中學總務處工作總結
總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,為此要我們寫一份總結。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家收集的中學總務處工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
中學總務處工作總結1
在校長的支持與指導下,總務處堅持“后勤工作服務于教學工作中心”的原則,一切為師生服務,努力創(chuàng)造優(yōu)美舒適的校園環(huán)境,為教育教學提供有力保障,盡心盡力做好后勤服務工作。后勤工作很平凡,但工作面廣、量大、工作雜,既要做好常規(guī)工作,又要及時處理應急性的工作,如上級檢查,外來參觀的準備、花木修剪、水電搶修、管道堵塞、垃圾池清理等等,有時工作確實很辛苦。有許多工作需要在大家休息時才能去做,故雙休日,節(jié)假日經(jīng)常不能休息,但我們能克服困難,團結一致,努力做好平凡的工作。根據(jù)開學初的工作計劃,我們圓滿完成了本學期的各項工作,現(xiàn)總結如下:
一、提高思想認識,服務學校中心工作
學校對總務處的工作起點要求較高。我們首先從思想上提高認識,明確總務工作的重要性?倓仗幑ぷ骶褪潜WC為師生提供一個良好的教學、學習和生活環(huán)境,切實為教育教學服務,穩(wěn)定學校的工作、學習和生活秩序。學校和諧,科室和諧,才能發(fā)揮總務處的最大潛能,才能發(fā)揮每個人的工作潛能,因而后勤全體人員在平時工作中加強相關理論知識的學習,團結協(xié)作,緊記職責,一絲不茍,堅守崗位,不怕苦累,不怕臟臭,隨叫隨到,為學校教育教學這一中心工作提供了可靠的后勤保障。
二、堅持常規(guī)工作不放松,及時做好日常維修,隱患排查工作,確保教育教學的正常進行
我校由于教學班較多,學生人數(shù)較多,小學生生活自控能力較差,好玩、好動、好奇、調皮搗亂,甚至小的破壞等問題層出不窮,意想不到的毀損時有發(fā)生,例如:隨意開關燈,破壞安全出口指示燈、洗手間水龍頭、廁所隔板、門窗玻璃、堵塞下水道、圍墻柵欄,不在規(guī)定位置大小便、桌椅等,這些都需要及時的維修、更換。再加上四座樓用電設施:燈管,樓梯燈、開關、門窗、拉手、插銷、窗簾、玻璃等自然原因毀損維修,略顯繁瑣。
由于工作人員管理經(jīng)驗不足,加上后勤各項工作面廣,頭緒較多,人手緊張,往往是顧了東,忘了西。根據(jù)學校實際,工作中,在人手緊張的情況下,我們進行有效的探索,不斷的改進管理服務方式方法,及時做好了各項設施的隱患排查和毀損維修工作,保障教育教學的正常進行。
后勤工作平凡,工作面廣、量大、相對前勤較雜。常規(guī)工作,需常抓不懈。例如:⑴開學初辦公用品的及時發(fā)放;⑵樓梯道照明設施的檢修;⑶學校教室、辦公室、教師公寓宿舍和國培公寓的定期安全排查和消毒;⑷開學典禮的準備;⑸校園內垃圾池垃圾的清理;⑹廁所內滅蚊蠅,廁所門的維修與更換;⑺草坪內雜草的清除、施肥、澆水及修剪;⑻花木的修剪、打藥滅蟲;⑼下水管道的清理及疏通;⑽學校開展各項活動物品的準備;⑾校園樹木和花池的粉刷;⑿外來人員入校的詳細登記制度;⒀對毀損的教學設施和器材維修;學校監(jiān)控設施的裝調修配等等。⒁薄弱學校改造器材、圖書、學生教材、作業(yè)本的拉運與清點存放⒂學?荚噷S媒淌冶O(jiān)控的組織和設計、安裝⒃ 我們制定并完善了損害公物賠償制度,對故意破壞公物的,及時到相關人員進行賠償;對個別損壞公物沒有及時賠償?shù),則在學期結束前統(tǒng)一進行。各項措施確保了以下五項工作穩(wěn)定有序:
1、對各科室、各班級的財產(chǎn)和物品進行核查并登記入冊,落實固定資產(chǎn)的管理工作。
2、平時不定期對學校電器進行安全檢查,并將檢查進行匯總,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。同時,對學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修。
3、堅持每天督促檢查學校保潔員及時清理垃圾,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,做到學校環(huán)境衛(wèi)生整潔。
4、積極配合各科室的工作,如開學典禮、期末考試每月一次活動、安全應急演練、等大型活動,總務處都全力以赴,做好服務,保證各類活動正常有序進行。
5、做好校長交辦的各項臨時性工作。
三、做好物品的采購和保管工作,規(guī)范校產(chǎn)管理制度
根據(jù)校委會的要求,本學期,總務處不斷規(guī)范物品的采購和保管制度。學校需要添置的教學用品、辦公用品或維修零配件等經(jīng)批準后,再操作。購買時多了解市場信息、貨比三家,同等商品比價格,同等價格比質量,選擇質量好、價廉的購買,并索要正規(guī)的銷貨單及發(fā)票。采購的物品及時入庫進行登記,物品的領用必須填寫領取單。
對于學校的固定資產(chǎn)管理,總務處采取多種方式方法進行整理備案。
1、進一步加強校產(chǎn)管理工作,杜絕校產(chǎn)的流失。在對原有固定資產(chǎn)整理的基礎上,繼續(xù)加強對固定資產(chǎn)增減工作的管理,定期定時進行固定資產(chǎn)的核對,做到帳、物相符,根據(jù)固定資產(chǎn)增減的有關規(guī)定,及時地進行登記入帳,需報損的根據(jù)有關規(guī)定及時進行固定資產(chǎn)報損。
2、繼續(xù)做好申購——驗收入帳——入庫——領用的購物手續(xù)。
3、盡力做好對學校公共財產(chǎn)、公共設施的`管理、維護和調配工作。
4、積極配合會計室做好學校的財務工作。
5、積極配合學校做好收費工作,規(guī)范學校收費行為。
四、強化安全意識,緊抓安全安全工作不放松
學校安全工作始終是學校各項工作的重中之重。學校緊挨著農機校小區(qū),復雜人員較聚集,各項安全工作較突出,總務處嚴格按照學校領導的要求做好了保衛(wèi)、值班工作,確保全校師生的人身安全和財產(chǎn)安全。對與學校的有關安全工作進行自糾,及時整改。
1、開學后安排了相關人員對上學前和放學后半小時內的安全巡邏和檢查,進行值班。
2、對學校教學設施、體育設施、消防設備、電路等,不定期進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。
3、制定完善各項安全制度和應急。我校應急小分隊部分隊員進行培訓。
4、加強門衛(wèi)安全保衛(wèi)工作,嚴格執(zhí)行學校各項管理制度,認真履行職責,嚴禁閑雜人等進入校園,確保校園安全。干凈、整潔的環(huán)境。經(jīng)常督促檢查學校所有設備的安全性,并上報及時維修更換。
五、存在問題與應對措施
存在問題:
1、個別同志,缺乏工作主動性,不能主動做工作,有些工作催促一下,就干一點,不催促、不監(jiān)督了,就不干了。個別同志總認為自己不該做這項工作,學校這樣安排有點大材小用。所以要提高教職工的工作主動性,學會主動做工作。
2、總務處由于人手明顯不足,加上時間相關工作時間緊,任務重,工作人員專業(yè)技能參次不齊,因此急需壯大總務處隊伍和提高工作人員專業(yè)技能,使總務處更好的為學校和廣大師生服務。
應對措施:
1、帶領后勤全體教職工加強理論學習做學校的真正主人翁,守住自己的崗位,做好本職工作,確立積極向上的心態(tài)。把學校看成自己的家;學校有了長遠而廣闊的發(fā)展,每個教職工才能從中受益。
2、在學校管理過程中,針對反映較多的衛(wèi)生、和設施安全問題,多召開總務工作例會和衛(wèi)生員例會,了解師生在工作和學習方面的需求,明確工作的方向,努力改善校園環(huán)境,滿足教育教學工作的需要。
3、逐步健全完管理制度,確?倓展ぷ鞅M善盡美。
總之,總務處在學校領導的關心和支持下,繼續(xù)努力,把關心和服務師生工作、學習、生活作為總務工作的基本職責,把師生滿意不滿意作為改進工作的第一導向,緊緊圍繞學校教育教學這一中心工作而盡心竭力地做好本職工作,不斷改進方式方法,把工作做細致、做深入、做扎實。
中學總務處工作總結2
學?倓仗幑ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,為學校順利開展教育教學活動提供有力保障?倓仗幑ぷ鲌猿帧昂笄诠ぷ鞅仨毞⻊沼诮虒W工作中心”的原則,一學期來,總務處在學校的直接領導下,按照本學期制定的和總體要求,團結廣大師生員工,盡心盡力做好后勤服務工作,順利完成了計劃內的所有工作,F(xiàn)將這學期的主要工作如下:
一、提高認識,強化責任意識,服務學校中心工作
我們首先從思想上提高認識,明確總務處工作的重要性。總務處工作就是保證為師生提供一個良好的教學、學習和生活環(huán)境,切實為教育教學服務,穩(wěn)定學校的工作、學習和生活秩序。因而總務處全體人員在平時工作中強化責任意識,團結協(xié)作,緊記職責,一絲不茍,堅守崗位,不怕苦累,不怕臟臭,隨叫隨到,為學校教育教學這一中心工作提供了可靠的后勤保障。
二、遵守財務規(guī)章,規(guī)范收費行為
1、財務方面嚴格執(zhí)行國家的財務制度,堅持執(zhí)行上級規(guī)定的收費標準,不亂收費,嚴格實行收支兩條線,精打細算。
2、做好學校的一切經(jīng)濟收支、往來賬目的結報、核算,及其他相關的統(tǒng)計、調資、公積金、各項保險、發(fā)放、申報、年審、變更等等有關事項、年度的預算和決算及編制說明。
3、在經(jīng)費使用中,分輕重緩急,盡可能的合理安排。在教學正常運轉的前提下,使教學設施得到充分的改善,使得充分利用現(xiàn)代教學手段,以提高教學水平和教學質量奠定了基礎。
4、加強對固定資產(chǎn)的管理,做好財產(chǎn)登記工作,定期對校產(chǎn)進行清理與核對,按時完成上級布置的清查與資料上報。
5、認真及時地完成上級布置的高中免學費,高中貧困寄宿生生活費,初中貧困寄宿生生活費等的造冊工作,讓學生們充分感受到了國家的關心。
6、收集,整理,裝訂好各類財經(jīng)檔案資料,并妥善保管。
三、做好后勤服務常規(guī),工作有條不紊
1、開學初,確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,保證教學工作正常開展,總務處在假期里就及時對相關物品進行了采購。在開學時,將備課本、聽課本、筆、刷子等教學用品按標準一次性發(fā)放到位,確保了開學工作順利進行。
2、嚴格購物制度,教學辦公物資的采購工作,本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則,“統(tǒng)一采購,統(tǒng)一供應,統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度,并制定了《觀音中學公物采購》,規(guī)范了各處室的申購行為,又保證了教學的正常需求。
3、關愛師生,后勤服務有保障。開學的前一周,學校及時對教室門窗,宿舍水電、床鋪、床架等進行維修,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,期中時,又對學校所有的窗戶玻璃進行了增補和更換,保證師生在寒冷冬季正常工作和學習。
4、開源節(jié)流,為學校當家理財。本著花錢辦實事辦好事之目的,一方面為學校算經(jīng)濟帳、真正做到當家理財;另一方面,千方百計解決教師、學生的工作、學習及生活所需。
5、警鐘長鳴,狠抓安全不放松。在12月份,在分管總務的陳海波副校長帶領下,總務處對學校校舍,教學設備、設施進行了一次安全大檢查,特別是對膳食中心、開水房、文昌樓、匯賢居等處的問題進行仔細排查,把所有的問題解決在萌芽狀態(tài),確保安全無隱患。
6、加強水電管理。制定工作人員巡視制度,規(guī)范水電管理秩序,水電工的工作都能做到隨叫隨到,工作中不怕苦不怕累,尤其是電工老師,在身體有病的情況下,仍然堅持工作,充分詮釋了總務處工作人員的良好素質和工作態(tài)度。
四、校園綠化美化,開展井然有序
1、加強對校園已有花木、草坪的管理。抓好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關鍵環(huán)節(jié),鞏固已有的綠化成果。
2、做好綠化長期目標規(guī)劃,營造良好氛圍。抓住每年植樹綠化的好時機,購買易種樹苗,對學校校門口,舞臺進行了美化,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。
3、積極打造濃厚的校園綠色氛圍。學校在財力緊張的情況下,我們動員安排初一、初二年級學生周末回家挖麥冬帶回校園,組織人員種植,對校園部分荒地進行了綠化,讓校園綠樹成蔭,同時,還重修了三個樹樁藝術臺,進一步美化了校園環(huán)境。
五、提升后勤服務中心的工作管理,服務好師生
1.提高食堂服務質量,保證安全飲食。學校食堂就餐環(huán)境、食品儲藏、加工,餐具消毒、保潔等等環(huán)節(jié)按國家有關食品衛(wèi)生設計規(guī)范、嚴格操作。加強小賣部的經(jīng)營管理工作,嚴把進貨質量關,堅決杜絕銷售過期食品、三無食品等,并且規(guī)范了小賣部的銷售時間,為防止學生過度消費,整治校園環(huán)境做出了努力。同時,總務處規(guī)范學生食堂就餐習慣,對食堂就餐進行了改制,把初中學生營養(yǎng)早餐、住校生早中晚餐都規(guī)范在食堂內就餐,并犧牲老師們休息時間來值日,這樣既加強了對學生的管理,也改善了校園衛(wèi)生環(huán)境。
2、為了方便下班后沒有時間做飯的老師們能及時就餐,保證老師們的身體健康,改善老師們的生活環(huán)境,在領導的關心,總務處的籌辦,后勤服務中心的承辦下,成立了教職工食堂,方便了老師們,得到了老師們的點贊。
3、加強了對食堂員工的教育,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生意識和個人衛(wèi)生習慣,增強他們的服務能力,積極培養(yǎng)提高食堂師傅的水平,把食堂的改善和服務發(fā)展作為我們建設的宗旨。
4、開學初總務處按照上級的要求,積極改善學生的生活質量,重點在提高生活質量上動腦筋,下功夫,增大肉類量、菜油量的使用,做到葷素菜科學合理搭配,讓學生在校真心吃得舒服,學得踏實,讓家長滿意,社會放心。
在總務處的管理,食堂工作人員的共同努力下,食堂經(jīng)營順利。我校的食堂經(jīng)營模式得到了同行及社會、老師、學生們的'認可。
六、進一步加強財產(chǎn)管理,積極打造規(guī)范化學校
1、強化班級財產(chǎn)管理,使財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,明細化,嚴格班級財產(chǎn)考核制度,做到獎優(yōu)罰劣。
2、做好對固定資產(chǎn)增減工作的登記, 定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作, 做到帳、物相符,嚴防學校財產(chǎn)的流失。
3、加強學生校產(chǎn)管理。制訂了教室、宿舍等校產(chǎn)管理條理,做到損壞有賠償,培養(yǎng)學生的公共財產(chǎn)愛護意識。
4、規(guī)范公共財產(chǎn)、公共設施的管理。對低值易耗物品的管理工作,從嚴要求,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。
總之,本學期的總務處工作得到了上級領導的重視、指導,在全體教職工的大力配合,后勤人員的齊心協(xié)力下,各項措施落實有序,工作取得顯著成績。但人員素質、服務的質量差異仍存在,距離科學的管理還存在較大差距,缺乏改革的緊迫感和主動創(chuàng)新的意識,缺乏創(chuàng)造性的勞動精神,同時業(yè)務能力和信息化管理知識仍很貧乏,難以跟上后勤管理改革的步伐,有待進一步強化管理。我們感謝老師們在我們工作不到位時,能給予更大的諒解,我們會以提高質量管理為目標,促進工作再上臺階,為學校的和諧發(fā)展做出應有的貢獻。
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