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        工作計(jì)劃

        時(shí)間:2024-03-26 08:38:30 工作計(jì)劃 我要投稿

        工作計(jì)劃

          時(shí)光在流逝,從不停歇,很快就要開展新的工作了,是時(shí)候靜下心來好好寫寫計(jì)劃了。好的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編整理的工作計(jì)劃5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        工作計(jì)劃

        工作計(jì)劃 篇1

          根據(jù)《安圖縣“法律六進(jìn)入工作組”、“依法治縣專項(xiàng)治理工作組”實(shí)施方案》的目標(biāo)和要求,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)!拔逦濉逼辗ń逃汀捌桨残@”建設(shè)工作,深入開展以“學(xué)法律,講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主要內(nèi)容的法制宣傳教育,切實(shí)提高教師的依法治校和依法執(zhí)教的水平;切實(shí)提高青少年學(xué)生的法律素質(zhì),使廣大青少年學(xué)生懂得應(yīng)該遵循的基本行為準(zhǔn)則,養(yǎng)成學(xué)法守法的行為習(xí)慣,結(jié)合我校實(shí)際情況,制定活動(dòng)方案如下:

          一、活動(dòng)主題:

          “創(chuàng)建和諧校園,爭做文明學(xué)生”。

          二、總體目標(biāo):“以人為本,科學(xué)管理;遵紀(jì)守法,安全文明;知榮明恥,創(chuàng)新發(fā)展!

          三、活動(dòng)安排:

          1、20xx年8月20日至25日,組織新生入學(xué)軍訓(xùn)活動(dòng)(政教處)。通過組織學(xué)生軍訓(xùn),提高學(xué)生思想政治覺悟,激發(fā)愛國熱情,增強(qiáng)國防觀念和組織紀(jì)律性,培養(yǎng)艱苦奮斗的作風(fēng),提高學(xué)生的綜合素質(zhì),鍛煉學(xué)生意志,增強(qiáng)愛國主義、集體主義意識(shí),以創(chuàng)優(yōu)良學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。

          2、以“知八榮明八恥,創(chuàng)誠信校園”為主題,以“從我做起,從小做起,從今天做起”為主體,展開一系列的誠信教育活動(dòng):

         。1)九月中旬組織誠信宣誓活動(dòng):學(xué)校政教處組織召開隆重的“誠信宣誓”活動(dòng),全校老師集體宣誓要誠信做人,全體學(xué)生宣

          宣誓要說話算數(shù),助人為樂。(政教處)

         。2)組織各班召開“知八榮明八恥,創(chuàng)誠信校園”主題班會(huì)。利用班會(huì)讀評(píng)誠信材料,組織好有關(guān)誠信的`大討論,我們身邊的不誠信現(xiàn)象主要有哪些?有什么危害?(班主任)

         。3)誠信教育活動(dòng)與學(xué)風(fēng)、考風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)教育。倡導(dǎo)誠信學(xué)習(xí),作業(yè)不抄襲、考試不作弊,對(duì)知識(shí)誠信,對(duì)自己誠信,對(duì)家長誠信、對(duì)老師誠信,對(duì)學(xué)校誠信。(班主任)

         。4)十月中旬組織開展“和諧杯”演講賽。(語文組)

         。5)誠信教育活動(dòng)與日常行為規(guī)范教育相結(jié)合。

         。6)誠信格言宣傳:組織學(xué)生收集誠信格言,引導(dǎo)學(xué)生通過合作交流的形式把自己收集到的內(nèi)容與大家共享。(班主任)

          3、切實(shí)加強(qiáng)“法律進(jìn)課堂”活動(dòng),嚴(yán)格做到法制教育課的計(jì)劃、課時(shí)、教材、師資“四落實(shí)”,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真安排法制校長、法制輔導(dǎo)員定期開展法律講座。

          4、組織教師學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)(工會(huì)),以指導(dǎo)自身的言行;利用校園廣播站對(duì)學(xué)生進(jìn)行集體法制教育(團(tuán)支部),更好地教育學(xué)生知法、守法。

          5、利用家長學(xué)校引導(dǎo)家長有針對(duì)性地對(duì)孩子進(jìn)行法制教育,共同營造有利于青少年學(xué)生健康成長的環(huán)境。(政教處)

          6、

          十一月初組織開展學(xué)生法制安全知識(shí)競賽活動(dòng)。(團(tuán)支部)

          7、十一月下旬組織開展“防火安全疏散演習(xí)”。(政教處、團(tuán)支部)

          8、開展“‘六個(gè)一’法制教育活動(dòng)”:

         。1)看一場電影:(十一月份第四周)

          以班級(jí)為單位組織學(xué)生觀看一場法制教育錄像片(錄像片由鎮(zhèn)團(tuán)委免費(fèi)提供),通過藝術(shù)的手段教育學(xué)生遵紀(jì)守法,提高法制意識(shí)。

         。2)寫一篇觀后感:(十二月份第一周)

          看完教育片后,要求全體學(xué)生寫出觀后感,結(jié)合法制教育錄像片情節(jié),聯(lián)系自身感受揭示周圍違法、學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象的惡果。

         。3)舉行一次入團(tuán)宣誓儀式:(十二月份第二周)

          結(jié)合普法主題在適當(dāng)?shù)膱龅嘏e行一次入團(tuán)宣誓儀式。從團(tuán)員入手,宣傳守法的重要意義,通過團(tuán)干部帶動(dòng)團(tuán)員,通過團(tuán)員帶動(dòng)全體同學(xué),從而遵紀(jì)守法。

         。4)開一次班會(huì):(十二月份第二周)

          各班組織開一次主題班會(huì),明確只有在遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和校規(guī)、校紀(jì)的情況下,才能充分享有學(xué)習(xí)自由;只有加強(qiáng)課內(nèi)、課外的紀(jì)律,才能營造一個(gè)學(xué)習(xí)氣氛濃厚,團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑的良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。政教處、團(tuán)委聯(lián)合檢查評(píng)比。

         。5)辦一期法制板報(bào):(十二月份第三周)

          結(jié)合班會(huì)內(nèi)容,以遵守紀(jì)律為主題,辦一期法

          制板報(bào)。力求生動(dòng)具體、有感染力,達(dá)到提高全體同學(xué)遵紀(jì)守法意識(shí)和自覺性的目的。

         。6)請(qǐng)民警、法官做一場宣傳法律法規(guī)的報(bào)告:(十二月份第四周)

          聘請(qǐng)我校法制副校長及司法所相關(guān)人員,結(jié)合當(dāng)前青少年違法犯罪的事實(shí)和我校實(shí)際情況做主題報(bào)告。

          四、總結(jié)評(píng)比辦法:

          “法律進(jìn)校園”活動(dòng)同班級(jí)常規(guī)管理百分量化考核相結(jié)合,推動(dòng)法制教育的深入開展,不流于形式,學(xué)期小結(jié),學(xué)年總結(jié)評(píng)比。

          本學(xué)年評(píng)選出進(jìn)班級(jí)三個(gè);先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào):衛(wèi)生標(biāo)兵十二名、守紀(jì)標(biāo)兵十二名、學(xué)習(xí)標(biāo)兵二十四名、文明標(biāo)兵十二名。

          學(xué)校將對(duì)先進(jìn)班級(jí)及先進(jìn)個(gè)人通報(bào)表彰并獎(jiǎng)勵(lì)。

          對(duì)不能認(rèn)真開展活動(dòng)的班級(jí)通報(bào)批評(píng),并做相應(yīng)量化扣分。

        工作計(jì)劃 篇2

          國家開展的中小學(xué)遠(yuǎn)程教育在我校全面推開。設(shè)備管理、資源開發(fā)和教育教學(xué)應(yīng)用正在進(jìn)一步深入,為進(jìn)一步推動(dòng)我校現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的應(yīng)用水平,根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神和縣教科局的有關(guān)要求,結(jié)合我校實(shí)際,持制定此工作計(jì)劃。

          一、提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步明確現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育應(yīng)用工作的要求:

          1、進(jìn)一步明確應(yīng)用工作的指導(dǎo)思想。模式的應(yīng)用應(yīng)當(dāng)與全面實(shí)施素質(zhì)教育、大力推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革和日常的教育教學(xué)活動(dòng)緊密結(jié)合起來。我校要以體現(xiàn)培養(yǎng)學(xué)生的能力發(fā)展為宗旨。以提高學(xué)科教學(xué)水平及教師的能力為根本、促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展,全面育人為目的。

          2、抓住關(guān)鍵開展應(yīng)用工作。要切實(shí)做到“面向?qū)W生、走進(jìn)課堂、用于教學(xué)”;要充分認(rèn)識(shí)學(xué)生的主體地位,充分發(fā)揮教師在遠(yuǎn)程教育中的作用,掌握現(xiàn)代教育理念和應(yīng)用優(yōu)質(zhì)教育資源的方法,提高專業(yè)水平;要積極運(yùn)用遠(yuǎn)程教育課程、面向農(nóng)村開展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。

          3、積極利用遠(yuǎn)程教育資源。做好遠(yuǎn)程教育資源的收集、處理、開發(fā)、運(yùn)用工作,豐富教學(xué)內(nèi)容,促進(jìn)教育教學(xué)方式的變革。

          4、抓好應(yīng)用的先進(jìn)典型。學(xué)校定期或不定期進(jìn)行檢查開設(shè)情況、作課情況、應(yīng)把此項(xiàng)工作列入年終對(duì)學(xué)校和教師的考核,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以點(diǎn)帶面,推動(dòng)應(yīng)用工作的全面開展。

          二、把握重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)遠(yuǎn)程教育模式應(yīng)用的管理工作。

          1、要把這項(xiàng)工作放在學(xué)校整體工作中、要納入學(xué)校、教師工作的實(shí)際考核中。要加強(qiáng)管理,要有專業(yè)人員負(fù)責(zé)應(yīng)用工作。

          2、組織力量,加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育應(yīng)用的研究和指導(dǎo)。(1)我校教研組在教師培訓(xùn)、校本教研和課程教學(xué)改革等活動(dòng)中要注重應(yīng)用。(2)采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來的方法加強(qiáng)對(duì)教師培訓(xùn),以提高教育教學(xué)水平。(3)我校各負(fù)責(zé)人要以身作則,帶頭應(yīng)用,帶頭引領(lǐng)教師應(yīng)用研究,努力將遠(yuǎn)程教育的應(yīng)用,作為教育科研課題來開展研究。

          3、認(rèn)真落實(shí)教學(xué)管理與措施。實(shí)施遠(yuǎn)程教育的學(xué)校要做到:(1)將遠(yuǎn)程教育模式應(yīng)用納入學(xué)校教育教學(xué)計(jì)劃。(2)模式的應(yīng)用要落實(shí)于課程的安排,要在課程表上體現(xiàn)。平均每周遠(yuǎn)程教育各類設(shè)備的使用不少于10課時(shí),教師應(yīng)用面不得低于80%。(3)模式的應(yīng)用要盡力落實(shí)于各個(gè)學(xué)科教學(xué),落實(shí)于各個(gè)班級(jí)的運(yùn)用,全體教師都應(yīng)充分使用設(shè)備和資源開展教學(xué)活動(dòng)。(4)要積極安排和組織應(yīng)用的大型教研活動(dòng),每學(xué)期做到2次以上。(5遠(yuǎn)教設(shè)備要經(jīng)常處于良好的.接收狀態(tài),有故障及時(shí)排除,或向中心學(xué)校報(bào)告,保證遠(yuǎn)程教育設(shè)備的專業(yè)性。

          4、樹立典型,抓好先進(jìn)。學(xué)校除布置日常工作外,必須抓好典型,以點(diǎn)帶面地開展工作。要善于發(fā)現(xiàn)應(yīng)用的典型,總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),全面帶動(dòng)信息技術(shù)的提升。

          三、發(fā)揮農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的優(yōu)勢,進(jìn)行教學(xué)提高應(yīng)用的質(zhì)量和水平。

          1、運(yùn)用教學(xué)光盤進(jìn)行教學(xué)或輔助教學(xué)。

          教學(xué)中要注重發(fā)揮教學(xué)光盤在課堂教學(xué)中的重要作用,要運(yùn)用教學(xué)光盤上課,使用前教師必須熟悉和把握光盤資源內(nèi)容、結(jié)構(gòu),將光盤播放與課堂講授有機(jī)結(jié)合。組織好教學(xué),激發(fā)學(xué)生的思維。

          2、要落實(shí)于課堂教學(xué)

          遠(yuǎn)教資源的內(nèi)容十分豐富,必須高度重視,我校一定要將應(yīng)用落實(shí)于教育教學(xué)工作中,可以采取課堂上直接收看教育電視臺(tái)節(jié)目、或?qū)⒄n程數(shù)字資源收集、整理、處理后在課堂上應(yīng)用。讓教師了解資源內(nèi)容,注意教學(xué)設(shè)計(jì)。

        工作計(jì)劃 篇3

          一、指導(dǎo)思想

          本著“沒有教不好的學(xué)生,確保教好每一個(gè)學(xué)生”“沒有差生,只有差異”的原則,從后進(jìn)生內(nèi)心抓起,課內(nèi)與課外相結(jié)合,初一的下學(xué)期我準(zhǔn)備這樣實(shí)行并長期堅(jiān)持下去,真正讓學(xué)生樹立起學(xué)習(xí)的信心和勇氣,克服自卑的心理,使我的這個(gè)班內(nèi)每個(gè)學(xué)生學(xué)有所長,學(xué)有所用,全面提高學(xué)習(xí)成績。

          二、學(xué)生基本情況分析

          目前我班學(xué)習(xí)效果不佳的學(xué)生分為兩種情況。一種是基礎(chǔ)十分不好,學(xué)習(xí)困難太多,聽課聽不懂,作業(yè)不會(huì)做,如岑南友,韋府春,韋文波,陸安然,韋大堅(jiān),梁光然,梁輝和陸小周等同學(xué);另一種是基礎(chǔ)還好,但學(xué)習(xí)態(tài)度不太端正,做事態(tài)度不夠認(rèn)真,遵守紀(jì)律的意志不夠堅(jiān)強(qiáng),他們的作業(yè)一般有能力完成,但可能出現(xiàn)未完成或完成不認(rèn)真的現(xiàn)象,他們的作業(yè)往往令人不能放心,這些學(xué)生如果學(xué)習(xí)用心,就會(huì)有比較好的成績,比如丁富友,張鵬,方坤,韋昌芬,毛福妹和潘向妹等同學(xué)。

          這兩類學(xué)生都是需要夸獎(jiǎng)和鼓勵(lì)的。在上學(xué)期我擔(dān)任班主任的半年內(nèi),我還發(fā)現(xiàn)了有幾個(gè)更加特殊的學(xué)生,有的是單親家庭,有的不僅在學(xué)習(xí)上需要關(guān)注,在生活上更加不能完全自理,像丁月睿,陸安然,陳鵬,岑南友,郭英和黃興才等同學(xué)。后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作可謂任重而道遠(yuǎn),往往投入的`精力最多,而收效卻甚微,但后進(jìn)生若能成功轉(zhuǎn)化則是最能給老師欣慰和學(xué)生信心的,因此工作雖然艱難,但是我還是對(duì)此充滿了期許。

          三、工作目標(biāo)

          喚醒他們的自信心和上進(jìn)心,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)他們認(rèn)真做事的好習(xí)慣,然后對(duì)學(xué)習(xí)確實(shí)有困難的,需要多輔導(dǎo),給予他們切實(shí)的幫助。

          四、具體轉(zhuǎn)化措施

          針對(duì)上述情況分析,為了使他們?cè)趯W(xué)習(xí)上和生活上有所進(jìn)步,特此制定如下轉(zhuǎn)化措施。

          1、培養(yǎng)后進(jìn)生良好的學(xué)習(xí)態(tài)度;

          正確的學(xué)習(xí)態(tài)度是提高學(xué)習(xí)成績的重要因素。學(xué)習(xí)態(tài)度端正的學(xué)生一般學(xué)習(xí)較為持久、認(rèn)真,即使是自己不感興趣的科目和內(nèi)容,他也可以對(duì)它持比較積極的態(tài)度,克服困難,堅(jiān)持學(xué)習(xí)。所以在激發(fā)學(xué)生興趣的同時(shí),要注重學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度的培養(yǎng)。

          2、對(duì)后進(jìn)生單獨(dú)進(jìn)行一些思想教育;

          許多學(xué)困生在與同學(xué)的相處之中,往往有自卑心理,所以要幫助他們克服自卑與自尊心強(qiáng)的心理,樹立自信。還應(yīng)該經(jīng)常找他們談心,幫助學(xué)生樹立自己能學(xué)好、能進(jìn)步的信心。

          3、加強(qiáng)關(guān)注程度;

          在平時(shí)的教學(xué)和管理中,多關(guān)注這些學(xué)生,做到勤觀察、勤發(fā)現(xiàn)、勤表揚(yáng)、勤糾正,對(duì)他們進(jìn)行正面引導(dǎo)和必要的輔導(dǎo)。學(xué)習(xí)困難的學(xué)生形成是有一個(gè)過程的,因此轉(zhuǎn)化是不能一蹴而就的,需要循序漸進(jìn)。

          4、培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣;

          (1)課前準(zhǔn)備

          每天準(zhǔn)備好第二天的學(xué)習(xí)用品,或下節(jié)課的準(zhǔn)備工作,上課之前要求他們把教材讀一遍,把問題找出來,把教師預(yù)留知識(shí)點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)找出來,并通過自己的歸納把它總結(jié)出來。起初可以放寬要求,只要完成其中的部分內(nèi)容,循序漸進(jìn),逐步完成。

         。2)上課環(huán)節(jié)

          告訴他們應(yīng)該精神飽滿進(jìn)課堂,把所有與課堂內(nèi)容無關(guān)的事情都拋在一邊,認(rèn)真聽講,做到邊聽邊想邊做筆記,養(yǎng)成手腦并用的好習(xí)慣。

         。3)練習(xí)環(huán)節(jié)

          課堂練習(xí)要認(rèn)真對(duì)待,如果不會(huì)可以請(qǐng)班級(jí)其他成員幫助解決,不懂就及時(shí)問老師,而不是不懂裝懂,當(dāng)然難一點(diǎn)的題可以放過。課后練習(xí)也就是作業(yè)要認(rèn)認(rèn)真真地完成,按時(shí)完成,盡量不拖拉,時(shí)間觀念要強(qiáng),最好要獨(dú)立完成,絕不能抄作業(yè)。

          5、鼓勵(lì)優(yōu)秀生幫助;

          通過鼓勵(lì)班級(jí)優(yōu)秀生與后進(jìn)生共進(jìn)退的方法,來幫助他們進(jìn)步。教師與學(xué)生的接觸時(shí)間總是比學(xué)生們?cè)谝黄鸬臅r(shí)間短,所以應(yīng)該利用可以利用的一切條件來幫助他們,讓優(yōu)秀生在平時(shí)的學(xué)習(xí)中多幫助這些學(xué)生。同時(shí)可以從這些同學(xué)中間了解各種情況,方便逐個(gè)突破。

          6、加強(qiáng)個(gè)別輔導(dǎo),提高個(gè)別輔導(dǎo)的質(zhì)量;

          對(duì)在課堂上沒有解決的問題,在課外幫助補(bǔ)缺要利用空堂課、自習(xí)課對(duì)學(xué)習(xí)困難學(xué)生進(jìn)行補(bǔ)課,作業(yè)要做到區(qū)別對(duì)待。還應(yīng)積極與科任老師商議,在所有學(xué)科中開展同桌教學(xué),伙伴教學(xué),合作教學(xué),以優(yōu)帶差,幫助他們一起進(jìn)步。

          7、學(xué)困生考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)措施。

          根據(jù)每月單元測試和期末測試的成績,對(duì)他們的成績高低按順序進(jìn)行排列,然后與上一次成績進(jìn)行比較,提高位次的按比例分出一二三等獎(jiǎng)。有進(jìn)步的學(xué)生,進(jìn)行各種表彰,以示鼓勵(lì)。

          五、在轉(zhuǎn)化中注意的問題

          1、不歧視學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,不縱容優(yōu)秀的學(xué)生,應(yīng)一視同仁,平等對(duì)待;

          2、根據(jù)后進(jìn)生的實(shí)際情況幫助制定學(xué)習(xí)方案,根據(jù)他們的能力給與相應(yīng)的題目進(jìn)行練習(xí)和講解,以達(dá)到循序漸進(jìn)的目的;

          3、對(duì)于后進(jìn)生的作業(yè)完成情況及時(shí)地檢查,并及時(shí)做出評(píng)價(jià)。

        工作計(jì)劃 篇4

        一、指導(dǎo)思想與目標(biāo)

          為進(jìn)一步落實(shí)以人為本的管理思想,以學(xué)生為本的教學(xué)理念,突出 “育人”這個(gè)素質(zhì)教育的核心主題。在落實(shí)以人為本思想的基礎(chǔ)上,在素質(zhì)教育新政的指導(dǎo)下,提高廣大教師的思想道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

          二、教研總思路

          教研工作的總體思路是,以素質(zhì)教育新政為指針,以“育人”為主題,構(gòu)建有效育人機(jī)制,提升育人效益;以“道德”建設(shè)為主線,以真實(shí)高效為主攻方向,創(chuàng)建教研新文化,構(gòu)建有效教研模式,提升教研品質(zhì);以課堂研究為核心,構(gòu)建有效教學(xué)范式,提高教學(xué)均衡發(fā)展水平;以教育評(píng)價(jià)為突破點(diǎn),構(gòu)建符合素質(zhì)教育新政的評(píng)價(jià)機(jī)制和體系,充分發(fā)揮評(píng)價(jià)的導(dǎo)向作用;以學(xué)生學(xué)力培養(yǎng)為中心,切實(shí)深化落實(shí)課程方案,提升學(xué)生的創(chuàng)新精神和綜合實(shí)踐能力。

          三、教研工作重點(diǎn)

          本年度教研工作的重點(diǎn)有三個(gè):一是教研模式和效益,二是育人機(jī)制和效益,三是教學(xué)模式和效益。

          深入貫徹落實(shí) “自主互助學(xué)習(xí)型課堂”教學(xué)研究,構(gòu)建符合學(xué)校實(shí)際的有特色的課堂教學(xué)范式;抓常規(guī)的落實(shí),實(shí)用、科學(xué)、高效。

          四、具體工作和要求

          1、關(guān)注學(xué)生心靈健康成長。

          既要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,更要關(guān)心學(xué)生的心靈成長。 實(shí)施以做人教育為主的`“四位一體同步主題育人機(jī)制”, 學(xué)校、班級(jí)、學(xué)科、家庭四位一體,同步實(shí)施同一個(gè)主題的教育內(nèi)容,形成育人共同體,特別是班主任和任課教師的同步配合尤為重要。

          2、提高教研有效性,構(gòu)建有效教研范式。

          首先就要提高教研計(jì)劃的有效性,不能只是教研組長一人獨(dú)立完成甚至憑空杜撰,流于形式;要?jiǎng)?chuàng)新教研思路,堅(jiān)決落實(shí)各級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的教研思想和計(jì)劃,真正做到有計(jì)劃、有落實(shí)。年度教研計(jì)劃主要包括以下幾部分:主要問題、教研重點(diǎn)、教研目標(biāo)、教研措施以及教研活動(dòng)安排一覽表。

          實(shí)施“基于問題臺(tái)帳的多元合一”教研范式為總體的研究思路,構(gòu)建有效教研范式。

          3、進(jìn)行常規(guī)改革,探索學(xué)案設(shè)計(jì),創(chuàng)設(shè)和諧高效課堂,編寫高效實(shí)用學(xué)案。

          圍繞常規(guī)改革“十六字”方針——“解放思想、減負(fù)增效、解放師生、刪繁就簡”,進(jìn)行常規(guī)改革,賦予傳統(tǒng)的教學(xué)常規(guī)以新的內(nèi)涵,抓常規(guī)的落實(shí),實(shí)用、科學(xué)、高效,真正為課堂教學(xué)服務(wù)。

          實(shí)施“學(xué)導(dǎo)循環(huán)方案”。 學(xué)案編寫過程中要把握四個(gè)要素:研究課標(biāo)、整合教材、設(shè)計(jì)教法、設(shè)計(jì)學(xué)法。學(xué)案編寫的主要條目有六大方面:課標(biāo)要求、三維目標(biāo)(知識(shí)點(diǎn)、能力點(diǎn)、情感點(diǎn))、學(xué)習(xí)重難點(diǎn)、學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)(自主點(diǎn)、互助點(diǎn)、探究點(diǎn)、考點(diǎn))、學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)反思與自評(píng)(成長點(diǎn)、生成點(diǎn)、困惑點(diǎn))等。

          4、注重內(nèi)涵發(fā)展,善于創(chuàng)新,善于總結(jié)、提升與升華,樹立終身學(xué)習(xí)的理念,做一個(gè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型教師。

          21世紀(jì),需要我們要有更先進(jìn)的教育教學(xué)理念,充足的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備和高超的駕馭課堂能力;要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,做一個(gè)學(xué)習(xí)型教師;多觀察,多思考,多反思;走出去,借鑒別人的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),進(jìn)行自我成長規(guī)劃;注重內(nèi)涵發(fā)展,培養(yǎng)人文精神;加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,做一個(gè)有思想的人。

          5、突出學(xué)科特點(diǎn),加強(qiáng)業(yè)務(wù)積累。

          體現(xiàn)學(xué)科特點(diǎn)的業(yè)務(wù)積累,是對(duì)課本知識(shí)的拓展和延伸,不僅為課堂教學(xué)服務(wù),也有利于教師的個(gè)人成長,也為學(xué)生的終身學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。積累中要特別注重歷史與現(xiàn)實(shí)的結(jié)合,史政的結(jié)合,與鄉(xiāng)土歷史的結(jié)合,與考點(diǎn)、熱點(diǎn)、重點(diǎn)的結(jié)合,關(guān)注不同學(xué)科之間的滲透,關(guān)注與高中知識(shí)的銜接。

          6、加強(qiáng)合作,在合作中加強(qiáng)和改進(jìn)教學(xué)研究。

          增強(qiáng)教研意識(shí),學(xué)會(huì)以研究者的目光審視、分析和解決自己在教學(xué)實(shí)踐中遇到的問題,把日常教學(xué)和教研融為一體。加強(qiáng)集體研究,加強(qiáng)集體備課,發(fā)揮集體的智慧和骨干教師在教學(xué)過程中的帶頭作用,新老教師互相學(xué)習(xí),共同成長,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。在教研活動(dòng)中還要倡導(dǎo)實(shí)事求是、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕萄袣夥眨袑?shí)提高教研質(zhì)量和水平。

          7、教學(xué)教研活動(dòng)常態(tài)化,每周一次,做好教研活動(dòng)記錄。聽課活動(dòng)每周一次,做好記錄。


        工作計(jì)劃 篇5

          年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨、和效益目標(biāo)上,行政部緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出積極貢獻(xiàn)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的不足,現(xiàn)將年的工作做如下簡要回顧和總結(jié),不足之處懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正:

          一、人事管理方面

          根據(jù)公司部門崗位的實(shí)際需要,有針對(duì)性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。

          二、行政事務(wù)工作方面

          1、本年度進(jìn)行了兩次驗(yàn)廠活動(dòng),主要出現(xiàn)在目前公司廠地面積窄小和現(xiàn)場員工訪談的培訓(xùn)不夠使得驗(yàn)廠結(jié)果要求改進(jìn)。

          2、搞好iso再認(rèn)證工作,確保iso認(rèn)證通過,通過這次iso在認(rèn)證,讓我們認(rèn)識(shí)到了我們的管理上還存在著諸多的不足,iso的覆蓋不全面,來年行政部需加強(qiáng)各部門iso管理體系的培訓(xùn)于學(xué)習(xí)。

          3、對(duì)后勤保障工作做到讓員工用上健康、衛(wèi)生的食品。

          三、公司管理運(yùn)作方面

         、表槕(yīng)市場的發(fā)展,依照公司要求,制定相應(yīng)的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項(xiàng)工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時(shí)和公司各個(gè)部門溝通

          ⒉逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制。有一句話說得好:員工不會(huì)做你要求做的事情,只會(huì)做你監(jiān)督要做的事情。基于這個(gè)原因,本年度加強(qiáng)對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。

          ⒊加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。

          4、搞好明年的高質(zhì)量、高效率、確保安全生產(chǎn),減少安全事故發(fā)生。

          5、充分引導(dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任了解職責(zé)。要逐步理清各部門工作職責(zé),并要求各人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。

          四、工作中的收獲

          懂得事情輕重緩急,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,做到了“上傳下達(dá)”。與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),對(duì)后期工作壘積了許多經(jīng)驗(yàn)。

          五、工作中存在的不足:

          過去的一年,在得到公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

          1、由于行政部工作常常事無巨細(xì),每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得最好,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。

          2、對(duì)公司各部門有些工作了解得不夠深入,對(duì)存在的問題掌握真實(shí)情況不夠全面,從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。

          3、抓制度落實(shí)不夠,公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設(shè),輕制度落實(shí)現(xiàn)象。

          4、對(duì)公司其他專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠。這些都需要我在今后的工作中切實(shí)加以解決。工作細(xì)心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,感覺有時(shí)各部門之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!接下來的個(gè)人工作計(jì)劃中會(huì)根據(jù)以前工作中存在的不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

          總的來說年的工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許多的不足,但這一切的一切相信也會(huì)隨著年的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我工作的支持。在下一年,我會(huì)在行政主管這個(gè)崗位上會(huì)做得更好,發(fā)揮得更加出色!望公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我工作上監(jiān)督。

          六、年工作計(jì)劃

          搞好明年開工的人力資源的策劃和招聘工作,作為行政部負(fù)責(zé)人,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作,使公司各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。新的'一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。我們決心再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)。年行政部將從以下幾個(gè)方面著手工作:

          1搞好新廠的基礎(chǔ)建設(shè)和規(guī)劃布局。

          2完善公司制度,向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。

          成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,建立一套健全、合理、科學(xué)、結(jié)合實(shí)際并適合智騰公司的管理制度,為了進(jìn)一步完善公司制度,實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化,年行政部的工作將以此為中心。

          3加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)制。

          企業(yè)的競爭,最終歸于人才的競爭。目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,尤其是部門負(fù)責(zé)人,我們身肩重責(zé)。需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行iso體系管理及有效應(yīng)用落實(shí),從真正意義上為他們帶來幫助。

          4協(xié)助部門工作,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

          繼續(xù)配合各部門工作,協(xié)助處理各種突發(fā)事件。年是公司拓展并壯大的一年,擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是為其發(fā)展的保障。所以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)也是年行政人事部工作的重心。

          其實(shí)正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細(xì)”。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn),我相信公司、公司員工會(huì)越做越強(qiáng)。謝謝大家。

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