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        加薪申請(qǐng)書

        時(shí)間:2023-07-14 11:06:46 申請(qǐng)書 我要投稿

        加薪申請(qǐng)書(熱)

          在一步步向前發(fā)展的社會(huì)中,用到申請(qǐng)書的地方很多,寫作層面上,申請(qǐng)書下級(jí)向上級(jí)的行文方式。大家知道申請(qǐng)書的格式嗎?以下是小編為大家整理的加薪申請(qǐng)書,歡迎閱讀與收藏。

        加薪申請(qǐng)書(熱)

        加薪申請(qǐng)書1

        xx:

          我是xx年xx月進(jìn)入公司,xx年xx月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。我的理由如下:

          我現(xiàn)在的崗位是xx崗我的崗位工資是元,按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,xx崗的'工作范圍是xx,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。

          也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

        此致

        敬禮

        xxx

        xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。

          本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我進(jìn)入和鑫兩年多的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯(duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,現(xiàn)請(qǐng)公司結(jié)合實(shí)際工作情況考慮調(diào)整本人薪酬。

          人追求的`目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。

          我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

          期待您的答復(fù)!

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:

          20xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的'栽培和幫助。

          在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,現(xiàn)在我的基本月薪是x元,每個(gè)月要還住房貸款x元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟(jì)方面有了困難,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作。

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xx

          日期:20xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          你好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。

          我是xx年3月進(jìn)入公司的,現(xiàn)今已在公司工作3年了,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的`發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。

          我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

          也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

        此致

        敬禮

        xxx

          xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書5

        周總:

          您好!

          隨著公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段日子里,我對(duì)公司及公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,同事們給予了我很多幫助。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)給我的關(guān)心照料一直充滿感激,我也一直很努力的`做好自己的本職工作,希望在以后的日子里我能和xx公司共同發(fā)展。

          然而,現(xiàn)實(shí)的社會(huì)生活是實(shí)實(shí)在在的,個(gè)人的發(fā)展要以滿足基本生活需要為依托,而且我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,以求獲得基本的生活保障,無后顧之憂的盡心盡力工作,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

          也請(qǐng)您放心,如果公司暫不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,爭(zhēng)取早日成為云xx公司一名合格的員工。

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xx

          20xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書6

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我叫王強(qiáng),于20xx年4月11日進(jìn)入領(lǐng)跑公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任實(shí)習(xí)陳列員一職,負(fù)責(zé)撫順中興彪馬陳列工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的`職責(zé)心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事;職責(zé)感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;進(jìn)取學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和提高。

        申請(qǐng)人:王強(qiáng)

          20xx年3月10日

        加薪申請(qǐng)書7

        尊敬的董事長(zhǎng):

          在您百忙之中有一件個(gè)人的事情想耽誤你點(diǎn)時(shí)間。

          首先很感謝您及蔣總給我鍛煉的機(jī)會(huì),讓我學(xué)會(huì)了很多東西,從xx年xx月份到公司擔(dān)任xx一職以來,我一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做的盡善盡美,敬職敬業(yè),嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。

          在您、xx總及公司其他同事的指導(dǎo)和幫助下,我逐漸成長(zhǎng)為具有專業(yè)知識(shí)的員工。幾個(gè)月以來,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富,工作能力不斷提高,如期完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的一個(gè)又一個(gè)的艱巨任務(wù),如:每月子公司行政考核計(jì)算與匯總、每月子公司行政管理工作排名總結(jié)計(jì)算、每月行政管理中心統(tǒng)一部署工作跟進(jìn)、各子公司行政管理中心統(tǒng)一部署工作完成總結(jié)報(bào)告擬寫、領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略性報(bào)告市場(chǎng)信息收集整理,領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略性項(xiàng)目報(bào)告的打印,幫助xx總?cè)缙谕瓿闪四晦k的各項(xiàng)管理事務(wù)、經(jīng)營(yíng)事務(wù)、戰(zhàn)略事務(wù)及經(jīng)營(yíng)管理模式設(shè)計(jì)、實(shí)施跟進(jìn),執(zhí)行考核等。

          有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力,是我的榮幸。我喜歡這里的`工作環(huán)境和工作氛圍,這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。

          我相信,只要有付出,就會(huì)有收獲,由于我目前的薪酬是xx元,我認(rèn)為已經(jīng)不能和我目前的工作付出成正比。隨著“xx”戰(zhàn)略體系建設(shè)的不斷推進(jìn),我申請(qǐng)公司在充分考慮的情況下給我加薪,以資鼓勵(lì)和肯定。就我目前的工作性質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作強(qiáng)度、工作要求而言,我期望能加到xx元/月以上,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予酌情考慮。

          我會(huì)更加珍惜今后的時(shí)間,不斷充實(shí)自我、豐富自我、完善自我。相信領(lǐng)導(dǎo)的信任與我的努力能共創(chuàng)更美好的明天。萬望批準(zhǔn)為盼!謹(jǐn)祝xx前景輝煌、蒸蒸日上!特此申請(qǐng)。

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:

          xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書8

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我自20xx年11月進(jìn)入公司以來,至今已近三年,期間一直擔(dān)任資料員職務(wù),本著以司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人能力也在不斷的提升和進(jìn)步,這段共同成長(zhǎng)的歲月里,使我更加喜歡公司的`企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領(lǐng)

          導(dǎo)對(duì)我的栽培與幫助。

          現(xiàn)本人已近而立之年,結(jié)婚、供房等所帶來的資金壓力,實(shí)如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅2500元,而廣州市本就消費(fèi)水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護(hù)員工的傳統(tǒng),心中便有了一直走下去的希望。

          基于對(duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度,我希望公司能將我的工資提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。

          人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請(qǐng),希望公司能將我個(gè)人工資提高到3500元整。

          也請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無論申請(qǐng)成功與否,本人仍會(huì)一如既往的、用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。期待您的答復(fù)!

        此致

        敬禮!

          20xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書9

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          仔細(xì)算了算,來公司已經(jīng)快3年的時(shí)間了,首先感謝公司能夠提供一個(gè)這么好的平臺(tái),使得我能夠快速提升自己的工作能力。很感謝楊總對(duì)我的關(guān)心與重視,通過這二年的栽培,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富起來,個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了,因?yàn)槟俏业念I(lǐng)導(dǎo),這些相信您非常了解。這些年來公司的里外事物都交給我管理,這就是楊總對(duì)我工作表現(xiàn)的肯定,是對(duì)我工作的信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是,在深圳這樣一個(gè)消費(fèi)水平高的'沿海城市,每個(gè)月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經(jīng)濟(jì)上的困難對(duì)我來說確實(shí)是個(gè)問題,希望楊總能在原來的基礎(chǔ)上給予每月元的補(bǔ)貼。通過這兩年時(shí)間的接觸,我覺得楊總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出補(bǔ)貼的要求,并不是居功自傲,我為公司所付出的談不上功,所以請(qǐng)公司不要誤會(huì)我的本意,我只是作為一名員工跟一個(gè)自己信任的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和交流。因?yàn)闂羁偸刮蚁嘈,只要付出,就?huì)有回報(bào)!期待您的答復(fù)。

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:xx

          xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書10

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):  

        您好!

          我部門現(xiàn)有員工x人,其中xxx、xxx、xxx等3名同志來本部門工作已達(dá)2年以上。該3名同志在各自的崗位上兢兢業(yè)業(yè),業(yè)務(wù)水平不斷提高,為本部門工作任務(wù)的`順利完成做出了一定的貢獻(xiàn)。為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)他們的積極

        ,把我部門的工作做得更好,同時(shí)彰現(xiàn)本公司“以人為本”的理念,特要求給此3同志各加薪20%。

          特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)。

          申請(qǐng)人:

          申請(qǐng)時(shí)間:20xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書11

        尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我于20xx年入職該公司至今已有四年多時(shí)間,在這四年的時(shí)間里,讓我學(xué)到了很多的東西,首先我很感激公司給我鍛煉的機(jī)會(huì),以及很多方面的幫忙。千言萬語化成一顆感恩的心,期望更好的報(bào)答公司。這是我的初衷。隨著時(shí)間的推移與閱歷的增加,此刻的我能夠說在公司做事更加得心應(yīng)手,相對(duì)于以前來說有了更大的改變。不僅僅能夠做單一的開票工作,還能負(fù)責(zé)配送、話務(wù)工作。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情(例如;送貨過程中出現(xiàn)的問題,庫房裝貨問題等等)在去年的一年時(shí)間里,更是間接做了公司所屬財(cái)務(wù)錄入工作(銷售日?qǐng)?bào)表及費(fèi)用支出等)我自認(rèn)為對(duì)公司不能說是兢兢業(yè)業(yè),但也是勤勞肯干的。相信我的作為領(lǐng)導(dǎo)也是看在眼里的`。鑒于此刻的工作量加大以及我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市(物價(jià)上漲,貨物膨脹)無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,這是其一,其二,在公司的幾年時(shí)間內(nèi),我一向期望能夠得到更大的發(fā)展空間,對(duì)自我的本事能夠有更深層入的提升,但公司都未予以理會(huì),這點(diǎn)我很失望。對(duì)于一個(gè)老員工的我來說,如果她的工作量加大,而薪金卻和新員工的一樣,這點(diǎn)是無法理解的。鄭重說

          明一點(diǎn)的是公司領(lǐng)導(dǎo)的承諾居然一向未兌現(xiàn),著實(shí)讓我有些憋屈。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,也許我還需要努力鍛煉,但我期望領(lǐng)導(dǎo)能給我肯定的回答和提議。另外一點(diǎn)需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情景下提出這樣種要求,在此情景下提出實(shí)屬于無奈,望公司領(lǐng)導(dǎo)理解。

          為了能更好的為公司效力,也為了我能夠安安心心的工作,使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。申請(qǐng)工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%,其它不變。

          當(dāng)然加薪不是目的,只是期望我做的工作與努力成正比。

          此致!

          申請(qǐng)人:

          xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書12

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好,我是xx年xx月進(jìn)入公司,xx年xx月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入xxx公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。

          我的理由如下:

          我現(xiàn)在的崗位是崗我的崗位工資是xx元,按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,崗的工作范圍是,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的'納稅申報(bào)等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求,并不是邀功,我所付出的談不上邀功,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說。

          如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。

          也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

        此致

        敬禮!

          xxx

          20xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書13

        公司領(lǐng)導(dǎo):

          本著“以人為本”的管理理念,為充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)廣大新員工的工作積極性,更好的為企業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。針對(duì)現(xiàn)行新員工工資偏低,不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求,特請(qǐng)求對(duì)公司新員工現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

          一、調(diào)整原因

          1、目前機(jī)關(guān)勞務(wù)派遣制員工中共有40余種工作崗位(工種),20種工資標(biāo)準(zhǔn)。其中18種工資標(biāo)準(zhǔn)在1200—2200元之間(稅前),實(shí)際收入在930—1800元之間(除去個(gè)人所繳保險(xiǎn)、住房公積金及個(gè)稅)。將這20種工資標(biāo)準(zhǔn)與鄭州市20xx年勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)作對(duì)比,其中與工資指導(dǎo)價(jià)中同一崗位或相近崗位差距過大。

          2、根據(jù)鄭州市統(tǒng)計(jì)局20xx年三月份頒布的`20xx年鄭州市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)中了解到:經(jīng)初步核算,全年完成生產(chǎn)總值比上年增長(zhǎng)13.0%;全市城鎮(zhèn)職工平均工資比上年增長(zhǎng)9。9%;人均消費(fèi)支出比上年實(shí)際增長(zhǎng)15.0%;城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格比去年上漲3%;另外根據(jù)河南省人力資源與社會(huì)勞動(dòng)保障廳發(fā)布的企業(yè)工資指導(dǎo)線漲幅比例上調(diào)及鄭州市20xx年月最低標(biāo)準(zhǔn)增幅23%。

          3、根據(jù)機(jī)關(guān)新員工的實(shí)際情況,員工辭職率增加,招工困難,管理難度加大等多種因素。

          二、調(diào)整的原則

          1、兼顧企業(yè)、新員工二者利益的原則;

          2、與同行業(yè)同崗位基本平衡的原則;

          3、充分體現(xiàn)人盡其才、按勞取酬的原則;

          4、優(yōu)化設(shè)崗、以能定崗、以崗定責(zé)、以崗定薪的原則;

          5、便于操作和執(zhí)行的原則。

          三、調(diào)整建議

          1、建議新員工工資普漲300元/月。

          四、附則

          1、崗位變動(dòng)

         、偃藛T的提升和降職;

         、趰徫粯I(yè)績(jī)考核后升崗和降崗;

         、坌逻M(jìn)員工的轉(zhuǎn)正。

          都應(yīng)根據(jù)試用期表現(xiàn),客觀考核后按其實(shí)際崗位的變更,對(duì)其工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)的變更。

          2、對(duì)新員工的崗位檔次,每年組織一次新員工內(nèi)部集體評(píng)議,優(yōu)勝劣汰,能上能下,充分激勵(lì)廣大員工的工作積極性。

          妥否,請(qǐng)批示。

        此致

        敬禮!

          申請(qǐng)人:XX

          20xx年XX月XX日

        加薪申請(qǐng)書14

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機(jī)會(huì),讓我學(xué)會(huì)了很多東西;從年到公司以來,這幾年里,我一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。其主要是負(fù)責(zé)xx職位的'職務(wù)。自從任職xx職位以來,讓我深感xx職位對(duì)公司的重要性。

          我相信付出就會(huì)有收獲,同時(shí)我個(gè)人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)比較重,因此我提出申請(qǐng),希望公司能夠考慮把目前月工資向上提升到,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好的為公司效力。

          如果公司認(rèn)為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒有達(dá)到本次申請(qǐng)的標(biāo)準(zhǔn),還誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見建議,讓我在以后的工作當(dāng)中有更確切努力的工作方向以及目標(biāo),在提升個(gè)人能力的同時(shí)把工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。如果公司不予考慮本次申請(qǐng),我依然會(huì)用認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好我的工作。

          期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!

        此致

        敬禮

        xxx

        xx年xx月xx日

        加薪申請(qǐng)書15

        陳總:

          您好!一轉(zhuǎn)眼來公司工作了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,再次要感謝公司給我這么好的工作機(jī)會(huì),讓我實(shí)現(xiàn)了當(dāng)老師的夢(mèng)想。很感謝x總對(duì)我的關(guān)心與重視,在這么多老師中選擇將我留下。通過這四五個(gè)月的栽培,我的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富起來,個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。

          不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求,員工的才力才能得到發(fā)展,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。請(qǐng)?jiān)徫业拿懊,我想?qǐng)問一下我們公司對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)?是按照員工的素質(zhì)高低工作表現(xiàn)還是按照員工的工作年限和社會(huì)閱歷進(jìn)行考核?

          誠然,我進(jìn)公司時(shí)間不是很久,工作經(jīng)驗(yàn)也沒有其他老教師那么豐富,但是我相信我的工作熱情,專業(yè)知識(shí)和對(duì)教育事業(yè)的熱愛能讓彌補(bǔ)這些方面的不足。在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些相信您非常了解。這次x總把學(xué)校這邊交給我管理,讓我接替王老師的工作,這就是薛總對(duì)我工作表現(xiàn)的肯定,是對(duì)我工作能力的`信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是1800+110午飯補(bǔ)貼-醫(yī)保社保,在福州這樣一個(gè)消費(fèi)水平高的沿海城市,每個(gè)月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經(jīng)濟(jì)上的困難對(duì)我來說確實(shí)是個(gè)很大的困難。通過這段時(shí)間的接觸,我覺得x總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)公司不要誤會(huì)我的本意,我只是作為一名員工跟一個(gè)自己信任的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和交流。因?yàn)閤總使我相信,只要付出,就會(huì)有回報(bào)!

          如果公司認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。期待您的答復(fù)。

          xx年xx月xx日

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