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        辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)

        時(shí)間:2023-12-19 09:22:08 申請(qǐng)書(shū) 我要投稿

        辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)

          現(xiàn)今社會(huì)公眾的追求意識(shí)不斷提升,各種申請(qǐng)書(shū)頻頻出現(xiàn),我們?cè)趯?xiě)申請(qǐng)書(shū)的時(shí)候要切忌長(zhǎng)篇大論。那么申請(qǐng)書(shū)應(yīng)該怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編為大家整理的辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請(qǐng)書(shū),希望對(duì)大家有所幫助。

        辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)

        辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)1

        尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

          您好!近期,我的內(nèi)心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經(jīng)過(guò)多日的仔細(xì)思考,我還是決定遞上此份申請(qǐng),向領(lǐng)導(dǎo)表明我的心意,我申請(qǐng)辭去伙食科副科長(zhǎng)職務(wù)。

          剛擔(dān)任伙食科副科長(zhǎng)的時(shí)候,我曾經(jīng)十分自信,相信自己能夠做好這項(xiàng)工作,順利的將伙食科帶上一個(gè)新的臺(tái)階,但經(jīng)過(guò)這三年來(lái)的實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn)自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來(lái),無(wú)法勝任伙食科工作,也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的諒解。提及辭去現(xiàn)職務(wù)的原因,具體如下:

          一、個(gè)人魄力不夠。作為公共衛(wèi)生科主任,我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)擁有十足的魄力和完美的`人格,才能促進(jìn)公共衛(wèi)生工作更快的發(fā)展,但是實(shí)踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無(wú)法很好的指導(dǎo)他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒(méi)與同事吵過(guò)一次架,到現(xiàn)在能一年與同事吵兩次架,可見(jiàn)我的素質(zhì)非常一般,已經(jīng)退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個(gè)好頭,不能起到一個(gè)合格科室負(fù)責(zé)人應(yīng)有的作用。

          二、工作能力不足。在走上公共衛(wèi)生崗位之前,我從事辦公室工作,也學(xué)到了很多的知識(shí),我本以為自己完全有能力勝任公共衛(wèi)生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒(méi)有這個(gè)本事。在走上公共衛(wèi)生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開(kāi)展工作,工作起來(lái)也是越來(lái)越?jīng)]有信心,特別是領(lǐng)導(dǎo)讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是干什么的,更談不上開(kāi)展工作,何必為了一個(gè)虛名,惶惶不可終日。因此,我覺(jué)得自己在能力上還有很大的欠缺,這個(gè)問(wèn)題并不一定通過(guò)自身的成長(zhǎng)就能解決,是自身的一個(gè)限度問(wèn)題。

          三、個(gè)人精力不足。家庭和個(gè)人的種種瑣事讓我無(wú)法全身心的投入到工作之中,雖說(shuō)作為一名黨員,應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,向先進(jìn)黨員同志學(xué)習(xí),有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對(duì)家人的期待和質(zhì)疑,我無(wú)法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。

          四、目前心態(tài)對(duì)工作無(wú)益。在工作做不出成績(jī),家中瑣事過(guò)多的情況下,我原本想抱著“對(duì)工作無(wú)所謂”的態(tài)度繼續(xù)擔(dān)任此職位,后來(lái)仔細(xì)想想,這樣做的話,不僅是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任,更是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)任,本著對(duì)此崗位負(fù)責(zé)的態(tài)度,我覺(jué)得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來(lái)?yè)?dān)任此職務(wù),對(duì)能者也是一種鼓勵(lì),從而更好的促進(jìn)公共衛(wèi)生工作的發(fā)展。

          寫(xiě)上以上四點(diǎn)理由,可能領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為是我自己在找借口,但我個(gè)人覺(jué)得我確實(shí)不適合此崗位。自己也覺(jué)得慚愧和內(nèi)疚,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望,但我更不想看到領(lǐng)導(dǎo)失望的眼神,不想領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)槲业墓ぷ鞑恍卸艿缴霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),故此特向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去公共衛(wèi)生科主任職務(wù),但這并不代表著我不愛(ài)這所醫(yī)院,不關(guān)心這所醫(yī)院,畢竟我已把醫(yī)院當(dāng)做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

          感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xxx

          20xx年xx月xx日

        辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

          我自20xx年xx月xx日進(jìn)入xxx股份有限公司,年月日調(diào)入x部門(mén),至今已過(guò)半載,正是在那里我開(kāi)始踏上了社會(huì),完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。經(jīng)過(guò)慎重的思考,我發(fā)此刻公司的工作離我的職業(yè)目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn)。人如果偏離了自己的職業(yè)目標(biāo),那留下的'光陰只會(huì)虛度一生,碌碌無(wú)為,不會(huì)給公司帶來(lái)任何價(jià)值,相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解。

          我鄭重向公司提出辭職,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xxx

          20xx年xx月xx日

        辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)3

        尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

          現(xiàn)在呈現(xiàn)在您們面前的是我的辭去職務(wù)的申請(qǐng)書(shū)。

          首先感謝領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的信任。根據(jù)xxx號(hào)文件我于20xx年xx月xx日擔(dān)任副院長(zhǎng)至今,在這一年多的時(shí)間里,我得到了一個(gè)能充分展示自己才華的工作平臺(tái);其次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我在工作上的嚴(yán)格要求和教誨。剛走上副院長(zhǎng)職務(wù)的時(shí)候,我曾經(jīng)十分自信,相信自己能夠完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的使命。但經(jīng)過(guò)這一年來(lái)的工作,我發(fā)現(xiàn)自己的魄力、能力、精力等各方面的不足,無(wú)法完成領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù),也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任,再此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的諒解。提及辭去現(xiàn)職務(wù)的原因,具體如下:

          一、個(gè)人魄力不足。作為一個(gè)分管臨床工作的領(lǐng)導(dǎo),我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)擁有十足的魄力,才能帶領(lǐng)醫(yī)院職工更好更快的發(fā)展,但是實(shí)踐證明本人在魄力上有很大的欠缺。比如在臨床工作的指導(dǎo)上,我無(wú)法很好的指導(dǎo)他們xxx由于臨床管理工作的.特殊性,相關(guān)知識(shí)必須掌握扎實(shí),而本人由于脫離臨床工作后,相關(guān)業(yè)務(wù)能力逐漸下降xxx。在他們工作不努力時(shí)不能批評(píng)他們并要求他們干好工作,無(wú)法將自己的想法貫徹落實(shí)到各科室的具體工作中;在管理骨干上,存在畏難情緒,無(wú)法深入的批評(píng)、教育他們,導(dǎo)致多方面的陋習(xí)難以改善。遇到醫(yī)療糾紛的處理時(shí),感覺(jué)壓力巨大,無(wú)法很好的與患方溝通,導(dǎo)致事件的處理達(dá)不到最佳結(jié)果。

          二、工作能力不足。在走上分管崗位之前,我從事相關(guān)管理崗位,也學(xué)到了很多的知識(shí),我本以為自己完全有能力勝任分管崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒(méi)有這個(gè)能力。在走上分管臨床工作的崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開(kāi)展工作,工作起來(lái)也是越來(lái)越?jīng)]有信心。比如來(lái)院就診患者無(wú)法提高,醫(yī)院住院患者不斷下降的時(shí)候毫無(wú)辦法,只能干著急;臨床醫(yī)生的外出進(jìn)修學(xué)習(xí)由于醫(yī)生缺乏,無(wú)法有效安排相關(guān)崗位的頂換工作而遲遲無(wú)法實(shí)施,醫(yī)療技術(shù)便無(wú)法提高。對(duì)于諸多的問(wèn)題,個(gè)人實(shí)在沒(méi)有能力解決,因此,我覺(jué)得自己在管理能力上還有很大的欠缺。當(dāng)然,這個(gè)問(wèn)題并不一定通過(guò)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)就能解決,是自身的一個(gè)限度問(wèn)題。

          三、目前心態(tài)對(duì)工作無(wú)益。在工作做不出成績(jī),家中瑣事過(guò)多的情況下,我原本想抱著“對(duì)工作無(wú)所謂”的態(tài)度繼續(xù)擔(dān)任此職位,后來(lái)仔細(xì)想想,這樣做的話,不僅是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任,更是對(duì)醫(yī)院的不負(fù)責(zé)任,本著對(duì)此崗位負(fù)責(zé)的態(tài)度,我覺(jué)得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來(lái)?yè)?dān)任此職務(wù),才能更好的促進(jìn)生產(chǎn)的發(fā)展。

          我做事一貫堅(jiān)持有始有終,副院長(zhǎng)的相關(guān)事宜我將處理到20xx年x月xx日,20xx年xx月xx日起不再處理,辭去“xxx醫(yī)院副院長(zhǎng)”職務(wù)后,我會(huì)重新調(diào)整自己,希望院領(lǐng)導(dǎo)能夠讓我回到臨床崗位,發(fā)揮我的優(yōu)勢(shì)。作為一名臨床主治醫(yī)師,我將重新學(xué)習(xí),以一名普通醫(yī)務(wù)工作者的態(tài)度,朝著“優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者”的目標(biāo)邁進(jìn),真正的用自己的長(zhǎng)處服務(wù)患者。

          最后,我表示萬(wàn)分的抱歉。請(qǐng)?jiān)徫椅茨茼樌赝瓿山M織交給的這項(xiàng)任務(wù),無(wú)法在這個(gè)崗位上做出應(yīng)有的成績(jī),沒(méi)有為醫(yī)院的發(fā)展做出好的貢獻(xiàn),有負(fù)您們的信任,有負(fù)您們的關(guān)心,有負(fù)您們的支持。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)及信任。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),謝謝!

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xxx

          20xx年xx月xx日

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