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        簡短加薪申請書

        時間:2024-10-19 11:08:42 申請書 我要投稿

        簡短加薪申請書

          在人們越來越重視發(fā)展的今天,有各項事務(wù)需要申請書,申請書不同于其他書信,是一種專用書信。我們該怎么寫申請書呢?以下是小編收集整理的簡短加薪申請書,歡迎大家分享。

        簡短加薪申請書

        簡短加薪申請書1

        xx

          您好!

          我是xx年xx月進入公司,xx年xx月調(diào)到國貿(mào)公司財務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認認真真。力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。我的理由如下:我現(xiàn)在的崗位是xx崗我的崗位工資是xx元,按照公司的`財務(wù)要求,xx崗的工作范圍是xx,本著加強業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會計憑證。記賬。國稅和地稅的納稅申報等工作,實際情況是我已經(jīng)在做會計崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。

          也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極。認真負責態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

        此致

        敬禮!

          申請人:xx

          xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機會,讓我學(xué)會了很多東西;從20xx年到公司以來,這幾年里,我一直認認真真,力求把工作做得盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。

          其主要是負責xx職位的職務(wù)。自從任職xx職位以來,讓我深感xx職位對公司的重要性。

          我相信付出就會有收獲,同時我個人經(jīng)濟負擔比較重,因此我提出申請,希望公司能夠考慮把目前月工資xx向上提升到xx,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好地為公司效力。

          如果公司認為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒有達到本次申請的`標準,還誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見建議,讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標,在提升個人能力的同時把工作做得更好,向更高的目標邁進。

          如果公司不予考慮本次申請,我依然會用認真、負責的態(tài)度做好我的工作。

          期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!

        此致

        敬禮!

          申請人:xx

          20xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書3

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          現(xiàn)階段公司發(fā)展逐步走向正軌,二期工程項目相繼投產(chǎn),給公司的物流儲運工作帶來了更高的要求,不僅要運輸方向、位置準確,而且要以更快的速度完成物流儲運工作。

          因一期、二期物料要綜合統(tǒng)籌,統(tǒng)一安排,可謂點多、面廣,時間緊,任務(wù)重,給物流工作帶來相當大的壓力,特別是我們運輸司機,工作任務(wù)多,在時間分配上稍有不慎就會影響生產(chǎn)工作的正常進行,況且,二期方面只有罩式退火爐安排了天車工,其他天車相應(yīng)崗位無天車工安排,加之新進員工較多,對公司的環(huán)境、生產(chǎn)情況等不熟悉,故,到二期轉(zhuǎn)運物料時通常是既做司機,又做搬運,又要開天車,經(jīng)常車上車下跳來跳去,有時新進的員工不懂扶c型鉤,又要做好對他們的“傳、幫、帶”工作。

          因此,無形之中就增加了運輸司機的工作強度,擔負更大的責任,承受更大的壓力,如遇到供銷催貨或生產(chǎn)插單時,更是繁忙。

          據(jù)統(tǒng)計,目前為止,運輸組的搬運工共21人,其中6月份以后入職的就有8人,約占人數(shù)總額的38。1%。

          基于以上情況,特為運輸組的司機申請加薪,以激勵他們的.工作積極性,激發(fā)他們的進取心,發(fā)掘員工更大的工作潛力,以期為公司做出更大的貢獻。

          建議在原工資水平的基礎(chǔ)上多加xxx元。

          當否,請批示!

        此致

        敬禮!

          xx

          20xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!我是x,xx年x月誕生,x學(xué)歷,現(xiàn)任職xx經(jīng)理。xx年x月到x公司工作至今,主要負責行政管理,店面維護、行業(yè)單位客戶團購開發(fā)及門店管理各項工作。工作x年多來,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事們的支持協(xié)作下,我仔細地做好各項維護、開發(fā)及管理工作,圓滿完成公司總部及分部領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù),部門的相關(guān)工作取得了較大的成果,尤其在春節(jié)、國慶黃金周期間的銷售工作,我們門店不斷創(chuàng)新,應(yīng)用各種新思路、新方法,準時快速的完成各項開發(fā)任務(wù),受到分部領(lǐng)導(dǎo)的好評。

          我申請晉升的崗位是銷售主管。隨著我國深化改革、現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立和家電市場競爭機制的逐步形成,國際、國內(nèi)家電業(yè)的市場環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。必需建立以企業(yè)文化為基礎(chǔ),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為運營掌握,在不斷滿意顧客需求的競爭環(huán)境中良性進展,才能真正把企業(yè)“做大、做強、做精、做優(yōu)、做久”。因此,在當前競爭激烈的環(huán)境下,我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化,以“人本+文本+客本”為策動力,是企業(yè)生存和進展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。同時,為保證企業(yè)財寶最大化,我個人認為應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,競爭對手動態(tài)等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平放方店面、每個銷售人員的潛能提高單店的銷售和毛利掌握,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴格的規(guī)范流程與新的手段,降低運營成本,使企業(yè)在競爭中取得更大的優(yōu)勢。

          我認為設(shè)立本崗位的目的就是要適應(yīng)當前的競爭環(huán)境,提高我公司運營質(zhì)量,為一線業(yè)務(wù)進展做好后臺支撐。主要實現(xiàn)以下目標:

          1、貫徹落實及組織制定各項規(guī)章制度、銷售指標及任務(wù)、人員管理方法,庫存方案,保障賣場的平安、高效、穩(wěn)定運行。

          2、加強檢查、監(jiān)督力度和人員力量開發(fā),組織店內(nèi)、店外促銷活動,作好人員調(diào)配、商品排列、布局,協(xié)調(diào)、協(xié)作廠家的現(xiàn)場促銷,有效降低企業(yè)運營成本。

          3、準時、精確、有策略的開展時常調(diào)研,確保價位優(yōu)勢及合理利潤并制定針對競爭順手敏捷、階段性的對策。

          4、掌控門店及配送中心庫存狀況,執(zhí)行平安庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉(zhuǎn)。

          假如我的這次晉升申請能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的同意,我將做好以下工作履行自己的崗位職責:

          1、幫助各部門搞好店面銷售,提高崗位執(zhí)行力,高質(zhì)量做好方案、組織、領(lǐng)導(dǎo)、掌握和管理工作

          我認為作為門店經(jīng)理,是分部總經(jīng)理對部門管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動樂觀不越位,幫助管理不越權(quán),加強團結(jié)不分散。充分調(diào)動部門員工的工作樂觀性,發(fā)揮他們的聰慧才智;加強內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),提高整體員工的技術(shù)水平。加強各項運行維護管理制度、作業(yè)流程、管理方法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。

          2、努力完善自我,提高工作力量

          雖然我剛剛接手門店經(jīng)理的工作不久,但是在家店零售行業(yè)一日千里得今日,尤其是在店面運營維護技術(shù)方面,如何加強零售經(jīng)營的穩(wěn)定運行力量,營銷網(wǎng)絡(luò)的.業(yè)務(wù)支撐力量,強化一線銷售人員技術(shù)和意識,做好運營管理系統(tǒng)大客戶的自主開發(fā)工作,將會是一個需要仔細學(xué)習(xí),不斷進展的領(lǐng)域。只有不斷努力學(xué)習(xí),深化實踐,才能做到與技術(shù)同步,擔當起技術(shù)指導(dǎo)和管理的任務(wù)。

          3、創(chuàng)新解決問題的方法,加強技術(shù)溝通和對外協(xié)作

          店面零售管理人員在不斷提高自己水平的同時,還應(yīng)當能夠組織各方面技術(shù)力氣,我將充分利用公司先進的溝通平臺,為各部門、各單位供應(yīng)更加豐富和完善的數(shù)據(jù)技術(shù)支持。另外還要加強全店銷售人員的溝通與培訓(xùn),組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識和技術(shù)水平,以保證全店的平安、高效、穩(wěn)定運行。

          我將在工作中逐步建立各品類人員、維護專家及相關(guān)廠家之間通暢的信息傳送途徑,共享學(xué)問,共享閱歷,共同提高人員水平和技能。同時,我還將努力建立一個通暢的維題解決途徑,使消失的各種問題 /

          讓知識帶有溫度。

          能夠準時得到相關(guān)技術(shù)人員及專家的支持,并能將類似問題統(tǒng)一發(fā)布,使大家得到共同提高。依據(jù)上述狀況,本人特提出晉升申請,盼望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。

          申請人:

          申請日期:

        簡短加薪申請書5

          XX,您好

          不知不覺加入XX已經(jīng)兩年了,這兩年里公司良好的氛圍及工作崗位,讓我工作非常愉快;公司提供的培訓(xùn),讓我能不斷的提升自己;5個月個北京support工作,也讓我有許多難忘的體驗…..這一切我一直心存感激,非常感謝公司提供的一切。所以,兩年來我也盡力把工作做好,每一個CASE我都會去總結(jié),每一次ONSTIE我都希望能有所收獲和提高,經(jīng)過兩年的努力,我相信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作,甚至能應(yīng)付更tough更有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。所以我也相信將來自己能為公司作出更大的`貢獻。

          廣州account的重新劃分后,現(xiàn)在的majoraccount有三個:XXXX,XXXX和XXXX。其中XX和XX都屬于P24的客戶,有較多的business的機會,也很有可能發(fā)展成AO客戶,所以XX都非常重視。對這幾個majoraccount的support上,我覺得自己做的很不錯,XX和客戶都對我較為信任。在下一步工作中,我希望能在此基礎(chǔ)上能更加加強和XX的communicatoin,爭取更多的CASE機會,我相信在你的帶領(lǐng)下,我們共同努力,廣州的CASE量一定會不斷提高。廣州team也一定會為公司作出自己的貢獻。

          很高興公司能堅守廣州這一塊陣地,我相信這是個英名的決策,我希望自己也能繼續(xù)堅守下去,兩年來看著廣州的同事一個個離開,但我想公司和我都有相同的期望,我們都期望廣州能在堅守下突出重圍開創(chuàng)新的格局。但是,回歸現(xiàn)實,在目前的情況下,廣州的CASE量還不能保持穩(wěn)定(這個跟整個廣州的大環(huán)境有關(guān)),有時CASE量會少的可憐,比如4月份,我的工時只有9個,最后拿到手的工資估計不會超過2.5K…….這種情況下,對基本的生活會造成很大的壓力,對工作積極性也會有一定影響;诖耍椰F(xiàn)向您提出加薪申請,而且希望加薪幅度在1K以上,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予考慮,謝謝!

          此致

          敬禮!

          申請人:xxx

          日期:xxxx年xx月xx日

        簡短加薪申請書6

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!

          首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機會,讓我學(xué)會了很多東西;從XXXX年到公司以來,這幾年里,我一向認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作潛力不斷提高,主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫忙。其主要是負責XX職位的職務(wù)。自從任職XX職位以來,讓我深感XX職位對公司的重要性。

          我相信付出就會有收獲,同時我個人經(jīng)濟負擔比較重,因此我提出申請,期望公司能夠思考把目前月工資XXXX向上提升到XXXX,主要目的是讓自我能夠安心的工作,更好的為公司效力。

          如果公司認為我的工作資料和質(zhì)量沒有到達本次申請的標準,還誠懇的期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見推薦,讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標,在提升個人潛力的.同時把工作做的更好,向更高的目標邁進。如果公司不予思考本次申請,我依然會用認真、負責的態(tài)度做好我的工作。

          期盼領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!

          此致

        敬禮

        簡短加薪申請書7

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是一名老員工,年月進入公司,自加入焦電公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責任。

          為了能更好的為公司效力,也為了我能夠安安心心的工作,使自身能得到更好的'發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請。申請工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%,其它不變,當然加薪不是目的,只是希望我做的工作與努力成正比。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進,也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我唯一的追求。

          申請人:xxx

          申請日期:20xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書8

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          首先感謝公司給予我這一年來的培養(yǎng)和支持,使我得以在工作中不斷提升自己并取得了一定的成績。但是,在這個充滿競爭的時代,我深刻意識到只有不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平,才能在行業(yè)中更好地發(fā)展。

          因此,我認為現(xiàn)在申請獲得一次加薪的機會是很必要的。首先,我一直在努力提高自己的工作能力,致力于完成公司交給我的任務(wù),努力為公司創(chuàng)造更多的價值。其次,我在這一年來的工作中,也做出了一些特別優(yōu)秀的成績,比如說……

          這些成績不僅展示了我的能力和實力,也讓我更加自信地相信,我有能力為公司創(chuàng)造更多的價值。同時,我相信公司一直在關(guān)注我的表現(xiàn)和工作態(tài)度,并且理解我的.愿望和期望。

          因此,我希望公司能夠?qū)ξ业谋憩F(xiàn)和實力做出評估,并且在相應(yīng)的時間給予我一次加薪的機會。相信這樣是對我的獎勵和鼓勵,也是對公司的支持和認可。

          最后,再次表達我的感謝,希望公司在未來能夠繼續(xù)給予我更多的機會和挑戰(zhàn),讓我不斷前進,取得更大的進步。

          祝公司越來越好!

          此致,敬禮!

          申請人:XXX

          20xx年XX月XX日

        簡短加薪申請書9

        尊重的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          冒昧打攪您的珍貴時間,請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書。

          我于20xx年x月有幸加入了公司,到至今已有兩年多。隨著公司兩年多的發(fā)展,我個人的實力也在這里得到了不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月里。我把公司當成了自己的家,我對同事們產(chǎn)生了深厚的感情,同事們賜予了我即大的幫助和支持,我感謝公司對我的栽培和幫助。

          兩年多來我勤奮好學(xué),工作兢兢業(yè)業(yè),在xx上也積累了肯定的.珍貴的閱歷。同時也培訓(xùn)了一些新來同事,提升他們的工作技能。同時我還學(xué)會了一些xx并且能嫻熟的運用。目前公司員工離職人員太多,工作忙的時候有時頂兩個人的工作,壓抑上有了明顯的增大。近幾年本地經(jīng)濟有了進一步的發(fā)展,物質(zhì)上漲太大,消費高,且我的工作實力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了xx元,這些問題的確影響了我的日常工作。在這種形勢下,我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。

          為了能為公司效力,也為了能得到更好自身的發(fā)展,希望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公允性,對外具有競爭力的待遇制定政策,為我加薪。

          人追求的目標越高,他的潛能發(fā)展越快,有句話叫做“下重賞必有勇夫”,這樣,員工才能為企業(yè)創(chuàng)建更大的價值。假如對員工的工作沒有一個明確激勵手段,和考核標準。員工的素養(yǎng)凹凸,做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,為工作付出的滿腔熱忱。犧牲休息時間和身體健康來說是不公允和不值得的。

          以上是我的這兩年來的工作成果和對公司的建議。假如公司認為我還未能達到加薪要求。我懇切的請您能提出珍貴看法或建議。讓我今后有一個努力的方向目標。在提升自己實力的同時將工作做得的更好。

        此致

        敬禮!

        xxx

          xxxx年xx月xx日

        簡短加薪申請書10

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          你們好!

          我自入職公司以來已經(jīng)有接近x個月的時間了,一直以來我都以認真飽滿的熱情投入于工作學(xué)習(xí)中,當然有很多不懂的問題全靠了同事的幫助和領(lǐng)導(dǎo)的耐心教導(dǎo),我很感激,所以我一直盡我最大的努力去做好,以便不辜負同事和領(lǐng)導(dǎo)對我的一片厚愛,雖然比起以前來我進步了很多,但是還是還有很多東西值得我去學(xué)習(xí),都說:三人行必有我?guī)煛,我決得很對,在這里的每一個同事包括領(lǐng)導(dǎo)可以說都算是我的老師,我尊敬他們,并且和他們相處融洽,雖然出門在外,但是在這里讓我又找到了一種家的感覺,雖然我不是一個很活潑的人,但是我是一個很踏實的人,我也不是一個很能干的.人,但是我是一個很真誠的人!不管是代人接物我是真誠的,我有信心去做好公司交給我的事情,去處理好和客戶的關(guān)系!所以我非常的感激老板給我的所有機會,所以我一直都珍惜著著這里的一切。這些都是我的內(nèi)心真實的想法,還有很多,沒能都寫出來,但是在心里我一直都懷著一顆感激的心,感謝你們!

          我相信,只要付出,就會有收獲。我也相信領(lǐng)導(dǎo)不會虧待公司的每一位員工,作為公司的普通一員,我一直兢兢業(yè)業(yè)的付出著,在做好我本職工作的情況下,我也很熱心的幫助同事,因為我知道無論我還是同事,我們都是為公司服務(wù)的,只要盡我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,我是義不容辭,心甘情愿的!

          這些我想都是大家有目共睹的。來公司已經(jīng)7個月,我的工資由試用期的xxx元/月到現(xiàn)在的xxx元/月。雖然沒有享受五險一金福利中的任何一條福利,但是我理解,理解公司的狀況和難處!作為公司大家庭中的一員,我深感榮幸。想想公司領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,我覺得自己應(yīng)該更加努力的的工作,可是我又覺得公私是分明的。所以我提出這份加薪的申請,申請現(xiàn)工資為:xxx元/月,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能批準我的請求!

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我能更好的為公司效力,也讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

          預(yù)祝公司的業(yè)績能更上一層樓!

          申請人:xxx

          xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書11

        經(jīng)理好:

          隨著我公司的不斷發(fā) 展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

          隨著我公司的不斷發(fā) 展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

          我是08年8月進入公 司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的`責任,因為您是我的 直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。

          我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對 我的申請能夠加以重視。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的 希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

          也請您放心,如果公司 不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

          此致

        敬禮

          申請人:XXX

        xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書12

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

          我是xx年8月進入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責任,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的',您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。

          我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的。工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

          也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書13

        尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

          你好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

          我是10年3月進入公司的,現(xiàn)今已在公司工作3年了。

          首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責任,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的',您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。

          自加入xxxx公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責任,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。

          我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇地希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做得更好,向更高的目標邁進。

          也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我唯一的追求。

        此致

        敬禮!

        申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

        簡短加薪申請書14

        zj的領(lǐng)導(dǎo):

          我是20xx年2月進入公司,始終在工程部從事質(zhì)量平安的工作,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)切和重視,為我供應(yīng)了這么好工作環(huán)境。自加入公司以來,始終以快樂飽滿心情投入到工作學(xué)習(xí)中,始終認細致真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡努力。

          在這份工作上自己真的是全心投入,可能是想尋求領(lǐng)導(dǎo)的一絲認可,也可能是想得到公司更大的`激勵吧,因此希望領(lǐng)導(dǎo)在薪金上賜予確定的調(diào)整,除了上述些許的心里因素,當然還有以下事實:

          我現(xiàn)在的崗位是資料員,20xx年5月我的崗位工資是平安質(zhì)量員,依據(jù)公司的薪資制度要求,我加入公司已經(jīng)16個月的時間并且始終從事平安質(zhì)量的工作,目前我的工資還是資料員的工資,20xx年2月份已經(jīng)加入公司一年也沒有工齡工資,去年簽勞動合同的時候,張經(jīng)理說每年4月份會調(diào)整工資,但到現(xiàn)在為止,始終沒有收到公司出示的任何文件或說明,現(xiàn)在我提出加薪申請,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,但也算盡了本職。而薪金的要求也是與本職工作的一個平衡。加薪要求如下:

          1、工齡工資加:200

          2、崗位工資加:300

          3、于20xx年4月1日起有效

          假如公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我懇切希望您能提出寶貴看法或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己實力同時將工作做更好,向更高目標邁進。

          申請人:

          時間:

        簡短加薪申請書15

        您好!

          我自年月份有幸進入公司以來,始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿積極的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責任,與公司共同進步共同發(fā)展。在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的.領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,對此我銘記于心。

          隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,同時工作職責范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強度不斷加大。在此我列舉一下我的工作成績:

          1、;2、;3、;4、;5、;6、;7、;8、;9、;10、。同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是排的上號的,因為我個人的負擔比較1大,每月房租開支、生活消費等其它開支,經(jīng)濟負擔壓力有些重,這些對工作積極性有些影響,希望公司能把我個人工資增加至每月月薪為元/月,我將更加努力工作,為公司創(chuàng)造更大的價值。

          我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請能夠加以重視。人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。真誠期待您的答復(fù)!

          此致

        敬禮

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

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