試用期工作總結(jié)匯總14篇
總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編整理的試用期工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
試用期工作總結(jié) 篇1
八月，江南正是流火的季節(jié)。我卻有幸接到了云南大學(xué)第一附屬小學(xué)錄用的通知，從江蘇南京飛抵四季如春的彩云之鄉(xiāng)——云南昆明，開始了我人生中一段新的征程。
光陰如梭，今天的云南已到了丹桂飄香，紅楓如血的季節(jié)。在忙忙碌碌中，在不知不覺間，我在云大附小已經(jīng)度過了幾個月的時間。雖是一名有著多年工作經(jīng)歷的老教師，但這幾個月對我言，卻充滿了嶄新的意義??
結(jié)束只是新的開始
三個月前，當(dāng)我向工作了多年的原學(xué)校提上辭職報告的瞬間，真是百感交集，是留念，是感激，是慚愧，是不舍??但同時心里又充滿了希冀：昆明，四季如春，少年時代即向往的地方；教師，自認(rèn)為最適合自己的職業(yè)；云大附小，多方打聽過的名校。如今，我能夠在最向往的地方繼續(xù)從事自己最喜歡的職業(yè)，這怎能不是一個充滿希冀的的開始，一段充滿幸福的征程呢？
在云大附小工作的三個月中，我常常被這個集體感動著，為這個集體感嘆著：
我常常驚訝這個集體的沉穩(wěn)與博大：在昆明，云大附中，云大附小有著極佳的口碑，有著驕人的教育教學(xué)業(yè)績。她的史冊上留下的，是滿目的桃李，璀燦的群星。然而，在這三個月中，我感受到的是這個既悠久又年輕的集體的沉穩(wěn)與博大。沒有轟轟烈烈的宣傳，沒有興師動眾的活動，更沒有華而不實的形式主義。不張揚，不浮躁，踏踏實實，一心一意，為學(xué)生服務(wù)，為社會服務(wù)。
我常常驚訝于這個集體的團結(jié)與奮進。云大附小的教師隊伍與其說是一個集體，不如說是一個大家庭。在這個大家庭里，殷校長慈祥而嚴(yán)格，尹副校長細致而嚴(yán)謹(jǐn)，特級教師謝靜老師更是業(yè)務(wù)精湛，坦誠直率。在他們的帶領(lǐng)下，云大附小形成了一個獨特的文化氛圍，在這里，同事間和睦謙讓，融洽溫馨。在這里，可以真誠而平等地交流教學(xué)心得，可以盡情地展現(xiàn)自己的教學(xué)魅力。在這個大家庭里，為每一位教師搭建了成長的舞臺，在這個大家庭里，我感受到的是一種自由的氛圍，一種團結(jié)的力量！
我常常驚訝于這個集體的生機與活力。在云大附小的三個月中，在有條不紊的教學(xué)活動中，涌動著的是勃勃的生機與活力：每日出操，所有教師迎著朝陽，陪同學(xué)生認(rèn)真鍛煉，精神飽滿。每周升旗儀式，全校師生端莊嚴(yán)肅，國旗下講話有聲有色。興趣小組，人人參與，生動活潑；師徒結(jié)對，以老帶新，合作雙贏。每周教師基本功作業(yè)，持之以恒；新師賽，培養(yǎng)新教師，以賽促教??在每一項活動的背后，是這個集體充滿活力的理念體現(xiàn)——在教學(xué)上不固步自封，實踐上不停于己有的成果，思想上不束縛于現(xiàn)有的經(jīng)驗，不斷地改進原有教法，摸索新的模式，采取新的措施。
工作每天都是新的
作為云大附小有著工作較長工作經(jīng)歷的新教師，在這三個月中，我卻深深地感受到：學(xué)生每天都是新的，因此，工作每天都是新的，沒有一條現(xiàn)成的經(jīng)驗可以完全搬照抄！
在這幾個月中，面對的依舊是十一、二歲的孩子。這些孩子同所有教過的孩子一樣，充滿好奇，充滿熱情，充滿活力??然而或許是由于地域的不同，文化的差異，我還是感受到了與原來學(xué)校孩子的差別。面對差別，我感覺自己是真正的新教師，一邊摸索一邊總結(jié)一邊探索新的教育教學(xué)方法。
一、做一個受歡迎的孩子
開學(xué)不久，我就發(fā)現(xiàn)班里的孩子脾氣特別暴躁，易怒好斗。很多學(xué)生以自我為中心，過分關(guān)注自我，張揚自我，不懂得體諒他人的感受，不懂得尊重老師的勞動。常常因為同學(xué)的一句玩笑或者一點小摩擦就在教室里大打出手。因為老師的一句批評當(dāng)場發(fā)飆！在班隊活動課上，我組織學(xué)生進行了“做個受歡迎的人”的中隊活動。先討論“什么樣的人最后歡迎？”接著講述了名人的`風(fēng)范故事，最后評選出“班級最受歡迎的男生與女生”，并且通過校信通將評選結(jié)果通告給家長，提出“學(xué)習(xí)先學(xué)做人”的要求：（1）尊重父母，進出家門和父母打招呼，懂得體貼大人。（2）尊重老師,上課專注聽講，發(fā)言要舉手。認(rèn)真作業(yè)，及時改錯，體諒老師。（3）尊重同學(xué)，傾聽他人的發(fā)言，體諒他人的感受。經(jīng)過一個月左右的努力,班級學(xué)生斤斤計較的少了，互幫互助的多了；打架斗毆的少了，克制忍讓的多了；起哄嘲笑聲的少了，鼓勵加油聲多了??這個班級正逐漸形成一個有共同奮斗目標(biāo)的班集體。
二、做一個熱愛閱讀的孩子
在語文教學(xué)的過程中，我發(fā)現(xiàn)班級的孩子課外知識不夠豐富，視野不夠開闊，語言表達不夠規(guī)范雅正。通過調(diào)查我發(fā)現(xiàn)，究其原因是
孩子閱讀的量太少，閱讀面不廣。班級里的孩子課外讀物藏書最多的17本，最少的3本。平均為4.5本。大多數(shù)為拼音讀物，其次是《伊索寓言》和高爾基的《童年》。很多孩子尚未養(yǎng)成每天閱讀的習(xí)慣，更談不上熱愛閱讀。
記得美國的狄金森說過：“沒有一艘船能像一本書，也沒有一匹駿馬能象一頁跳躍著的詩行那樣——把人帶向遠方�！笔堑模喿x能給孩子一個安寧的港灣，一個文化的根，一個快樂的童年幫助兒童愛上閱讀是對童年最大的敬重和愛護”。作為語文老師，應(yīng)該更新觀念，確立“少做題，多讀書，好讀書，讀好書，讀整本的書”的觀念。
于是在平時，我經(jīng)常有意無意地向他們“匯報”自己的讀書篇目，把自己讀書故事說給學(xué)生們聽，給學(xué)生一種“老師很喜歡讀書”的印象。同時，我常常在課堂結(jié)束的幾分鐘里將最看到的精彩段落讀給學(xué)生聽，讓學(xué)生感覺到老師在和他們一起讀書。我還應(yīng)學(xué)生家長的要求，將第一批推薦的閱讀書目印發(fā)給每位家長，讓孩子的閱讀生活取得家長的支持！
當(dāng)然學(xué)生只是“喜歡”讀書還遠遠不夠，還應(yīng)該讓學(xué)生學(xué)會積累、應(yīng)用以及提升文化品位與素養(yǎng)。在布置家庭作業(yè)時注重“閱讀作業(yè)”的布置，晚上讓學(xué)生讀兩到三篇的文章，并在作業(yè)本上寫清楚所讀文章的題目以及從中積累的兩個或三個富有哲理或有一定意義的句子。這樣做，可以真實地知道學(xué)生的閱讀情況，形成“讀書帶動積累，積累帶動讀書”的良性循環(huán)。
在每周的閱讀課上，我正嘗試進行“好書推薦”活動。每人將自己最近讀到的好書帶進教室，寫好推薦稿，推薦給同學(xué)。最后投票得出“好書推薦排行榜”！這樣的活動，極大地調(diào)動了孩子們閱讀的積極性，激發(fā)了孩子們讀書的欲望。學(xué)生有更多的機會與大師對話，與高尚為伍；與經(jīng)典為友，與博覽同行；開拓視野，陶冶思想。
三、做一個新鮮的老師
來云大附小后，由于工作年限的關(guān)系，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求我可以只備電子稿。但是多年的工作習(xí)慣，讓我相信，沒有一份教案是完美無缺。也沒有一份教案是可以拿來即用的。因為課堂教學(xué)不是簡單的知識傳授的學(xué)習(xí)過程，而是師生共同成長的生命歷程。作為充滿靈性與人文的語文學(xué)科的課堂教學(xué)，應(yīng)是充滿了帶有學(xué)生獨特個性“生成”的課堂，充滿無法預(yù)設(shè)的精彩的課堂。只有這樣，每一節(jié)課才能讓讓學(xué)生感覺到新鮮，感到好奇與期待。
基于這一理念，我習(xí)慣于在備每一節(jié)課時，盡量廣泛地閱讀想關(guān)資料，豐富自己的知識儲備，盡可能深入解讀文本，預(yù)設(shè)學(xué)生可能生成的問題。往往一節(jié)課備的文字教案很少，只是一個大概的過程步驟，但是積累的相關(guān)的文本知識卻很多。例如，在教學(xué)中我發(fā)現(xiàn)，班級學(xué)生的錯別字較多，有的錯得十分離奇。分析原因主要是文字在演變的過程中，形和義已經(jīng)發(fā)生了很大變化，學(xué)生往往不能理解生字字形與字義之間的聯(lián)系，再加上觀察不夠細致而導(dǎo)致錯誤。在備課時，我有意留心了學(xué)生易錯字的類型，查找許慎的《說文解字》，在教學(xué)中滲讓透古漢字知識，讓學(xué)生養(yǎng)成遇到生字，注意觀察并注意思考字形和字意的聯(lián)系。如“貌”這個字，從豸從皃。豸本指長脊獸，詩經(jīng)有云
“有足謂之蟲，無足謂之豸”后來指所有的動物。皃表示該字的讀音，也表示字意：外形。然后通過小篆體的展示，既滿足了學(xué)生的好奇心，激發(fā)了學(xué)生探究的欲望，又讓學(xué)生深刻地記住了這個易錯的字。一舉三得！
四個月的時間實在太短，新的環(huán)境，新的氣候，新的同事，新的學(xué)生??太多的嶄新需要我去體驗，太多的新知需要學(xué)習(xí)。我相信，只要有一顆年輕好學(xué)的心，我一定會在云大附小這段新的征程中順利前行，做一名合格而愉快的語文老師！
試用期工作總結(jié) 篇2
作為一名新員工，在公司的試用期是非常關(guān)鍵的。在這段時間里，除了對自己的工作進行認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，還需要不斷地總結(jié)自己的工作情況，不斷地探索和改進工作方式。因此，在試用期結(jié)束之際，寫下一份總結(jié)，不僅可以幫助公司更好地了解自己的工作表現(xiàn)，還可以為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
一、試用期的工作表現(xiàn)
在試用期，我深刻地體會到了加入一家公司并適應(yīng)企業(yè)文化的重要性。首先，我積極地學(xué)習(xí)和了解公司的業(yè)務(wù)，對公司的產(chǎn)品和服務(wù)進行深入的了解，才可以更好地為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。同時，在新環(huán)境中，我也主動與同事交流溝通，不斷學(xué)習(xí)和吸取別人的經(jīng)驗，提高自己的工作能力。
在日常工作中，我本著嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度，對于分配的任務(wù)從不放任自流，而是逐步推進和完善，并定期向主管匯報工作進展情況，不斷地接受反饋和建議，以期不斷提高自己的工作水平。
二、試用期的總結(jié)和反思
在試用期結(jié)束之前，我認(rèn)真地對自己的工作表現(xiàn)進行了總結(jié)和反思。我發(fā)現(xiàn)，在日常工作中我存在一些薄弱點，如對客戶服務(wù)的溝通和細節(jié)處理不夠到位。為了提高這些方面的能力，我主動與同事和主管進行交流，不斷地學(xué)習(xí)和完善自己的能力。
同時，在工作中，我也發(fā)現(xiàn)了一些個人優(yōu)勢，如較強的分析和解決問題的能力、善于與同事和客戶溝通和協(xié)調(diào)的能力等。在以后的職業(yè)發(fā)展中，我將繼續(xù)保持這些優(yōu)勢，并不斷地提升自己的能力和素質(zhì)。
三、在工作中要繼續(xù)努力
試用期的結(jié)束并沒有意味著工作的終結(jié)，反而是一個新的起點。在今后的工作中，我將繼續(xù)保持積極向上的.態(tài)度，將公司的利益放在首位，在工作中不斷創(chuàng)新和發(fā)展，為公司創(chuàng)造更多的價值。同時，我也要不斷學(xué)習(xí)和成長，擴展自己的知識面和技能，提高自己的綜合素質(zhì)。
總之，試用期是很關(guān)鍵的，我們一定要嚴(yán)格按照公司的制度執(zhí)行，并注重總結(jié)和反思。只有保持良好的工作態(tài)度和不斷學(xué)習(xí)和提高自己的能力，才能在職業(yè)生涯中贏得更多的機會和發(fā)展。
試用期工作總結(jié) 篇3
1.負(fù)責(zé)華碩、惠普、聯(lián)想三個品牌的電腦備貨銷售總結(jié)工作
2.負(fù)責(zé)漫步者耳機、音箱等周邊電子配件的銷售工作
3.協(xié)助店長及品牌負(fù)責(zé)人接待每月廠家的檢查、考核
4.根據(jù)市場實時信息提供實時信息反饋，幫助公司搜集市場信息
5.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生打掃
6.負(fù)責(zé)店面財務(wù)安全保護工作
7.接受公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人的臨時任務(wù)安排適應(yīng)性：
來到仕德已經(jīng)2個半月了，剛開始進入仕德時想的和現(xiàn)在想已經(jīng)有所不同，由于以前是做辦公室工作為主，現(xiàn)在轉(zhuǎn)為外向型的銷售工作，在剛開始的一個月里確實不能很好的適應(yīng)，不過我很快調(diào)整了自己的想法和做法，迅速進入到工作狀態(tài)中，當(dāng)然在這其中，需要感謝12店的同事，店長，包含數(shù)碼部的渠道經(jīng)理，還有其他分店的一些同事的指點和引導(dǎo)，讓我很快適應(yīng)了一個我喜歡但從未做過的行業(yè)，使自己在個人最短的時間內(nèi)適應(yīng)了這個環(huán)境。
個人能力：
營銷、人力資源、培訓(xùn)、網(wǎng)站維護、操作系統(tǒng)維護、保險設(shè)計等
在個人能力成長之路上需要磨練的能力，用陳小強經(jīng)理的一句話來總結(jié)：一個優(yōu)秀的銷售人員把握住成交率、利潤率、回頭率，這個銷售人員就是成功的銷售人員。
問題及建議：
1.公司現(xiàn)在努力推廣網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，但公司的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)并不穩(wěn)定，不能保證24小時隨時登陸，當(dāng)然現(xiàn)在公司系統(tǒng)正在升級換代中，這個期望以后能做的更好，畢竟這個是涉及每個業(yè)務(wù)人員和工作人員的民生問題。
2.假如說公司的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)出現(xiàn)問題后，需要有一個緊急預(yù)案系統(tǒng)來執(zhí)行，不然所有人都會在那里等著，不知道如何應(yīng)對。這個預(yù)案是需要管理層討論通過可行的緊急備案。
工作展望：
1.個人喜歡IT方面的事情，喜歡研究學(xué)習(xí)，因此愿意在公司發(fā)展
2.仕德公司的'銷售的產(chǎn)品從99年起，經(jīng)我個人手購買的東西大約有4萬，但品質(zhì)非常好（沒有壞過，雖然價位不是最低的），因此愿意在公司發(fā)展
3.做銷售可以迅速累積人際關(guān)系，提升能力，并且可以給朋友比較便宜的并且質(zhì)優(yōu)的電子產(chǎn)品，因此愿意在公司發(fā)展
4.仕德公司目前組織結(jié)構(gòu)和發(fā)展框架中的部分管理位置缺乏適合人員，因此有機會升職，因此愿意來公司發(fā)展
5.認(rèn)可公司的經(jīng)營=做人的理念，因此愿意在公司繼續(xù)發(fā)展
6.在仕德公司個人職業(yè)發(fā)展設(shè)計：店面銷售員-區(qū)域負(fù)責(zé)人-店長-人力資源負(fù)責(zé)人-人力資源經(jīng)理兼培訓(xùn)部經(jīng)理
自我評價：
1.每天開心的過好每一天，擁有積極的工作生活心態(tài)。
2.遇到問題用最簡潔有效的方式判斷應(yīng)對處理問題
3.遇到難題積極的尋找解決辦法，相信所有難題都有辦法解決
4.經(jīng)營=做人，這是一份工作，因此我會努力對待做事做人的問題
5.善良的人用合適的方式會讓大家都認(rèn)可我6.性子比較直，仍需要加強方式方法的控制性。
試用期工作總結(jié) 篇4
本人某某某，于20xx年2月1日入職大連松木島水務(wù)有限公司，現(xiàn)為營業(yè)部職員，主要負(fù)責(zé)抄表、維修和巡檢工作。光陰似箭，轉(zhuǎn)眼間，三個月的實習(xí)試用期已滿�；仡欉@段時間的工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，同事的幫助下，師傅的教導(dǎo)下，我的'思想、工作方面都取得了不同程度地提高現(xiàn)將三個月來的工作總結(jié)如下：
入職以來，我能夠嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度要求，端正態(tài)度，認(rèn)真工作。我深知，遲到早退是企業(yè)對員工最起碼的要求，也是一名員工愛崗敬業(yè)的基本體現(xiàn)。雖然公司距我家每日往返需要100多公里，但我能夠克服重重困難，從未遲到、早退。
為了更好的勝任抄表巡查工作，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司下發(fā)的《抄表巡查工作培訓(xùn)》，嚴(yán)格落實抄表巡查工作標(biāo)準(zhǔn)的5項要求和抄表操作流程的6個步驟。在每月一次的送水表單的工作中，我仔細記住每家企業(yè)的行車路線，細心觀察師傅如何提前與客戶溝通聯(lián)系，努力思考如何進一步為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。起初，我認(rèn)為抄表巡查工作只要認(rèn)真仔細即可，沒有什么安全隱患。通過對抄表操作流程的6個步驟的學(xué)習(xí)，結(jié)合我到企業(yè)進行實地抄表巡查時，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)格執(zhí)行抄表操作流程的重要性，比如“使用井鉤開啟井蓋，開啟后不得直接進入需通風(fēng)5—10分鐘觀察，如何佩戴用具下井，如何抄表報數(shù)，如何登井”，我深刻認(rèn)識到“敬畏生命、敬畏職責(zé)、敬畏規(guī)章”是何等重要，做任何工作必須牢固樹立“安全第一“的思想。
初入公司，雖然我能夠認(rèn)真、努力，但業(yè)務(wù)知識、操作技能和溝通技巧上仍需要進一步提高。在今后工作中，首選找準(zhǔn)自己定位，繼續(xù)嚴(yán)格遵守規(guī)章制度和紀(jì)律要求，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)和工作態(tài)度。其次要與時俱進的加強學(xué)習(xí)，補強計算機操作方面的短板。第三要持續(xù)對工作保持熱忱，提醒自己工作崗位不分貴賤，只要真心愛工作，就會干好工作。
在此我利用試用期工作總結(jié)的機會正式向公司提出轉(zhuǎn)正申請。如果公司認(rèn)為我還需要進一步鍛煉，我將認(rèn)真反思總結(jié)自己，查找不足，立足本職，努力補強。如果我能夠順利轉(zhuǎn)正，我也將戒驕戒躁，繼續(xù)加強思想政治和技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，始終保持健康、向上、積極的心態(tài)努力工作。對待工作始終堅持勤于思考，敬業(yè)奉獻，謙虛謹(jǐn)慎，時刻鞭策自己，用實際行動體現(xiàn)言行一致，并始終把真心、責(zé)任心貫穿到每一項工作中。懇請公司監(jiān)督、考驗我。
試用期工作總結(jié) 篇5
三個月的試用期一眨眼就到了最后的時刻，我非常慶幸來到了xxx公司，對于我這種畢業(yè)沒多久的學(xué)生來說，xxx公司真的是一個很好的發(fā)展平臺，在這里我掌握了很多的東西，比起三個月前的我，我感覺我自己不管是思想上還是行為上都更加成熟了。
在這三個月里，最大的進步還是工作上的事情了，這三個月我也開始適應(yīng)了這份工作，原本的我每天至少加班到九點才能完成任務(wù)走人，但現(xiàn)在我能夠做到六點鐘就下班了，這對我來說可是一個極大的進步。除了我的工作效率有了一定的提升外，我的工作質(zhì)量也有一定的保證，在同期進來的人中，我的工作綜合起來是做的最好的那個，多次得到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚。
思想上也有了很大的轉(zhuǎn)變，原先我是不擅長與人溝通，也不打算跟別人有很深的交流，但工作的時候我意識到了，有些事情只靠一個人是解決不了的，尤其是我的這些新員工，很多方面都需要那些老員工的指點，建立起一個有好的人際關(guān)系是非常有必要的。意識到這點后，我盡量多與公司的同事們交流，也正是通過與他們的交流，我才知道自己有很多不足的地方，我的工作在很多方面多走了彎路，因此我的效率才很低，通過同事們的指點，改進了我的工作方法，提升了我的工作效率。
有進步自然也有著不足的地方，雖然我得到了領(lǐng)導(dǎo)的表揚，但我并沒有因此盲目自大，通過觀察公司的老員工，看清自己與人家的差距。有很多地方我確實是比不上那些老員工，可能是我的心還沒有完全放在工作上，每次下班時間一到，完成了工作任務(wù)后的我恨不得多長兩條腿飛奔離開。但那些老員工就不會這樣，就算是完成了任務(wù)，到了下班時間他們也不會立刻就走，有的'給自己加了些工作，有的在檢查自己有沒有出錯的地方，這樣的工作態(tài)度是非常值得我去學(xué)習(xí)的。
我還有很多需要改進的地方，譬如上班偶爾會因為沒把握好時間而遲到，譬如工作上不細心，有時候總有些我注意不到的錯誤，當(dāng)然還是因為我有些粗心大意，這些都需要我自己一一改正。但總是來說，這三個月我對自己工作上的表現(xiàn)還算是滿意，心里上也沒有什么感到不適的地方，在以后的工作中，希望這樣的心態(tài)可以繼續(xù)保持下去。
試用期工作總結(jié) 篇6
一轉(zhuǎn)瞬，六個月的試用期已經(jīng)快要結(jié)束了，我希望自己能夠成為一名正式的員工，作為應(yīng)屆畢業(yè)生，剛剛到公司特別擔(dān)憂應(yīng)當(dāng)怎么做好自己的工作。
在輪崗實習(xí)期間，我在各個部門學(xué)習(xí)了一段時間，這些部門的業(yè)務(wù)以前我從來沒有接觸過，和我的專業(yè)學(xué)問也相差得很遠，但是每個領(lǐng)導(dǎo)和同事對我都是耐性的指導(dǎo)，讓我在短時間里面適應(yīng)了工作的環(huán)境。
在本部門的.工作中，我始終嚴(yán)格要求自己，仔細剛好做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充溢自己，希望能盡早獨當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)驗也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。
工作規(guī)劃：
1.剛好有效處理客戶反饋信息，整理客戶不良統(tǒng)計資料，并進行處理，反饋至相關(guān)人員進行根源上的改善，杜絕不良的重復(fù)發(fā)生和流出，以削減客訴，提升的滿足度。
2.完善客訴客退品質(zhì)處理流程，建立客戶技術(shù)資料檔案；加強與市場部門的溝通，剛好了解客戶需求并保證客戶需求的滿意；剛好完成公司的成品出貨檢驗工作，質(zhì)量信息的整改與匯報以及質(zhì)量例會的核實與跟蹤，并能及高效的完成上司下達的臨時任務(wù)。
在這半年來，我學(xué)到了許多的專業(yè)學(xué)問，對于這個崗位我也充溢了自信，雖然自己還有許多的不足的地方，不過我肯定會努力的學(xué)習(xí)，爭取讓自己做得更好，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠同意我的申請，讓我成為一名正式的員工。
試用期工作總結(jié) 篇7
經(jīng)受了這段試用期的會計工作，我也是對于會計的工作是有了更深的一個熟悉，同時也是能更好的去把會計工作給做好了，不再需要同事的幫忙，我也是能獨立的去把會計工作給做好了，我也是對于這段試用期會計的工作來做個總結(jié)。
在剛來到公司做會計工作的時候，我雖然也是有一些簡潔的會計工作閱歷，但是我也是感到缺乏的，所以也是仔細的來學(xué)習(xí)，和同事好好的相處，我們部門的氣氛也是不錯的，同事們也是不由于我是個新人，就不情愿和我一起工作，也是情愿仔細的來教我，告知我如何的和其他同事做一些協(xié)作，懂得我們公司的.會計工作流程是如何去進展的，究竟每個公司的狀況是有差異的，雖然會計許多的事情是相通的，但是一些微小的狀況又是不同，所以我也是從進來就努力的去了解我們公司的一個狀況，清晰我所要做工作的一些方面，通過自己的學(xué)習(xí)，同事們仔細的教，我也是很快的融入到部門工作的一個氣氛之中來，做好會計的一個工作。
從開頭比擬少的事情，但而今能和正式的員工同事一樣做好事情，我也是歷經(jīng)了許多，在工作里面，我也是清晰自己是比擬沒有閱歷的，所以所做的每一件事情都是仔細來做好，從中吸取閱歷，來讓自己的力量提升。
同時我也是遵守會計相關(guān)的法規(guī)和制度，不做妥協(xié)，一些同事的要求，雖然情理上說得過去，但是沒有遵守流程，不是根據(jù)制度來的，我也是會拒絕，不會去做，我清晰，做財務(wù)會計的工作，必需要有自己的堅持，也是得到了領(lǐng)導(dǎo)的一個確定。即使麻煩一些，也是不能違反了會計相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，同時也是和同事說清晰狀況，避開產(chǎn)生誤會。會計工作之中，我對于需要和同事去協(xié)作完成的，我也是會樂觀主動的去做，不會給同事來增加麻煩，通過這段試用期會計工作，我也是得到了許多同事的認(rèn)可。
固然我也是有一些做的缺乏的地方，自己的工作閱歷也是相對缺乏，一些事情的處理上面還顯得不夠成熟，不過這些也是可以在以后的工作之中去完善的，試用期完畢對于我來說，其實才算真的開頭，我也是對于以后會計的工作要更加努力的去做好，來為公司來作出自己的那一份奉獻，出一份力，同時自己也是需要連續(xù)的去學(xué)習(xí)，去提升，改良自己的會計工作方法，讓自己變得更優(yōu)秀，成為一名更精彩的會計。
試用期工作總結(jié) 篇8
到今天三個月試用期已滿，根據(jù)公司的，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。我于二零零七年四月二日成為公司的試用員工，根據(jù)公司的需要，目前在國盾公司傳媒部門擔(dān)任銷售專員一職，負(fù)責(zé)傳媒部門銷售助理的工作。雖然到國盾傳媒公司只有短短幾個月的時間，但從來公司的第一天開始，我就把自己融入到國盾傳媒這個團隊中來了。
本人工作認(rèn)真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作。
作為一個應(yīng)屆生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
現(xiàn)將這幾個月試用期間的工作和學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：
一、試用期期間工作
在實習(xí)期間，我是在傳媒部門學(xué)習(xí)工作的。傳媒部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，雖然和我的專業(yè)知識有聯(lián)系，可也有一定的差距;但是在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司和部門的整個操作流程。在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù);專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨擋一面，為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然，初場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時學(xué)著考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的.領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
二、業(yè)務(wù)方面的工作
1、子夜時段項目
在子夜時段準(zhǔn)備初期，內(nèi)容由房產(chǎn)信息變?yōu)榛閼傩畔�，在整個婚戀信息的產(chǎn)業(yè)鏈中，首先將夜間時段的切入點確定為婚介行業(yè)，我是主要負(fù)責(zé)線上的市場調(diào)研工作。了解到南京婚介行業(yè)的分布情況，并匯總了各大婚介公司的相關(guān)資料，同時對婚介行業(yè)的進行了詳細調(diào)研，了解到國家對婚介行業(yè)的要求，對銷售組調(diào)研具有一定幫助。除了針對婚介公司調(diào)研之外，還對婚介產(chǎn)業(yè)鏈上的相關(guān)公司進行了調(diào)研，如婚紗影樓、婚慶禮儀、蜜月游等，形成了一些匯總資料。
通過對收集到的資料進行整理分析，得出從一個容易入手且是的項目入手，因此對欄目的內(nèi)容和形式有了較大的調(diào)整。最后敲定欄目內(nèi)容為職介單位實用性強的用工崗位信息。
隨著時間在一點點流逝，九月份，子夜時段欄目的內(nèi)容和形式已經(jīng)確定，到現(xiàn)在與電視臺合同的簽訂已經(jīng)完成，與智聯(lián)招聘以及制作公司的深入工作也正在順利進行，宣傳工作也在進一步跟進。在南京的生活頻道，《職業(yè)早安排》欄目將于16號開播，同時其他頻道也要把百姓關(guān)注的熱點信息搬上銀幕，把《都市夜航》打造成一個綜合的品牌欄目。按照國盾公司的總體規(guī)劃進行運作。為收集信息和建立平臺打造堅實的基礎(chǔ)。
2、華泰項目
根據(jù)傳媒確定的調(diào)研目標(biāo)，前期我主要負(fù)責(zé)針對華泰現(xiàn)狀和證券行業(yè)的調(diào)研工作。
3、印章媒體項目
隨著“商務(wù)領(lǐng)航——政企e通”項目的全面啟動，針對政企e通的宣傳方面，我參與了在ca的政企e通的媒體溝通會，與南京平面媒體經(jīng)濟方面的記者建立初步關(guān)系，與李桂榮一起關(guān)于督促快報記者在快報上發(fā)表關(guān)于政企e通的宣傳稿�，F(xiàn)代快報已發(fā)表完成。
經(jīng)過這幾個月，我現(xiàn)在已經(jīng)熟悉了公司的工作環(huán)境，從整體上能夠把握公司的運作流程。雖然還不能夠獨立處理公司或部門的一些具體項目業(yè)務(wù)，但是我相信這是一個需要積累的過程。所以鑒于這些不足之處，我在處理問題的方面還有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
三、管理主要工作：
我作為銷售組的一名成員，同時承擔(dān)了部門內(nèi)部的內(nèi)勤工作。
1、流程制定：配合張清、季海強完成市場調(diào)研流程、電話流程、登門拜訪流程的制定。
2、年度計劃：參與傳媒年度計劃制定。從為年度計劃制定框架開始，具體分為這幾塊：背景描述、傳媒08年目標(biāo)、現(xiàn)狀分析、實施策略、實施步驟、實施計劃、財務(wù)分析、所需的資源與支持。明確各項目的運作目的，對年度計劃進行修改。從國盾公司的規(guī)劃和傳媒的規(guī)劃出發(fā)，明確傳媒在國盾公司的定位。08年各項目的實施目標(biāo)。
3、部門會議會議紀(jì)要：前期完成了每次會議紀(jì)要的編寫。每次的會議紀(jì)要，確定會議紀(jì)要的流程，可以提高會議開展的效率，明確會議議題，能讓自己投入到會議的開展中去。在整理會議紀(jì)要的時候，能提高自己的總結(jié)概括能力，對自己的工作任務(wù)、內(nèi)容等也有較深的認(rèn)識。
4、日報匯總：前期完成了每天日報的匯總工作。每天的日報匯總，在看其他同事的日報的時候，可以更明確地了解日報該怎么寫。同時整理發(fā)現(xiàn)的問題和學(xué)習(xí)的內(nèi)容。
5、預(yù)算制定：前期完成每月辦公用品預(yù)算和財務(wù)預(yù)算的制定。
6、每日出勤表：完成了每天的出勤表的制定。
7、值日檢查：完成每天的值日檢查。
試用期工作總結(jié) 篇9
時間過得很快，轉(zhuǎn)眼間我的采購崗試用期已經(jīng)結(jié)束了。在這短短的幾個月里，我經(jīng)歷了很多，也學(xué)到了很多。
首先，我認(rèn)為一個好的采購人員必須具備以下幾點素質(zhì)：耐心、細心、勤奮和敏銳的嗅覺。采購人員要和供應(yīng)商溝通很多問題，要得到最好的產(chǎn)品，只有思考堅定、細致入微，我們才有機會獲得最大的收益。此外，一個人的勤奮程度也是非常重要的，如果我們能在更短的時間內(nèi)完成更多的工作，那么我們將能夠獲得更多的收益。
其次，在整個試用期間，我的工作任務(wù)主要是根據(jù)公司的需求采購物料，并與供應(yīng)商談判價格和交付時間。我也會經(jīng)常了解市場情況，以便在第一時間發(fā)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力和協(xié)調(diào)能力提高了很多，我現(xiàn)在能夠更加有效地向供應(yīng)商傳達公司的需求，同時也能通過談判和協(xié)商獲得更加優(yōu)惠的價位。
最后，我認(rèn)為在采購過程中，遇到困難并不可怕，重要的.是我們要勇于解決問題。在我的試用期里，我遇到了很多不同的挑戰(zhàn)，比如說交貨期延遲、產(chǎn)品質(zhì)量問題等等。但我相信在與供應(yīng)商合作的過程中，我們能夠共同解決這些問題。
總之，試用期結(jié)束了，但我對我的工作將會更加認(rèn)真和專注。我將會繼續(xù)發(fā)揚我的優(yōu)點，不斷提高自己的能力，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。謝謝公司給我這次機會，我一定會努力做到最好！
試用期工作總結(jié) 篇10
20xx年是全國物價暴漲最兇猛的一年，是我們經(jīng)營困難的一年，也是經(jīng)受考驗的一年，在面對物價暴漲，生員減少，學(xué)生經(jīng)濟有限的情況下，我們餐廳全體干群及時開會研討，大家集思廣益，共同出謀劃策，狠抓內(nèi)部管理，在如此艱難的經(jīng)營下，順利地完成了上級下達的分解任務(wù)指標(biāo)和一些重要的接待工作。在上半年的工作中我們主要以“調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，合理編制菜譜，不斷推陳出新，狠抓內(nèi)部管理”等思路和方法，在日常的經(jīng)營中，廚房逐步以“五勤法”的標(biāo)準(zhǔn)管理，狠抓食品安全衛(wèi)生工作，使每位員工熟知食品安全的危害性。各司其職、層層把關(guān)，樣樣落實到人，做好日常的安全記錄，建立食品安全管理的長效機制，樹立后勤人的形象，為學(xué)生服好務(wù)，現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下：
一、貫徹食品安全法，建立安全衛(wèi)生工作的長效機制
1、餐廳新學(xué)期一開始，領(lǐng)導(dǎo)班子就食品安全以會議討論的形勢制定出詳細的計劃，以總廚、經(jīng)濟總管和領(lǐng)班為主要負(fù)責(zé)人，周密安排、嚴(yán)格實施。從原材料驗收開始，實行專人負(fù)責(zé)，專人管理，對餐具消毒，水、電器、設(shè)備設(shè)施兩餐收撿場等工作分別責(zé)任到人，并實行抽查，對不合要求的、存在隱患的�，F(xiàn)場批評指正，現(xiàn)場解決，不講人情面情。
2、經(jīng)濟總管對庫存食品、調(diào)味料，嚴(yán)格按照衛(wèi)生監(jiān)督部門提出的要求整改到位和堅決執(zhí)行，定期檢查所有貨物的“三期”，對物資
調(diào)味料實行先進先出，發(fā)現(xiàn)腐敗變質(zhì)的`食品立即倒掉，決不留隱患。
3、餐廳自行建立一些相關(guān)制度來加以約束每位員工，如《餐前例會制度》、《庫房物資管理制度》、《收撿場制度》、《菜品創(chuàng)新制度》、《出品制度》、《冰箱管理制度》等，每條制度由相關(guān)人員組織學(xué)習(xí)是周例會和餐前例會必講的話題，將食品安全工作深入人心，為進餐者提供安全衛(wèi)生的健康食品。
二、合理編排菜譜、確保出品質(zhì)量
菜譜在餐廳中起著非常重要的作用，所以我們一定要合理的編排，把廚師的特色菜、拿手菜展示給顧客，采取一些顧客喜歡的原材料來制作，用各種口味、特色來吸引顧客，制定菜譜之前我們必須到市場考察原材料的采購價格，干貨調(diào)料的行情，以及原材料的質(zhì)量品種和品牌等等，預(yù)算出每一道菜的成本和毛利率再來訂菜價，讓顧客感到實惠、劃算，又讓餐廳有利可圖。
根據(jù)顧客反映，保留部分受顧客歡迎的菜，推出廚師的特色菜，引進一些新品種新菜，按菜肴的葷素比例搭配，營養(yǎng)搭配，制定一個又合理、又實惠、又有利潤的菜譜。
菜譜制定后，首先要對廚師進行菜品培訓(xùn)，從菜品的粗加工到切配都要講通透，人員合理安排，按各廚師的特長來分配菜肴制作，讓其按每道菜的主輔料比例搭配，按每道菜的制作特點、味型、器皿都按要求完成，每道菜分配到人，讓其能發(fā)揮更好的效果，不斷的經(jīng)驗產(chǎn)品質(zhì)量，不合格的堅決不能上，直到合格為止，上菜時按先后順序上菜，做到忙而不亂，做出每道菜的特點來，確保菜肴的出品質(zhì)量。
三、集思廣益、不斷推陳出新
集各家之精華，取長補短，集眾人的意見和見解，發(fā)揮大家的新思路和構(gòu)思，使菜肴不斷的提高。聽取領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和指示，讓自己的管理水平更上一層，了解自己周邊的競爭對手，虛心向別人學(xué)習(xí)。聽取每天顧客的反饋意見，采取好的建議，綜合廚房的不到之處，積極改正使顧客滿意。
什么季節(jié)就出什么樣的菜，推陳出新，把不好賣、不受歡迎，點擊率低的菜出掉。引進新品種，學(xué)習(xí)社會餐飲賣得比較好的菜，回來后借鑒改良更新推出更好的產(chǎn)品。在平時不斷的學(xué)習(xí)，不斷的摸索和探討，開研一批又一批新菜，在得到大家的認(rèn)可和贊同后，給服務(wù)員認(rèn)真講解，再介紹給顧客品嘗，讓顧客第一時間能品嘗到物美價廉的美食，讓生意更上一層，讓餐廳也立于不敗之地!
四、加強培訓(xùn)，提高服務(wù)質(zhì)量
(1)廳面現(xiàn)場管理
1.禮節(jié)禮貌要求每天例會反復(fù)練習(xí)，員工見到客人要禮貌用語，特別是前臺收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員，要求做到一呼便應(yīng)，要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一個細節(jié)，員工之間互相監(jiān)督，共同進步。
2.班前堅持對儀容儀表的檢查，儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗，崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正，監(jiān)督對客禮儀禮貌的運用，員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。
3.嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識，提高服務(wù)效率，針對服務(wù)人員在用餐高峰期的時候進行合理的調(diào)配，以領(lǐng)班或組長為中心隨時支援忙
檔的區(qū)域，其他人員各負(fù)其責(zé)，明確各自的工作內(nèi)容，進行分工合作。
4.提倡效率服務(wù)，要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進行為客人服務(wù)。
5.物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞，凡事都要求做到有章可循，有據(jù)可查，有人執(zhí)行，有人監(jiān)督，跟單到人，有所總結(jié)。
6.衛(wèi)生管理公共區(qū)域，要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔。各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌、地面，無塵無水漬，擺放整齊、無傾斜。
7.用餐時段由于客人到店比較集中，往往會出現(xiàn)客人排隊或到處走的現(xiàn)象，客人會表現(xiàn)出不耐煩。這時就需要領(lǐng)班和組長工作人員做好接待高峰前的接待準(zhǔn)備，以減少客人等候時間，同時也應(yīng)該注意桌位，確保無誤。做好解釋工作，縮短等待時間，認(rèn)真接待好每一桌客人，做到忙而不亂。
(2)員工日常管理
1.新員工作為餐廳人員的重要組成部分，能否快速的融入團隊，調(diào)整好轉(zhuǎn)型心態(tài)，將直接影響服務(wù)質(zhì)量及團隊建設(shè)，根據(jù)新員工特點及入職情況，開展專題培訓(xùn)，目的是調(diào)整新員工的心態(tài)，正視角色轉(zhuǎn)化，認(rèn)識餐飲行業(yè)特點。使新員工在心理上作好充分的思想準(zhǔn)備，緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿情緒，加快了融入餐飲團隊的步伐。
2.注重員工的成長，時刻關(guān)注員工的心態(tài)，要求保持良好的工
作狀態(tài)，不定期組織員工進行學(xué)習(xí)，并以對員工進行考核，檢查培訓(xùn)效果，發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補，并對培訓(xùn)計劃加以改進。每月定期找員工談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。
3.結(jié)合工作實際加強培訓(xùn)，目的是為了提高工作效率，使管理更加規(guī)范有效。并結(jié)合日常餐廳案例分析的形式進行剖析，使員工對日常服務(wù)有了全新的認(rèn)識和理解，在日常服務(wù)意識上形成了一致。
綜上所述，以加強培訓(xùn)工作為標(biāo)準(zhǔn)，以提高服務(wù)質(zhì)量為目的，增強員工競爭意識，提高個人素質(zhì)及工作效率。
五、加強成本核算、減少浪費：
黨中央一再提出，建立節(jié)約型社會，也就是說我們浪費太大，為弘揚“節(jié)約”，批評“浪費”增強員工們的節(jié)約意識，達到“節(jié)能降耗”的效果，我們在員工中廣泛宣傳動員狠抓落實，節(jié)約每一分錢。例如：
1.前廳規(guī)定開燈、關(guān)燈時間，不可提前開起所有的燈，沒到開餐時間只開幾盞照明燈。
2.空調(diào)不到一定溫度不準(zhǔn)開起。
3.水龍頭壞了及時更換，杜絕長流水。
4.冰箱定時清洗，清理，增加使用壽命。
5.人離燈熄杜絕長明燈。
6.嚴(yán)格管理低耗的使用率。
7.少用一次性水杯、碗筷。
8.廚房每天合理利用邊角余料，減少浪費，確保毛利。
9.加強天然氣的使用管理，提高經(jīng)濟效益。
上半年的工作已告一段落，確實感到很艱難，所有的員工都付出了一定的努力，才取得了上半年的一點成績。在下學(xué)期的工作中，我們必須付出更多的努力，認(rèn)清形勢、堅定信心、大膽創(chuàng)新、大膽管理，以優(yōu)異的成績向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
試用期工作總結(jié) 篇11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！首先。非常感謝您給我到貴公司從事工作的機會，對此，感到無比的榮幸。
我于20xx年xx月xx日來到公司實習(xí)工作�，F(xiàn)如今三個月的試用期將滿。根據(jù)公司規(guī)章制度，現(xiàn)鄭重申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
本人工作認(rèn)真熱情，細心且有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，性格開朗，具有良好的.團隊意識。責(zé)任感強，確保完成本職工作，與同事相處融洽，配合同事與領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作。積極學(xué)習(xí)新知識，技能，主動向同事學(xué)習(xí)。并利用下班時間充電，提高自身綜合素質(zhì)。
最后。我相信在全體員工的共同努力下，我們的業(yè)績會愈來愈好，我們的明天必將更加輝煌，在今后的工作中。作為客服部團隊的一員，我將更加努力上進。實現(xiàn)自我。創(chuàng)造價值，因此，懇請上級領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正，讓我成為一名正式員工。謝謝！
試用期工作總結(jié) 篇12
20xx年xx月xx日，我通過面試，于3月x日來到校區(qū)工作。不知不覺已經(jīng)工作三個月了，在這三個月的工作中，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，積極學(xué)習(xí)，履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將我的三個月來的工作情況總結(jié)如下。
一、思想方面
在工作初期，我認(rèn)真了解公司的發(fā)展情況并學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)章制度，熟悉教師的日常工作事務(wù)，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力。
二、工作方面
端正工作態(tài)度，在熟悉教材的同時努力了解學(xué)生的特點和基礎(chǔ)情況，并制定相應(yīng)的教學(xué)和工作計劃。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以良好的狀態(tài)對待工作。
1、及時地做好上課、備課工作；
2、積極做好和學(xué)生的溝通交流工作；
3、注意做好與部門同事之間的溝通交流工作；
三個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在一些問題，主要表現(xiàn)在：
1、工作的主動性還需要加強。
如在教學(xué)的.過程中，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)該及時地跟上級、同事交流，并不定期地了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和思想波動，力求把問題解決在萌芽狀態(tài)。
2、適時地跟其它部門同事多溝通，多交換意見。
學(xué)生工作不僅是教學(xué)方面，它也和教務(wù)、咨詢等其它部門緊密相連。后期在做好教學(xué)工作的同時，自己應(yīng)多與以上部門同事溝通，力求把學(xué)生思想、教學(xué)上的問題及時盡快地解決。
以上是我對三個月來工作的總結(jié)，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點，彌補不足，爭取做的更好。
試用期工作總結(jié) 篇13
時間在充實的生活面前總是如流星般飛逝，加入xxxx會計師事務(wù)所已經(jīng)三個月有余。很感謝公司可以給我一個學(xué)習(xí)與進步的舞臺，我有幸來到公司審計xx部工作，在這短暫的三個月中，在領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環(huán)境。
現(xiàn)將工作情況作出如下總結(jié)：首先，我服從領(lǐng)導(dǎo)工作的安排，積極主動并努力保質(zhì)保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每項工作任務(wù)，工作認(rèn)真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦。其次，工作過程中，我也逐漸認(rèn)識到自己的不足，由于較以前客戶類型的不同，使得我對部分行業(yè)的審計知識還存在一定的匱乏，還需要更好的完善自己的`知識體系，積累審計經(jīng)驗，同時我也會抓緊時間爭取在今年完成自己最后一門的cPa考試，爭取早日成為一名優(yōu)秀的注冊會計師。三個月的時間雖然不算長，但我已深深感受到xxxx會計師事務(wù)所是一個積極進取的團隊，一個對專業(yè)知識擁有嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度的團隊，一個充滿溫馨與關(guān)愛的團隊，一個具有無限未來的團隊，這一切都讓我更加的堅定自己當(dāng)初的選擇。在未來更長的工作生涯中，我會更加嚴(yán)格要求自己，踏實地做好每一件事。
我熱衷于這個行業(yè)，做著自己感興趣的審計工作，充滿著熱情，也很有行動力，心中更是充滿了理想。我會不斷加強學(xué)習(xí)，拓寬知識面，本著實事求是的做事原則，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改善缺點；團結(jié)一致，勤奮工作，共同進步，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高的價值，力爭取得更大的工作成績！
試用期工作總結(jié) 篇14
轉(zhuǎn)眼間將跨過一個月得試用期，在這一個月里雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，以及行政部的要求，現(xiàn)將這一個月以來做如下簡要幾點：
一.愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立不錯的職業(yè)道德
在工作中，自身按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以新會計法為依據(jù)，遵紀(jì)守法，遵守財經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會計崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作，工作上踏實肯干。
二.認(rèn)真執(zhí)行《會計法》
進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進行審核，加強會計檔案的管理等。根據(jù)部門的.指示，對xx公司會計電算化情況進行了備案，使財務(wù)工作符合財政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷提升財務(wù)工作質(zhì)量而努力。按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金。
三.重視日常財務(wù)收支管理
收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理，我們建立健全了各項財務(wù)制度，這樣財務(wù)日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。
四.合理安排收支預(yù)算，嚴(yán)格預(yù)算管理
單位預(yù)算是機關(guān)完成各項工作任務(wù)，實現(xiàn)計劃的重要保證，也是單位財務(wù)工作的基本依據(jù)。因此，認(rèn)真做好政府辦的收支預(yù)算有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據(jù)政府辦的發(fā)展實際，既要總結(jié)分析上年度預(yù)算執(zhí)行情況，找出影響本期預(yù)算的各種因素，又要客觀分析本年度國家有關(guān)政策對預(yù)算的影響，還要廣泛征求各部門意見，并多次向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務(wù)精細化管理進軍，精細化財務(wù)管理需要“保證營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“保證投資效益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細。
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