公司通知書
在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多地方都會使用到通知，通知適用于批轉(zhuǎn)下級機關的公文，轉(zhuǎn)發(fā)上級機關和不相隸屬機關的公文。你知道通知怎樣才能寫的好嗎？下面是小編幫大家整理的公司通知書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
公司通知書1
__（對方公司名稱）：
貴公司自__年__月__日至__年__月__日止尚欠我公司貨款共__元，根據(jù)貴我雙方所簽署的.合同（或約定），貴公司應在__年__月__日付清該款�，F(xiàn)貴公司已逾期__天仍未支付，嚴重影響了我公司的資金周轉(zhuǎn)和生產(chǎn)安排。請貴公司收到此通知書后__天內(nèi)將上述逾期未付的貨款匯付我公司帳戶（戶名：__；開戶行：__；帳號：______）。否則，本公司將循法律途徑或委托相關追收人員上門催收解決，屆時可能造成貴公司不良影響并將有損貴公司誠信形象。
故特此通知。
祝：商祺！
____公司
__年__月__日
公司通知書2
公司各部門及全體員工：
春節(jié)即將來臨，根據(jù)國家春節(jié)通知精神，結合公司的實際情況，現(xiàn)將我公司春節(jié)放假時間通知如下：
__月__日(臘月____)～__月__日(正月__)，共放假__天。__月__日(正月__)上班。
特別說明：除了春節(jié)__天假期外，另外__天為年假天數(shù)。
請工作在異地的員工根據(jù)本人的實際情況提早預定回家和返程車票。
如個別員工確需在__月__日以前離開公司或因特殊原因__月__日不能按時上班的.，必須征得部門負責人的同意，并按公司《日常行政管理制度》中規(guī)定的請假制度辦理請假手續(xù)。
__月__日(周__)__：__后員工將自己的物品及有關業(yè)務文件收好、鎖好、保管好即可離開公司；保潔員要進行認真徹底的衛(wèi)生掃除。
因公司春節(jié)放假時間較長，各部門要根據(jù)工作需要在__月__日～__日和__月__日～__日安排相關人員值班，避免耽誤或影響正常工作的開展。
同時在春節(jié)放假期間總部各部門確因工作需要加班的，要經(jīng)部門責任人簽字確認并于__月__日下班前將加班人員名單報到行政部。值班、加班期間應注意防火防盜，離開公司時認真檢查，確保公司的安全。
公司通知書3
優(yōu)秀的____(先生女士)：
恭喜您順利地通過了我公司的初試，現(xiàn)通知您于_年___月___日____時____分到文____________參加復試，復試時請持個人簡歷并攜帶身份證、學歷證及其復印件準時參加。
咨詢電話：__________________
公司：__________________
公司__________________
乘車路線：__________________
__________集團人事部
___年___月___日
公司通知書4
編號：__________________
致員工：
依公司管理規(guī)定，對__月—__月____部所有員工進行業(yè)績考核。經(jīng)考核，你未完成相應崗位的業(yè)績要求，依據(jù)公司《________________薪資管理規(guī)定》的規(guī)定，對你的具體工作及薪資進行調(diào)增。具體調(diào)整為：此調(diào)整自____月起執(zhí)行!下調(diào)基本工資不是最終目的'，希望你能理解公司的行為，更加努力，爭取完成業(yè)績?nèi)蝿铡?/p>
______________________有限公司行政人事部
___年___月___日
公司通知書5
關于公司架構調(diào)整和人事任免的通知各部門、門店：
目前根據(jù)門店不同業(yè)態(tài)及不同區(qū)域的分布，現(xiàn)對公司架構作以調(diào)整，實行區(qū)域分公司管理模式。全公司分為五大部分，總部;女子百貨;市;__區(qū)金好來;餐飲公司。經(jīng)公司研究決定：
任命為執(zhí)行總經(jīng)理;免去超市有限公司副總經(jīng)理職務。
任命為鞏義區(qū)超市區(qū)域總經(jīng)理;免去超市有限公司營運部、企劃部經(jīng)理職務。
任命為鞏義區(qū)超市區(qū)域副總經(jīng)理，負責協(xié)調(diào)鞏義區(qū)超市及女子百貨所有外協(xié)事務;免去超市有限公司防損部經(jīng)理職務。
任命為女子百貨總經(jīng)理;免去女子百貨店長職務。
任命為、上街區(qū)金好來區(qū)域總經(jīng)理;免去金好來超市有限公司商品部經(jīng)理職務。金好來餐飲公司總經(jīng)理由董事長兼任。
原辦公室、行政職能轉(zhuǎn)鞏義區(qū)
二〇__年十月十四日
公司通知書6
________先生/女士：
鑒于您在擔任本單位部________(寫明職務)期間，違反公司____規(guī)定，嚴重違反了我單位的規(guī)章制度，損害了單位利益(根據(jù)實際原因注明)，根據(jù)我國相關法律并結合本單位的《規(guī)章制度》決定予以除名。請您于____年____月____日前辦理業(yè)務及離職交接手續(xù)。本公司保留追究你的一切法律責任的'權利。(視您的表現(xiàn))特此通知。
__有限責任公司
行政人事部
___年___月___日
公司通知書7
(員工工號：)：
你與公司裁員通知書公司于___年___月___日簽訂/續(xù)訂的'勞動合同，因下列第項原因，根據(jù)《公司裁員通知書公司勞動合同制實施辦法》第條第款的規(guī)定，決定從___年___月___日起解除勞動合同。
1、員工患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作;
2、員工患病或者非因工負傷超過規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作;
3、員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;
4、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議;
5、員工連續(xù)待聘滿六個月.
6、經(jīng)濟補償為元，醫(yī)療補助費為元。
請你于勞動合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動人事部門辦理勞動合同解除手續(xù)，逾期不辦理手續(xù)者責任自負。
特此通知
xx公司
___年___月___日
公司通知書8
對方公司名稱：
現(xiàn)就貴司拖欠我司__款一事向貴司致函如下：__年__月__日，貴司與我司簽訂了《__合同》，雙方約定，貴司應于__年__月__日支付我司__款__元，余款于__年__月__日之前付清。貴司也曾于__年__月__日支付了部分款項，但從__年__月__日后，貴司便未再按約定支付，現(xiàn)累計已欠__元。貴司行為明顯已違約。
鑒于雙方此前的合作關系較好，現(xiàn)特致函請貴司于__年__月__日前將所欠款項支付我司。如貴司仍不能按期支付，我司將按有關規(guī)定（或約定）向貴司追索欠款利息，甚至采取相關法律措施，屆時，貴公司可能要承擔訴訟而帶來的更大損失。
此致！
_公司
__月__日