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        競(jìng)聘演講稿

        時(shí)間:2023-07-26 08:31:40 演講稿 我要投稿

        (精華)競(jìng)聘演講稿

          演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會(huì)議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在日常生活和工作中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,來參考自己需要的演講稿吧!以下是小編精心整理的競(jìng)聘演講稿,希望能夠幫助到大家。

        (精華)競(jìng)聘演講稿

          競(jìng)聘演講稿 篇1

        各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

          大家好!今天,我很榮幸站在這里,競(jìng)聘小學(xué)高級(jí)教師八級(jí)崗位,我相信,我的成功將來自于你們的認(rèn)可與支持。

          我是一名工作在教學(xué)一線的小學(xué)老師,于xx年xx月參加工作,xx年獲得大專文憑,xx年獲得小學(xué)高級(jí)教師資格。在這小小的三尺講臺(tái)上,我已鉆研實(shí)踐了整整xx個(gè)年頭,多年的工作,我深切的感受到了教師的平凡與無私。每當(dāng)?shù)弥业膶W(xué)生考出優(yōu)異成績(jī)的時(shí)候,我內(nèi)心便充滿了喜悅與欣慰。

          我競(jìng)聘這個(gè)崗位,是因?yàn)槲揖邆溆幸韵聨c(diǎn)優(yōu)勢(shì):

          一、我有一顆熱愛教育事業(yè)的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的`收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的忙碌和肩頭沉甸甸的責(zé)任。但我無悔于自己的選擇!

          二、我有較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。

          自履職小學(xué)高級(jí)教師以來,我始終不忘學(xué)習(xí),經(jīng)常鉆研,善于思考,和同事研究,不斷地豐富自己。多次在自治區(qū)、市、區(qū)、縣級(jí)中榮獲各種獎(jiǎng)項(xiàng)。

          三、我有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我深知語文教師在學(xué);緦W(xué)科教學(xué)中的地位和作用,明確語文教師的職責(zé)、任務(wù)與規(guī)范,明白語文教師所應(yīng)必備的素質(zhì)和要求,悟出并實(shí)踐過較好的方法和策略。

          今天,我站在這臺(tái)上,接受組織的挑選,接受各位評(píng)委的檢閱。如果我這次競(jìng)聘獲得了成功,我將以今天為起點(diǎn),百尺竿頭,更進(jìn)一步!認(rèn)真履行崗位職責(zé),工作上更出色,教學(xué)上更創(chuàng)新,絕不辜負(fù)組織對(duì)我的培養(yǎng),

          絕不辜負(fù)評(píng)委們對(duì)我的厚愛!如果我不幸落選了,我不會(huì)悲傷,也不會(huì)氣餒,我會(huì)把今天,作為我下一次沖擊的起點(diǎn)!不管結(jié)果如何,我都不會(huì)改變自己的人生信念,那就是“堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)工作,實(shí)干巧干,精益求精”!

          謝謝大家!

          競(jìng)聘演講稿 篇2

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

          大家好!

          首先,感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),我競(jìng)聘的崗位是電子商務(wù)中心主任。

          從07年集團(tuán)公司成立電子商務(wù)專業(yè)公司以來,我便一直負(fù)責(zé)(本地區(qū))局的電子商務(wù)業(yè)務(wù)管理工作,從08年開始的機(jī)票業(yè)務(wù)啟動(dòng),到09年的郵樂、彩票等業(yè)務(wù)的啟動(dòng),20xx年接手了劃歸電商業(yè)務(wù)的短信和代收付業(yè)務(wù),對(duì)郵政電子商務(wù)業(yè)務(wù)有了很深的認(rèn)識(shí)。電子商務(wù)是中國郵政集團(tuán)公司由傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代化郵政企業(yè)的重要戰(zhàn)略性業(yè)務(wù)之一。電子商務(wù)業(yè)務(wù)有著廣大的市場(chǎng)前景,前期對(duì)我縣中小企業(yè)的分析了解到,我縣有中小企業(yè)約3600家(除去衛(wèi)生所、協(xié)會(huì)等),其中:具有一定實(shí)力的中小企業(yè)200家左右,開展電子商務(wù)的企業(yè)只有十多家,占比不足3%。所在(本地區(qū))的電子商務(wù)主戰(zhàn)場(chǎng)將在中小企業(yè)市場(chǎng),構(gòu)建一個(gè)強(qiáng)大的郵政電子商務(wù)平臺(tái),服務(wù)于(本地區(qū))中小型企業(yè),把本地產(chǎn)品推廣到全國,是十分迫切。電子商務(wù)也是一項(xiàng)競(jìng)爭(zhēng)性較強(qiáng)的業(yè)務(wù)。要做好我縣的郵政電子商務(wù)業(yè)務(wù),我認(rèn)為應(yīng)該做好以下幾方面工作:

          一是提升自身素質(zhì)為突破口,不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。電子商務(wù)業(yè)務(wù)作為一項(xiàng)新興業(yè)務(wù),正是不斷推陳出新的時(shí)候,需要我去認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)和研究,積極融入電子網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)圈。在提高自己的接收能力和溝通能力同時(shí),做好一線營(yíng)銷人員的培訓(xùn)工作,促進(jìn)電子商務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)展。

          二是主動(dòng)調(diào)整電子商務(wù)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),在穩(wěn)定短信業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)票務(wù)、代收代付等業(yè)務(wù)的推廣,使各項(xiàng)業(yè)務(wù)平穩(wěn)發(fā)展。充分依靠郵政“三流合一”和通民、通商、通政的特點(diǎn),做好“1+N”模式的規(guī)劃建設(shè),與分銷便民店相結(jié)合,逐步完善電子商務(wù)服務(wù)功能,初步啟動(dòng)票務(wù)類的機(jī)票、彩票、汽車票、郵樂代購、代收費(fèi)等業(yè)務(wù),建設(shè)成熟的基礎(chǔ)上可以獨(dú)立運(yùn)營(yíng)。三是繼續(xù)加強(qiáng)電子商務(wù)業(yè)務(wù)的廣告宣傳策劃與投入,提升其品牌知名度,特別是要重點(diǎn)宣傳新興開辦業(yè)務(wù)的宣傳營(yíng)銷。如:機(jī)票、彩票、郵樂卡等業(yè)務(wù),做好電商專廳郵樂網(wǎng)實(shí)物體驗(yàn)店建設(shè),電商專廳必須實(shí)現(xiàn)郵樂代購(含國際商品代購)功能。四是妥善制定穩(wěn)健的電商管理辦法和可行的'營(yíng)銷方案。在按上級(jí)規(guī)章制度規(guī)范各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理的基礎(chǔ)上,做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷方案,制定有效的激勵(lì)機(jī)制,提高一線營(yíng)銷人員的業(yè)務(wù)發(fā)展積極性。因地制宜的開拓我縣電商業(yè)務(wù)市場(chǎng),如:嘗試自行開網(wǎng)店體驗(yàn)、郵樂網(wǎng)招商、代售車票、縣內(nèi)重大活動(dòng)門票等業(yè)務(wù)。采取積極的營(yíng)銷政策,建立健全電商大客戶信息管理,制定出可行(本地區(qū))郵政電子商務(wù)客戶VIP管理辦法,并有效的組織實(shí)施。以上是我一已之見,在領(lǐng)導(dǎo)面前有些班門弄斧?照?wù)`事,實(shí)干才能興企,尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委,請(qǐng)相信我,給我一個(gè)機(jī)會(huì),我做的一定會(huì)比說的好。

          謝謝大家。

          競(jìng)聘演講稿 篇3

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

          你們好!很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能給我這次競(jìng)聘上崗的機(jī)會(huì)!如果我能競(jìng)聘成功,我會(huì)做到以下幾點(diǎn):

          1、認(rèn)真管好信貸資金。在不斷提高資產(chǎn)質(zhì)量,努力降低風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)上下功夫,從而保證了所放貸款幾年來未有不良貸款。

          2、認(rèn)真建實(shí)農(nóng)戶經(jīng)濟(jì)檔案。盡管任務(wù)較重,我始終堅(jiān)持建一戶成熟一戶的原則,逐村組,逐戶上門進(jìn)行登記。為今后發(fā)放農(nóng)戶貸款提供了真實(shí)的可靠資料。

          3、認(rèn)真編制信貸報(bào)表。幾年來,我一直把它作為我的一項(xiàng)重要工作來做,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),確保質(zhì)量。

          4、加強(qiáng)服務(wù),不僅是聯(lián)絡(luò)我行與客戶感情的關(guān)鍵,而且是維護(hù)我行形象和聲譽(yù)的關(guān)鍵,也是誠實(shí)守信原則的具體體現(xiàn)。我堅(jiān)持能放的貸款及時(shí)發(fā)放,盡量減少借款戶等待時(shí)間;企業(yè)貸款按照其經(jīng)營(yíng)狀況,合理確定授信額度,在保證貸款安全性的.前提下,限度地滿足廣大農(nóng)戶及企業(yè)借款需求。堅(jiān)持以信貸服務(wù)承諾的規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)客戶的服務(wù)。

          5、在做好工作的同時(shí),我自覺接受紀(jì)律的約束。能嚴(yán)格堅(jiān)持:

         。1)遵紀(jì)守法。

         。2)加強(qiáng)廉政建設(shè),杜絕各種腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,樹立我行的良好形象。

          我深深體會(huì)到,只有不斷提高自己的文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,這樣才能適應(yīng)新時(shí)期工作的需要。如我競(jìng)聘成功,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),改進(jìn)工作中的不足之處,緊緊圍繞全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)開展工作,為我行信貸資產(chǎn)質(zhì)量的進(jìn)一步提高,做出自己新的貢獻(xiàn)。

          競(jìng)聘演講稿 篇4

          根據(jù)我在國外學(xué)到的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及結(jié)合當(dāng)前手術(shù)室的實(shí)際情況,如果我能競(jìng)聘成功,我準(zhǔn)備從以下幾點(diǎn)做起:

          一、制定明確嚴(yán)格的工作管理制度。

          只有制訂明確的工作制度和嚴(yán)格的管理制度,工作人員才能夠嚴(yán)格按照手術(shù)工作要求進(jìn)行操作,相互配合,保證手術(shù)的順利進(jìn)行。制訂的制度應(yīng)包括手術(shù)室工作制度、手術(shù)病人查對(duì)制度、庫房管理制度、反饋制度、接送病人制度、手術(shù)室護(hù)理制度、手術(shù)室管理制度和衛(wèi)生清潔制度等。以庫房管理制度為例,應(yīng)做到計(jì)劃周全,使用合理;出入清楚,帳目明確;及時(shí)請(qǐng)領(lǐng),儲(chǔ)備齊全;回收利用,避免浪費(fèi);定人保管,定時(shí)分發(fā)。達(dá)到以制度管理人、以制度約束人、以制度強(qiáng)化人的理念。

          二、重視思想道德建設(shè)、樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神。

          作為手術(shù)過程的重要參與者,只有加強(qiáng)的思想道德修養(yǎng),樹立人人愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,把為病人解除痛苦作為自己神圣職責(zé),以真心、愛心、真情為病人服務(wù),調(diào)動(dòng)每一名成員的工作積極性和主動(dòng)性,才能使工作和諧有序,順利進(jìn)行。

          三、切實(shí)抓好服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,樹立“以病人為中心的整體護(hù)理”觀念。

          社會(huì)對(duì)護(hù)理工作的要求越來越高,護(hù)理工作如何以質(zhì)量、服務(wù)、信譽(yù)、人員素質(zhì)、精神風(fēng)貌等總體形象展示給社會(huì)公眾,直接關(guān)系到醫(yī)院的生存與發(fā)展,所以,護(hù)士長(zhǎng)要有“以質(zhì)量求生存、以質(zhì)量求發(fā)展的意識(shí)”。塑造良好的護(hù)理形象,促進(jìn)護(hù)理工作發(fā)展,體現(xiàn)護(hù)理工作信譽(yù)、特長(zhǎng)、整體實(shí)力,是新形勢(shì)下護(hù)理管理人員的奮斗目標(biāo)。為了滿足人們的這種需要,就要求護(hù)理工作者提高自身的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量、要求我們這些“白衣天使”在從事護(hù)理實(shí)踐過程中,不但要有真、善的內(nèi)容,還必須要有美好的職業(yè)形象,只有這樣才能更好地顯示出護(hù)士崇高的職業(yè)本質(zhì)。這大體包括兩個(gè)方面:一是對(duì)病人及其家屬的態(tài)度:病人因病到醫(yī)院來做手術(shù)、其本人和家屬的心情是非常忐忑不安的,護(hù)士在手術(shù)前、手術(shù)中、手術(shù)后可通過自身的一些積極因素來影響病人及其家屬的心態(tài),如術(shù)前訪視、術(shù)中安慰、術(shù)后隨訪等,不僅能消除或改變病人和家屬的焦慮及緊張,而且還能加速病人的術(shù)后恢復(fù),取得他們對(duì)護(hù)士工作的理解和支持。二是對(duì)外科醫(yī)生的態(tài)度:因外科醫(yī)生是我們每天主要面對(duì)的工作對(duì)象之一,手術(shù)又是一個(gè)團(tuán)隊(duì)精神十分緊密的工作,手術(shù)時(shí)間的長(zhǎng)短與順利進(jìn)行和手術(shù)室的護(hù)士密切配合有很大的關(guān)系,所以加強(qiáng)護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)她們的工作主動(dòng)性,使得醫(yī)生保持愉快的心情去做手術(shù),就能夠縮短手術(shù)的時(shí)間,從而贏得時(shí)間和生命。

          四、嚴(yán)把消毒隔離關(guān)。

          嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù),嚴(yán)格限制參觀人員的護(hù)士競(jìng)聘申請(qǐng)書人數(shù),嚴(yán)格遵循手術(shù)室質(zhì)控要求和醫(yī)院感染質(zhì)量要求,規(guī)范和落實(shí)各項(xiàng)清潔衛(wèi)生、消毒隔離制度,從而把術(shù)后感染率的發(fā)生降到最低點(diǎn)。

          五、注重醫(yī)療設(shè)施的充分利用

          整個(gè)外科系統(tǒng)的運(yùn)用是否有效,取決于手術(shù)室的利用率,所以我們必須要注重醫(yī)療設(shè)施的充分利用。高效率的利用資源包括:設(shè)立日間手術(shù)服務(wù),使病人做完手術(shù)就可出院的手術(shù)服務(wù);開展手術(shù)日入院的手術(shù)服務(wù),即病人當(dāng)日住院就可做手術(shù)(護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘面試題范文);手術(shù)后按病情安排住院天數(shù),從而使資源得到充分的利用。

          六、提高效率、降低成本、樹立經(jīng)營(yíng)意識(shí)。

          商品經(jīng)濟(jì)社會(huì)等價(jià)交換原則,使社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益不可避免地成為衡量工作的重要指標(biāo),作為護(hù)士長(zhǎng),必須增強(qiáng)經(jīng)營(yíng)意識(shí),要開源節(jié)流。一方面精打細(xì)算,進(jìn)行成本核算,盡可能降低衛(wèi)生資源無謂的消耗和浪費(fèi),另一方面要以合理的收費(fèi)來吸引病人。讓他們責(zé)任明明白白看病,從而提高醫(yī)院的社會(huì)效益。

          七、協(xié)調(diào)好與各部門的關(guān)系。

          醫(yī)院的各項(xiàng)工作是在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的.統(tǒng)一布置和各部門的協(xié)調(diào)配合下進(jìn)行的。手術(shù)室的全體人員應(yīng)當(dāng)正確處理好與相關(guān)科室及其人員的關(guān)系,互相配合、互相學(xué)習(xí)、互相支持,使醫(yī)院的各部門工作成為一個(gè)有機(jī)整體。

          八、加強(qiáng)學(xué)習(xí)與交流、重視隊(duì)伍凝聚力的建設(shè)。

          隨著科技的發(fā)展與我國加入“WTO”,護(hù)理的國際交流在加強(qiáng),為了適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展需求,要求全體護(hù)理人員不斷努力鉆研、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)交流,加強(qiáng)培訓(xùn),提高整體素質(zhì),本人將充分利用自身外語水平較好的特點(diǎn),采取各種手段來帶動(dòng)和提高全體人員的外語水平,樹立良好的語言學(xué)習(xí)氛圍,為手術(shù)室的國際化進(jìn)程奠定一定的基礎(chǔ),在加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍的建設(shè)方面,不僅鼓勵(lì)全體成員提供意見、參與管理、注重團(tuán)隊(duì)精神和集體協(xié)作精神,而且還采取請(qǐng)進(jìn)來、走出去的方式方法,使這個(gè)團(tuán)隊(duì)勇于接受挑戰(zhàn),并致力創(chuàng)新,向國際化標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)。

          如果我競(jìng)聘不成功,我也會(huì)一如既往的認(rèn)真工作,做一名出色的護(hù)士。

          競(jìng)聘演講稿 篇5

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事:

          大家中午好!

          我叫**,來自**。今天很高興能夠站在領(lǐng)班競(jìng)聘這個(gè)舞臺(tái)上,我非常感謝公司給我這次展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),同時(shí)我相信我能行! 我覺得不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,我認(rèn)為在做好自身工作的同時(shí)也要向著更高的方向去努力,不斷提高自我價(jià)值。而目前,競(jìng)聘成為領(lǐng)班是我工作上重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn),今天我要向著領(lǐng)班這個(gè)職位發(fā)起挑戰(zhàn)!

          首先我認(rèn)為我心目中的好領(lǐng)班,他應(yīng)該必須具備以下幾個(gè)方面:

          一、要具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力

          作為一名優(yōu)秀的管理人員,應(yīng)具有一定的學(xué)習(xí)能力?赡苡幸徊糠止芾砣藛T,覺得服務(wù)行業(yè)嗎,只要有眼色就行了,至于理論知識(shí),如果具備當(dāng)然最好,不具備,也無傷大雅。是不是這樣子呢?這種想法是錯(cuò)誤的,因此,我們要不斷的學(xué)習(xí),不斷的提高自己,這樣才能跟上咱們不斷在發(fā)展的公司腳步。

          二、要有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力

          要當(dāng)一名優(yōu)秀的領(lǐng)班主管,除了具備較好的文化修養(yǎng)外,還應(yīng)當(dāng)具備較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力。這是管理工作必須的基本功,同時(shí)也是領(lǐng)導(dǎo)工作一種最重要的能力。在整個(gè)管理工作中,最核心的是決策、計(jì)劃、組織、控制四個(gè)環(huán)節(jié)。在大學(xué)管理課程中,這作為一門學(xué)科,要學(xué)習(xí)長(zhǎng)達(dá)半年之久。這種能力的養(yǎng)成只有在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中學(xué)習(xí)和積累,沒有捷徑。作為基層的管理人員,需要我們親自去計(jì)劃、組織實(shí)施,我們是否具備這種能力,就決定了我們的接待工作是否順暢成功。

          三、要善于處理人際關(guān)系

          1、堅(jiān)持以誠待人

          以誠待人是針對(duì)自身而言,就是要求自己以誠懇的態(tài)度、以誠實(shí)的心意,對(duì)待每一個(gè)人。這里面有四層含義:第一是要誠,而不是虛情假意,也就是說不是裝出來的,不是做給人看的,而是發(fā)自內(nèi)心的、是真的。第二是對(duì)待所有人都一樣,也就是一視同仁。不能關(guān)系好的`就真心,關(guān)系差的就假意,如果看人下菜、厚此薄彼,這種誠意就大打折扣。第三是自己順境時(shí)對(duì)人要誠心,逆境時(shí)也要誠心,這種誠心要始終如一。第四是不計(jì)回報(bào),你有回報(bào),我也誠心對(duì)待,沒有回報(bào),我也誠心對(duì)待,這種誠心,沒有功利色彩,也是最純潔的誠心。

          2、要求同存異

          因?yàn)槊總(gè)人的家庭背景不同、社會(huì)經(jīng)歷不同、受教育程度不同、性格愛好不同,所以難免會(huì)在同一件事情上出現(xiàn)不同的看法,產(chǎn)生意見上的分歧!叭收咭娙手钦咭娭恰,這是很自然的事情。我們不能苛責(zé)別人跟我們的看法始終保持一致。而是要以更加理解、更加包容的心態(tài)

          去求同存異。我們大家想一想,這個(gè)世界上,如果人人的面孔都一樣,人人的聲音都一樣,人人的個(gè)頭都一樣,人人的愛好都一樣,那將是一個(gè)可怕的世界。正因?yàn)橛胁町惔嬖,世界才變得如此美好,生活才變得多姿多彩?/p>

          3、要善于換位思考 己所不欲勿施于人,是說自己不愿意的事情,不要推給別人。己所欲之勿施于人,也是說自己非常喜歡的東西,也不要強(qiáng)加給別人。因?yàn)閯e人也不一定喜歡。只有常換位思考,才能體會(huì)到別人的痛苦歡樂,才能體會(huì)到自己做的對(duì)不對(duì)。

          4、正確處理得失關(guān)系 斤斤計(jì)較者,從自己的私立出發(fā)貪圖小便宜,把自己的利益放在首位,感覺損自己利益的就去爭(zhēng)去鬧,不遺余力的去維護(hù)自己的所得,心里什么時(shí)候都處于不平衡的狀態(tài)中,煩惱、郁悶、焦慮等情緒不期而遇。這樣的行為,得到的是煩悶,失去的是快樂。

          四、以身作則的示范能力 作為一名管理人員,我們經(jīng)常要留意自己的言行舉止,以樹風(fēng)范,以作榜樣。我們就是排頭的第一根標(biāo)桿,只有我們站的直了、穩(wěn)了,我們后邊的人才會(huì)又直又穩(wěn),始終和我們站在一條直線上。常常我們?cè)谡f,什么樣的領(lǐng)導(dǎo)帶什么樣的兵,通過這么多年的經(jīng)驗(yàn),我們也不難看出,如果領(lǐng)導(dǎo)比較認(rèn)真、負(fù)責(zé),不用說他的員工也會(huì)比較負(fù)責(zé),慢慢形成一種氛圍,給人的感覺就是這個(gè)團(tuán)隊(duì)都是這樣子,交代的工作人會(huì)比較放心。相反,敷衍了事的領(lǐng)導(dǎo),帶領(lǐng)的員工也是這樣子,員工敷衍他,他敷衍上級(jí),問題一旦暴露出來,就一發(fā)不可收拾。久而久之,就會(huì)使上級(jí)對(duì)他喪失信心,團(tuán)隊(duì)也會(huì)潰散。

          五、過硬的專業(yè)技能

          有一個(gè)企業(yè)有這樣的學(xué)習(xí)信條:任何一個(gè)行業(yè),只有專家、內(nèi)行才能賺到外行人的錢。所以你一定要在最短的時(shí)間內(nèi)以最快的速度,成為專家內(nèi)行。而要成為專家,你就得學(xué)習(xí)。隔行如隔山,一定要靜下心來,認(rèn)真了解所提供的產(chǎn)品,誰學(xué)得快,誰就成功的快。所以優(yōu)秀的管理人員往往懂得如何學(xué)習(xí),常進(jìn)步,最好讓自己在專業(yè)上保持優(yōu)勢(shì)。

          以上七點(diǎn)就是作為一名優(yōu)秀領(lǐng)班應(yīng)該具備的基本素質(zhì),如果我這次競(jìng)聘成功,我將做好以下幾點(diǎn)

          第一:努力的提高自身的學(xué)習(xí)能力,增強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能技巧,向領(lǐng)導(dǎo)和前輩們學(xué)習(xí)管理方面的經(jīng)驗(yàn)及處理顧客投訴的能力。

          第二:在提高自身的同時(shí)也帶領(lǐng)其它員工一起進(jìn)步共同成長(zhǎng)。

          第三:溝通很重要。及時(shí)的做好員工的思想工作。細(xì)心觀察他們的思想動(dòng)態(tài),以便及時(shí)掌握他們的想法與意見并做好記錄積極反饋。

          第四:對(duì)于餐飲企業(yè)來說最關(guān)鍵的競(jìng)爭(zhēng)力便是服務(wù)質(zhì)量,而提高服務(wù)質(zhì)量最重要的是真正了解顧客的需求,其次有效地調(diào)動(dòng)和利用內(nèi)部員工的積極性,從而進(jìn)一步完善酒店文化建設(shè),樹立以人為本的經(jīng)營(yíng)管理理念;而對(duì)餐飲服務(wù)人員而言:最主要也是最根本的就是要在服務(wù)的過程中逐步提高和完善自己,提高自身修養(yǎng)和服務(wù)素質(zhì),再就是注意服務(wù)中的每一個(gè)細(xì)節(jié),同時(shí)也在工作中虛心學(xué)習(xí),不斷提升自己,從而提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

          第五:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排下來的各項(xiàng)事物,公司的發(fā)展勢(shì)頭迅猛,只有公司這個(gè)大家庭發(fā)展了,我們才會(huì)有更好的提升自我的平臺(tái),現(xiàn)在有一個(gè)這么寬廣的施展夢(mèng)想的舞臺(tái),我就要向著這個(gè)舞臺(tái)最耀眼的地方?jīng)_刺,相信我總會(huì)成功的!

          我的演講報(bào)告完畢!

          謝謝大家!

          競(jìng)聘演講稿 篇6

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          大家好!

          我是xxx,今天很榮幸、欣慰能夠站在嚴(yán)肅而耀眼的演講臺(tái),和同事們?cè)谝黄饏⒓舆@次競(jìng)選,首先要衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我提供了一個(gè)鍛煉自己的機(jī)會(huì)、一次展示自我的平臺(tái),也衷心感謝大家對(duì)我的支持和信任。謝謝!

          我今天演講的主要內(nèi)容分兩個(gè)部分:一是我競(jìng)聘工程部水電班長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì);二是做好工程部水電班長(zhǎng)的工作思路。

          〈一〉競(jìng)聘工程部水電班長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)。

          從事于電器設(shè)備自動(dòng)化維修工作已經(jīng)有20xx年經(jīng)驗(yàn),曾在多個(gè)工廠企業(yè)擔(dān)任電氣技術(shù)員,維修方面積累不少寶貴的經(jīng)驗(yàn);20xx年經(jīng)過###職業(yè)技能鑒定所考核并頒發(fā)高級(jí)電工職業(yè)資格證書,經(jīng)過培訓(xùn)高級(jí)電工的課程,并努力學(xué)習(xí),使自己掌握PLC編程與觸摸屏技術(shù)、單片機(jī)的匯編語言編寫程序能力,并不因持高級(jí)電工職業(yè)資格感到滿足;而更多追求更高科技水平,因有求知若渴的心境將我引入到一個(gè)科技信息的領(lǐng)域。

          讀書讓人受尊、讓人更多智慧、讓人更接近人生的目標(biāo)。經(jīng)自我努力,

          勤奮自學(xué)廣泛應(yīng)用在單片機(jī)C51開發(fā)中的一種高級(jí)語言(C語言),并開始學(xué)習(xí)更多應(yīng)用Windows操作平臺(tái)中運(yùn)行應(yīng)用一種計(jì)算機(jī)更高級(jí)語言VisualC++;只有追求才有超越,只有追求才有卓越,只有追求才能煥發(fā)出人生的光彩。

          〈二〉做好工程部水電班長(zhǎng)的工作思路。

          回顧本人兩年來的工作深入體會(huì)感受,可以總結(jié)為七個(gè)方面。

          一.主動(dòng)做事是對(duì)公司,也是對(duì)自己的恩惠。

          平時(shí)多了解天氣預(yù)報(bào),提前作好工作準(zhǔn)備,防止大廈防水薄弱環(huán)節(jié)中漏水、排污、雨水水管道阻塞;實(shí)行三查:查崗位、查職責(zé)、查隱患;進(jìn)行三防:防火、防漏電、防水浸;處理三快:投訴處理快、事情跟進(jìn)快、解決問題快;主動(dòng)對(duì)設(shè)備定期檢查、保養(yǎng)、維修、清潔。

          對(duì)于消防工作,嚴(yán)格貫徹“以防為主”“消防安全重于生命”的精神,及時(shí)更換檢查消防設(shè)施,使設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。除每天安排定時(shí)安全巡查以外,不定期、特別是節(jié)假日前后對(duì)一些重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行用電檢查,并記錄在案,發(fā)現(xiàn)問題以書面的形式提出要求整改。

          針對(duì)物業(yè)各項(xiàng)管理進(jìn)行日查、周查、月查、季查、年查,并將檢查情況如實(shí)的登記在相應(yīng)的表格內(nèi),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)并作出相應(yīng)的解決方案。針對(duì)物業(yè)各項(xiàng)管理制定崗位職責(zé)、管理規(guī)定、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作制度、工作流程、應(yīng)急預(yù)案等主動(dòng)檢查轄區(qū)內(nèi)各種公共設(shè)施、安全衛(wèi)生情況。

          默默地堅(jiān)守崗位,履行崗位職能,讓公司倍受人尊敬受人信賴的物業(yè)服務(wù)名星;只有每位員工都為我們的'公司集體出一份力、盡一份心,我們的公司才能有高度的凝聚力,才能在各方面取得蒸蒸日上的業(yè)績(jī),我們前面的道路越走越寬敞。

          二.力在則聚,力亡則散。

          班組是公司的細(xì)胞,是公司的基礎(chǔ)。班組長(zhǎng)是公司基層的管理者,承擔(dān)了一個(gè)兵頭將尾的角色,在公司管理中起承上啟下的作用,公司的大

          多數(shù)工作是以班組進(jìn)行的,只有班組充滿活力,公司才有希望;有親和力的團(tuán)體就是有共同力量表示的團(tuán)體精神,這種友好表示,使得管理處每位員工有合作的精神,有一種合作的意識(shí)。作為班長(zhǎng)要營(yíng)造一個(gè)和睦的工作環(huán)境,同事間親和融洽,上下一心,更直接促成工作的執(zhí)行力。

          三.語言的力量,獲得成功的藍(lán)圖。

          身體語言與說話聲調(diào)是給人好印象的第一要素。一位語言學(xué)家曾說過:“如果領(lǐng)導(dǎo)說話的語氣非常柔和,我們就得避免粗聲大氣地和說話”,F(xiàn)實(shí)當(dāng)中要學(xué)會(huì)用對(duì)方的音頻和語言狀態(tài)溝通,才能幫助我們與之達(dá)成和諧的境界;在工作中主動(dòng)能夠了解領(lǐng)導(dǎo)的工作內(nèi)容,那么自然也可以換位置思考,站在領(lǐng)導(dǎo)的角度思考,分析問題,在這個(gè)過程中,就能得到一種更高的能力提升。

          四.掌握工作管理的技巧和方法,高效完成工作任務(wù)。

          班長(zhǎng)的職能是處理好班組的各種事情,搞好同事之間的關(guān)系。班長(zhǎng)是一個(gè)班組的領(lǐng)頭羊,有責(zé)任管理好班組事務(wù),處處維護(hù)好班組榮譽(yù),應(yīng)該具有統(tǒng)御全局的大德大能。

          因?yàn)楸救司哂休^高的組織能力和協(xié)調(diào)能力,憑借這一優(yōu)勢(shì),保證做到將班組成員的積極性都調(diào)動(dòng)起來,使每個(gè)班組成員揚(yáng)長(zhǎng)避短,互促互補(bǔ),形成拳頭優(yōu)勢(shì)。

          其次,還具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,所謂“處變不驚,臨亂不慌”,能夠處理好各種偶發(fā)事件,將損失減少到最低限度。

          五.工作責(zé)任高于一切。

          對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠和恪守。每一個(gè)人都扮演著不同的角色,每一種角色

          又都承擔(dān)著不同的責(zé)任,從某種程度上說,對(duì)角色飾演的最大成功就是對(duì)責(zé)任的完成。正是責(zé)任,讓我們?cè)诶щy時(shí)能夠堅(jiān)持不懈,讓我們?cè)诔晒r(shí)能夠保持冷靜,讓我們?cè)诮^望時(shí)努力不放棄。

          工作責(zé)任就是對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠和恪守,責(zé)任就是對(duì)自己工作的出色完成,責(zé)任就是忘我的堅(jiān)守,責(zé)任就是人性的升華,責(zé)任就是對(duì)公司的忠誠,責(zé)任就是職業(yè)的格守。

          正是責(zé)任心造就了工作中的自律,要經(jīng)常敦促使每位同事自覺地在工作精益求精。其抓住“責(zé)任”這個(gè)突破口,就擁有了在平凡的工作中脫穎而出的利器。因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)、能力固然重要,但缺少了責(zé)任心,其作用就都會(huì)大打折扣。

          如果把一個(gè)人職業(yè)生涯的奮斗歷程比做一場(chǎng)游戲,那么,我們肩負(fù)起所有自己應(yīng)該肩負(fù)的責(zé)任,不逃避、不退縮,就是這場(chǎng)游戲最重要的規(guī)則,除非沒有人生職業(yè)生涯,否則你必須遵守,因?yàn)椤肮ぷ髫?zé)任高于一切”!

          最后,由于本人寫作能力有限,可能在某些事情體會(huì)不足的地方,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事多多指教;也希望領(lǐng)導(dǎo)給予我一次鍛煉的機(jī)會(huì)!

          謝謝!

          競(jìng)聘演講稿 篇7

        尊敬的老師、各位同學(xué):

          大家好!

          我叫趙宇航。首先,很感謝老師給我們提供這次競(jìng)聘班委的機(jī)會(huì),這體現(xiàn)了老師的民主和公平。

          這次我競(jìng)聘的職位是班長(zhǎng)或副班長(zhǎng)。

          我之所以競(jìng)聘這個(gè)職位,我覺得有以下幾個(gè)方面的優(yōu)勢(shì):

          一、我是一個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生。從一年級(jí)以來,我成績(jī)優(yōu)異,每個(gè)學(xué)期都被評(píng)選為三好學(xué)生。

          二、我有一定的管理和組織能力。從一年級(jí)的學(xué)習(xí)委員到二年級(jí)和三年級(jí)的副班長(zhǎng),幾年來的班干部工作,鍛煉了我的管理能力。

          三、我有很好的人緣,也有很強(qiáng)烈的`為同學(xué)服務(wù)的意識(shí)。在學(xué)校里,我尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),是同學(xué)們的好朋友。帶領(lǐng)同學(xué)早讀、為同學(xué)們收發(fā)作業(yè)等等,我喜歡為同學(xué)們服務(wù)。

          “趙宇航同學(xué)是一個(gè)懂事聽話的好孩子,是老師工作上的得力助手”是各位老師對(duì)我的評(píng)價(jià)。

          因?yàn)槲矣幸陨蟽?yōu)勢(shì),所以,我相信我可以勝任班長(zhǎng)或副班長(zhǎng)這個(gè)職務(wù)。如果大家信任我,我將不辜負(fù)老師和同學(xué)對(duì)我的期望,我會(huì)更加努力,做好老師的得力助手,更好地為同學(xué)們服務(wù)。

          希望同學(xué)們投上你神圣的一票。謝謝大家!

          競(jìng)聘演講稿 篇8

        各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

          大家好!

          首先是感謝!感謝組織的信任,感謝同志們的推薦!因?yàn)橛辛四銈兊闹С郑医裉觳庞袡C(jī)會(huì)站在這里接受組織和同志們的挑選,謝謝領(lǐng)導(dǎo)、謝謝同志們!

          我叫某某某,漢族,現(xiàn)年歲,黨校經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)本科文化,于年月出生于,年考入,年7月學(xué)成畢業(yè),年月在參加工作,喂過兔、養(yǎng)過魚、賣過豬藥,搞過農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣,熟悉農(nóng)村、農(nóng)業(yè)。于年月經(jīng)組織安排到辦事處,歷任辦事處副主任、辦事處黨委書記、主任,鎮(zhèn)黨委委員,年XX直轄后任鎮(zhèn)農(nóng)辦主任,年月任鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理年月歷任鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)、黨委委員副鎮(zhèn)長(zhǎng)。在工作中思路清晰,措施得當(dāng),保障有力,做到“上為黨分憂,下為民解困”,切實(shí)解決優(yōu)撫對(duì)象、五保戶、殘疾人、困難群眾的生產(chǎn)生活,深受群眾好評(píng)。分管工作各項(xiàng)年年考核都獲一等獎(jiǎng),名列全區(qū)前矛,雙擁工作獲“XX市雙擁模范鎮(zhèn)”稱號(hào)。

          我20年來堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),服從組織安排,能上能下,不爭(zhēng)名不爭(zhēng)利,堂堂正正做人,清清白白為官,做一個(gè)好人擁護(hù)、壞人反對(duì)的人,工作兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,不爭(zhēng)名不爭(zhēng)利,不拉幫結(jié)派,經(jīng)得起歷史的考驗(yàn)。古往今來,“雁過留聲,人過留名”,寧作驚濤駭浪的弄潮兒,不作人生旅途可恥的逃兵,勇于面對(duì),善于應(yīng)對(duì),敢于拼博向上。

          我的執(zhí)政理念是:高舉發(fā)展的中國馬克思理論旗幟,堅(jiān)持黨的路線方針,服從黨的領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量,以人為本,立足X市實(shí)際,實(shí)事求是,破舊立新,創(chuàng)新發(fā)展,統(tǒng)籌八方,更加注重民生,特別是弱勢(shì)群體的.生產(chǎn)生活和百年大計(jì)的教育事業(yè)。

          “百善孝為先,萬事開頭難”,不論干什么,以“感恩父母的心感恩群眾”,“把群眾的事當(dāng)父母的事”,放好心態(tài),用心去作,沉下身去,腳踏實(shí)地搞調(diào)研,廣泛征求群眾意見,從群眾中來,到群眾中去,了解群眾意見和呼聲,深入開展“新社教”活動(dòng),把握工作重點(diǎn)、難點(diǎn),緊緊圍繞“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)、旅游大鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)特色鎮(zhèn)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)示范鎮(zhèn)”的工作思路,突出工作重點(diǎn),破好題,最關(guān)鍵是開好頭,起好步,持之以恒,一以貫之,成功在前頭,勝利屬于我們,成績(jī)歸功于大家!

          情系我的家,無論身居何位,身在何方,是貧賤或是富貴我都忘不了我的根,愿為推動(dòng)XX市的發(fā)展,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)言,增添措施,八方奔走,任勞任怨,我為鼓與呼!

          我這次主要競(jìng)選的是黨委委員,再次謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們的推薦!謝謝大家!

          競(jìng)聘演講稿 篇9

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

          今天我很榮幸的站在這里競(jìng)聘科長(zhǎng)這個(gè)職位。

          我們正生活在一個(gè)技術(shù)、資本、商品和人員越來越自由流動(dòng)的世界,世貿(mào)組織的加入,標(biāo)志著我國真正融入到無國界的經(jīng)濟(jì)世界,人才競(jìng)爭(zhēng)必將越來越激烈。如何面對(duì)和利用入世帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn),這是擺在我們每位人事工作者面前的一項(xiàng)重大課題。古人云:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。作為一名人事工作者,應(yīng)該走在時(shí)代的前列,主動(dòng)迎接時(shí)代的挑戰(zhàn),立足本職,奮發(fā)有為,努力實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

          光陰似箭,一晃我到了而立之年與不惑之年之間;厥孜覐氖赂刹咳耸鹿ぷ魇嗄,部隊(duì)這所大熔爐磨煉了意志、錘煉了品性、培養(yǎng)了作風(fēng)、提高了素質(zhì)、熟悉了干部人事業(yè)務(wù)。曾先后兩次榮立個(gè)人三等功,8次嘉獎(jiǎng),6次被評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。由于業(yè)務(wù)對(duì)口,我很榮幸地轉(zhuǎn)業(yè)到市人事局工作。我十分珍惜,始終堅(jiān)持在實(shí)踐中成長(zhǎng),在實(shí)踐中成熟,在實(shí)踐中提高,不斷地豐富和完善自我。

          在法規(guī)科工作期間,因工作要求必須了解和掌握全面的人事工作,這樣,我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們請(qǐng)教學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)就較多,在各位的言傳身教、耐心幫助和工作壓力下,我很快就進(jìn)入了角色,融入到了人事局這個(gè)大集體之中,我的人事政策業(yè)務(wù)水平因此也有了加速的提高。先后撰寫了《譜寫人事管理新篇章》、《盤人頭的事業(yè)》、《加大整體性人才資源開發(fā),迎接知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來》等理論文章,分別在書報(bào)上刊登。負(fù)責(zé)xxx管理工作以來,在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下,以及有關(guān)科室的大力支持下,不墨守成規(guī),勇于創(chuàng)新,動(dòng)腦筋,想辦法,不等不靠,主動(dòng)工作,克服各種困難,健全制度,規(guī)范管理,建起了市直機(jī)關(guān)數(shù)據(jù)庫,受到了省廳的肯定和好評(píng),并在全省xxx管理工作會(huì)議上交流了做法。這次機(jī)構(gòu)改革,我又有幸參與了一系列政策文件的擬定全過程,這是對(duì)我人事政策法規(guī)的'運(yùn)用能力的一次全面鍛煉和提高,特別是xxx數(shù)據(jù)庫快捷測(cè)算分析人員年齡、學(xué)歷、任職時(shí)間、工作年限,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了準(zhǔn)確可靠的依據(jù)。生長(zhǎng)與變化是一切生命的法則,昨日的答案不適用于今日的問題。正如今天的方法不能解決明天的需求一樣。今天我競(jìng)爭(zhēng)的是科長(zhǎng)職位,職位意味著責(zé)任和義務(wù)。由于我現(xiàn)在從事的是xxx管理工作,所以假若我是xxx管理科科長(zhǎng),我的工作目標(biāo)是:按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化xxx隊(duì)伍的總要求和這次機(jī)構(gòu)改革后政府職能定位是服務(wù),著力在競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)上下功夫,在高素質(zhì)專業(yè)化方面做文章,在管理服務(wù)上求實(shí)效,努力建設(shè)一支人民滿意的精干、廉潔、高效的隊(duì)伍,更好地為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。為實(shí)現(xiàn)這一工作目標(biāo),我的主要工作思路是創(chuàng)新兩個(gè)辦法,強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制,完善兩個(gè)監(jiān)督,凝聚三方面力量。

          一、創(chuàng)新兩個(gè)辦法。

          就是創(chuàng)新xxx管理辦法,在xxx管理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化上有新的突破。也就是在現(xiàn)有的xxx管理基礎(chǔ)上,采用先進(jìn)的管理手段,建起xxx微機(jī)管理系統(tǒng)和檔案管理系統(tǒng),使我市進(jìn)、管、出三個(gè)環(huán)節(jié)的管理更加有序、科學(xué)規(guī)范。

          二、強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制。

          一是在抓好考錄、考核、獎(jiǎng)懲等制度的基礎(chǔ)上,大力推行競(jìng)爭(zhēng)上崗,使競(jìng)爭(zhēng)上崗成為職務(wù)晉升的主要形式。

          二是在抓好執(zhí)行辭職辭退等制度外,積極推行末位警示制、末位淘汰制,積極探索部分職位的聘用制。

          三是在抓好xxx義務(wù)與權(quán)利、懲戒、輪崗、回避、申訴控告等制度的同時(shí),重點(diǎn)抓好隊(duì)伍紀(jì)律行為規(guī)范的實(shí)施,從政治立場(chǎng)、勤政廉政、職業(yè)道德和依法行政等方面規(guī)范的行為,樹立我市的新形象。

          競(jìng)聘演講稿 篇10

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          大家好!

          感謝公司和x部給了我競(jìng)聘的機(jī)會(huì)!

          下面,我對(duì)我在軟件中心的經(jīng)歷做簡(jiǎn)單的介紹,xx年底公司的,到現(xiàn)在在近8年的了。在客戶服務(wù)部、商務(wù)部擔(dān)任操作員和經(jīng)理助理的工作。期間在xx年商務(wù)部精減人員的我也在信息管理事業(yè)部和財(cái)務(wù)兼營(yíng)職做過文員和合同管理員的工作。

          看到x招聘經(jīng)理助理(客戶關(guān)系)職位,我就想來試一試,主要目的是:展示,給的'的機(jī)會(huì),也想找出工作中的,需要學(xué)習(xí)的地方。接下來,我談?wù)勎覍?duì)職位的認(rèn)識(shí)能勝任崗位的理由:經(jīng)理助理在中啟到了承上啟下的作用,即協(xié)助經(jīng)理把交辦的任務(wù)到每一位員工,再將員工的問題匯總并反饋給經(jīng)理,而如何才難把看似簡(jiǎn)單的工作做呢?

          這需要有換位思考的能力;

          這要求了我對(duì)待工作主觀能動(dòng)性;舉工作周報(bào)的例子。

          組織協(xié)助能力及溝通、領(lǐng)會(huì)力的問題,與常說的工作問題;

          談?wù)劦膬?yōu)勢(shì):在公司長(zhǎng),流程及體系;溝通能力較強(qiáng),基于的工作經(jīng)歷,在客服時(shí)對(duì)分行,在商務(wù)時(shí)對(duì)口總行;待人真誠,善良;善于學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)知識(shí),業(yè)余學(xué)歷的進(jìn)修,即將拿到本學(xué)位證書。

          我我可以勝任職位,但現(xiàn)階段我正休產(chǎn)假的休假中,公司的產(chǎn)假規(guī)定:我到月底就可班了。孩子也,現(xiàn)在由我的父母在幫助我,,我可以把所經(jīng)歷投入到新的工作中,請(qǐng)放心。我真的了機(jī)會(huì)我會(huì)好好珍惜。

          競(jìng)聘演講稿 篇11

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          大家好!

          今天,能夠站在這里參與XXXX級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位的競(jìng)聘副職競(jìng)聘演講稿,我倍感榮幸。當(dāng)官不是目的,此次競(jìng)聘,我將始終持以平常之心,盡自己最大的努力,抓住機(jī)遇,在可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生跨越。記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動(dòng)你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你!苯裉,我正是為繼續(xù)推動(dòng)我無比熱愛的農(nóng)行事業(yè)而來。

          記得一年多前,我曾幸運(yùn)地站在同樣的講臺(tái)向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報(bào)過自己的工作,闡述過自己的理想。此刻,我再一次站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個(gè)更加真誠、理性、執(zhí)著,更加堅(jiān)毅、穩(wěn)重和成熟的我。

          知人者智,自知者明。說句心里話,能有幸與這么多資深的領(lǐng)導(dǎo)、同事一同走上今天這個(gè)競(jìng)聘的講臺(tái),才疏學(xué)淺、資歷平平的我,的確有點(diǎn)誠徨誠恐,忐忑不安。但人總是要有點(diǎn)精神的。有道是:物競(jìng)天擇、適者生存。作為一名年輕的共產(chǎn)黨員,我擁護(hù)改革,渴望競(jìng)爭(zhēng)。同時(shí)將以更加沉穩(wěn)平實(shí)的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接競(jìng)爭(zhēng)的挑戰(zhàn),接受改革的洗禮。經(jīng)過慎重地思考,我不改初衷,競(jìng)聘的崗位仍然是:辦公室副主任。正確地估價(jià)自己,我認(rèn)為我之所以一如既往地競(jìng)聘辦公室副主任主要緣于以下副職競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿四大理由。

          第一,充滿激情的年齡優(yōu)勢(shì)給我?guī)砹顺浞值淖孕。今?1歲,剛過而立之年的我,對(duì)于從事辦公室工作來說我有年輕的優(yōu)來源于勢(shì)。即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風(fēng)行的作風(fēng);有無私無畏的風(fēng)骨、敢抓敢管的魄力。

          第二,坎坷的.成長(zhǎng)歷程豐富了一個(gè)不斷成熟的我。我出身農(nóng)村,成長(zhǎng)坎坷。簡(jiǎn)要回顧自己的成長(zhǎng)歷程,我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本,但自19xx年參加工作的那天起,我便深深地愛上了這份工作,把事業(yè)當(dāng)作自己終身奮斗的最高理想,化作自己不懈追求的實(shí)際行動(dòng)。

          第三,多年的專業(yè)實(shí)踐歷練了我對(duì)事業(yè)的忠誠;蛟S是執(zhí)著追求、情有獨(dú)鐘的緣故,通過多年的辦公室工作實(shí)踐,我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢(shì),歷練了我對(duì)事業(yè)的忠誠。

          展望今后的工作,我將要突出做好以下三點(diǎn):

          1、加強(qiáng)自身修養(yǎng)。內(nèi)圣方能外王。要不斷在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。

          2、擺正位置,當(dāng)好配角。努力做到“五要”。

          (1)要立足全局,當(dāng)好參謀檢察院中層副職競(jìng)聘演講、助手。把所分管的工作納入整體目標(biāo)中去,做到既能對(duì)自己分管的工作精心策劃,科學(xué)指導(dǎo),又能參與全局工作,支持、配合正職工作的開展。

         。2)要盡心盡職但不能越位。作為副職,要對(duì)正職負(fù)責(zé),對(duì)其要多尊重服從,多請(qǐng)示報(bào)告;對(duì)同級(jí)要理解、支持、合作;對(duì)下級(jí)要多指導(dǎo),多關(guān)心,多幫助。

          第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動(dòng)能力。在實(shí)踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強(qiáng)的政治素質(zhì)、過硬的業(yè)務(wù)工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學(xué)會(huì)做人。

          “不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志。”坦誠地說,我關(guān)注競(jìng)聘結(jié)果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因?yàn)閷?duì)于年輕的我來說,參與的過程有時(shí)可能比結(jié)果更為重要。我想我既然是為了推動(dòng)我的事業(yè)而來,那么,無論競(jìng)聘成功與否,都不會(huì)改變我對(duì)黨的忠誠,不會(huì)改變我對(duì)事業(yè)的執(zhí)著,更不會(huì)改變我對(duì)在座各位的尊重與熱愛?傊,無論怎樣,我都會(huì)用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對(duì)人生。

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