè)心和職責心。這一點,我感覺十分重要,是做好班主任工作的靈魂所在。具體表此刻班級管理上,就是有一種泥腿子精神。

          最初上班幾年,我的想法太幼稚。覺得就應和孩子們打成一片,民主而公平。此刻看來,理解不是很對。老師就應以實際為出發(fā)點,確定工作方式。剛剛畢業(yè)的六二班,是我從五年級帶上來的,以前由支教老師帶過二年。班級紀律比較差,而且個別家長也很不支持自己的工作。就拿一件事來說。班里學生楊某,有個不大不小的愛好,就是放車子氣、扎車子袋,或者干脆把同學的氣門芯拔了,扔掉。為此,我是上受校長的氣,下受家長的氣。家長找到學校,抱怨學校管理學生不善,校長就找到我,叫我快快“破案”。而案子破了,我又拿楊某沒有辦法。單親家庭,母親對他太過偏袒。我只能說說了事。但楊某照扎不誤。我算沒了轍,也曾嘗試過科學的管理方式,什么家訪、談心、以感情感化他,但都失敗了?赡苡械娜藭f:“慢慢來”。我看不行了,慢慢來?他小學畢業(yè),不歸我管了,我倒慢慢來了,他危害整個班群眾,這個代價誰來補償?!于是,我采取最笨、最行之有效的辦法,嚴看死守。很簡單,只要他在學校,就基本上不讓他離開我的視線。放學后,比其他同學晚走五分鐘。當然我得付出代價,就是下課后,不去辦公室休息,放學后,得在教室里看著他。這樣做,就切斷了他的做案時機,杜絕了打架的機會。這樣,他扎誰的車子?實施

          這個辦法的結果是再也沒有學生報告車子被扎。

          法定二。細節(jié)決定成敗。從去年教師節(jié)座談會上聽趙洪財校長的談話起,我就一向在執(zhí)行這個班級管理的法寶。為此,我還在自己的博客中寫了超多的隨筆和論文。

          因為細節(jié)所解決的都是小事,所以,很多都忘記了。但我確實感覺到了如果班主任忽略細節(jié),就是忽略成功的最大法寶。我根據(jù)自己的記憶舉個例子,可見一斑。

          根據(jù)“線人”帶給可靠信息,我班某女生喜歡和男生打鬧,寫紙條,甚至和初中的學生有聯(lián)系。我感覺到狀況的嚴重性。雖然六年級的`學生不明白什么是談戀愛,但青春的萌動已經(jīng)開始。我該怎樣和她交流呢?我找到她,了解狀況,她剛開始矢口否認,之后,看著證據(jù)確鑿,就輕描淡寫,避重就輕。作為男老師,是很容易急躁和動脾氣的,于是我掏出手機,立刻要給家長打電話。這時,我看到她慌張的神情,隨之眼淚也下來了。我明白她怕了。正因為我準備打電話時,注意到了她眼神這個細節(jié),我緊緊抓住這一時機,展開攻勢,她的心理防線頃刻崩潰。隨之,我對她進行了恰當?shù)慕逃。之后,我再也沒有聽說她有類似的問題發(fā)生。

          法寶三,絕不輕言放下。說句實話,當班主任,有時應對一群紀律很差的活寶,會有失望的感覺,這種感覺,只有當班主任的體驗過。這種感覺,是對自己成績的否定,還是玩世不恭、怨天尤人,我也說不清了。有一段時間,我只要一進教室,就憋氣,不想看孩子們。但是,因為有愛,我還是拋棄了這種想法。同時,我得感謝我的學生拉了我一把。事情是這樣的。元旦前,我想,反正這幫孩子考試是沒法給我爭光了。就哄著他們玩吧。于是,我答應和他們過一個慶元旦的小聯(lián)歡。為此,我做了以下準備。中午,我在家從網(wǎng)上找了一套智力測試題,作為活動資料,把我的MP3連到“功放”上,讓學生每人寫一首自己喜歡的歌,我全部從網(wǎng)上下載;準備了對聯(lián),有時間就和學生寫對聯(lián)……

          中午,我吃完飯,信步來到校園,本來打算找?guī)赘噬酃P,在黑板上畫點畫,寫點字什么的。當我推開門走進教室時,我被眼前的情景驚呆了。首先,我像參加結婚典禮一樣,被幾個壞男孩噴了一身彩紙什么的。滿教室的色彩。掛了成串的氣球。黑板上用長長的氣球裝飾了很多圖案和文字,還有“老師節(jié)日快樂”的字樣。地面打掃的很干凈,很顯然不是幾個值日生完成的。

          我還想板著面容,以一種“嚴看死守”的架勢回應他們。但此時,我即無論如何也拿不出那架勢了。因為同學們齊聲喊:“老師節(jié)日快樂”。我只好順水推舟,于是,我們玩的很快樂。我真的很感動。我嘗到了師生之間真正的感情。這是比什么都可貴的東西,比考全鎮(zhèn)第一都重要。我覺得,此刻想來,既然當時接了這么一個亂班,為何要自暴自棄,難道因為幾個搗亂分子,就耽誤大部分的同學嗎?我滿心的火熱化作我工作的動力,我不輕言放下。如果放下了,如果班主任工作中,沒有激情,沒有火熱,我怎樣能對得起這群可愛的孩子呢?

          三、取得的點滴成績

          汗水和成績是成正比的。由于我的不懈努力,我在班主任工作崗位上取得了必須的成績。

          1、由于班級管理得當,我?guī)е@個班從全校最差的班,成為比較優(yōu)秀的班級。具體表此刻,以前期末考查,成績總是倒數(shù),但這天剛剛結束的畢業(yè)考,我們班語文取得了第一名的好成績,數(shù)學也較之以前有長足的進步。如果沒有好的班風,如果沒有我的付出,怎樣會保證取得好成績呢?

          2、學生自我管理潛力有所加強。我逐漸嘗試組建有效的班委會,實行學生自我管理,取得了較好的成果。我班鄔紹娟同學今年還被評為“縣級優(yōu)秀三好學生”。

          3、在學校和百姓心中有較好的口碑。我經(jīng)常能聽到村里的老鄉(xiāng),說自從我?guī)н@個班以來,學生紀律比以前強多了……我覺得,村民們的肯定是最重要的。

          4、我在工作中善于總結自己的方法,并及時構成文字。每個學期,我都要寫出超多的工作手記、隨筆、反思,和我校老師們相互交流。同時,我的教育博客中,也不斷更新班級管理的文章。去年教師節(jié)后,我的博客由于班級管理方面的文章寫得比較完善,還被《中國教師報》評為優(yōu)秀教育博客,奉獻給廣大班主任老師們交流。同時,我的班級管理論文《班級管理中的RAM現(xiàn)象》也被相關雜志刊載,同時,被多家權威網(wǎng)站引用。

          成績只代表過去,今年,我又開始擔任了六年級班主任工作。我必須一如既往的投入到火熱的班主任工作中去,多多和同事交流,總結工作經(jīng)驗,爭取更大的成績。

        優(yōu)秀班主任工作總結2

          一個學期的時光轉眼即逝,本學期的教學工作即將落下帷幕。 在這個學期里,我班在政教處、教導處、團委的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都很順利。現(xiàn)將本學期的工作總結如下:

          一、培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,進一步加強班級管理。

          教育教學工作是學校各項工作的抓手,也是檢驗一個班主任工作成敗的關鍵。一學期以來,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調(diào)控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者。另一方面,我自己也以身作責,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方法得力,班風正、學風濃。充分運用學校現(xiàn)有的“班班通”資源,堅持上好每一堂班會課和主題班會,我班在學校的各項管理評比中都取得了良好的成績。本學期的幾次月考,各項管理也都取得了全校前三的好成績。

          二、培養(yǎng)學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,加強對學生的思想政治工作

          努力培養(yǎng)合格學生。為了配合政教處的`工作,我經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。本人所帶八(6)班,是一個非常優(yōu)秀的班集體,成績優(yōu)良、學生有個性,稍作心理調(diào)適,不服輸?shù)膫性要求自己必須全力以赴,從開學前的第一次班干部會議到學生報到的第一次班會我認真準備,告訴自己必須給學生留下深刻的印象,記得自己第一次給孩子們的一句話是:贏在新的起跑線,其實這也是我自己勉勵自己的一句話。在接下來的工作中,我用心育人,用心對待每一個孩子,利用我可以利用的一切時間去親近孩子們,觀察他們,了解他們,稱贊他們,幫助他們,愛護他們,我很短的時間里找了每一個孩子談話交流,給他們提出了我對他們的殷切希望。一學期下來從班風學風到學科成績,從家長到每一個任課教師,我盡心盡責,要求自己做到最好。當然,一學期的班主任工作還有很多欠缺和遺憾,比如班會課還缺乏研究和系統(tǒng)性;再如班干部的職能還沒有充分發(fā)揮出來。

          三、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。

          在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

          四、抓好后進學生的轉化工作,努力使他們以失敗者來,以勝利者走。

          平時關心愛護班里的每一個學生。我多關注那些表現(xiàn)不太好的同學,多留意他們的學習情況,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們學習上有困難的時候,耐心地幫助他們。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,及時和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做好他們的學習工作,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為后進生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。

          五、積極開展好文體活動

          做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。八年級學生學習任務比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高。讓學校圖書走進班級,讓學生自己管理好借閱圖書工作,管理好班級圖書角工作。

          總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作基本平穩(wěn),沒有出現(xiàn)大的問題,希望下學期取得更好的成績。

        優(yōu)秀班主任工作總結3

          在學校領導和老師的關心和指導下,我擔任了班主任工作。在整個教育教學過程中,和同學朝夕相處,情同手足,做了我應該做的工作,起了我應該起的作用,負了我應負的責任。工作動力就是來源于一個“愛”字;我熱愛黨的教育事業(yè),熱愛班主任工作,喜愛自己的學生。這幾年,我的班主任工作是這樣做的。

          一、以身作則,為人師表

          教育家葉圣陶先生說過:“什么是教育?用最簡單的一句話說,就是培養(yǎng)學生有良好的習慣。”而這習慣的培養(yǎng),在于老師耐心細致持久的引導,所以葉老又說:“教育工作的全部都是為人師表。”老師教書,要能有成效,就得用自身的言行品質育人,教師言行的本身就是一種政治思想工作。

          而 “感人心者莫先乎情”。童心是一顆由父母用愛的乳汁哺育而成的晶體,對愛撫情感的渴求是每一個青少年學生的心理需要。班級管理要以厚愛為出發(fā)點。班主任只有把愛的情感投射到學生的心田,師生間才能產(chǎn)生心心相印的體驗,收到良好的教育效果。因此說熱愛學生是班主任教育藝術的基礎和前提。教育藝術之樹只有植根與愛的土壤里,才能結出豐碩的果實。教育中的一切技巧和方法,離開這一基礎都將變得蒼白無力。一個對學生冷漠無情的人,是根本無法實行教育的,更談不上教育藝術。沒有愛,就沒有真正的教育管理;沒有愛,就不能掌握成功教育的管理方法。一位老師說得好,教師愛學生,師生感情好,老師表揚學生,學生認為是鼓勵;老師批評學生,學生認為是愛護。如果師生關系緊張,表揚學生認為是哄人,批評學生認為是整人。所以,只有真正的愛生之情,才能掌握成功的教育管理方法。

          我當班主任幾年,給自己制定了一個基本原則:凡是要求學生做到的,我一定首先做到。即使最平常的打掃衛(wèi)生,學生身上有多少灰土,我身上也有多少灰土;任何義務勞動,我都是身體力行,參加始終,并嚴格要求質量和效果。 我堅持每天早晨提前20分鐘來到班上,組織學生晨讀,指導學生提高晨讀效率,發(fā)現(xiàn)問題及時找學生談心解決,不讓問題拖欠,我天天座班,偶爾到教室走走,注意學生的思想動態(tài),堅持每天晚修前20分鐘到教室,組織引導學生晚自習,發(fā)現(xiàn)學生有問題,及時處理,一般是先問同學,再掛電話到學生家里去找,日子長了學生就不會這樣讓我費心了。 要求學生艱苦樸素,我自己的生活也倍加檢點,我要求學生做到男生不留長發(fā),女生不追求發(fā)型,按照學校要求,不穿奇裝異服,只穿校服,不穿拖鞋等,中學生吸煙喝酒現(xiàn)象越來越嚴重的情況下,我班學生也有這種惡習,我發(fā)現(xiàn)后,就一個一個地擰住做工作,直到真正解決為止,我找班干部監(jiān)督,我自己也隨時檢查,所以,學生在校期間,也為家長減輕了不少經(jīng)濟負擔和精神負擔,培養(yǎng)了學生節(jié)儉的好習慣,我們班的公物受到了很好保護,如有破損,一般是自己維修。為此,我自己準備了一些簡單的維修工具。 只要是學生的集體活動,都有我參加。終日和學生學習生活在一起,培養(yǎng)建立了師生間的深厚感情,也強化了師生雙方的責任心。為此,我從不請假,即使生病,我也堅持在崗。

          二、營造良好的班級氣氛

          我所帶班級在各方面往往要領先于其他班級,很大程度上得益于班級良好的學習氣氛和競爭環(huán)境。在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。而且自學生來晉江二中軍訓的第一天起,我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一直貫穿于我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念,我自己為班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自己的,一套是用來鼓勵他人的,通過這些理念和掌聲,激發(fā)學生的斗志。學習上我大張旗鼓的鼓勵學生向老師發(fā)問甚至是發(fā)難,要問到所有的科任老師當場回答不出你的問題、滿頭大汗的時候才算真正的動了腦筋。紀律上我積極主張 “先專政后民主”,一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調(diào)一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數(shù)學生對于處理不滿意,那么班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作,這就是“法”和“情”的關系,法律不外乎人情,我們先將法律在講人情,這是班主任的工作原則。班上有名男生A,有一次被班干部記名之后做出了很強烈的反應,他認為自己不過是遲到了兩秒鐘就被班干部記入了黑名單,覺得高一(2)班的紀律實在是太嚴了,甚至強烈要求調(diào)到其他班去,我把他違紀的事情做了處理,處理的當晚我就找他出來長談,進行思想上的疏導工作,經(jīng)過一晚的長談后,在我沒有要求他賠禮道歉的情況下他自己主動向主管紀律的班干部承認錯誤,鑒于他的進步我后來試用該學生擔任班干部,結果他很成功的組織了幾次班級大型集體活動,由對紀律很不滿變成了對班級紀律積極維護。

          強化學習動機,學會學習,學習考試,成為我的工作的重中之重,我首先讓學生清晰和強化自己的升大動機,因為凡事動機越強烈,成功的欲望越強,就越能調(diào)動學生的積極性,從而在日常的學習中較充分的自主地發(fā)揮他們的潛力,人的潛力是無窮盡的,我們要相信學生是能夠創(chuàng)造奇跡的。否則,無動機或動機太弱,勢必會使學生學習缺乏內(nèi)驅力,學習的狀態(tài)過多的依賴自己個體的興趣和外部環(huán)境的刺激,在學習遇到困難或某些誘惑時,他會想,我這么辛苦圖的是什么?值不值得?從而較易放棄。所以基于以上考慮,我與學生作較充分溝通后,要求每個學生寫出學習的理由,理由越具體越好,同時,我邀請上屆畢業(yè)的學生回到班里,開了兩節(jié)記者招待會式的班會,讓學生向他們自由發(fā)問,通過他們繪聲繪色的回答,學生能夠去具體地憧憬自己未來的.大學生活。通過激發(fā)學生的內(nèi)在需求欲望,讓學生切實做到 “要我學”為“我要學”,結合學生與其家庭、社會生活實際,通過與學生共同分析得出結論,知識與能力對個人、社會與國家的發(fā)展起著至關重要的作用,從而激發(fā)學生學習的積極性,讓他們在責任感的驅使下努力學習,解決“要學”后,就要解決“會學”的問題,教師要教會學生學習方法。讓學生在“要學”與“會學”方面下功夫,正如“授之以魚,不若授之以漁”。

          三、正確地引導班級輿論

          班主任在教育、教學、生活和各項活動中,根據(jù)是非標準進行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當?shù)谋硌莺酮剟睿辉摲穸ǖ木头穸ǎ⒔o予適當?shù)呐u和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,借助集體的力量。

          舉個例子:凡是期中考試、期末考試監(jiān)考過我們高一(2)班的老師都會知道在考試的過程中從來沒有一個學生提前交卷、更加沒有學生作弊等違紀現(xiàn)象。我是如何做到這一點的呢?在高一的時候我們班上有百分之八十的學生的校服被別人偷過,針對這個現(xiàn)象我在班上召開過主題班會,班上對小偷偷我們班的校服事件都深惡痛絕,主題班會的內(nèi)容是偷東西與作弊,利用辯論等各種方式引導學生得出結論:考試作弊和小偷偷東西沒有本質的區(qū)別,前者是偷別人的精神財富,后者是偷別人的物質財富。甚至前者更加可惡。同時我還宣布,每次月考、期中考試、期末考試后所要做的第一件事情全班通過無記名投票的方式投票檢舉揭發(fā)在考試中有不規(guī)范行為的同學名單,結果這一招還真管用,考試從來沒有學生作弊。真正觸動學生的往往是集體的輿論,學生最不愿意的就是他在班級集體心目中的形象受損,

          四、培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍

          剛開始做班主任的時候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問題的癥結就在于沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍。

          班主任、班干部及學生三者之間的關系如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。經(jīng)常找班干部談心,并不失時機地給他們戴“高帽子”,這樣讓班干部受到重視,他們干工作做事情的積極性就會高漲。但每一個人的情緒不可能永遠高漲,班干部遇到挫折的時候也很容易沮喪,這個時候班主任應該教他們一些工作方法和技巧。舉一個例子,有個班干部抱怨他舉辦的活動同學們反應冷淡,不夠熱情,比如他提出來星期六晚上在班上搞一臺文藝晚會,結果表示要參加者寥寥無幾,結果泡了湯。后來我問了其他班干部,為什么沒有人參加,其他班干部說是他的工作方式令很多人無法接受,他的工作方法多是命令式的,他說:“星期六晚上搞文藝晚會,全班同學都必須參加”,很多剛上任的班干部或者新班主任都喜歡用這種語調(diào),其實很多學生都不太接受這種方式,我教這個班干部用這樣一種方法:首先講出這次晚會的節(jié)目設想如何豐富多彩、整個晚會的安排等等將同學們的胃口先吊起來,提高大家的興趣,然后最后來問大家:“同學們是覺得這周搞晚會好呢還是下周搞晚會好一點?”

          這種方法叫做二選一,既暗示了晚會肯定要搞又給到全班同學商量時間的余地,而且以這種商量的語氣講出來讓所有的學生都感覺到了自己的意見受到了尊重,他一講完班上就討論的很激烈,有的說這周、有的說那周。少數(shù)幾個表示不參加,但大部分人都說下周好點有充分的準備,最后大家達成了共識,但還有幾個猶豫不決,在一個星期的籌備中幾個不太想?yún)⒓拥耐瑢W也被感染了,最終的結果是這次晚會搞得非常成功,不僅如此還吸引了大批別班學生參加,后來別班也紛紛效仿我班,使我班的學生臉上充滿了豪邁之感。同樣的事情但在工作方式上改動一下取得的效果是如此的不同。

        優(yōu)秀班主任工作總結4

          一、親近學生,研究學生;展現(xiàn)自我,樹立威望。

          “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子!卑嘀魅我朴诮咏⒆樱w貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

          了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

          在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

          二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

          一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的.。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

          當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

          三、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。

          良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。并且這學期我還根據(jù)學生的特點,結合我國古代優(yōu)秀的蒙學教材《弟子規(guī)》的學習,強化學生內(nèi)在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

          四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

          有目標才有動力。班主任要根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要引導每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

          目標的制定不是目的,如何通過努力去實現(xiàn)目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

        優(yōu)秀班主任工作總結5

          我擔任高二(24)班班主任,上學期主要開展了以下幾個方面的工作:

          一、健全完善班級管理制度

          結合班級實際情況,明確一些常規(guī)的管理制度,比如考勤,值日,衛(wèi)生,學習小組的管理等逐一目標責任化,制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施,做到班級事務事事有法可依,有章可循。

          二、嚴格班級常規(guī)管理

          當班級實行層級管理體制后,要不斷通過各種形式的工作檢查來發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。一方面,每周召開一次班干部會議及班會,了解同學們對班級的建議和意見;另一方面,不定時地對班級管理的各個環(huán)節(jié)進行抽查,比如檢查自修紀律,值日勞動,出勤登記,作業(yè)交繳等方面,指導班干部對同學違紀行為開展批評與自我批評。

          三、加強學習方法指導

          當學生進入高二后,學習成績有兩極分化的態(tài)勢。為了防止這一現(xiàn)象的產(chǎn)生和蔓延,我想了很多辦法。利用主題班會,個別談心,書面交流,鼓勵,激將,組織學生現(xiàn)身說法,收集優(yōu)秀學生經(jīng)驗介紹等形式,從不同角度調(diào)動學生的`學習積極性,促使他們及時將薄弱科目彌補上來。

          四、做好學困生轉化工作

          學困生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心,查看學生學習資料等形式,了解班上后進生的多方面信息,對每一位學困生都設計出詳細的幫扶計劃。對于紀律差生,讓他們明確自己哪些方面違犯了班規(guī)校紀,然后嚴格執(zhí)行處罰條例。創(chuàng)造機會不斷鼓勵他們,在課余也多一份關心,讓他們感受到老師并沒有因為成績差而放棄自己,從而激發(fā)出其內(nèi)心的學習動力,學習一定會慢慢跟上來。

          五、家校聯(lián)系,合作溝通

          在日常班級管理中,發(fā)現(xiàn)問題的萌芽,我及時與家長溝通,努力爭取采用最能讓學生接受的方法實施教育。使我們的工作取得家長的支持、理解、配合,把學校教育延伸到家庭,提高教育教學的效果。本次期末考試中班級前20名成績年級第10名,前40名第12名,在工作中也還有一些問題,我班有些同學上課后兩三分鐘往往會停不下來,還有說話的情況,自修紀律一般情況下比較好,但出現(xiàn)集體討論的問題后,同學們往往剎不住車,有時甚至討論到其他與學習無關的問題上去了,另外在一些科目的學習上,有一部分同學學習方法不妥當,沒有及時復習功課,造成知識的遺忘。

          針對以上情況,我們班就要在班風穩(wěn)定的基礎上繼續(xù)抓好學風建設,爭取取得更好的成績,我制定了以下計劃:

          一、繼續(xù)抓好班風建設,帶動良好的學風。

          1。重視衛(wèi)生,宣傳評比。

          評比是班風的重要體現(xiàn),去年我們班的評比成績比較好,所以今年要繼續(xù)把這項工作做好,從而保持班風的穩(wěn)定。

          2。繼續(xù)規(guī)范好儀容儀表。

          學生的儀容儀表也是良好學習風氣的一種體現(xiàn)。我班上學期曾有個別學生不按照學校要求,有衣著不得體和長發(fā)現(xiàn)象,因此,本學期我要在學生儀容儀表上下大功夫,做好學生的思想工作,努力塑造良好的學生形象。3。狠抓課堂紀律。

          課堂紀律不好會直接導致學習成績的下降,所以我一直以來都非常強調(diào)要保持好課堂紀律。這個學期我就準備繼續(xù)加大監(jiān)管力度,不但要班干部認真做好記錄,還要求各科任老師配合,我平時也多到班上看一看,了解好班里的紀律情況。

          二、加強差學生的輔導轉化工作。注重對學生的學法指導。這是提高全班成績的關鍵所在,所以這個學期一定要抓好對中下生的輔導和轉化工作,制定好計劃,在班中全面鋪開,平時盡量多下班,了解差生的學習困難,盡可地提高他們的學習成績,從而進一步提高全班總體成績。

          三、認真抓好主題班會,注重培養(yǎng)學生良好的生活學習習慣。

          我準備利用課余時間多準備材料,觀察同學們?nèi)粘5囊谎砸恍,充分準備每一?jié)班會,給每位同學階段性加油鼓氣。相信經(jīng)過我和同學們共同努力,24班會取得更好的成績。

        優(yōu)秀班主任工作總結6

          在剛剛過去的一個月,為了使班級盡快融入新集體,跟上快節(jié)奏,圍繞班級管理與學習等方面,通過主題班會等多種形式開展了以下工作:

          一、第一次月考分析會

          作為高中入學以來第一次大型考試,學生、家長和老師都非常重視?荚嚨哪康囊皇亲寣W生查缺補漏,調(diào)整學習的方法與狀態(tài),為接下來的學習提供經(jīng)驗和教訓。二班主任和教師提供參考,在接下來的教學中有的放矢因材施教。因此在成績出來以后在班主任的主持下協(xié)同任課教師對班級成績做了認真分析,給各科教師分配了尖子生和學困生,為下一步扎實工作打下了初步的基礎。

          二、學生確定下一次的'考試目標形成5個學習小組并確定了小組長。

          月考結束后學生的情緒比較復雜,為了使學生正確的認知月考的意義,有合作學習與努力進步的方向,我根據(jù)學生的性格與成績做了一下分組,并且提出建議與要求,及學習中形成以下互幫互助小組,在接下來的學習與考試中將以小組為單位進行考評,評選出合作最成功的小組,成果最顯著小組。

          三、在學習委員劉晨宇組織下學生開展學習經(jīng)驗交流會。

          在總結月考成績的基礎上,由在平常學習中比較優(yōu)秀的廖昱、陳怡凡等同學在精心準備的基礎上,在班會期間進行了發(fā)言,通過經(jīng)驗交流學生學習的方法與態(tài)度都有了很大進步。

          四、在班委丁翔的主持下召開一次班會,明確班委分工和責任。

          為了更好的培養(yǎng)班干部,形成班級核心力量,通過召開班會的形式,各班委分別述職明確分工。

         。ㄒ唬┌嚅L職責

          班長要對班委會工作負全面的責任,組織班級全面的工作,負責制定本班的工作計劃。

          (二)副班長職責:協(xié)助班長完成以上指責。

         。ㄈ﹫F支部職責

          支部書記負責組織全班共青團員,按時完成校團委布置的各項任務。

          (四)班委會委員職責

         。ㄎ澹┲等瞻喔陕氊

          (六)課代表職責負責本學科老師委派的任務,比如收發(fā)作業(yè)、試卷,準備課堂用簡單的教具,協(xié)助等。

          相信通過這次考試,學生會對高中的生活和學習有一個全面的認識,會為下一步更好的生活和學習做好準備。

        優(yōu)秀班主任工作總結7

          時間飛逝,轉眼一個學期又將結束,我就這一學期的班主任工作做如下總結:

          一、學會正確關愛,營造溫馨班級。

          一個班,關起門來就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相幫助著,關心著,照顧著,鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。那么我是如何努力來營造一個溫馨的班級的呢?

          (一)偏愛后進生

          在班級管理中,我努力將自己與人為善的愛心和班集體普遍的友愛傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入。我們班們班有好幾個很有特點的后進生,他們有的特愛說話,有的特別愛動,有的很少能靜下心來學習,有的愛看小人書和小說之類等等,我就平時多爭取時間接近他們,幫助他們恢復自信,不斷在學習和生活中鼓勵他們,時間證明我的做法取得很好的效果。

          (二)嚴愛優(yōu)等生。

          優(yōu)等生,誰都愛他們。也正因為如此,優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒,袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時時提醒他們做學問得先做人,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優(yōu)生不單純是學業(yè)要優(yōu),更重要的是人品要優(yōu),心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進。

          (三)博愛中等生

          中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,調(diào)動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重,理解,信任他們。

          二、實施自我管理,培養(yǎng)管理能力。

          班級常規(guī)管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調(diào)動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗施政,有服務同學,鍛煉自己,表現(xiàn)自己,提高自己的機會。當然,班規(guī)的具體內(nèi)容每學期都根據(jù)班級的實際和學校的要求,及時地做出適當?shù)恼{(diào)整,使班規(guī)跟上學生,班級的變化,不斷提高要求,引導學生的行為和品德向更高的層次發(fā)展,促使學生通過自我教育,自我調(diào)整而不斷成長。

          三、事事落實到個人。

          明確每位學生在班級中的'位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。為調(diào)動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套事事有人干,人人有事干的制度。它包括班干部管理制度,值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的位置,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。

          四、塑造自身形象,贏得學生信賴。

          孔子早在兩千年前就說過:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。因此我努力做到以下兩點:

          1、好學上進,不辜負學生教好書是育好人的前提。同時,班主任日常表現(xiàn)出來的事業(yè)心和忘我工作精神,也能給學生以極強的示范作用和影響,從而轉化為特殊的感召力。因此,認真鉆研教材,努力讓學生喜歡上課,喜歡學習。

          2、尊重學生,不遠離學生。俗話說:嚴是愛,松是害,不教不管會變壞。我努力做到真心愛護我的學生,嚴格要求他們,但是在充分尊重學生的基礎上嚴格要求的。

          班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續(xù)耕耘屬于我們的那片園地。我無悔,我高興,因為我是一個班主任。

        優(yōu)秀班主任工作總結8

          我們這個班級,是一個底子薄、基礎差的班級,有時他們可能會給老師帶來很多的愉悅和興奮;有時他們又可能會給老師帶來很多不愉快的事情??但我們?nèi)绻粚σ徊糠謱W生施以愛心,而對另一部分學生毫無感情,不僅會造成師生之間的感情對立,而且會影響學生心理的正常發(fā)展。這能不說是教師的失職嗎?我們既要愛“金鳳凰”,也要愛“丑小鴨”,把愛的陽光撒向每一個學生。對待差生要以表揚為主,發(fā)掘其閃光點,多給他們一些鼓勵,只有這樣,才能使差生感覺到集體的溫暖,促使他們身心全面發(fā)展。

          一、調(diào)整心態(tài),從頭做起

          遇到一些問題學生或問題事,不妨先給自己一個思想,壓住陣腳,事已經(jīng)出來了,就事論事,不要扯其他的事情。給學生一種感覺,老師不放過一件學生的錯誤,但也不隨意冤枉任何一位學生或任何一件事情。

          不翻舊帳,不跟學生反過來復過去的說道以前的毛病和錯誤。相信學生,他會因為你對他的尊重而可能改變自己。

          二、關心、鼓勵差生,用好學生帶動差生

          班上有一些學生常常不按時完成作業(yè),我為此多次批評、訓斥,但都不能解決問題,怎么辦呢?不妨表揚表揚按時完成作業(yè)的同學吧!于是我就開始有意識地多表揚少批評,結果出乎意料,幾星期的'時間里全班學生沒有不按時完成作業(yè)的一天比一天少,而且班上的學

          習氣氛也與過去不大一樣。“數(shù)子十過,不如獎子一長”,孩子具有較強的好勝心和自尊心,我們抓住適當時機,對學生的優(yōu)點予以表揚鼓勵,便會在他們胸中燃起一團團希望之“火”,激起他們一股股奮發(fā)向上的力量,變成他們前進的力量,使他們看到“明天的快樂”。每位差生都有其優(yōu)點、長處,我們要幫助差生找到賴以進步的優(yōu)點,多一些鼓勵,從而樹立他們的自信心,增強他們克服困難的勇氣,調(diào)動他們學習的積極性、主動性。

          三、老師的每一份愛心都要或直接或間接地讓學生知道,打消學生對我們的戒備心理。使他們跟我們站在一起,不要輕易把學生推到我們的對立面,那樣我們會很難堪的。

          四、經(jīng)常跟差生交流,讓他不經(jīng)意間說出自己的想法和做法,這時候就可以幫助他,形成一點點壓力,好象老師在關注著他,他就會百倍的信心來完成自己的計劃。

          差生的轉化,并非一朝一夕之事,他們雖然為數(shù)不多,但影響面大,破壞的潛在因素大。我們只有持之以恒,從點滴做起,以誠相見,言傳身教,相信沒有不被感化的差生。

        優(yōu)秀班主任工作總結9

          這學期接手的班級學生是原五年級五個班打亂了重新組合而成的。剛開始的感覺是學生挺乖的,不用吼,不用大聲叫,作業(yè)都按時完成,沒發(fā)現(xiàn)什么大的問題?梢粋月下來才發(fā)現(xiàn)根本不是那么回事。班上存在不少的問題:

          1、重新組合的班級,班級凝聚力不夠。

          2、班級缺乏一個起領頭作用的學生。

          3、學生普遍學習自覺性差,好的學習習慣未養(yǎng)成。

          4、班級還有幾位比較特殊的學生,如想媽媽想到一天七、八個電話往回打的志聰同學;連課文都讀不下去的萬棋同學等等的一些需要重點幫忙教育學生。

          針對班級中出現(xiàn)的這些問題,我從以下幾方面入手:

          一、在活動中增強凝聚力

          以學校的“體育節(jié)”、“菊花藝術節(jié)”、“英語節(jié)”以及“素質目標評估”、“爭創(chuàng)禮貌學校”等為平臺,鼓勵學生積極參與,發(fā)輝自我的才干,為班級爭得榮譽……在一系列的活動中增強班級的凝聚力。

          二、立規(guī)矩促養(yǎng)成

          沒有規(guī)矩,不成方圓。針對孩子們行為習慣差、紀律意識差、學習自覺性差的缺點。我加強了班主任的監(jiān)督管理,把學生平均分成六個小組,有針對性的開展了小組評價制度。讓學生樹立“一榮俱榮,一損俱損”的觀念。在班級布置了“光榮墻”,讓孩子們把自我學習中得到的小紅花貼在上頭,每周評出優(yōu)秀小組在“光榮墻”上貼一個金杯,每月一次匯總,前兩名小組有獎勵,以此來促使每一個小組成員都明白自我表現(xiàn)好還不行,還要帶動本組的其他同學都提高才行。

          三、多溝通促轉變

          班級里的萬棋同學,學習很吃力。經(jīng)過與他的談話,和之后到他的家里家訪了解到他之所以成此刻這樣究其原因是以前在公校因慢寫不完作業(yè),而不完成作業(yè),教師又加倍讓他寫,造成他成績差,對學習害怕的心理,所以我對他是特殊照顧:作文別人寫兩頁,他能夠寫一頁;課堂上別的同學自我讀書,我站在他旁邊聽他讀,不認識的.立刻教他,并讓他標上拼音。期望經(jīng)過這些方法,首先做到讓他不怕學語文,從而為后面的學習打下基礎。志聰同學因家庭教育缺失的關系,造成他十分粘他的母親,每一天都要打許多次電話,影響了他的學習和心境。

          剛開始我以為只是簡單的想媽媽而已,就與家長溝通說每個星期打三次,之后發(fā)現(xiàn)他還會偷打,到處去找電話打,于是我和他的家長多次溝通,也經(jīng)過和心理教師的合作,一齊與他談心,此刻雖不能完全阻止他打電話,但他的臉上露出了久違的笑容,也愿意與同學交談。當然對于這些學生的教育是個長期的過程,需要不斷的尋求新的契機和方法,我正在努力中。

          四、樹立榜樣

          一個缺乏“榜樣”的班級是不能成為優(yōu)秀的班團體的。我的班上的學生中不乏品德、學習優(yōu)秀的學生,可是,這些學生對班級管理卻沒有興趣。那些對班級事務熱心的孩子卻又不具備讓人信服的本事,不足以在班級起引領作用。這讓我覺得很頭疼。在這學期中,我在班級試行了“每日衛(wèi)生小督察”制度,為每個學生都供給了管理班級的平臺,但效果卻不佳。這項工作仍需要我做更深入的思考,在下學期將是我工作的一個工作重點。細細回顧自我這一學期來的班主任工作,覺得自我付出了許多,卻仍有很多地方還不盡人意。也許這就是班主任工作的獨特魅力吧,永遠給你不盡的探索空間。

        優(yōu)秀班主任工作總結10

          我自擔任班主任工作以來,關愛學生,愛崗敬業(yè),盡職盡責,嚴于律己,班級教育教學管理成績突出。特別是近一年來,所帶五年級班風正、學風濃,精神面貌昂仰向上,日常行為規(guī)范表里如一。班級成績,在全鄉(xiāng)統(tǒng)考中,取得優(yōu)異成績。現(xiàn)將一年來的工作總結如下:

          一、忠于職守,以身作則

          作為有著教育教學重任的班主任,要把一個班級領好,就必須不斷提高自身的思想政治素質和工作能力,樹立自身良好的形象,做到忠于職守,以身作則。要求學生做到的自己首先做到,要求學生不做的自己堅決不做,我非常清楚自己的行為涵養(yǎng)對學生的潛移默化的影響,真正做到既教書又育人。作為班主任,一年來我不曾曠過一天工,均為全勤,每天早到校晚回家。在教室內(nèi),只要見到地上有紙屑就撿起來丟到垃圾箱內(nèi);在學習上,要求學生答題認真規(guī)范,因此每節(jié)課我也都要求自己板書條理清晰,層次分明,重難點一目了然,由此形成了“高效課堂”教學模式。正是由于這種“忠于職守,以身作則”的教育理念,在學生面前既不嚴苛,又不放誕,從而讓師生成為真正的朋友。

          二、關心學生,“愛”字當頭

          愛,是教育的根基;愛,是教育的歸宿。作為一名班主任,必須關愛每一位學生。首先要在生活上關愛學生。我班有幾個學生由于家遠中午不能回家,我就每天給孩子們燒水。有一次發(fā)現(xiàn)有學生好幾次午飯不吃,通過了解才知,由于把午飯錢買零食吃了,沒錢買飯吃,我就親自請他吃飯并教育他午飯的重要性;其次學習上關心學生,有學生不愛學習,通過一下午談心鼓起了他學習的勇氣;在心理上關注學生,及時與家長交流,讓學生放下思想包袱,之后成績直線上升,正是由于這樣關愛學生,每個學生都是以飽滿的熱情投入學習生活之中,師生關系成為朋友關系,學生關系親如兄弟姐妹。

          三、典型引路,梯度推進

          一個優(yōu)秀的班主任,不僅需要很強的責任心,還要有更好的工作方法。本人所帶的五年級學生基礎薄弱、自制力不強,如何讓學生大面積提高自己的的'學習成績成為我教育教學管理的中心和重心。經(jīng)過與課任教師與全班同學的共同摸索,形成了“典型引路,梯度推進”的指導方法。每周班會,精心選擇一些勵志故事給學生朗讀,以此來增強同學們的自信心;要求課任教師每次小考出難、中、易三個層次的試卷,分別給優(yōu)、良、差的學生做,運用梯度推進、分數(shù)同一來評價學生。通過典型引路、梯度推進的方法指導,極大地提高了學生的自信心,讓每個同學看到了自己的優(yōu)勢和前進的方向,也讓課任教師看到了學生的進步。

          十年的班主任工作,讓我備嘗教育工作的苦辣酸甜,這群可愛的孩子們也成為了我人生最濃墨重彩的一筆。他們讓我深深地品嘗到了作為一個人民教師的快樂、光榮、責任與驕傲。在今后的工作中,我將繼續(xù)為學生奉獻自我,為國家培育棟梁貢獻自己的力量。

        優(yōu)秀班主任工作總結11

          一、基本情況

          高三(7)班是個物理班,共55人,其中男生47人,女生8人。總體來說,本班有如下特點:

          1、思維活躍,基礎較為扎實,成績較好。

          2、班風純正,團結、活潑、和諧、務實的班集體基本形成。

          3、有輕度的兩極分化情況。

          4、隨緊張的備考而引發(fā)的各種心理疾病常有表現(xiàn),如煩躁、憂郁、失眠等。

          二、幾項重要任務

          1、高考動員,激發(fā)同學們?yōu)槔硐、前途而拼搏的熱情,主題是“爭分搶秒,全力一赴,無悔高三”。

          2、高考報名。注意提醒學生根據(jù)自己的實際情況選報x科

          3、組織學生作好體檢工作。

          4、動員學生作好“一!钡膫淇脊ぷ鳌!耙荒!钡某煽兒艽蟪潭壬蠜Q定著高考志愿的填報,它實際上是對高考成績的檢測。必須作好充分的準備。

          5、作好“二!钡膫淇紕訂T。

          6、組織學生作好體檢工作。

          7、組織學生作好志愿的填報工作。填報志愿是一名科學,填報的好壞直接影響的高考錄取。如何根據(jù)自己的實際,根據(jù)自己的興趣、愛好,參考往年的錄取情況,科學地、合理地填報志愿是重中之重。

          8、組織學生參加高考。重點是“沉著、冷靜、細心、守紀”。

          三、具體的實施步驟

          根據(jù)學校的總體部署,結合本級、本班的具體實際,擬做如下安排。

          四、班級管理中,用制度說話。

          1、實行獎罰制度,加強紀律約束。

          對遲到、曠課的.學生,因其不能保證正常的上課秩序,實行罰款制度,同時對月全勤,學期全勤同學予以獎勵。

          2、保證提供一個安靜舒適的學習環(huán)境。

          由班長到值周班長到普通學生,及時反饋班級紀律情況,并實行班任跟自習,保證自習課的正常進行。

          3、保證提供一個清潔整齊的生活環(huán)境。

          由值周班長,帶領本組值日生,責任到人進行一周值日工作,對不負責認得值日生,出現(xiàn)嚴重扣分值日生,罰重新值日。

          五、學習生活中,保持昂揚向上的心態(tài)。

          1、密切關注學生思想動向。

          人有智力高潮低潮時,情緒也同樣,所以要密切關注學生思想,對出現(xiàn)消極悲觀的思想學生及時做工作,始終保持樂觀進取的心態(tài),對班級整體出現(xiàn)思想波動現(xiàn)象,要及時講教心理咨詢室老師,做好心理調(diào)節(jié)器整工作。

          2、引進競爭機制。

          針對每一次月考成績,總分名次都通過列大榜了解學生的階段學習情況,同時讓學生確立下次的目標,通過實現(xiàn)目標,完成目標情況與未完成情況比較,找差距、找原因、以求得在一次考試中實現(xiàn)突破。

          六、日常生活中,解決學生實際困難。

          1、到生活有節(jié)奏,有規(guī)律。

          督促學生做好計劃,合理安排學習時間,處理好閑暇時間,并且形成高三補習班生活規(guī)律,跟上節(jié)奏,不要過快,也不要過慢,在一張一弛中調(diào)整狀態(tài),以的身心投入學習生活。

          2、落實家訪,了解學生生活實際。

          高三學生全體都是住宿生,班任要到他們住的地方,真實了解他們生活實際,學習環(huán)境好壞,有無生活困難,適時幫他們解除后顧之憂,全心投入學習生活。一年的時間說短也長,說長也短,讓我們以持久的恒心和毅力去做好每一件小事,相信我們付出汗水定能澆灌出明天成功的花朵。

          一年的工作很快就會結束,但是對學生來說,高三一年的生活卻是那樣的漫長,等待高考,開始高考,努力工作,這是對學生的煎熬了,相信只要不斷的努力,那么就會有更大的進步。我要做好工作,要幫助學生在生活、學習、心理上保持健康,以健康的心態(tài)迎接高考,迎來最美好的一天!

        優(yōu)秀班主任工作總結12

          本學期,我擔任高一(1)班班主任工作。在學校領導的領導下,在政保處、教務處等科室的配合下,我順利地完成了本學期班主任的各項工作。

          班主任工作是班級工作的重要組成部分,作為班主任,其基本任務是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發(fā)展的要求,來實施對班級的教育和管理工作,使每一位學生都得到健康全面發(fā)展。本著這個原則,這學期注重思想品德教育,以教學為主,狠抓學生養(yǎng)成教育、紀律衛(wèi)生,開展了各種形式的活動,圓滿完成班主任工作,促進班級學生全方面的發(fā)展。現(xiàn)將一學期工作總結如下:

          一、對學生進行思想品德教育

          1、思想品德教育

          這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想,增強集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,要有的方矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。

          2、對學生進行量化考核

          按照學生實際情況,制定了《班級量化管理細則》對學生進行量化管理,班干部和學生代表輪流做文明監(jiān)督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優(yōu)評先的重要條件,強化道德行為規(guī)范的作用,提高學生思想品德素質。

          二、建立班級管理制度,規(guī)范學生行為

          制度是約束學生規(guī)范其言行的有效手段,為使班級工作有條不紊,有序可循,新生一開學就與全班同學一起根據(jù)我班的實際情況,通過學生討論磋商制定出具有本班特色的班級管理實施細則,制訂了《班級文明公約》,《班級獎懲制度》,《班級請假制度》《學生操行量化考核標準》。由于是同學們自己參與制訂的,在實施的過程中取得了較為明顯的效果。同時加強課堂紀律、晚自習、寢室等日常管理。嚴格的紀律和制度,給學生提供了一個和諧而又嚴謹?shù)膶W習環(huán)境,形成較好的班風,凝聚成一個團結互助的集體。

          三、建立學生成長記錄袋。

          在新課程背景下,注重學生學習的過程性評價,為全班學生每人建立一個成長記錄袋,記錄袋里體現(xiàn)學生的個人信息、學習計劃、暮醒心得、書法練習、獲獎證書、活動記錄等。既記錄了學生成長的足跡,也體現(xiàn)學生的個性。

          通過成長記錄袋及高一(1)班綜合評價表,在自評評價、小組評價、教師評價中,更加關注學生的成長過程和發(fā)展過程。良好的學習習慣和積極情感態(tài)度的逐漸形成是影響學生學習和發(fā)展的重要因素。這些能力的發(fā)展,也正是新課程改革對學生提出的目標和要求。

          四、抓干部,培養(yǎng)學生自主管理能力。

          班干部是班集體的小管家,是班級的核心和骨干,他們和集體連在一起,對班級情況了如指掌,因此,抓好班干部是抓好班級工作的關鍵之一。我首先選好班干,明確分工及職責,團結協(xié)作,其次做到“三放”,即放手、放心、放權。讓他們大膽管理班級,逐步提高其班級管理水平,定期召開班委會,指導其工作,肯定其工作成果,尊重他們的人格,注意維護他們在全體學生中的威信,對存在的問題通過私下交流的方式解決。

          同時,注重培養(yǎng)一支得力的,高素質的班團干隊伍。明確班干職責,實行班干負責制,做到學生自己管理自己。以學生發(fā)展為本,充分挖掘學生的才能,形成自我管理,自我教育的意識。盡可能使學生的思想和言行沿著制度所規(guī)定的軌道發(fā)展,從小事抓起,養(yǎng)成學生良好的學習和行為習慣,有了健全的制度才能使學生做到老師在與不在一個樣。

          同時,每周周日晚上定期召開辦團干會,隨時了解學生和班級情況,并及時反饋,及時解決問題。

          五、培養(yǎng)學生良好的學習習慣,完成學習任務。

          學習乃是學生的根本,學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態(tài)度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養(yǎng)成良好的學習習慣,提高學習成績。良好的學風是班級工作的一個重要參數(shù)。因此學風建設成了班主任工作中的又一個重點。

          1、在進校時,就告訴同學們在整個高中三年,每一個學期他們將面臨的學習任務、重要的大考。使他們樹立一個全面的學習觀,有的放矢。同時,讓學生樹立三年后的遠大目標。在開學初結合自己實際情況制定一個具體的,操作性強的學習計劃。半期考試之后,把計劃發(fā)給學生,對照半期考試成績,讓每個學生進行反思,然后提出改進措施,促進下一階段的學習。事實證明,這是一個行之有效的方法。

          2、每天早上讓學生提前20分鐘到教室堅持晨讀,并且要求學生站著瘋狂朗讀。站著的目的是讓學生全身心投入,瘋狂朗讀是讓學生體驗朗讀的樂趣,通過大聲朗讀,一方面感受朗讀內(nèi)容的美,同時鍛煉學生一種交流、開放的性格。

          3、每節(jié)課前兩分鐘朗讀。讓學生堅持每節(jié)課前的兩分鐘朗讀,一方面讓學生盡快進入本學科的學習狀態(tài),另一方面,通過朗讀,讓學生感受每個學科的樂趣,讓學生知道,并不是只有語文、英語才可以朗讀。

          4、每周五下午檢查學生學案的完成情況,督促學生的學習,養(yǎng)成良好的學習習慣。

          5、高一年級的學生思想上還不穩(wěn)定,還不夠成熟,尤其是剛進入高一的學生,思想波動很大,內(nèi)容難度加大,對于重點班的學生在思想及學習壓力這么大的情況下,往往因為學習不能立見成效而慢慢消沉,更容易被其它學習之外的因素所迷惑。為了讓學生樹立信心和學習斗志,對學生進行成績和程度的分析,正確看待自己所處在的學習上的位置,讓學生保持良好的心態(tài),同時給學生創(chuàng)設良好的學習情境,使他們開開心心的迎接每一天的學習生活。

          6、與學生面對面交流,個別談心。這很重要,對于不同的學生挖掘他們的內(nèi)心世界,了解他們所做所想,這樣會使教育能抓住切入點,教育才能有效果,從本學期來看的確收效很大。個別學生經(jīng)過一段時間的迷茫以后,認識了自已在走彎路,逐漸把精力轉移到學習當中。本學期,我班68個學生每人進行2次單獨談話,人人見面,其中一次在半期考試之后。這樣的談話有著意想不到的效果,同時可以了解學生的第一手資料和思想動態(tài),大大促進班級管理。

          六、注重班級文化建設做學生精神的引領者

          在班級管理工作中,非常注重班級文化建設和學生的精神建構。班主任學做學生精神的引領者。

          1、與學生一起制訂班訓、班級目標、理念。

          與和全班同學一起書寫《班級日誌》,記錄同學們的成長歷程;寫下每個同學的人生格言、愿望、快樂與憂傷。進一步改善初中生進入高中,因學習和生活環(huán)境的改變而帶來的茫然,讓他們在精神上找到一種歸屬感。

          2、充分利用內(nèi)容豐富、形式多樣的`主題班會。

          采集學生感興趣的話題、學生困惑的盲點、社會熱門的焦點,開展一系列生動活潑的主題班會,充分發(fā)揮學生的個性特長,讓每位學生都真正成為1班的主人,發(fā)揚主人翁的精神,努力為集體爭光,一學期以來,我班主要開展了以下活動,如“愛,不輕易說出口”、“向毒品說不”、“感恩的心”、“老師,我想對您說”、“將學習進行到底”……

          針對高一剛進校的學生,對高中的學習感到陌生、恐慌;對三年后,及更遠的未來感到非常困惑、迷惘。于是精心設計了“青春不打折,夢想不停機”的主題班會。將時間定格在二十年后的今天,班會的內(nèi)容分為兩部分:第一是讓每個學生大膽設想二十年后的自己是什么樣,在做什么;第二部分,讓學生暢談在自己成功的路上曾經(jīng)付出了什么,遇到過什么困難,怎樣戰(zhàn)勝自己……這節(jié)班會課開得非常精彩,同學們在交流中樹立理想,在展望中確立信念,并且把未來的學習當成是一個為自己理想奮斗的過程,從而可以去快樂學習、享受學習。

          3、還用文學作品去感染學生。要和學生一起朗讀,甚至抄寫一些作品,其中有《弟子規(guī)》、《誰動了我的奶酪》、《給加西亞的一封信》、《沒有什么借口》……用文學作品無盡的力量感染學生,讓他們學會做一個真正意義上的精神上的強者。

          組織我班學生每天早上在校園里晨跑,風雨無阻,至今已經(jīng)堅持兩個月。通過這種方式,使學生的意志和毅力得到鍛煉,更加充實。

          七、關心學生身心健康,促進學生全面發(fā)展

          剛進校的高一學生面臨著一定的心理問題,這些問題和背景使他們困惑、迷茫、又無助。于是產(chǎn)生焦慮、冷漠、恐懼、自卑、抑郁的心理障礙。這就對班主任工作提出了更高的要求。通過思想交流和溝通,說服了5個學生放棄輟學的念頭。

          對于學生的心理問題和管理,僅僅靠班主任的力量是很單薄的,還要得到家長和社會的配合和支持,調(diào)動一切可以參與的因素。針對住校生,建立了與家長的聯(lián)系機制,加強與家長的溝通,其中最多的時候,連續(xù)用電話聯(lián)系了28位家長。對思想波動較大的同學進行家訪,取得了良好的教育效果。

          八、教會學生“慎獨”

          讓學生嚴格要求自己,用“慎獨”嚴格要求自己,做到老師在與不在一個樣,甚至班主任老師不在時做得更好,讓學生學會自己管理自己。達到班級管理的更高境界。

          九、加強寢室的管理工作

          本學期到寢室檢查不下十五次,對存在的衛(wèi)生紀律方面的問題能及時解決,女寢要好一些,總的來說有很大的進步,特別是學生在寢室里看武俠小說的情況基本杜絕。但還必須承認男生寢室的管理還存在問題,今后加強管理。

          最后,將我班本學期以來取得的一點成績小結如下:

          1、20xx年10月在學校高一廣播體操比賽中獲一等獎。

          2、20xx年11月,在學校舉辦的合唱比賽中以第七名的較好成績獲得優(yōu)秀獎。

          通過一個學期的努力,高一(1)班在學習、紀律、衛(wèi)生、生活等各方面的習慣上形成一個較好的軟環(huán)境,并且班風、學風端正。但是,班級工作責任重大,任務艱巨,工作中還有很多需要改進的地方,今后我將繼續(xù)努力,抓好班級管理工作。今后一定總結經(jīng)驗教訓,使班級管理工作做得更加出色。

        優(yōu)秀班主任工作總結13

          應對幾十個學生的“班媽媽”,我有太多的感言,因笨拙的手下難讓筆尖生花,為此,只想記下自我在工作中的那么一點點真言、真情、真愛,讓那朵朵浪花時時濺起瞬間的美麗……——本人題記

          “逝者如斯夫,不舍晝夜”白駒過隙,歲月流逝,日出月落,月落上下,春去冬來,行色匆匆,回顧自我所踏過的足跡,不禁感慨萬千……

          一、眼里有學校,心中有學生

          “熱愛是最好的教師!”沒有愛,就沒有教育!愛能使枯苗復蘇,愛能滋潤著學生的心田,愛能創(chuàng)造許多奇跡!作為一名教師,尤其是班主任,是全班學生的組織者、領導者,要對學生的德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展負責,沒有一顆至真至誠的愛心怎樣去無微不至的關愛學生、去無私的奉獻呢?我認為,班主任工作是一項辛苦、操心、艱巨而復雜的教育藝術工作,一個優(yōu)秀的班主任是在用愛心建造一座偉大的教育工程。學生遠離父母哭泣需要教師的愛,學生生病了需要教師的愛,學生良好習慣的養(yǎng)成需要教師的愛,學生行為的規(guī)范需要教師的愛,學生的東西丟失需要教師的愛,學生的成功失敗需要教師的愛……總之,學生的吃穿住行、學習生活、道德品質等各個方面都需要班主任付出真誠的關心和厚愛!

          本學期自理解X班的班主任以來,為了愛校愛班愛學生,為了珍惜那份來之不易的美麗,為了讓自我活得充實而有意義,我一向投入地做學校的主人,一向心系著班級學生。因為心中有愛,所以我總是鐘情于我的本職工作,愛校愛生如愛家愛子,眼里有學校,心中有學生。

          二、小事做好,大事做了

          ——培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣

          “良好的學習生活習慣能夠成就一生的大事業(yè)”,我一向教育學生懂得“小事做不好,大事做不了”的道理。從接任以來,我一向教育他們要遵守《中小學生守則》,要遵守《日常行為規(guī)范》,要遵守校紀,遵守班規(guī)。政策、制度制嚴制細,大規(guī)小紀做細做好,讓學生懂得:路,要腳踏實地地認真走才不摔跟斗;飯,要慢慢地認真咀嚼才能品嘗出其中的美味;覺,要按時認真地睡才能為自我的成績好供給保障;衛(wèi)生要認真地掃好、保潔好才會有一個舒心、開心的場所;做操、跑步要認真才能增強自我的體質,有充沛的精力去學習;作業(yè)要認真地做才能到達溫故知新的作用;上課要認真聽講才能收到事半功倍的效果……總之,從學生生活中的每一個細節(jié),每一件小事抓起,要求學生凡事要認真,不為自我找借口,講求認真,講求效率!經(jīng)過自我的嚴加管教,班級絕大部分學生養(yǎng)成了良好的學習、生活習慣,班風正,學風濃,讓我倍感欣慰!

          三、樹威信,做學生心中的“嚴父慈母”

          我一向認為,教師在學生心中的崇高威信很重要。教師的威信應當來源于教師本身的修養(yǎng)素質、才氣魅力、對學生的真愛、言必信,行必果的教師風范等,“威信”不等于“威風”,“威風”是裝出來的,不能服眾,不能讓學生打心眼里佩服,只是猶如“學生見教師似老鼠見了貓”的效果。我雖說有些潑辣,但我是力爭做學生心中的“嚴父慈母”,我對學生的要求十分嚴格,要求學生遵守嚴明的紀律,嚴格的行為規(guī)范,要求學生有嚴謹、“學而不厭”的學習態(tài)度,培養(yǎng)學生高度的自覺性,自我管理好自我。我一向力爭說話算話,講到做到,獎懲分明,力爭做“口的高標,行也是高標”的班主任,讓那些曾想“看菜吃飯”的學生會深感此教師“甚嚴”。

          當然,我會尊重學生的人格,在“嚴”中體現(xiàn)“慈母”般的溫情。要讓學生觀“飛流直下三千尺”后能賞到“小橋流水人家”的柔情,讓學生既納悶又驚喜:為什么“老虎”下了山,模樣還挺可愛!我常常會在指責、批評學生后,做循循善誘、和風細雨的談話,“潤物細無聲”,讓學生感到教師心中的善良、柔情、真愛和期望!

          四、情感滋潤,感化少年心

          重情重義,真誠坦率是我本人一向的為人準則,潑辣、多愁傷感是我難改的個性。在班主任工作中,我一向用“情”牽動學生的心,感化著班上的每一個學生,讓他們自覺擺正學生的身份、位置,勤學守紀立志成材!我總是一向在力爭做學生心中的“良師益友”。課堂上是教師,平時是朋友,讓師生之間成為心心相印的朋友,互相信任,互相尊重,互相理解。學生有什么苦惱能夠直接和我談心,我有什么郁悶能夠向他們傾訴。開學第二個月,一個女生主動將別人寫給她的“求愛信”交到我手里時,我的心靈震撼了,心境久久不能平靜,蕩漾起了漣漪。不必說,我也將這件事處理得很漂亮!師生和諧,多么幸福歡樂!為此,我也曾把自我那些苦不堪言、不堪回首、歲月蹉跎的日子坦然地告訴學生,讓學生明白,我雖然以往無數(shù)次的淚雨滂沱,卻又是多么堅強;我也告訴學生:作為班主任的我,為人妻,為人母,為人女,為人師,也會為家庭、生活、工作所累,非圣人,望學生理解教師,期望他們自覺做好該做的一切,把自我放到一個高度,堅持不懈,持之以恒的努力著,努力著。當學生家長晚上來教室外探望自我孩子在教室里自由復習時,發(fā)現(xiàn)教室無教師卻鴉雀無聲,簡直似考試時,家長欣慰的笑了。當我晚上在睡覺鈴聲響后悄悄在學生寢室外傾聽,原先他們都安靜入睡時,我默默地笑了!

          為了學生的一切,為了一切的學生,一切為了學生,我力爭用新思維新理念管理新班級,教會學生學習,教會學生生活,教會學生做人。我還常常給他們念一些哲理性的散文、寓言、名人故事等文章,以陶冶他們的情操,開闊他們的視野,凈化他們的心靈,樹立愛國主義、團體主義榮譽感,讓學生完善自我,更新自我,追求遠大……

          情為何物?作為班主任教師,我個人認為:情是牽動師生的紐帶,情是滋潤學生成長的心田,情是感化少年心的種子。

          我愛自我的學校,我愛自我的學生,我在用心地經(jīng)營愛的教育,愛的大廈,我為自我的班級班風正、學風濃而欣慰、自豪!當然自我的工作離不開領導的關心、厚愛,我心存感激!

          在以后的日子里,在平凡的崗位上,我不想說太多的豪情壯語,我愿用奉獻的彩筆書寫我平凡的人生!

          有人說:班主任是世界上最小的`主任,也有人說:班主任是學校最苦的崗位。,下面談一下一個學期以來的班任心得和經(jīng)驗教訓。

          一、半學期來的工作情況:

          1、重視和搞好班干部的發(fā)掘、扶持和培養(yǎng)。

          我首先選擇一些品學兼優(yōu)、責任心樂意為同學服務的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。我還定期開班干會,一方面從他們身上了解到更多班的動態(tài),有可以讓他們總結每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。

          2、深入了解學生,多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。

          3、加強與家長的溝通。

          我經(jīng)常與家長取得聯(lián)系,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯(lián)系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,有時邀請家長來學校面談或到學生家中了解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

          二、心得體會:班風的培養(yǎng)與建設

          班風,是本級內(nèi)大多數(shù)同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發(fā)展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協(xié)調(diào)一致,融為一體。要培養(yǎng)良好的班風,就要:

          (1)培養(yǎng)學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然是一個紀律很好的班,但也是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,但我相信這樣的班級,不會是一個差班。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的說:我是七(4)班的。并且在以后的日子里表達的鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

          (2)重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

          當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。

        優(yōu)秀班主任工作總結14

          時光荏苒,轉眼從師范院校畢業(yè)踏上講臺已經(jīng)走過了五年的從教之路。一路走來,回首蹣跚的足跡,整理稍顯凌亂的思緒,其中充滿欣慰,也夾雜了一絲艱澀。

          20xx年2月我被分配到龍溪鎮(zhèn)中學任教。經(jīng)過半年的鍛煉,從當年9月就接任了當時33班的班主任兼數(shù)學課,班主任工作一直擔任到現(xiàn)在,在20xx年7月正式送走了一批初三畢業(yè)生。我也從當時的風華正茂成長為沉穩(wěn)干練、在學校工作中獨當一面的青年骨干教師。

          一、主要收獲和體會

          1、善于學習,樹立強烈的責任感

          現(xiàn)代教育觀強調(diào),教師要給學生一碗水,就需要自己有汩汩的源頭活水。這源頭活水如何產(chǎn)生?我認為就是從學習中來。通過學習,才能不斷提升自己的思想認識,不斷提高自己處理復雜班級事務的能力,不斷捕捉學科專業(yè)前沿動態(tài),也才能不斷增強為師的自信心、責任感和榮譽感。為此,我首先從書本中學習。充分利用現(xiàn)有資源,訂閱了《班主任》雜志、《德育報》、《班主任工作手冊》,從圖書室借閱了《班級管理100問》、《教師保健》等書報刊物。通過書中的典型案例、系統(tǒng)理論知識在班級管理中的運用,使我在工作中充滿底氣。第二,從實踐中學習。在剛接任班主任工作時,我虛心向學校領導、老教師請教,與學校青年班主任商討交流班級管理方法。因為他們的經(jīng)驗最切合學校實際,運用起來最拿手、最有實效。第三,通過網(wǎng)絡資源媒體學習。隨著農(nóng)村遠程網(wǎng)絡教育工程在我校的實施,我通過博客,開拓了視野,實現(xiàn)了與外界的快速、有效溝通,有力提高了我的班級管理能力。第四,不斷總結在實際工作中的經(jīng)驗教訓。世界上沒有兩片完全相同的樹葉。用別人再好的方法,如果不經(jīng)過自己的實踐總結,都會變成生搬硬套,出力沒有好結果。在平時工作中,再忙我也要及時記錄下與學生相處時的“閃光點”或遺憾之處。如今翻看那些不成文的“碎片”,都會有新的感受。

          正是因為通過學習,留心實際,才使我越來越感覺到班主任的責任重大:你的一言一行、處事方式都會對班級的每個孩子正在發(fā)育成熟的心理產(chǎn)生深遠的影響;正是因為通過學習,總結經(jīng)驗,才使我的脾氣性格由原來的沖動暴躁,變得溫和、易親近。在與學生的交往中,由“板著臉的威嚴”使學生害怕,到現(xiàn)在“談笑間風平浪靜”地掌握了學生的思想心理動態(tài)。

          2、學會克制,找出問題最有效的處理方法

          農(nóng)村中學的學生,也許大多數(shù)教師認為他們素質低、教養(yǎng)差、家長不重視子女教育、知識底子薄等原因,在遇到一些調(diào)皮、難管教的學生時,動輒生氣發(fā)怒,甚至有的采取強硬粗暴措施加以鎮(zhèn)壓,表面看起來息事寧人,但實際上,學生對問題的根源和對是非判斷能力并沒有真正的認識,只能是就事論事,所謂只“教”不“育”。

          我至今難忘剛接班主任時的一個姓韓的學生,由于他在班里是學生公認的“掉隊生”,上課經(jīng)常睡覺,自己的名字也是只能勉強寫下來,作業(yè)就可想而知了。關鍵是個人衛(wèi)生也不收拾,經(jīng)常蓬頭垢面。我開始就決心用寬容、賞識、愛等積極的方法來影響他、改變他。在平時的課堂上簡單的問題我鼓勵他回答,課余我總找到合適的理由與他接觸,他的形象和行為在一天天進步,數(shù)學課上他的臉上有了會心的微笑,同學們也漸漸和他相處了。正當我感到滿意的時候,意外的事情還是發(fā)生了。那是07年“五一”公休假時,我給全班學生布置了一定量的數(shù)學作業(yè),到返校后,我檢查了同學們的作業(yè),但是唯獨韓一個字都沒有寫。我當時問了他一連串的問題,他當著全班學生的面始終一言不發(fā)。我的火氣如火山一樣噴泄了出來,主要是覺得自己在他身上投入的心血竟然換來了這樣的結果。我說了現(xiàn)在回想起來都很后悔的話。第二天這名學生直接就沒到校。后經(jīng)了解,這名學生早年喪母,父親打工常年在外,他和70多歲的爺爺生活在一起。

          這件事讓我內(nèi)心久久不能平靜。如果當時我能克制自己,能再給他一些時間,能深入了解他的家庭際遇,也許不會那樣沖動……

          3、敢于犧牲,讓學生感受到你的真情

          在08年5、12大地震中,汶川中學的老師犧牲生命保護學生的事跡讓我們潸然淚下。但是在日常生活中,作為一名班主任同樣需要犧牲,犧牲一點聊天的時間,深入學生噓寒問暖;犧牲一點休息的時間,比學生早到一會教室;犧牲一些“架子”,和學生一起參加勞動,甚至犧牲照顧親人的時間,和學生在一起等等,他們純真的心靈都能體會到,并拿出最出色的表現(xiàn)來展示自己。

          在xx年9月,我的父親因病住了醫(yī)院,當時我正好帶上升入初三的學生。我處于兩難境地,是到醫(yī)院照顧生病的父親還是堅持上課?學校領導的意思是準我到醫(yī)院。但是多虧了同樣是教師的父親,他堅持讓我在學校給孩子們上課。但是我分明也從父親的眼神里感到了不舍和脆弱。我終于還是選擇留在學校。當學生們知道這件事后,以班長帶頭的全班學生給我表態(tài):宋老師,我們一定好好學習,遵規(guī)守紀,你到醫(yī)院照顧家人。我心里非常感動。我說:謝謝大家!我將和大家在一起,馬上就要中考,你們的事更重要。從此,班級風氣在學習、紀律各方面確實改變了。最后這批學生大部分進入自己理想的學校,F(xiàn)在每逢重大節(jié)日,我都能收到他們不同形式的.問候和祝愿,這也為我今后更好地工作增添了動力。

          二、具體做法和措施

          要做好班級工作,單憑班主任的熱情、孤軍奮戰(zhàn)是遠遠不夠的。我在班級管理中,采取了以下做法:

          1、組建團結向上、品學兼優(yōu)的班干部隊伍

          通過民主投票推選+班主任綜合考評的方式,確定班干部人選。對班干部兩星期召開一次會議,一是匯報、交流班級管理中的經(jīng)驗和問題,及時解決。二是班主任對班干部進行培訓,提出要求,使班干部成為老師和學生溝通的橋梁。

          2、班級分組,實行小組積分制,開展競賽活動

          根據(jù)班級學生情況,按座位編排小組,學優(yōu)生和學困生結合,主要從道德、紀律、學習、衛(wèi)生四個方面積分。小組長和班干部共同參與記錄:針對具體的一件事及時予以加分,一般情況不扣分,除了嚴重的違規(guī)違紀。到期中、期末獎勵先進小組。調(diào)動了每個同學的積極性,也激發(fā)了他們的團結勁和競爭勁。

          3、座位編排堅持公平、公正的原則,自主挑選,定期輪換

          座位安排成為大多數(shù)班主任頭痛的一件事。我從當上班主任后,就采取學優(yōu)生與學困生自主結合,適當照顧身體有缺陷的學生(比如個子過矮、聽力障礙的學生坐在第一排),收到良好效果。

          4、班級文化建設注重與實際相結合

          班級文化是一個班集體的靈魂。在班級文化建設上,我根據(jù)實際情況,在班級張貼自編自創(chuàng)的關于理想、勵志、道德規(guī)范、學習方法等方面的標語來警醒學生。其次,我利用周會課,開展一些形式多樣的活動,開闊學生視野,加強同學們的溝通。

          5、注重細節(jié),親歷躬行,德育工作滲透在角角落落

          不管自己的心情多么煩躁,進入班級你不能把這種情緒顯露出來,要臉上充滿自信和關愛。學生掉到地上的一支筆,你輕輕走過去彎腰拾起,并投以微笑的眼神;學生生病或不舒服時,從辦公室倒上熱水端到面前等等,這些細節(jié)都能讓學生從心底升起對你的敬意。他(她)的行為舉止自然也不再那么粗野、狂妄。

          6、做好與家長的聯(lián)系,建立班級突發(fā)事務應急處理小組

          現(xiàn)在的學生由于受到各方面信息的沖擊,心理發(fā)育與身體發(fā)育不相協(xié)調(diào),好多行為善于模仿成人。對此,我制作了學生個人信息表,對于班級的“問題學生”,作為重點關注的對象,及時發(fā)現(xiàn)他們的心理動態(tài)。利用班內(nèi)有“威望”的學生組建班級突發(fā)事務應急處理小組,主要負責及時上報一些突發(fā)事件、惡劣事件,同時對自己也產(chǎn)生了監(jiān)督作用。

          三、需要努力和改進的地方

          1、加強與兄弟學校班主任的溝通,希望能夠實地學習一些更好的做法。

          2、再多一份耐心和對學生的關愛,讓更多的學生感受到自己的人格魅力。

          3、在班級管理的具體實施中不斷總結。

          總之,作為一名農(nóng)村中學的青年班主任,我?guī)У陌嗉壊粌H生源穩(wěn)定,而且常常,還能從外校轉入幾個學生,我因此連續(xù)三年考核被評為優(yōu)秀,在學校還擔任中層領導職務,20xx年獲縣級教學能手稱號,20xx年獲縣級名師稱號,多篇教育教學文章見報、見刊。能有今天的榮譽,我非常感謝學校領導的栽培和同事的指點,更應該感謝那些天真可愛的孩子們。有句話說的好,學生因為老師成才、成人,老師因為學生成名、成功。同時也要感謝默默支持我的家人和朋友,給了我戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。

          成績終歸屬于過去。今后的從教之路更加充滿挑戰(zhàn),我將用一生的真情呵護自己的心靈凈土、學生的心靈凈土和學校的一方凈土。

          以上是我個人不成熟的一點體會,衷心期盼同仁的指點和教導。

        優(yōu)秀班主任工作總結15

          本學期,承蒙學校領導對我的信任和器重,本人很榮幸能擔任xx班主任。在任這學期班主任期間,本人受到了學校領導、年級領導、年級干事、各位老班主任、語文組全體老師及同仁關愛和幫助,使我比較順利地完成了本學期的班級管理工作。在此, 我真誠并發(fā)自肺腑地衷心感謝大家對我工作的大力支持與幫助。

          時值歲末,回首半學期的帶班經(jīng)歷,感慨萬端,思緒萬千,讓人久久不能平靜。其中有喜悅,有憂愁,也有擔憂,更有茫然。此種感覺都是由本人帶班經(jīng)驗不足和對新時期學生的復雜特征把握不夠準確有限所致。所以,為了進一步搞好班級管理工作,我必須凝神靜思,細致總結這半年的班級管理工作。下面我將通過五個方面對本學期的班主任工作總結如下:

          一、細心了解學生,做學生的知心人。

          我所帶的學生都是90后, 是新世紀的學生。他們的行為特點、心理傾向、人生追求等各方面都不同于“60”后、“70”后、“80”后。因此搞好班級管理工作,必須首先了解學生,掌握學生,才能為以后班級工作的開展奠定良好的基礎。

          1、抓住軍訓,了解學生。

          從軍訓報名、訓練、中間休息、就餐、觀演出、看影片等活動中,我細心觀察學生的特點,比如我班xx同學是一個很熱心班集體喜歡表現(xiàn)的人,我就讓她組織學生積極組織文藝演出節(jié)目,她組排的節(jié)目小合唱《感恩的心》,藝術感強,獲得了觀眾陣陣熱烈掌聲。不過在這段時間學生表現(xiàn)出來的特點有些是真實的,有些是虛假的,要注意分辨。

          2、平時觀察,較深入了解學生。

          因為環(huán)境不熟悉,在軍訓期間學生身上的真實性格由于學生這樣那樣的考慮并未明顯表現(xiàn)。而隨著開學后觀察時間的長久和學生之間、師生之間的相互接觸,學生身上的許多優(yōu)點或缺點都會比較全面地表現(xiàn)出來。不管是學生身上的優(yōu)點, 還是缺點,我們都應該密切注意,這將決定我們今后開展班級工作的成敗。比如我們班xx同學,其不良行為習慣是愛說廢話,其優(yōu)點是能積極參加班集體活動,同時繪畫能力與藝術設計能力也較好。正是基于對xx同學的這種了解,我一方面, 對其不良行為進行說服教育,讓意識到說廢話是一種害人害己的不良行為,促其改正,并表現(xiàn)在行動上。對其優(yōu)點發(fā)揚光大,我讓她設計班徽、班旗、學習園地,極大地發(fā)揮她的自身潛能,使她增強的自信感、自豪感,促使了其良性發(fā)展的人生步伐。

          3、各種活動,深入了解學生。

          這學期舉行的學生參與的活動很多,但最大的活動,主要是運動會、期中考試、家長會、各類比賽等。這些活動學生的參與面廣,容易讓學生的許多行為在比較輕松自由的狀態(tài)下或真實的情境下表現(xiàn)出來,所以能夠讓班主任更為全面地了解學生。比如在家長會上,學生雖然不在場,但家長言說的學生的情況都是比較真實的。我們班xx和xx同學的家長告訴我這兩位同學在家里的一種不好的情況就是經(jīng)常上網(wǎng),針對這種情況,我很好地進行了思想轉變工作,兩位同學逐漸結束了網(wǎng)游, 投入到了正常的學習生活當中。這種教育的針對性,就是通過家長對學生的真實了解。

          總之,只有比較全面細致地了解學生,才能搞好班級管理工作。因為這是搞好班級管理工作的前提和基礎。

          二、真心培養(yǎng)學生,做學生的幫助人。

          學生始終是學校教育教學的中心。培養(yǎng)人是學校教育的主要任務。我覺得應從以下三個角度抓好學生的培養(yǎng)。

          1、第一做人。

          做人教育始終要擺在教育教學的第一位。從與學生接觸的一剎那,我就很注重學生的文明禮儀規(guī)范的教育,特別強調(diào)要尊重任何人、禮貌任何人、文明任何人的做人教育,人格養(yǎng)成教育。

          2、第二做事。

          雖然學生的主要任務是搞好學習,但我認為也應該抓住有利時機培養(yǎng)學生待人接物、為人處事、與人交往的能力與素養(yǎng),或許這些東西會讓學生在今后更加大有裨益。對于一班同學,我主要從日常的小事抓起,培養(yǎng)他們的做事能力,比如掃地、擦白板、洗窗簾、澆花等小事都是培養(yǎng)大部分同學。而對于一些具有班級管理才能的同學,則讓他們通過擔任某種班干部來培養(yǎng)其做事的能力。比如我們班xx同學自己好運動,并有當文體委員的能力,同學們選他做文體委員,經(jīng)過調(diào)教,他很好勝任了體育委員工作。他自己也對同學、班級事務更加關心,于是很快成為班級發(fā)展的模范帶頭人。

          3、第三做學問。

          做學問是學生的中心環(huán)節(jié)。每個同學必須時時刻刻抓好的事,這是教師培養(yǎng)學生的中心任務。為了把學生培養(yǎng)成人才,我主要做了以下四個工作:

         。1)第一、根據(jù)中考成績與分班成績,分析班級的學習情況,讓每個同學制定適合自己的'學習目標,并為之努力,樹立考學有用的思想。

         。2)第二、讓學習優(yōu)秀、學習經(jīng)驗豐富的同學,做報告,引領其他同學改變學習方法,積極投入新的學習。

         。3)第三、召開待進生工作會議,給他們分析學習現(xiàn)狀,尋找原因,多加鼓勵,讓他們對學習充滿信心,自信健康地學習。

         。4)第四、對問題學生制定定期談話制,一方面,及時掌控其思想動態(tài),另一方面,并由此結合多方力量,進行綜合教育,使其朝著搞好學習的方向前進。

          通過這四個工作, 讓人人以學習為重,并積極投入到學習中,形成你追我趕、積極向上的學習氛圍。

          總之,要真心培養(yǎng)一個學生,就必須做一個會幫助學生,會服務學生的人。

          三、嚴寬塑造學生,做學生的約束人。

          在了解學生的基本性格和心理狀況后和基本學習狀況后,最重要的管理任務,就是通過一定的管理,讓學生的思想行為習慣朝著健康良性的方向發(fā)展,從而促使學生朝著努力學習的方向邁進。而學生是成長中的人,不是完人,也不是自覺性、自制力很強的人,因此光靠語言的說教顯然是不夠的,因為同樣的話說多了效果不一定好,反而會產(chǎn)生聽覺心覺的疲勞癥。因此,必須采取強有力的管理措施,才能產(chǎn)生積極的效果。為此,我主要采取了兩個措施。

          其一、發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)堅強有力的班干部隊伍,讓班干部幫助班主任實施班級管理。從一接到學校安排我擔任班主任工作的那一刻起,我就開始了發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)班干部的班主任工作。具體來說,就是通過軍訓和開學前幾周的細心觀察和多方打聽和了解,先確定了臨時班委,作為過渡時期的班委,是為正式班委的形成做鋪墊。等同學們相互了解一段時間后,經(jīng)過全班同學民主選舉產(chǎn)生了正式的班干部隊伍,然后明確各班委職責,讓其承擔班級的響應管理工作,從減輕班主任工作的繁重性,增強工作實效性。

          其二、確立班級公約,讓班級管理,讓班干部工作有章可循,讓學生發(fā)展行為有標準,以制度約束人實施班主任對班級的管理。班級公約不是我說了算,而是依據(jù)班級情況、學校對于學生的規(guī)章制度,在全班同學的民主商討下,由班主任、班委成員及全體同學共同商討確定。

          最后,由班主任、班委成員及全體同學監(jiān)督實行。并實行由班主任牽頭,班干部實施,學生考核小組考核記錄的學生思想品德和學習行為的周考核制。還有學生每周撰寫自行自查式思想品德管理。班級公約及這些配套措施的誕生,使班級管理有了“法”的依據(jù), 使班干部對其他同學的管理有了“章”的依據(jù), 使同學們的道德品行有了發(fā)展“方向”。

          總之,通過這兩個措施可以實現(xiàn)班主任對同學們管理的“嚴”。但學生不是圣人,神人,而是新時代的90后人,因此在管理學生的時候,不能一味地去嚴。如果過嚴,會導致學生與班主任之間產(chǎn)生強烈的叛逆情緒,這種情緒會給班主任的班級管理工作帶來阻礙;如果過于嚴同學們會整天處于防止違反紀律的緊張心理狀態(tài),使班級情緒處于白色恐怖忐忑不安的非健康狀態(tài)。因此,教育學生要以嚴為主,寬嚴結合才好。

          四、文化凈化學生,做學生的鑄魂人。

          文化教育學生也學生教育的重要環(huán)節(jié),學校不可不抓,班主任不可不抓。我們的校園是文化氛圍相當濃厚的,學生本身在其中就受到了文化的陶冶與教育。但為了強化這種文化教育對學生的教育功能,作為班主任應通過各種方式創(chuàng)設文化氛圍,讓學生的心靈時時刻刻受到文化的凈化,從而養(yǎng)學生具有浩然正氣而厚實、純正的英雄。于是, 我主要做了下面四件事。

          第一、教室是學生每天生活學習的主要地方,創(chuàng)設班級文化教育首先就是打造豐富多彩的班級室內(nèi)文化。這個文化氛圍的創(chuàng)建主要是由班級文化元素、班級精神宣傳畫、書寫激勵語與哲理語的條幅或正方形式書法作品、學習園地、理想招引標語、黑板上方古雅文字與標語、班級公約、芳香的鮮花等構成,這些文化因子低頭不見抬頭見高興時見郁悶時見,使同學們始終處在高雅、氣派、純正、清香的靜美環(huán)境中, 天長日久,就會對學生的品質、人格、氣質等產(chǎn)生潛移默化的教育作用。

          第二、利用課堂教學,進行與學科特點相適應的文化教育。作為教語文的班主任,我上語文課之前除了要考慮一節(jié)課要完成的語文學科能力教學任務外,還在深思一節(jié)語文課所蘊藏思想道德文化教育成分。這就幾乎能在每節(jié)課對學生進行思想道德文化的教育,同時這種方式的文化道德教育的效果要比專門找時間去做這方面的工作有效得多。比如,我在上《我與地壇》這一課時,分兩課時完成教學,第一課時,主講第一個課文重點即通過地壇理解作者對生命的理解,而拓展到到現(xiàn)實,教育學生正確理解生命的“生與死”,珍愛生命,戰(zhàn)勝苦難與挫折,美化生命,怒放生命。第二課時,主講母親在作者生命崛起中的重要作用,理解母愛,讀懂母愛,由此拓展了一個“理解父母,孝順父母”的文化德育話題。這樣便在暗藏教育動機的教學活動實現(xiàn)了對學生的有意的思想文化教育。所以搞好文化思想道德教育課堂是一塊不可多得的陣地,應好好利用。

          第三,周會課滲透著道德文化教育。周會課一般的形式是老師就班級一周的情況主講,或是班干部自主進行班會活動,或是師生共同參與的互動式班會。我很喜歡第三種形式的班會。我首先讓班干部簡要總結班級的一周情況,然后根據(jù)班級最近實際情況準備文化思想道德教育意義很強的話題、文字材料、音頻材料、事實材料等,展示出來讓學生去看。看完后讓學生談想法、感受、人生啟示,教師進行針對性的點撥,引導學生走向更高的人生境界。比如《讓生命充滿愛》的視頻演講材料、于丹講的《論語》、教育性超強的圖片等等都是不用教師多說,而通過名人對名著的賞講讓學生有所感悟、靈魂的純度有所增加。這樣既傳播了文化,又對學生進行了文化熏陶;既實現(xiàn)了班主任對學生的深刻的思想教育,又擺脫了學生對班主任經(jīng)常重復單調(diào)的政治課的厭煩。如此美事,豈可不為?

          第四、鼓勵學生積極參加有關文化教育的活動。讓學生在具體的活動中,感受文化,感受道德的感召力,感受人格的魅力。所以,在平時我總是把個人代表班級參與的活動,發(fā)揮成教育全體學生的活動。比如詩歌朗誦、愛國主義演講比賽等活動,都是按照這樣的教育意志進行的。我在和齊殿貴老師在舉行9、10、15、16四個班現(xiàn)代詩朗誦會活動的時候, 先是全班朗誦,然后選撥10名同學代表班級參加比賽,其余同學全體參加。這樣既培養(yǎng)了學生積極地參與意識、競爭意識、好勝意識,又讓學生都有了優(yōu)秀思想文化的熏陶和高尚道德文化養(yǎng)料的滋潤,這無疑厚實了學生的文化道德積淀。

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