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        班主任工作總結

        時間:2023-07-06 18:07:55 工作總結 我要投稿

        (薦)班主任工作總結

          總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,因此我們要做好歸納,寫好總結?偨Y怎么寫才是正確的呢?下面是小編整理的班主任工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        (薦)班主任工作總結

        班主任工作總結1

          我深深知道小學的班主任是一個復合型的角色。在孩子需要關心和愛護的時候,班主任要做一個慈愛的母親,給孩子細心的體貼和溫暖;當孩子有缺點時,班主任要做一個嚴厲的老師,認真指出他的缺點,幫助他限期改正。所以,我認為班主任的工作既艱巨又辛苦。說它艱巨,是指班主任對學生的成長發(fā)展,對學生能否成為合格的人才起著關鍵作用。說辛苦,就是每天除了要對學生的學習負責,還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全、心理健康。

          為了讓一個班級形成一個積極向上的集體,讓學生成為全面發(fā)展的新一代,我注意以下幾個方面:

          1、做好學生思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質,凈化學生心靈,努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的人才。

          2、注意與學生的思想交流,多與他們交談。

          3、為學生提供良好的`環(huán)境,注意學生的共性。

          4、配合學校的各項工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,讓學生在活動中懂事,有見識。

          5、對一些不良思想給予警示和引導教育。

          6、加強班級管理,深入了解學生。

          7、尊重學困生,關注學困生的行為轉化。

          我深深地意識到,作為一名班主任,平時應該和這些學生走得更近;我經常利用課余時間與他們交談,努力了解每一個學困生的內心世界,用我的愛心去影響和滋潤學生的心靈,逐步消除他們不良的心理狀態(tài),產生改正錯誤的動力,增強他們的自信心?傊,班級管理是一項既辛苦又有趣的工作。工作的方式有千百種,沒有固定的模式。但是,只要我們班主任講究方法,從關愛學生的角度出發(fā),采用學生樂于接受的教育方法,通情達理,富有情感,善于說服,勤于管理,善于總結自己的經驗,形成自己的特色,就會有樣學樣,這樣班集體在推進素質教育的過程中就會發(fā)揮越來越重要的作用。

        班主任工作總結2

          本學期我所擔任的是一年級的班主任工作。時間過得飛快,一下下又到了學期末,現(xiàn)特將本學期班務工作總結如下:

          一、 本班學生情況分析

          本班有四十三人,男生二十五人,女生十八人。十個五歲多一點,大部分剛進入六歲,學生年齡小。班級工作一切都從零開始,對我來說,又是一個很大的挑戰(zhàn)。

          二、加強常規(guī)教育,培養(yǎng)學生的自覺性

          我結合制定的,利用晨會、班會等時間,對學生進行規(guī)范化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。例如:有的學生不習慣學校的一日生活,更不知道學生一日生活常規(guī)的基本要求。因此,在課間活動時,常常會出現(xiàn)只顧自己,不顧別人等情況。這樣直接影響了課間活動秩序,影響了同學之間的團結,使課間活動玩得不愉快,最后還會影響上課的情緒。良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的'方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

          三、干部隊伍的組建和培養(yǎng)

          一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

          當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

          四、樹立榜樣,奮發(fā)向上

          豐富多彩的班隊活動是陶冶學生情操的好場所,是發(fā)展學生智力,發(fā)揮學生特長的好時機;同時又可以使學生增長知識,開拓視野,鍛煉意志,建立起良好的師生關系,使他們的思想受到潛移默化的教育。這學期,我在上課時,看到哪位學生比較認真就得到一朵小紅花,然后用十多小紅花到老師哪里在兌換鉛筆的方式,調動了他們學習的積極性。小小的紅花和一支鉛筆使他們學有榜樣、干有方向,激勵他們奮發(fā)向上。

          從學生進校到現(xiàn)在這一學期里,學生從什么都不懂,到現(xiàn)在會認字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生基本上能適應學校的生活了,能較好地適應學校的各種常規(guī),并能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度。

          總而言之,班主任工作是一門科學,需要不斷探索,在今后的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好這一項工作。

        班主任工作總結3

          本學期,我擔任高一(4)班的班主任,作為高一的文科班班主任,面對學校的信任、學生的期待,我感到肩上的任務艱巨,因此不敢有絲毫懈怠。從開學到現(xiàn)在一如既往、兢兢業(yè)業(yè),在完成本職教學任務的同時狠抓班級管理,特別是在11月以后借學校班級文化建設之東風重新構建班級組織架構,使班級建設面貌煥然一新。以下是本學期工作總結匯報,望領導給予指導,以利于我今后改進工作。

          一、工作思路:

          針對高一文理分科的具體情況,我本著高度負責,扎實推進的工作態(tài)度,按照本學期學校的工作安排,認真完成級部交辦的各項任務。特別是在班級文化建設開展之際,本著“放權讓利回歸主體,減負增效提升素質”的宗旨,我積極轉變班級建設理念,創(chuàng)新班級建設模式,充分調動學生學習的積極性和主動性,實現(xiàn)讓學生快樂學習、激情學習,鍛煉能力,提高素質的目標。

          二、具體工作:

         。ㄒ唬、班級教育

          文理分科以來,按照級部要求進行班級的各方面規(guī)章制度的教育,介紹一中學校概況,提出級部和班級管理的具體要求。學生通過入學教育對一中的管理、校風、學風,對我在班級管理中的要求有了初步的了解。通過介紹和學習一中一日常規(guī),學生對高中學習也有了進一步認識。

         。ǘ、文化建設

          在原有的班級文化建設基礎之上,根據(jù)學校統(tǒng)一部署,我班進行了班級文化的初步構建,和學生一起研究探討出本班的版規(guī)、班訓、班級口號等等。并且充分利用“班級墻壁會說話”這一教育學生的陣地,將學生的活動照片和班級的要求、班主任帶班理念彰顯在教室墻壁的每一個角落。

          (三)、主題班會

          作為文化建設的傳統(tǒng)主要陣地,主題班會的開展與實際成效成為本屆我?guī)О嗟闹刂兄。結合班級文化建設的成果,我將主題班會交由學生按照每周主題主動承擔組織召開主題班會,效果很好。班級文化建設以來,先后召開了主題為“正確處理矛盾,構建和諧校園”,“感恩祖國、感恩父母、感恩老師”以及期末復習考試動員等班會。學生們在思想上受到教育的同時,也不同程度提高了個人的素質和能力。

         。ㄋ模、其他活動

          班級文化建設的內涵不僅僅局限于學習,更重要的要是落實在學生素質的提高上。因此我要求學生按學校德育處的具體倡導和要求組織了不同形式的學生們喜聞樂見的活動。如:音樂欣賞、名人介紹、名著閱讀、讀書筆記交流、每日頌賢、體育比賽、內務評比、知識考查、實驗活動、升旗儀式,學唱校歌等活動。

         。ㄎ澹、家長學校

          本學期期中考試后召開的家長會是我和家長接觸最集中的一次。借本次家長會的機會我不但向家長介紹了一中的情況和我班的各方面情況,也集中的了解了部分學生的`情況。為我后續(xù)工作的開展更加具有針對性提供了依據(jù)。同時我在平時也特別注重和家長的溝通和聯(lián)系。融洽了和家長的關系這為我班級工作的開展提供了很多方便。

          三、綜述:

          以上所述是本學期中我所做的最主要工作的簡單總結,有得有失,經驗與教訓并存?傊,在本學期中我既按照學校和級部要求開展工作,同時又結合班級學生具體情況采取靈活策略,積極創(chuàng)新工作,特別是在整個學期中始終保持著一種昂揚的斗志,飽滿的熱情、謙虛的態(tài)度和十足的信心。

          因此,我認為在整個學期中我的工作雖然在有些地方不能完全達到級部的要求,但還是富有成效的。當然,從中我也增長許多智慧和經驗。這也為我下個學期帶領全體學生攻堅克難,爭取突破打下了一個堅實的基礎。我將一如既往的扎實工作為一中發(fā)展,學生的發(fā)展做出更大的貢獻。

        班主任工作總結4

          我教的班級是高二(7)和高二(8)這兩個班級,而且我是高二(7)的班主任,倍感身上的擔子非常的沉重,但是機遇就是挑戰(zhàn),我相信我能做好學校分給我的任務,F(xiàn)將這半年的班主任工作總結和教學工作總結如下:

          作為班主任的基本任務是全面貫徹學校的教育方針,按照德、智、體全面發(fā)展的要求,來實施對班級的教育和管理工作,使每一位學生都得到健康全面發(fā)展,本著這個原則我做了如下幾個方面的工作:

          1.高二(7)班由原高一(5)班大部分學生和少量分班后的外班學生組成,老師變動也比較大,對他們的紀律教育是非常關鍵的一點,所以開學不久就對兩名不遵守課堂紀律的同學進行了嚴厲的批評教育,并且在班級特意開了一次班會。之后的效果很好,但是我深信學生是沒有持久性,所以對待紀律應常抓不懈,這樣才能取得較好的結果。

          2.班級的團結是一個班級的班風重要組成部分,不是團結的集體不是積極向上的集體,不可能培育比較多的優(yōu)秀人才,也不可能培育與別人協(xié)同工作的技術人才。在學校舉行的歌詠比賽和運動會中,我班學生雖然沒有取得好的成績,但卻空前的團結和協(xié)作,我抓住這次契機,及時對他們鼓勵和表揚,取得了比較好的效果。

          3.班級的另一個主要工作是學習風氣培養(yǎng),沒有良好的學習風氣的班級不是一個好的班級。我從以下幾個方面來抓學習問題:

          (1)上課應該保持良好的學習態(tài)度,如果有走神的同學或睡覺的同學,那么我讓他的同座叫他起來。這樣避免在課上漏掉很多的知識點,課下找他談一談不認真聽課的原因,幫他渡過難關。

          (2)課后及時抓學生的練習冊,適當?shù)木毩暿菍W習任何事物的必須的途徑,但是對不同的學生因該劃分不同的類型題,因材施教,達到各有所需各有所得。如果不做練習冊,就應該給他施加壓力,必須完成任務,而且通知家長,讓家長了解學生的`學習情況。

          (3)適當?shù)目荚囀菣z驗學生學習的重要的手段,我認為數(shù)學考試的周期是一個星期最為合理,這樣能達到最好的學習效果,記憶最深刻。而且學生對考試的分數(shù)是很在乎的,如果一次沒有考好,下一次考好對學生是最好的學習的動力,這樣他能在短期內,得到她想要的信心。還有考試應該把握好難度,別讓學生對學習失去信心,信心是學習的關鍵所在。

          4.在班干部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是。單純的所謂的“民主”,讓學生完全“自決”。一些學生往往會傾向選舉自己的“好朋友”,以便在以后的班級管理中得到“照顧”,同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的優(yōu)化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰(zhàn)斗力。

          班主任的工作真是讓人身心疲憊,擔心學生不學習,擔心學生上自習課亂說話等等。有時我在想什么時候班主任的工作不是保姆式的工作,而是一個引路者,指明方向,讓學生自由的發(fā)揮,允許他們犯錯誤。

        班主任工作總結5

          班主任是班級的領導者、管理者。一個班級的精神風貌、學習風氣、行為習慣如何,都掌握在班主任手中。所以,班主任工作是艱辛的。但是,當班級這艘航船駛入正規(guī)的航道,并一路收獲豐收和美景時,班主任工作又是充滿快樂的。本人認為,要把班主任工作做得有聲有色,有滋有味,必須做好以下幾點。

          一、關愛學生,讓愛的陽光溫暖學生的心。

          班主任要關心和愛護學生,這已是不爭的教育規(guī)律。關愛學生,一方面表現(xiàn)在對所有學生都一視同仁,不偏袒、不歧視、不放棄任何一個學生;另一方面表現(xiàn)在能敏銳地洞察學生的心理變化、及時地把握學生的思想動態(tài),讓學生感到老師在時時關注著自己,從而讓他們提高自我意識。我經常找學生談話,談話能真正架起師生之間理解與溝通的橋梁,也是老師關愛學生的具體體現(xiàn)。談話要相準時機,同時要在適當?shù)姆諊羞M行。在學生遭遇挫折倍感無助時、在學生家庭遭遇變故惶恐不安時、在學生百無聊賴不思學業(yè)時、在學生面臨情感上的困惑不知所措時,都是老師應該找學生個別交談、傾注關愛的最佳時機。

          二、嚴格的要求是最大的尊重。

          俗話說“嚴是愛,寵是害,不教不導要變壞!蔽以谓桃粋班級,班上有幾個非常調皮的學生,家景也很差,父母離婚,沒人管,做事我行我素。甚至有 幾個女同學結成團伙,她們面對老師的和指責眾來就是冷眼相對。有一位學生直接對我說“老師,你不要管我太緊,否則,我就不念了!痹诮逃D化他們的時候,我曾有過失敗的教訓和成功的經驗,先前,我對他們時常板著一副面孔,嚴加管教,結果學生表面上對我產生敬畏感和服從感,其實,并不是心悅誠服地接受我的教育和管理。一段時間后,我改變了方法,對他們給予了大量的愛心,時常和他們談心,了解他的生活情況、學習情況。結果,學生很愿意和我交流,有什么事情都愿意對我說。有一個學生突然對我說“老師,放晚學后你能不能遲點回家?我有事要和你說!痹瓉,他的父母吵著要離婚,小孩子很煩惱,學習不能安心。我耐心地做了工作,第二天放晚學和該生一道去了他家。問題解決了,孩子學習安心了?吹竭@樣的結局,我真有成功的喜悅。

          我終于明白了:對學生要嚴中有愛,以愛動其心,以嚴導其行,既要嚴格要求,又要給予最大的尊重和愛心。

          三、做好學生的思想工作,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。

          做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會;一是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個向好的大環(huán)境,重視的是學生的共性。配合學校各項工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。初中學生不同于小學生,很多道理都明白,且自尊心很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重復的批評說教而引起學生的

          反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。其二是重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,盡量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數(shù)學生的喜愛和信任。

          、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)良的學風、班風。

          班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。

          選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發(fā)展。通過班干部管理班級,讓學生自治自理,卻不等于班主任可以完全不理,這關涉到班主任的引導、指導和調控問題。當學生對事情的理解是非不分明,對班級事務的處理欠妥當,不能形成正確的輿論導向、達成共識的時候,班主任就應該及時的給予引導和指導。實際上,班級的重大決策都應該由班主任來決定。要知道,班干部的閱歷和能力在目前還是有限的,有些責任也是作為學生的他們所承擔不了的。只有班主任做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,才有帶領學生不斷前進不斷發(fā)展,促進他們全面發(fā)展,健康成長。 另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養(yǎng)成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。

          再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣。人們常說“身正為范,藝高為師”,要求學生不遲到,我便嚴格要求自己勤跟班并且來得早,我所教的班級遲到問題也就迎刃而解,為了不使學生過分追求時尚,我自己盡量不打扮得太時髦,使班風正、學風濃。而我班在學校的各項管理評比中都取得較好的成績,這又進一步鼓舞了同學們的士氣,使班級管理工作向著健康的`方向發(fā)展。

          、細心和耐心是將愛心貫徹到底的保障。

          班主任的細心是洞察學生思想行為的航燈,是班級常規(guī)工作的鑰匙。班主任老師要抽出更多的精力,細心的去觀察每一個學生,了解他們的特點,思想和需要,從而激發(fā)學生對某一方面活動的興趣,使其個性得以充分發(fā)展,例如:在每年的歌詠比賽中,我把活動放手給學生自己來安排,(包括:選歌,推舉指揮,排練等等)在整個過程中,通過我細心的觀察,我發(fā)覺學生的看法和我的差不多,學生的自主和領導組織能力越來越強了,班級中的集體主義感和班級凝聚力也越來越強烈了。誠然,班主任工作除了組織學生積極參與有意的活動外,還有紀律、衛(wèi)生、出勤、儀表等很多煩瑣的工作,可就是這細碎的工作煉就了班主任的細心,不管你是高大魁梧的男教師,還是嬌小玲瓏的女教師,這些屬于班級常規(guī)工作的細碎小事你都得抓,而且要抓好。

          班主任的耐心是班主任工作的延續(xù)。大教育家培根說“無論何人,失去了耐心就失去了靈魂!惫湃艘苍啤敖桃舱,長善而就其失才也”,可見耐心在教育中的作用,作為班主任的我們更應該有耐心,用耐心

          去開導學生,做好學生思想教育工作,多給學生改過自新的機會,循循善誘的指導他們,努力讓他們明白自己哪兒錯了?為什么錯?從而讓他們從根本上去改正錯誤,我班有幾個同學利用放學后的空閑時間偷著去網(wǎng)吧,后經同學告發(fā),我當即去網(wǎng)吧逮住了他們,本很生氣的我原想當場教訓他們一番,可轉念一想:不行,他們還是青少年,還正處于長知識,長身體,道德品質逐步形成的重要時期,他們也要面子,也有自尊,他們還有很大的可塑性,如果我在這事上處理不好,過于偏激,甚至不照顧他們面子,傷了他們自尊的話,那么,他們也許從此會墮落或故意作對,那將豈不害了他們……還是忍忍火氣再想個辦法解決最好。于是,我強忍怒火,悄悄走到他們旁邊叫他們先回家,第二天,我才把他們找來開導,用溫和的態(tài)度給他們講解了進營業(yè)性網(wǎng)吧的種種壞處,用親切的話語讓他們感覺父母送他們來讀書的不易,通過我的耐心教育,他們最后一個個主動對我說:“老師,我錯了,我保證以后不再進網(wǎng)吧,如果我下次再進網(wǎng)吧,我愿請家長到校,并當著全班同學的面承認錯誤,但我想請老師替我保密,不要告訴我家人,好嗎?”。從他們的話語中我讀懂了老師耐心教育的魅力,“以誠感人者,人亦誠而應”這句話說得一點也不假,相信,我們每個班主任老師只要有誠心,有耐心,再調皮的學生也能感化。

          總之,在任職班主任期間,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。本人深深地感到,在班級管理中,班主任唯有真正關心每一個學生,付出真情,才能真正管理好班級。

        班主任工作總結6

          成為名師是每一個教師的夢想,成為優(yōu)秀的知名班主任當然也是班主任的理想追求。而成為名班主任需要具備哪些條件,需要沿著什么方向發(fā)展呢?

          除去體制以外的因素(比如被某個領導看中作為重點培養(yǎng)對象),一名有志于在班主任領域里有所建樹的老師必須有著長期的積累和思考,擁有一些特質,也需要在關鍵的時刻把握機遇促成飛躍。我們可以大致地將其總結為——成就名班主任的七種武器。

          如果擁有了這七種武器,即使你沒有背景,也完全可能成功。即使你不能成為名班主任或不想當名班主任,了解這些武器對你做好班主任的本職工作也一定是有幫助或啟發(fā)的。

          一、人格魅力

          人人都能當班主任,但不是每個人都能成為優(yōu)秀班主任,名班主任更是如鳳毛麟角。很多班主任的能力很強,但距離名班主任的要求甚遠。成為名班主任,是需要有天賦的,我認為除了教學方法、技能之外,一些素質、氣質都可以歸入到這種“天賦”的行列。

          在這些素質中,親和力是相當重要的。與人相處讓人覺得很溫暖,如沐春風,這一點對構建和諧的師生關系非常重要,而一個人的親和力既可以是與生俱來的,也可以通過后天有意識地自我教育習得。

          很多人認為外向型的老師更容易成為優(yōu)秀班主任,我個人的觀點是:如果膚淺地從“學生喜歡”的角度觀察,可能確實如此,但真正往深處走,能否成為優(yōu)秀班主任與內向還是外向并無多少關系,這兩種性格各有長短,真正的決定性因素是人在情緒、情感、意志、耐受挫折等方面的品質,包括以下五個方面:

          1.認識自己的情緒。

          只有認識自己,才能成為自己生活的主宰;

          2.妥善管理自己的情緒,即能調控自己;

          3.自我激勵。

          能使人走出生命中的低潮,重新出發(fā);

          4.認知他人的情緒。

          這是與他人正常交往,實現(xiàn)順利溝通的基礎;

          5.人際關系的管理,即領導和管理能力。

          這五個方面都與知識總量和知識結構無關,卻與能否做好班主任工作密切相關。班主任應該有一顆悲憫之心,有悲天憫人的情懷,有容人的雅量,有樂天的個性和幽默的談吐,其實這些都是決定你人格魅力的關鍵。

          知識淵博、氣質儒雅又不失陽剛、道德素養(yǎng)良好、情商高,這些都將為你的人格魅力加分。教育就是一種影響,在教育中對學生影響最大的就是班主任的人格魅力,年級段越高的學生受其影響也越大。

          人格魅力是每一個想成為名班主任的老師都必須刻意修煉的,我把它排在七種武器的第一位。

          二、志存高遠

          什么樣的人能成大器?首先要有做大事的志向,又要有從小事做起的耐心。帶著遠大的志向做小事,是成功的關鍵。

          班主任工作,被大多數(shù)人認為是繁瑣的工作,只有疲勞感、倦怠感而鮮有成就感。很多人認定在這個崗位干是沒有多少前途的,教師的發(fā)展似乎只有兩條路:一條是升遷,另一條是在教學上鉆研,成為名師。(班主任論文 )大浪淘沙,正因為大部分人從班主任這個流水般的隊伍中像跑龍?zhí)姿频牟粩嗟剡M進出出,才留下了少數(shù)“咬定青山不放松”的“頑固分子”顯山露水,而最終殺出重圍成為名班主任。

          堅持,是一種可貴的品格,但僅僅堅持是不夠的,很多老師做了一輩子班主任仍然很平庸,這些人沉寂的主要原因是沒有把班主任工作當回事或妄自菲薄。不要看不起任何小事或平凡的工作,有志成為名班主任的老師一定會懷著高遠的志向做最細小的事,他們的奮斗往往不被人理解,他們會發(fā)出“燕雀安知鴻鵠之志哉”的感慨,但感慨歸感慨,感慨之后還是要繼續(xù)做下去。

          很多人都相信“不想當將軍的士兵不是好士兵”的說法,但真正能堅持這樣做的人有幾個?當年項羽看見秦始皇巡游會稽,發(fā)出“彼可取而代也”的豪言,最終成為一代西楚霸王,這既是一種氣勢,也是對自己實力的自信——相信自己一定能做到最好。經過理性的自我評估,分析自己的優(yōu)勢和劣勢,如果你覺得可以在這條路上走下去,不妨懷著遠大的理想用心去做,試試看自己能走多遠。我的想法是有多遠就爭取走多遠。

          我從19xx年工作到20xx年,作教師當班主任,一直默默無聞,沒有很好的發(fā)展機遇,但我一直沒有放棄向著更高的目標努力。在人生的道路上經常會有一些選擇題,事先我們不知道哪種選擇是正確的,只有選擇了、走過了一段路才能有所察覺。但是無論做出什么樣的選擇,其實都無所謂對錯,只要認真走好,就會發(fā)現(xiàn)其實條條大路都是通羅馬的。我做班主任只是多種選擇之一,此前,我有離開的機會,但因為種種原因,留了下來。既然留了下來,那就好好努力;叵胍幌,激勵我堅持下去并堅信能在這個平凡的崗位上做出一番事業(yè)的是一種不甘平庸的精神。

          20xx年底,我從教十七年后才有了第一次外出培訓的機會——去北京參加骨干班主任培訓。我一個人寂寞地來到了北京,我是一個狂熱的旅游愛好者,但是在三天的培訓中,我足不出戶,除了認真聽講座就是在房間整理筆記心得。每次臺上的專家名師講完課,都有大量的粉絲上臺和主講老師合影或要求簽字,氣氛很是熱鬧。當時我就在想,總有一天這個舞臺會有我的一席之地。當時的我只是一名忠實的聽眾,沒有什么業(yè)績,也沒有一個人認識我,做了十六年的班主任,到了絕大多數(shù)人退出的年齡還默默無聞,這時候才開始努力來得及嗎?我沒有想過。我只是覺得我如果堅持下去就一定能成功?纯粗車哪切┩校麄兇蠖啾任夷贻p,也比我優(yōu)秀,或至少我們處在同一個高度上,我的起步本來已經很晚,按照通常的觀點,我早已經輸在了起跑線上。我白手起家開始打拼,兩年之后,憑著多年的積累和不懈的努力,終于做出了一點成績,我堅持以培養(yǎng)高尚的人性為主旋律的情感教育理念得到了越來越多的認可,從一名草根班主任成長為全國各類班主任培訓的主講教師。

          現(xiàn)在,每每有培訓的老師找我要求合影或簽名時,我一邊為每一位教師寫下我真誠的祝福:“做最好的自己”、“創(chuàng)造屬于自己的精彩”……一邊在想,要求簽名、合影表明了老師們對成功者的仰慕和尊敬,但更重要的是要相信自己也可以做出成績,誰也不比誰差,應該有“彼將取而代之”的想法。聽名師報告,一些老師只是想著學一點方法,拿回去用在自己的班級管理上,耕好自己那一畝三分地。好好耕地是對的,但如果只想著做一個簡單的農夫,就不可能有更大的發(fā)展。在培訓中我們能感受到名師風采,既要清醒地看到自己與名師的距離,又不要妄自菲薄,堅信別人能做到的自己也能做到,甚至別人做不到的自己也能做到。人各有所長,只要有堅定的信念,堅持走有自己特色的教育之路,就一定能闖出一片天地。如果你有了這樣的想法,就說明你已經在向成功邁進了。

          不久前在和朋友的一次閑聊中談到一個話題:如果我不堅持做班主任會怎樣?因為我人生的道路完全可以不這么走。我回答,歷史不容假設,但是,以我不甘平庸的性格,即使不作班主任,做其他任何事我都會追求成功的。

          堅信無論做什么事都會成功,就算是掃馬路,也能掃出一條人生的康莊大道,這就是志存高遠,我把它排在七種武器的第二位。

          三、做到極致

          我們不能否認在這樣一個膜拜成功的特殊時代,一夜暴富的心理已經擴展到生活的各個層面。深受其害的是教育,因為教育是最不能速成的,不僅于兒童而言如此,對教師的成長和教育觀念的形成同樣如此。與此相應的,各地“打造”名師之風甚囂塵上,似乎在一日之間可以建成羅馬。

          我們不可否認少數(shù)幸運兒天賦異稟加之有貴人相助,能夠快速從基層教師隊伍中脫穎而出,但就人成長的一般規(guī)律而言,名師是絕不可能速成的。從一名普通的班主任做到名班主任,經歷了所謂的適應期、成熟期、高原期、超越期,走過了人生的完整歷程,潛心于教育研究,專注于學生成長,方能最終修成正果。這條路極其艱苦難行,唯有嘗遍了人間的冷暖,體味了人生的種種酸甜苦辣方能羽化成蝶,鳳凰涅盤。如果說“三百六十行,行行出狀元”這句話是真理,那么在平凡的崗位上成為“狀元”的不二法門只有四個字——做到極致,班主任工作尤其如此。

          正因為班主任工作過于瑣碎平凡,所以長期以來價值被低估,難以出頭。近年來的境況雖有所好轉,但仍然不能成為教師發(fā)展的主流,班主任專業(yè)化發(fā)展成為無奈的被動之舉。但智者總是善于人棄我取的,人人都不看好的行業(yè)其實也蘊藏著諸多的發(fā)展機遇,但我們如何能把握住機遇呢?

          以我自己為例,我做的那些凡人小事幾乎每一位班主任都做過或正在做著并將繼續(xù)做下去,因此聽我報告的一線班主任很有共鳴。即使做小事,我也會把事情做到極致。百分之九十九的人都是把同樣一件事做到了同樣的程度并認為這樣就可以了,只有多走一步、再深入一點、再多干一點的人才能真正成功。

          比如班主任工作中一件最普通的事——大掃除。以地面清潔為例,清掃地面,清除地上的污漬,這個大家都做,如果僅限于此,當然沒有任何亮點。我曾經接手的一個班,地面骯臟不堪,滿是油污和一塊塊的口香糖污漬,根本看不見地磚的本來顏色。學生習慣了在這樣骯臟的環(huán)境中上課,渾然不覺。如此環(huán)境,怎能育人?我誓言改變,讓孩子們知道他們應該在什么樣的環(huán)境中生活、學習。我把教室的地磚用坐標編上號給每個同學分配一塊,自己也拿一塊,這就有點意思了。我們帶來了勞動工具:洗衣粉、鋼絲球、鏟刀……我和學生一起,蹲在地上一寸一寸地擦洗,場面令人動容。大掃除之后,孩子們擦去臉上的汗水,第一次發(fā)現(xiàn)自己的教室原來如此清潔美麗。我對孩子們說:鏟除了地上的污漬,凈化了我們的心靈!這句話擲地有聲,給大掃除這件小事賦予了極高的德育內涵,把一件累人煩人的工作升華到了更高的境界,這就是班主任的價值引領。這是不是已經做到了極致呢?從事情本身來說,已經算是做到位了,但有誰會想到把清洗之前的`地面和清洗的過程以及清洗之后的面貌用相機完整地記錄下來呢?唯有這樣強烈的對比,造成極大的視覺上的沖擊才能讓一件細小的事具備了震撼人心的力量。我相信大多數(shù)班主任做大掃除的經驗和成果比我豐富得多,但是,我把大掃除寫成了精美的日志,配上了照片,圖文并茂,既記錄了孩子們成長的過程,也折射出了教育的艱難。唯有如此,才算是做到了極致。我懂得珍惜人生中的那些難忘的片段,并且善于把一件小事做到極致,最終成為我講座中的精彩案例——從一個臟亂不堪的教室到被前來參觀的校長譽為“最美麗的教室”——一個差亂班的孩子們書寫了一段關于找到尊嚴的傳奇。

          聽過我報告的老師們常常感到震撼,其實回想一下,確實沒有一件驚天動地的偉業(yè),都是很普通的,但這些故事有一個共同的特點,那就是總是更深入了一點。就那么一點——別人晚自習我們也晚自習,別人晚自習不講話我們也不講話,但我更要讓他們做到即使無人守望紀律也照樣很好,多了這四個字“無人守望”。

          撰寫教育敘事也是如此,很多老師都做過,但絕大多數(shù)人不能做到持之以恒。我堅持寫日志,數(shù)年來從不間斷,每一年都在百萬字以上,我的日志完整地記錄了學生的成長歷程和自己的教育心得——每日筆耕不斷,而且每一篇文章都盡量寫好,現(xiàn)在我的博客已成為國內最具影響力的個人教育博客之一。精心撰寫教育敘事讓一個普通班主任找到了可持續(xù)發(fā)展的道路。做到極致了,就必然產生特色和形成品牌,世界上怕就怕認真二字!

          這就是成功的秘訣——做到極致,和“志存高遠”有著密切的聯(lián)系。做到極致是一個人追求完美的體現(xiàn),我覺得,把任何事做到極致都能獲得成功,我把它排在成就名班主任之七種武器的第三位。

          四、高屋建瓴

          要想做成功的班主任,就必須給自己平凡而瑣碎的工作賦予較高的意義,即我們經常說的“高起點、低落點”。班主任做的事情都是小事,但教育無小事,孩子的成長這一件大事就是由許許多多小事組成的。平常的班主任首先是看不到自己工作的深遠意義,也不善于學習,不善于反思總結,做一天和尚撞一天鐘,這樣一來,就算是撞一輩子鐘,也撞不出一點火花來。

          如何能讓班主任的工作出色起來?從技術層面上講,要“技高一籌”,從教育的影響力來講,需要“高屋建瓴”。再知名的教育家也都是從教育人的小事做起的,但和常人不同的是,他總是能將自己做的那些小事總結上升到一定的高度,做小事的時候心中就想著培養(yǎng)人的遠大目標,讓人感覺到同樣的事他做出來就出手不凡。

          顯然,要使班主任工作能突破就事論事的局限,就必須小中見大,用做教育家的情懷和氣度對待那些凡人瑣事。“高屋建瓴”是普通班主任走向卓越的基本前提,否則,就只能流于平庸了。

          班主任工作如何才能高屋建瓴?

          第一是“專注”,又叫“用心”——把心思放在教育上,把事情當作事情來做。

          別人不把班主任工作當回事,如果自己也不當回事,自然不會有任何進步。只有專注于某一件事,才會產生奇思妙想,才會有所感悟,為進一步的提升奠定基礎。在我的教育故事中不乏充滿智慧的神來之筆,這些智慧來自于何處?智慧就藏在我們的大腦中,只是很多人沒有去開發(fā)而已。用心去想,總能找到最佳解決方案,總能取得出人意料的成功——干這一行最需要的是動腦筋而不是賣體力。遺憾的是,大多數(shù)人都不愿意動腦筋,認為把心思用在這些小事上很可笑,這恰恰給有心人留下了巨大的發(fā)展空間。

          機會既是留給有準備的人的,又是留給智者的。我在向北京名班主任工作室的老師們介紹我的教育經歷時,曾經講了一個小案例:為了排出班級同學的最佳座位,我動足了腦筋,把所有人寫的意向做成卡片放在桌子上反復研究,排兵布陣,大有門捷列夫發(fā)現(xiàn)元素周期律的風采,結果還被家人嘲笑了一番,說我這么大人了為這點小事忙得不亦樂乎。但如此用心于一件小事,最終卻成為經典的教育故事,我撰寫的《座位的學問》被很多人研讀、轉載,幫助很多班主任解決了這個細小而麻煩的問題。小小一個座位的編排,就需要如此精心,它能發(fā)揮班主任在工作中的極大智慧和對學生的人文關懷。專注于小事能小中見大,小中見大方顯高屋建瓴的氣度。

        班主任工作總結7

          時間飛逝,一年就這樣結束了,不過結束的很有意義,因為我又在我的工作崗位上完美的完成了一年,我又樂意在歲末的時候快樂的度過一年。一年來,我沒有出現(xiàn)過任何的生病請假,我也沒有遲到早退過一次,雖然這是對老師最起碼的要求,可是真的實現(xiàn)起來是有一點難度的,不過我也算順利的完成了任務。

          一年來,本人熱愛本職工作,貫徹“以學生為主體,以教師為指導”的教學原則,積極參加教育教學改革實踐,不斷更新教育教學觀念,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務。

          一、教育教學方面

          1、在班主任工作上。作為一名班主任,我的班務工作主旨是:讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天,既教書又育人!一是用心關懷。關愛每一個孩子,使他們因為有我這樣的班主任,每天能快樂充實。這是我做教師一天就是一天的重點,也是我做班主任一生的重點。我常教育孩子們回家要為父母做力所能及的家務活。注意規(guī)范學生的行為,不斷地掀起學習的熱潮,完美自我形象,用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點;用喜悅的心情去贊許他們的每一份成功。二是注重表率。我時刻注重言傳身教,為人師表。平時,凡是要求學生做到的,我首先做到。三是全面培養(yǎng)。我注重學生社會實踐能力的培養(yǎng),積通過開展一系列的班隊活動,涌現(xiàn)了一批思維活躍,責任感強,有獨立見解和組織才能的優(yōu)秀班干部,創(chuàng)建了一個文明守紀、團結互助,勤學上進,凝聚力較強的班集體。

          2、在知識學習上。雖然一年中教學時間緊、任務重,但我為了把自己的教學水平提高。向書本學習。我經常閱讀《小學教育》、《優(yōu)秀教案選》等各類書籍,并且報考了本科自學考試,以便于在學歷上在知識上進一步提高自己,為自己的大腦充電。

          二、思想政治方面

          在一年中,我在思想上嚴于律已,熱愛黨的事來,在今年上半年我遞交了入黨申請書。所以,一年來我都是以黨員的標準要求自己,一年來我積極在學習《黨章》和“兩個條例”等黨規(guī)黨法,努力提高自己的政治水平。服從學校和安排,積極配合領導和同事們做好各項工作。

          未來對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的`明天奉獻自己的力量。我相信我的教學能力和培養(yǎng)學生的能力會隨著我的教學年齡的增長而增長的,這是一種經驗的積累。雖然有時候經驗主義害死人,不過大部分時間內經驗還是起著巨大的作用的。

          我相信憑借我的努力,我會實現(xiàn)我自己的夢想的,直到我退休的那天為止,我會在我的工作上繼續(xù)努力的,我會更好的培養(yǎng)好我的學生,讓他們都成為國家的棟梁之才!

        班主任工作總結8

          隨著夏至的到來,這個學期也接近尾聲,回顧本學期工作,這是一個難忘的全面收獲而又十分有意義的一個學期,很值得總結。本我能以學校政教處工作計劃為指導,時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德為宗旨,在實際工作中把“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動與推動小學和德育教育工作創(chuàng)新相結合,認真主動地開展班級管理和德育教育,圓滿的完成了本學期的班主任任務,F(xiàn)就本學期的工作做如下總結。

          一、教育工作

          重視德育教育,培養(yǎng)學生良好的道德品質,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,做到了三“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話”。每天做到“六到位”,“三個一”,早讀、課間操、集會、路隊指導、班會、大掃除按時到位,并嚴格要求督促學生認真完成各項任務。每天至少與一位學生談心,溝通師生感情,每天至少給學生一個微笑,每天至少表揚一位同學,多鼓勵學生,給他們信心。在我的嚴格管理和耐心教育下,后進的學生在學習目的性,學習自覺性,紀律觀念,自制力有所增強。我所教的班級班風正,學風濃,學生素質高,班級凝聚力強,班級集體榮譽感也強。所以受到家長、科任老師的好評。

          二、管理方面

        我繼續(xù)實行“記帳”管理,建立“紅旗榜”。采用奪紅旗、獎紅旗、男女生比賽等等多種形式鼓勵他們。就是對學生每天在校情況好與壞、完成作業(yè)一一進行記錄犯錯誤累計三次找談話,幫助分析錯誤原因,改正了給予獎勵。沒有被記帳的同學,每周獎一面小紅旗,貼在紅旗榜上,為了奪紅旗,不致于因不完成作業(yè)、遲到、違反課堂紀律、追逐打鬧而被扣紅旗,學生的學習注意力集中了,競爭意識提高了,學習興趣提高了。極大地促進表現(xiàn)好的學生好上加好,不得紅旗的學生向好同學學習,形成了“學先進,爭先進”的好班風。七年級是孩子進入青春期的一個轉折期,身體、思想都在突飛猛長,而且個別同學思想變化大,逆反心理也強,如果只是一味地要求他們做這、做那,他們根本不服管,容易和老師產生對立情緒。對他們進行了“記帳”管理,學生能嚴格要求自己,對自己表現(xiàn)的好壞一目了然,即使犯了錯誤,批評到他們頭上,也能心服口服

          其次,培養(yǎng)得力的以農群靖為班長的班干部隊伍,通過班班干部會議,明確自己的.職責,樹立他們的威信,每個班干部都能樹正氣,負責任,班級工作卓有成效。我對他們落實崗位責任制,對班級的各個部位實行崗位責任制。就是班級中無論是大事還是小事,都有固定的班干去管,如開門、自習、責任區(qū)、發(fā)作業(yè)、收作業(yè)、課間記律、放學、站隊、圖書管理等等。都有人去管理,有人去做,我也從繁重的班級管理工作中解放出來。收到了事半功倍的作用。

          第三,我取得了家長對我的支持和信賴。要想教育好學生,家長就必須支持老師的工作,我從多方面做家長的工作,與家長交流學生在校表現(xiàn)、在家表現(xiàn),匯報學生在校的不足,如不完成作業(yè)、不守紀律等。形成了家校教育的合力。正因為如此,我們班才形成一個團結、向上、積極進取的班級。

          三、其他方面

          學生的進步是值得驕傲的,取得的成績更是讓人高興的,在學校組織的各項活動中,我們班也是從不甘落后的。在每周的班風流動紅旗評比中,我們班也多次取得優(yōu)勝。團結協(xié)作好。一年來,班級舉行了豐富多彩的活動,同學們積極參與。由學生主持了自娛自樂、有教育意義的隊活動,如“我的絕活”、“我的心聲”、“趣味競技”、“童話劇場”、“故事會”、才藝展示會、“古詩詞誦讀比賽”、迎國慶書法比賽等。班級的衛(wèi)生方面也是做的井井有條,我狠抓教室、清潔區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。本學期,我班負責一樓大部分走廊衛(wèi)生,每天都能派出值日生打掃、保潔教室、清潔區(qū),堅持一天三掃,不定時保潔,創(chuàng)造了干凈、整潔、優(yōu)美的環(huán)境,為學校增添不少光彩。我還配合學校迎接常規(guī)管理帶頭進行班級文化建設,為學生創(chuàng)建文化氛圍濃厚而優(yōu)美的班級環(huán)境。

          以上是我對本學期教育教學工作的總結,還有很多的不足該去改正。我相信我在今后的教育教學中會一如繼往,用我全部的愛心和耐心去教育我的下個屆學生,我成為學生學習的伙伴,共同營造一個輕松、愉悅的學習環(huán)境,讓這個班級體成為所有人羨慕的焦點!我也時時切記:勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!付出就有收獲。

        班主任工作總結9

          本學期我繼續(xù)擔任班主任工作,班主任工作細致、認真與否,直接影響一個班級的班風、學風和學生的健康成長,我自認為我是比較認真的,對于班級中的大小事都不懈怠。下面我就從幾方面來說說我的班主任工作。

          1、抓好常規(guī)訓練,促進養(yǎng)成教育;

          2、培養(yǎng)班干部的主人翁意識;

          3、關注后進生;

          4、心理健康教育。

          一、抓好常規(guī)訓練,促進養(yǎng)成教育

          由于二月份是當剛開學階段,學生經過了一個寒假各方面(衛(wèi)生、文明禮貌、三戴……)都有所退步,這個時候,最重要的就是要先養(yǎng)成良好的日常行為規(guī)范,形成良好的學習生活習慣,這樣才能為專心學習打好基礎,作好準備。學校通常在開學初期都要用大量時間狠抓學生常規(guī),可見,只有有了“規(guī)矩”,才有了“方圓”,才可言其他,諸如學習知識,發(fā)展智力,培養(yǎng)能力等等;才能夠保證孩子們會有所進步。抓好常規(guī)訓練是實施班級管理的首要前提。

          根據(jù)學校學期初的工作要求,針對該班孩子智力能力水平發(fā)展較均衡的特點,我大膽地制定了我的班級管理計劃:從小處進行管理,抓好各個方面,讓學生裝盡快適應學校的新生活。如:抓好值日,認真排好值日表,要做到一天兩次有值日生打掃,而且各項任務都要落實到個人,并要確定比較負責的學生為組長,同時設立一個班級的衛(wèi)生監(jiān)督員,對打掃好的教室和包干區(qū)進行檢查,以確保各個值日生的工作是認真的負責的。這樣長期下來,慢慢就能培養(yǎng)學生的勞動意識,責任意識?傻浆F(xiàn)在為止,大部分的學生都能及時,負責地打掃衛(wèi)生,但個別學生仍會出現(xiàn)忘記打掃的情況。再比如最近一直強調“見到老師要問好”,可我班學生在這方面做得不夠,使得多次被扣分,之后我就進行教育,每次下課、放學我總是提醒他們這件事,不斷地強化,經過一星期左右,我班的學生見到教師都能主動問好了,效果比較好。在嚴格要求的前提下,盡量對他們的行為不約定俗成,充分自主,體現(xiàn)主體性。學生獨立完成事情,更不會對他們的創(chuàng)造性活動加以限制。

          二、培養(yǎng)班干部的主人翁意識

          新學期開始的第二天,我班就職重選了班干部。雄赳赳氣昂昂的小干部們選出來了。我告訴他們,這可不是戴個標志牌那么簡單,凡是有為班集體抹黑的,將一票否決無條件進入干部隊伍,并提出兩周考察時間。讓小干部產生“憂患意識”,這是走向主人翁的第一步。兩周過去了,我開始給干部們進行細致的分工,并陪著他們開展工作。我教衛(wèi)生委員如何合理安排清潔;教學習委員怎樣組織早讀;教組織委員如何班隊活動;教小組長如何收發(fā)作業(yè)本。處處要求到細節(jié)。

          發(fā)現(xiàn)漏洞,馬上補,發(fā)現(xiàn)錯誤,馬上改,因為分工細致,小干部任務明確,所以,他們很快就形成了自己的工作習慣,基本上能獨立開展工作。應該說小班干部的工作現(xiàn)在很有實效。因為我現(xiàn)在早上都在上劍橋少兒英語,我班的學生沒有人管,處于真空狀態(tài),而且我班的班干部大部分都去上劍橋少兒英語了,要想紀律好,完全得靠學生自己,當然,在整個早自修過程中,我班的語文課代表發(fā)揮了很大的作用,不僅能以身作則,而且能帶領好其他的同學。晨讀紀律還不錯。不可否認的是有一個階段我班的學生自覺性比較差,晨讀紀律不是很好,這與班主任、班干部都有一定的關系,以后班主任在帶領小班干部時要注意一下。“火車跑得快,全靠車頭帶”,小干部的積極性感染著同學們,榜樣的作用激勵著同學們。相信只要小班干部們的.主人翁意識強了,班風一定會更好。

          三、關注后進生,促成全面進步

          雖然是剛開學,但我不能讓后進生落在起跑線上,況且他們也不是天生的。他們中有的是受不良社會風氣的影響;有的是父母離異,不正常的家庭教育造成的;有的是身心發(fā)展中各種消極因素惡性膨脹的結果。由于后進生存在不少的缺點和錯誤,因此經常受到老師們的批評,家長的指責,同學們的白眼。他們往往在同學中抬不起頭。他們需要的是老師的關心,家庭、集體的溫暖。實踐證明,要轉化后進生,只有使后進生動情。我們只有用心靈的溫暖去醫(yī)治他們心靈的創(chuàng)傷,用精神的甘露去洗滌他們精神上的污垢,只有消除了后進生對老師、家長、同學的對立情緒,才能開展轉化工作。日常生活中,我從各方面去關心他們:在學習上熱情地給予指導,遇到困難時給予真誠的幫助,有了點滴進步及時鼓勵,犯了錯誤進行耐心地教育,使他們時時感到老師的愛護與關心,使逐步改正錯誤和缺點。

          四、心理健康教育

          現(xiàn)在學生的心理健康教育是學校工作的一個重點。根據(jù)學生的工作要求本學期制定的班隊活動中有四次是關于學生心理健康教育的。分別為正確地認識自己的錯誤、正確地交友,不能結小團體,歧視外地學生、勇敢地面對生活中的困難、克服考前的焦慮。到現(xiàn)在前者已經完成,取得了一定的效果。如以前我班的學生經常會對一個外地學生說,你又不是我們這里的,而且經常害我們班級被扣分,你就回你的四川吧,你滾!為了這些話,那個外地學生還真奪校門而去。

          為此,我就計劃了這么一個班隊活動中,在活動中讓學生明白在一個教室就是一個集體,需要彼此關心,不能因為他是四川的就歧視他,每個人都會犯錯,不能因為這點錯誤就否認他。如果別人這么對你,你會開心嗎?我們每個人都應該想想別人的難處;顒雍螅S多學生都向那位同學道歉,從此,再也沒有出現(xiàn)過這種事。當然,這種心理健康教育一定要繼續(xù)開展,這樣,我們的學生才能健康成長。

        班主任工作總結10

          班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光,怎樣使這一顆顆心靈健康成長,這不僅需要班主任具有強烈的事業(yè)心、責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。我就從事班主任工作二十多年來,使我體會到班主任工作的艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悅以及甘為人師的幸福。今天,我結合自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。

          一、發(fā)揮自身表率作用

          學生已經進入了四年級年級,做任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行、一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力!捌渖碚,不令而行。其身不正,雖令不從。”在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活,帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。

          二、建立一個良好的,科學規(guī)范的班級制度,即班規(guī)

          對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學規(guī)范切實可行的班規(guī)。而且充分發(fā)揮學生干部的作用。利用班規(guī)對學生進行考核,每月一總結,對于優(yōu)勝者進行獎勵。這大大激發(fā)了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。

          三、耐心細致做好后進生的轉化工作

          有人曾說過,一個班級的后進生占班級總數(shù)的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對后進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對于一個家庭而言,每一個后進生是家庭希望的百分之百,如果這個家庭失掉了這個希望,就等于家庭的希望百分之百地破滅了。這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰(zhàn),為了挽救一個后進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。若要變后進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。二十多年的班主任經驗告訴我:在教育影響后進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應該先取學生的最佳接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。

          1、做學生的知心朋友。工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生,始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因學生學習成績差而歧視學生,既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在我的班中,學困生比較多,我便經常找他們談心,幫助他們樹立學習的信心,學習上遇到困難,我也耐心細致地為他們講解,使他們相信自己的老師,也把老師當作知心朋友。

          2、盡職盡責轉化好每一個后進學生。前蘇聯(lián)教育學家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑。”教師對學生的愛,勝過千次萬次的說教。在我的班中思想差的學生比較多,他們身上有許多不良行為,為了教育他們,我便經常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什么樣的后果,對他們進行“動之以情,曉之以理”的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末復習這段時間里,我為所有后進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步最大的學生,進行表揚和物質上的獎勵,讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想,使期末復習工作穩(wěn)步進行。

          四、鼓勵學生展示自我,樹立自信

          六年級學生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,學校的每個節(jié)的活動,我盡力讓每個學生參與,在班級比賽的的基礎上,選出優(yōu)秀學生參加學校的比賽,讓更多的學生參與活動,體會比賽的緊張與愉快,體會成功的喜悅,總結失敗的教訓,從而更好地利用時間來提高自己的各項素質,增強自信。

          班主任工作總結

          班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光,怎樣使這一顆顆心靈健康成長,這不僅需要班主任具有強烈的事業(yè)心、責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。我就從事班主任工作二十多年來,使我體會到班主任工作的艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悅以及甘為人師的幸福。今天,我結合自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。

          一、發(fā)揮自身表率作用

          學生已經進入了四年級年級,做任何事都有自己的主張,所以要耐心細致地做好他們的思想工作。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的.自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行、一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力!捌渖碚,不令而行。其身不正,雖令不從!痹诎嗉壒ぷ髦幸髮W生做到的,我往往率先垂范。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起干活,帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。

          二、建立一個良好的,科學規(guī)范的班級制度,即班規(guī)

          對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學規(guī)范切實可行的班規(guī)。而且充分發(fā)揮學生干部的作用。利用班規(guī)對學生進行考核,每月一總結,對于優(yōu)勝者進行獎勵。這大大激發(fā)了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。

          三、耐心細致做好后進生的轉化工作

          有人曾說過,一個班級的后進生占班級總數(shù)的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對后進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對于一個家庭而言,每一個后進生是家庭希望的百分之百,如果這個家庭失掉了這個希望,就等于家庭的希望百分之百地破滅了。這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰(zhàn),為了挽救一個后進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。若要變后進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。二十多年的班主任經驗告訴我:在教育影響后進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應該先取學生的最佳接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。

          1、做學生的知心朋友。工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生,始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因學生學習成績差而歧視學生,既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在我的班中,學困生比較多,我便經常找他們談心,幫助他們樹立學習的信心,學習上遇到困難,我也耐心細致地為他們講解,使他們相信自己的老師,也把老師當作知心朋友。

          2、盡職盡責轉化好每一個后進學生。前蘇聯(lián)教育學家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑!苯處煂W生的愛,勝過千次萬次的說教。在我的班中思想差的學生比較多,他們身上有許多不良行為,為了教育他們,我便經常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什么樣的后果,對他們進行“動之以情,曉之以理”的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末復習這段時間里,我為所有后進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步最大的學生,進行表揚和物質上的獎勵,讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想,使期末復習工作穩(wěn)步進行。

          四、鼓勵學生展示自我,樹立自信

          六年級學生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,學校的每個節(jié)的活動,我盡力讓每個學生參與,在班級比賽的的基礎上,選出優(yōu)秀學生參加學校的比賽,讓更多的學生參與活動,體會比賽的緊張與愉快,體會成功的喜悅,總結失敗的教訓,從而更好地利用時間來提高自己的各項素質,增強自信。

          五、不辭勞苦做好學生的家訪工作

          促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由于學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作,每次與家長交談時時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習、紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協(xié)助。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發(fā)展。忙的時候我便利用“校訊通”與家長取得溝通。由于我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束,有的學生對我說:“老師這學期你怎么這么嚴哪”我笑著說:“嚴就是對你們的愛”,其實我的心理有很大的壓力,自己的學生自己怎么能不了解呢?他們太淘氣,如果我這個班主任稍一放松,那不知會是什么后果,我害怕他們同以往的畢業(yè)生一樣,所以自己寧愿把在校的所有時間都用在他們身上,自己的工作回家去做。只希望自己用愛心去感化每一個學生。

          人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們。學生不完成作業(yè)時,我也會留他們在校寫作業(yè)等等。雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。

          五、不辭勞苦做好學生的家訪工作

          促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由于學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作,每次與家長交談時時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習、紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協(xié)助。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發(fā)展。忙的時候我便利用“校訊通”與家長取得溝通。由于我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束,有的學生對我說:“老師這學期你怎么這么嚴哪”我笑著說:“嚴就是對你們的愛”,其實我的心理有很大的壓力,自己的學生自己怎么能不了解呢?他們太淘氣,如果我這個班主任稍一放松,那不知會是什么后果,我害怕他們同以往的畢業(yè)生一樣,所以自己寧愿把在校的所有時間都用在他們身上,自己的工作回家去做。只希望自己用愛心去感化每一個學生。

          人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們。學生不完成作業(yè)時,我也會留他們在校寫作業(yè)等等。雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。

        班主任工作總結11

          本學期我擔任高一甲班的班主任,帶現(xiàn)在這個班級已經是第三個年頭,回想和他們一起的生活,永遠就像是打翻了五味瓶,要一次次一遍遍品嘗個夠,最終,不管是甜蜜美好的回憶,還是酸澀惱火的故事,都讓我和這群孩子一同成長,歷練沉淀。下面我將自己這一學期的工作總結如下:

          一、工作雖忙碌,調適好心情,當好主心骨

          “匆匆”是我對自己本學期狀態(tài)的基本感觸,歲月雖然匆匆,但更為匆匆的是我的蹤影。面對班主任千頭萬緒的工作,我好幾次感到自己的力不從心,仔細想來,并不是班級工作不到位,也不是班級事務很棘手,而是自己沒有及時自我調適,任由工作給自己的壓力影響自己。我的這種壞心情和不佳狀態(tài)自然最快就“報應”到我的學生身上,因為他們要面對急躁不安以及多變易怒的我。雖然孩子們跟我說,老師,有火你就沖我們發(fā),扛得住。但我自己卻明白,這樣的我對于剛升入高中的他們來說,居然沒做到一出場就可以穩(wěn)定軍心。所以,我認為,班主任在匆匆忙忙的工作中,要學會適時的鼓勵和獎勵自己,除了每天面對我們的熊孩子,也要適當豐富自己的休閑時光,這樣,既可以及時緩解工作的壓力,也給自己時間做回最好的自己。我們的心穩(wěn),孩子們的狀態(tài)也就穩(wěn)。

          二、該專政時不手軟,該民主時有進退

          面對基本的學校和班級管理規(guī)范,一定要堅持到底,不予辯駁,而且一定要嚴格公正公平得按照相關規(guī)定對于學生進行適度及時的處罰。這跟行軍打仗的道理幾乎一樣,紀律嚴明、步調一致的部隊永遠是走得最快,傷亡最少的。但同時,班主任不能成為鐵一樣規(guī)矩的奴隸,只知道命令和處罰。對于學生,要有同理心,要給學生和自己講道理的時間,和學生對話時,我們可以做到和他們是平等的,聆聽他們的.內心,理解他們,相信他們。但在關鍵和原則問題上,卻絕不能放縱和退讓,既要有理有據(jù),也要寬嚴相濟。

          三、正人先正己,我愛我班,我班最好

          初高中階段的學生,是最具模仿力的一個群體,因為此刻的他們不管是身體外貌,還是心理年齡,都有待飛速的發(fā)展。這個時期的他們,往往是迷惘的。身邊人的種種,不管好與壞,都會影響他們的成長。他們需要能給與他們正能量并讓他們心悅誠服的人。毫無疑問,這個角色,班主任擔得。因為我看過一句話,那就是積極的人像太陽,照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。

          我認為,在班級管理事務中,提高班級凝聚力是重中之重。而要提高班級凝聚力,班主任必須以身作則,因為此時的你,很可能就是孩子們模仿的最佳對象。所以,不管把自己熱愛班級的心說得再怎么天花亂墜,也不及課間時撿起地上的碎紙,不管跟孩子們來往多么熱絡,也不及下課后幫他們擺放桌椅,不管將班級學習氛圍夸得多么優(yōu)異,也不及實實在在盡點綿薄之力。我愛我班,我用自己的行動去證明,去珍惜。我班最好,我也用自己的言行去實踐,去不遺余力。

          以上即是我對這一學期班主任工作體會最深的幾點,分享給大家,若有不足之處,還望大家不吝賜教。

        班主任工作總結12

          在近兩個月的工作學習生活中,我的學習生活又多了一項——網(wǎng)絡研修。我參加的是甘肅省第三期網(wǎng)絡研修班初中數(shù)學的學習,自20xx年11月1日開班,到12月26日結束。本次學習,研修平臺軟件設計圖文并茂,內容充實,既有視頻資料,又有文字材料;設計形式較好,既有專家的點撥,又有同行的評判,評論;在此,我代表全班同學感謝培訓中心領導、老師的精心策劃和不懈努力,感謝為我們一線教師搭建生命互動的平臺。

          受培訓部和區(qū)教育局負責老師的委托我擔任張掖市甘州三期初中數(shù)學一班的班主任,我和管維漢老師一起配合做好班級工作。在期初,培訓中心給我們一個試用賬號,讓我們先熟悉平臺要求,接下來,甘州區(qū)教育局又選派專門的老師對我區(qū)班主任和輔導教師進行了培訓,經過前期培訓,我們熟悉了平臺操作,學會了簡報制作,這為后期的班級工作奠定了基礎。我和輔導老師一起嚴格按照《甘肅省義務教育學科教學網(wǎng)絡教研第三期方案》的安排,積極組織全班學員認真研修。時光轉瞬即逝,我的網(wǎng)絡研修生活就快結束了,在此期間,目睹了名師的風采,聆聽了專家的講座,同仁之間的交流研討,讓我記憶猶新。現(xiàn)將我班研修學習的情況做以回味:

          一、班級概況

          我班有學員49人,在學員中,有中學高級教師,也有未聘教師,學習層級不一。他們來自甘州區(qū)各個中學,好多教師聯(lián)系不便,多數(shù)教師互相不認識,致使我班的組織聯(lián)系很吃力,期初,我和管維漢老師就通過打電話、發(fā)短信、找熟悉同事等多種方式和未登錄的同事聯(lián)系。我們想,在上級領導為我們創(chuàng)造的這樣好的平臺上,我們每個人都不要失去相互交流、學習的機會,到11月20日為止,我班學員100%登陸了平臺。

          二、學習概況

          截止目前,甘州區(qū)初中數(shù)學一班的50名學員都通過自己的工作室進行研修,參與研修率達到了100%。這說明我班的每一位學員,不論條件如何,不管時間多么緊張,也不管工作多么繁忙,都非常積極地參與網(wǎng)絡研修,通過這一途徑,總想不斷提高自己的能力和水平,爭取努力完成本期網(wǎng)絡研修的任務。由于各方面的限制,還有個別學員不能按照網(wǎng)絡研修的嚴格要求達到優(yōu)秀或者合格的標準。在我班參與研修的50名學員中,評判合格的必修作業(yè)共1051篇,人均21.45篇,最高的楊天學老師達105篇,個人合格3篇(合格線)以上者49人,完成率100%;完成選修作業(yè)346篇,最高的施曉海老師達14篇,人均6.79篇,個人3篇(合格線)以上者47人,單項合格率為95.9%;互動評論數(shù)共2803條,其中,感言數(shù)最高達24條,合格線以上者49人,單項合格率為100%,評判數(shù)最高達975條,評判15條以上達45人,合格率為91.8%,評論數(shù)最高者達959條。這些數(shù)據(jù)足以說明我班每位學員參與網(wǎng)絡研修的積極性較高,但工作繁忙,條件限制。他們總是在不斷地努力,力求完成自己的研修任務。

          三、班務管理

          在近兩個月的網(wǎng)絡研修過程中,我們共編輯發(fā)布班級簡報7期,采用靜態(tài)網(wǎng)站式設計,每期有“刊首寄語” “作業(yè)分享” “研修感言”“ “精彩評語” “研修動態(tài)”“溫馨提示”等欄目,全面展示本班學員一周內的研修成果。

          班主任、輔導老師發(fā)布班級公告共計7條(篇),內容涉及作業(yè)管理、人員管理、活動通知、任務提示、學習互動等多個方面,很好地起到了學員管理的紐帶作用。

          輔導老師發(fā)表選修、必修、評論等600多條(篇),基本覆蓋到了本班所有參修學員的每一份作業(yè)和每一篇感言文章,;班主任發(fā)表評論200多條。

          四、感悟研修

          1.主動評論,接受評論。

          其實,每一次的作業(yè),我們都期待別人去評論,看到自己的成果別人來評論,我們都有收獲后的喜悅,而本次網(wǎng)絡培訓的形式迫使你一定要評論別人的作業(yè),這種形式較好,哪怕是一個偏激的觀點,錯誤的說法,只要給人以啟迪,給人的腦細胞以小小的跳躍也行。在研修過程中,我班學員積極互相評論,相互的評論語,沒有人格侮辱,沒有惡語中傷,我們大都可理解為善意的提醒,雖然互不相識,但這份無私的同伴互助情確實讓人感動。

          2. 轉變思想 ,提升理念。

          通過視頻聆聽專家們智慧的聲音,通過文檔瀏覽專家們那寶貴的經驗、獨到的見解,通過看同仁們那精彩的教學設計、恰當?shù)脑u語、來自肺腑的研修心語,使我明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識,扎實的`教學基本功,否則就要被時代所淘汰,從而增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發(fā)展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,教學行為和學生的學

          習方式也有了根本性的改變。在整個學習過程中,我非常關注專家們的先進理念,聽了一遍又一遍,每次聽完,會有新的收獲,這些對我自己的教學和教研工作都有新的感觸。

          五、不足之處:

          1.學員都是學校一線教師,從教學設計看出,有的是初三把關教師,每天忙于自己的教育教學工作,研修時間不能夠得到很好的保證;多數(shù)都是在深夜或者利用自己的節(jié)假日來進行網(wǎng)絡研修。

          2.由于各學校的條件不同,教師的網(wǎng)絡研修受到網(wǎng)絡硬件、時間、地點等方面的限制,再加上個別教師,工作任務太重,精力不足,電腦技術又不過關,因此,網(wǎng)絡研修熱情不高,主動性較差。

          3.部分教師對網(wǎng)絡教研認同度不高,疲于“應付”現(xiàn)象較為嚴重。

          有個別教師疲于應付作業(yè),在網(wǎng)絡上做簡單的粘貼復制,部分教學設計和研修心得沒有融入自己的思想。

          4.班主任經驗不足,組織管理不到位、不及時,不能夠很好的調動每一位學員網(wǎng)絡研修的積極性。

          研修結束了,但我們的學習生活沒有結束,尤其對網(wǎng)絡學習,我們更加感興趣了,總之,這一階段的網(wǎng)絡研修,雖很忙碌、也很勞累,但我的收獲是沉甸甸的。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,積極探索,主動地參與到網(wǎng)絡研修中來,不斷的提高自己的教育教學能力。同大家一起在網(wǎng)絡研修中健康、快樂的成長!

        班主任工作總結13

          一、相信學生,放手學生自己去干。

          班里的衛(wèi)生工作是每一個班主任的頭疼的問題,尤其是我們這個新建成的窗口學校,每年要接待好幾撥上機領導的檢查驗收,所以衛(wèi)生工作是僅次于學習和紀律的大事。以前這樣的事總是我天天跟著監(jiān)督,很累,哪天你抽不開身,學生沒了管教就會干得一團糟。今年,我開學初就帶領衛(wèi)生班長跟我到現(xiàn)場認識了一下我們的衛(wèi)生區(qū),而且?guī)ьI他搞了一次衛(wèi)生,給他做出個標準,以后要他帶領學生去做。我這個帥氣的衛(wèi)生班長果然不負眾望,開學頭一月就把班里的衛(wèi)生搞得有模有樣,由有各項工作開展順利,開學的第一月,我們班就獲得了當月的五星旗。從此以后,我再也沒有因為衛(wèi)生問題而在全體教師會上受過批評。

          二、群策群力,全面促進畢業(yè)班教學質量的提高畢業(yè)班工作任務重,壓力大,這是從所周知的。

          畢業(yè)的教學質量如何,這不僅僅是畢業(yè)班教師的事,更是全校教師看重的事,學校興亡,教師有責。因此,我們要求全體教師應從全局出發(fā),盡一份心,多一點力協(xié)助畢業(yè)班教師做好工作,從都來關心畢業(yè)班工作,支持畢業(yè)班工作,如得供一條信息,出一個點子,搜集資料等等,這樣,使畢業(yè)班教師感到集體的溫暖,從而感受工作的快樂,感受到如此拼命地工作的價值。

          增強“底氣”培養(yǎng)“靈氣”搞好總復習工作復習是人類學習發(fā)展中一個不可缺少的重要環(huán)節(jié)。復習來是機械重復過去的練習,而是要教方法。抓規(guī)律,引導學生放在更高的層次上,從新的視野對知識和有關事物進行再認識,開展新的實踐活動,根據(jù)這樣的認識,要努力改變版面理解和對待復習的做法,把復習作為促進學生發(fā)展的重要環(huán)節(jié),精心設計復習過程,恰當選擇復習方法,既注意增強學生的“底氣”,又注意培養(yǎng)學生的“靈氣”,充分發(fā)揮復習的集體功能,著眼于全面提高學生的素質,在新的教育理念指導下,扎扎實實地抓好復習。在復習過程中,要求教師努力做到“實”,如語文科,對字詞句篇,標點等各種知識和聽說讀寫等能力培養(yǎng)的標準要清楚,在復習訓練中要嚴格落實“大綱”中的要求。其次,復習的過程要踏踏踏實實,嚴格指導,嚴格要求,嚴格訓練,不能走過場。再次,要求講求實效。復習時間是有限的,因此,每一節(jié)復習課都要精心設計,精心安排,使學生每次復習都有所得,每節(jié)課都有新的收獲。

          三、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調學校各方面的`教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。

          在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良友、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

          歷來每一個班主任都非常重視班上的紀律,都在積極營造有條不紊的班級秩序。在這方面,我也在不斷探索,希望能找到一個行之有效的方法來管理好班上的紀律。現(xiàn)實中,我試著把這一方面的工作交由班干部負責,讓班干部發(fā)揮作用,嚴格要求班干部要以身作則,要在其他學生中樹立威信,要起模范帶頭的作用,同時要密切監(jiān)督其他學生的一言一行,并隨時做好記錄,及時向老師反饋。了解情況后,我便適時地對表現(xiàn)好的學生進行表揚,對有問題的學生則進行耐心地教育,努力讓他們知道為什么“這樣做”會受到老師表揚,“那樣做”反而受到老師的批評。一學期下來,全班學生的紀律表現(xiàn)普遍較好。

          四、營造向上氛圍

          根據(jù)畢業(yè)班學生的年齡特點,制定班級公約,努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。布置教室環(huán)境。如設立“小小圖書角”、“光榮榜”、“成長評比臺”等文化背景。引導學生的行為和品德向更高的層次發(fā)展,促使學生通過自我教育、自我調整而不斷成長。

          五、加強學生的文明行為習慣和安全教育

          要求學生以四項競賽的要求進一步規(guī)范自己的文明行為,及時發(fā)現(xiàn)各種安全隱患,并告訴同學引起注意。安全教育是我晨間談話的主要內容,如果安全出了問題,什么也得不到保障。我經常例舉一些事例叫學生來分析。如一些安全案例及我們遇到的一些實際問題。我經常問他們:你和同學發(fā)生摩擦該怎么辦?你發(fā)現(xiàn)同學打架你怎樣處理?在學校里應該玩些怎樣的游戲……等等。增強學生的安全意識,讓學生體會,打架對誰都沒有好處,遇到事情應該冷靜,告訴老師,老師會幫你解決,不要為了一時逞能而做錯了事。當然,對于同學間發(fā)生的一些問題我及時處理,設身處地為他們著想,慢慢地學生也就信任你了,也愿意跟我說心理話,我解決問題也就輕松多了。

          六、存在的不足和努力方向

          雖然不斷總結經驗、改進方法,但在班級管理、教育教學中仍存在許多不足。首先,課堂語言平緩,平時考試較少,語言不夠生動,考試成績不穩(wěn)定等。其次,對班級學生了解仍不透徹,對班委管理能力、學生自理能力及自覺主動能力等方面的培養(yǎng)還有待提高;另外,對差生的輔導還不夠。

          針對以上不足,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,提高自己的業(yè)務水平,全面提高教育教學質量。

        班主任工作總結14

        領導們,老師們:

          我于2020年2月退休了。大家可曾記得那年元旦慶祝會上,我懷著無盡的不舍,真情地唱了《離別的草原》這首歌!芭瓮有相見的時候,讓我們緊緊相守”這歌聲在我耳畔長響。同事的抬舉,領導的關懷,我們還真的又相見了,我這時的心情就不言而喻了。重返講臺后,我又堅守自己的為師之道:努力做好自己的事。

          回校后,很多關心我的同事問道:”楊老師,你還當班主任?”現(xiàn)在,我告訴大家,當鄭校長找我談返聘的事時,我似乎有點天真,只提了一個要求:“返聘可以,我要當班主任,否則我就不返聘!”校長笑著說:“這不是問題!彼氖嗄甑陌嘀魅喂ぷ髦,我送走了一屆又一屆陽光的學生,收獲一份又一份心靈的慰藉。我酷愛班主任工作。我認為:班級是一群天真無邪的孩子的家。這家,為他們在前行的道路上遮風擋雨,送去安全感;這家讓他們在知識的海洋里施展才華,獲得幸福感;這家,使他們在人生的旅途中茁壯成長,留下成就感。班主任當之無愧地就是這個家里塑造靈魂,培養(yǎng)社會有用之材的家長。

          兩年來,也可說幾十年來,為了當好這個家長,我輪回式的做著如下幾件事:

          一、約法三章,規(guī)范學生行為

          毛澤東說:“加強紀律性,革命無不勝!”俗話也說得好:沒有規(guī)矩,就不能成方圓。大家都知道:學生只是個孩子,他的可塑性很強。初一的學生更天真,更頑皮。幾乎似物理學中液態(tài)和氣態(tài)的物質,絕不是固態(tài)的物質——他還沒有成熟。那么,班主任就有責任:想辦法,建模式,規(guī)范其行為。當然,國家有“手冊”,學校有“校規(guī)”。成文條款都很好,具體東西還得我們自己來。每次我接班就會這規(guī)定:

          1、交流有禮貌,不得違反“天條”。我所定的天條是指:男生在師生共同交流時(課上,課下)不得接半截話(接雞下巴)。因為上課接半截話,“斷章取義”,輕者影響教學效果,重者擾亂課堂,造成嚴重的不良影響;(課堂發(fā)言請舉手)。女生與老師交流時不得扭扭捏捏,哭哭啼啼。否則是嬌氣的表現(xiàn),這樣就不能很好地接受教育。違者就進行批評教育,屢教不改者,就與家長協(xié)調,進行綜合教育。

          2、上課守紀律,不得被“點名”。上課如果被任課老師點名指責,說明學生行為已經超出課堂要求,這時值日干部就記錄在案,每天中午評點警告時,該學生向全班同學敬禮,同時大聲喊:“我是優(yōu)秀學生”。這既是批評,也是激勵。若集會被學校點名或扣分,當事人和主管班干部,或全班同學向班牌敬禮,齊聲大喊:“我們是先進集體!睆亩囵B(yǎng)學生的集體榮譽感。

          3、出入排隊,不得喧鬧。有些課是要轉換教室或場地的,這時班干部應提前組織全班同學排隊,整齊地步入上課地點。這既顯班風班貌,又規(guī)范了學生的行為,更能塑造美,給人美好享受。當然開始要練習,以后要督促,發(fā)現(xiàn)不足,要懲戒。

          4、放學速歸,不得逗留。每天上學不遲到,學生都懂,大多數(shù)學生能做到,可放學時,孩子的天性大發(fā)總想玩玩(或在校內或在校外)。這樣既會影響孩子的學習時間和學習習慣,更容易帶來安全隱患。為了孩子的成長,為了不讓家長擔憂,為了不給學校添麻煩。我要求學生,每天放學后,五分鐘內必須離開學校,隨后徑直回家。若家長來電尋找孩子,視為違規(guī)行為,必受批評教育。即使家長同意孩子在外玩耍,也得先回家,放下書包,寫下去向的留言條,方能離家。這樣周而復始地執(zhí)行,矯正,他們的行為慢慢規(guī)范起來了。

          5、老師們,初中生畢竟是孩子,犯錯是難免的。管理時應“嚴”中有“愛”,曉之以理。我一直這樣認為:學生是錯誤的化身,老師是矯正的代名詞,不然他們?yōu)槭裁匆皩W”呢?“知錯能改,善莫大焉”。這就是管理的目的。只要我們能堅守,學生的行為肯定能達到“規(guī)范”的標準,以后就不需要管了。行為規(guī)范了,就走好了最重要的第一步。隨后的事情就好辦了,因為紀律是執(zhí)行絡線的保證嘛。

          二.細心了解,進行針對性教育

          蘇霍姆林斯基說:“世界上沒有什么東西比人的個性更復雜,更豐富”。俗語道:“人上一百,種種色色”,何況我們面對的學生還是一個個未成形的幼苗。他們有的很健康,有的有疾恙;有的生存環(huán)境優(yōu)越,有的生存環(huán)境復雜,于是就形成了不同的個體。我們應細心了解潛心研究,進行針對性教育。我曾經把學生分為:自卑型,玩樂型,危險型,癡迷型,人才型。其實不管是哪一種類型的學生,我們都得對他們進行教育和引導,否則孩子很難健康成長。如何了解學生呢?兩年來我還是這樣做著:

          1、填表初查,全面了解。我每次接班,總要求學生填寫一份“學生基本情況調查表”。要求學生“真實”地填寫后,單獨交給我,他人不得翻閱。表里除了需要填寫個人普通信息外,還有一欄是“我的小秘密”這里需要寫清楚(1)家庭成員及姓名,工作單位及收入;(2)現(xiàn)在父母關系,(3)自己的特點。(4)我想對老師說的悄悄話等。我閱讀此表后,對每個孩子就有了輪廓性的了解,進而思考一些針對性教育方法,激發(fā)學生們積極進取的熱情,讓他們走向健康的學習道路。

          2、訪談交流,個體分析。學生雖然年少,但精怪孩子還不少,自尊心很強。填表時,有的學生只說好,不說壞?刹蛔愕姆矫嬖趯W習生活中慢慢表現(xiàn)出來。這時我就進行訪談交流。進一步了解實情,根據(jù)個體特點,分析引導,讓學生認識自我后,輕裝前行。有時直接找當事人面對面地交心談心,讓他們在“親者親”的談話氛圍中,認識自己,改變自己;有時,間接訪談,回避性地與當事人相關或親近的同學從學習,生活多角度了解相關的情況后,針對性鼓勵引學,關心照顧,讓他們在“愛河”中,懂得自愛,逐漸陽光起來,積極發(fā)展。后來很多學生有心事就私下找我交流。交流讓我與學生們的關心更融洽。

          3、家庭訪視,重點突破。家庭訪視是教育陣地的延伸,也是教育力量的注合,更是獲取教育切入點的重要途徑。家訪,會讓我們改變教育孩子的態(tài)度和方法。幾十年來,我一直堅持家訪,現(xiàn)在也是這樣。不過家訪是有難度的,社會對家訪認識不同(鄉(xiāng)下與城里——訪邱楓的故事)社會環(huán)境要求不同(如疫情),家長對家訪的認識不同。不管怎樣,近兩年我見縫插針,利用一切機會已經走訪了百分之六十的學生家庭。說實在的,家庭訪視付出很多,收獲也成正比。老師們每個班都有表現(xiàn)特別的學生,如果去家里談一談,看一看,答案就出來,教育方法也有了,教育效果也更明顯了,重點也能突破的。例如:我班辜文貝同學,有文化基礎,但不嚴謹,文化成績總在高中線下一點。家庭訪視得知:家境雖貧寒,但家長為其學習而“三遷”住地,租房供學。我抓住契機,教育她學會感恩,鼓勵她奮進,現(xiàn)在成了奮斗者。家庭訪視,得知姜豪、蔡雯波都為租房打工之子,可他們有點貪玩,對比教育后,他們勤學好問,足不出戶,成為班級的“希望之星”。家庭訪視,得知蔣婷婷在窩棚里生活的環(huán)境,讓人淚目;家庭訪視,讓我聽到一位老總懺悔的哭泣聲(洪子鵬的故事)。針對學生情況讓引導教育,讓他們各盡其才,為班級爭光。

          三.精心培育,整體推進

          嚴管構建了模式,細查了解了實情,面對這復雜多變的中學生(小孩子),我們應用大愛去精心培育,平等呵護,整體推進,讓他們都成為社會有用之材。馬卡連柯曾說過:“愛是一種最偉大感情,它總在創(chuàng)造奇跡,創(chuàng)造新人,創(chuàng)造人類偉大的珍貴的事物!鄙鐣陌l(fā)展,時代的變遷,家庭的不同,性格的差異,使得每個孩子從不同的角度都渴求關愛。我們應在嚴管細查的基礎上,針對性給予他們甘露,滋潤他們的心田,激活他們青春的沖動力。這兩年我又這樣做了:

          1、情感引渡,專心致志。初中學生已是一個個情感萌動的客體,同時他們又都有一種出人頭地的思想。如何誘導他們渡過青春萌動期,積極向上,健康發(fā)展,是教育工作者應長期探究的一個重大課題。長期教育的工作實踐,讓我深知非智力因素對孩子影響的重要性,于是我長期堅持“一把鑰匙開一把鎖”的觀點,適時個別談心,分組(類)指導,集體舉證說理,讓各類學生從不同角度得到情感收獲。他們自認為受到關注后,各盡所能,自覺履行學生的.天職——學習。在長期觀察了解,分析教育過程中,我努力探尋那把能打開情感鎖的鑰匙,讓學生在“女為悅己者容,仕為知己者亡”教條中振奮精神,勤奮學習,專心致志,展示自我。就這樣,鬧堂的馬健豪學起來了,抑郁而看醫(yī)生的黃欣陽也開始問起問題來了,文化基礎極差的張雯怡也總想辦法為班級做好事了!萬陽陽“更上一層樓”的精神表現(xiàn)出來。班上勤學好問,百舸爭流的景象出現(xiàn)了。(在此我代表學生對馮老師為代表的數(shù)學老師及其它任課老師道一聲感謝!對不起,每天中午打擾你們的休息了。)同時青春教育讓他們懂得“萌動”的正常性,也知道了解決辦法是自我克制。這樣他們都變得單純樸素,享受著純真的學習生活。

          2、陣地教育,鼓勵進步。我年輕時,在省,市各級班主任培訓活動中,真正認識了班會的重要性。后來帶班從沒有丟失這塊陣地。每次接班后我就為學生示范主持一節(jié)班會課,隨后由班委組織同學輪流主持班會,并請班主任點評。這樣人人做主持,個個展才華,帶來的是自主。自信和自強的正效應。同時在班會上總結一周的工作,大張旗鼓地褒揚學生的進步,提出希望,讓其堅定信心,忘記過去的不快,樹立新我形象。例如:我班學生趙明偉,是一個情緒易激動的男孩,初一愛折紙槍,上課疊,下課疊;批評教育后還疊,黔驢技窮時,我發(fā)現(xiàn)他的數(shù)學很差。于是我就投其所好地對他說:“如果你提高了數(shù)學成績,我就讓你適時玩一下紙槍!彼d奮地說:“真的!說話算數(shù)!”他開始認真學習數(shù)學了,中午居然還去問老師問題了。我發(fā)現(xiàn)后,在班會上鼓勵說:“趙明偉同學勤學好問,他的數(shù)學成績一提高,就可以進高中線,為班級爭光了!闭媸且换ㄒ齺戆倩ㄩ_,他進高中線后,原來愛玩的幾個男生都利用課余時間跑去問問題了。男生去問,女生也去問,好成績去問,成績差的也去問。每天中午(12:40—1:00)讀完歷史后,你去我來,數(shù)學,英語,物理,道法等辦公室,門庭若市擠滿了問問題的學生。真是辛苦了所有的老師,輕松了我呀!我可以在教室里小息了。這時我欣慰地對他們說:“我是在教高中生呀!”同時,我還利用家長會這塊陣地。努力宣傳勤學好問的人和事,讓學生和家長感受進步的喜悅,讓其他人在比較中改變。每次家長會,我都選好主題,精準切入鼓勵點,煽情助力。讓學生在自豪中前行,在落伍中奮搏,爭先恐后為班級爭光。

          3、言傳身教,成就學生自我價值。老師們,我教育學生的宗旨是:先做人,后學業(yè)。因為我一生只愿做一個誠實的傻子,不想當一名精明的能人,所以我只會引導學生嚴謹,求實,勤奮,拼搏地生活。我深知言傳身教的魅力。我教育學生時,有時是先做再說,有時只做不說,讓學生在直觀中領悟道理。例如實踐活動方面的事:我先做后說,或邊做邊說。學習上的事,我一般只做不說。其實我們這種班,學生主要差在嚴謹、勤奮的精神上,學習不問為問什么,只想完成任務,久而久之,兩手摸白紙,兩眼望青天。為了讓他們認識這個問題,我每天中午就趴在講臺上做數(shù)學題,(教師用的書,是有答案的練習冊)遇到不清楚的問題時就請問一下優(yōu)秀學生。他們發(fā)現(xiàn)后驚奇地問我:“老師你教語文,怎么做數(shù)學題呀!”我笑了。接著又問:“老師這上面不是有答案嗎?你還做什么啊?”我就說:“因為那不是我做的,我還不知道為什么!”接著我就給他說:學習知識應懂得“知其解所以然”的道理。他們思想通了,學習也主動了。于是學習生活中,有思考,有討論,有學習,有請教,你追我趕爭上游。這樣的學習氣氛我怎么能不開心呢?這就是我兩年來的收獲。

        班主任工作總結15

          本學期我擔任高二(1)理科班班主任,這是文理分科后的第一個學期,學生面對分科后的適應與高中分水嶺的關鍵時期以及尖子生輔導和競賽輔導,學生有著學業(yè)壓力大,思想變化快的特點,下面我就本學期所做的工作做以下總結。

          一、為人師表,做學生的榜樣

          班級是學校教育、教學工作最基層的組織單位,而班主任則是這個單位的領導者、組織者和管理者,班主任工作是塑造學生靈魂的工作,班主任對創(chuàng)設良好的班集體,全面提高學生素質,陶冶學生情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。在學校里,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大,在學生面前自己就是一面鏡子、一本書。因此,規(guī)范學生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學生的素質,首先要提高自身的素質。在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂范。

          我作為一名班主任,,要求學生做到的,我首先帶頭做到;要求學生講文明禮貌,我首先做到尊重每一位學生人格,從不挖苦諷刺他們;教育他們熱愛勞動,教育學生搞好團結,我首先做到和科任老師、年級同事搞好團結;和學生交知心朋友;在學習上,要求學生書寫認真工整。教師是學生心目中的榜樣,在全面推進素質教育的今天,作為教師更應提高自身素質,樹立職業(yè)道德,以高尚的道德風范去影響學生,當好學生健康的指導者和引路人。

          二、樹立班級目標

          樹立目標對于每個人來講都有極大的推動作用。我們班級的目標是:學會做人,學會做事,學會學習,學會獨立。班級學風濃厚,紀律性強,成為一個團結、守紀、求實、進取的班集體。

          學生學會做人包括性格特點、心理素質的培養(yǎng)和良好習慣地形成。性格特點包括使學生變得外向而敢于表現(xiàn)自己;大方而不扭扭捏捏;溫和而不暴躁。心理素質包括遭受挫折時的心理承受能力,對待挫折的態(tài)度,對待別人的正確看法;消除忌妒、自卑、憂郁、焦躁以及懶惰等等不良心理問題,成為一個積極向上、生活充實、心理健康的人。良好習慣包括良好的學習習慣,如認真聽講、按時完成作業(yè)、不遲到、不早退等;良好的衛(wèi)生習慣;良好的生活習慣等等。在這些方面我采用以下方法來積極爭取良好的效果。

          1、樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣,以整體環(huán)境來影響每一個班級成員。

          2、對于心理有一些不健康的個別同學,使用溫和的態(tài)度個別處理。如通過

          誠懇的談話、周記等形式交流。

          3、對于班級成員的共同毛病作統(tǒng)一的強行要求。強迫更改不良習慣,甚至采取必要懲罰措施。如吃零食、不交作業(yè)、遲到等不良習慣即采用這種方法。

          4、班主任本人以身作則,帶頭遵守班級紀律,并以積極飽滿的熱情來感化每一個同學,用鼓勵和微笑來使同學自信、熱愛生活、熱愛班級,拉近心理距離,和學生成為交心的朋友。

          三.把學習作為高中生活的主旋律,構建知識系統(tǒng)

          影響高中學習成績的因素有很多,但關鍵的一點是學習態(tài)度和學習動力,并不是真正的智力因素的制約。所以搞好高中階段的學習同樣要解決學習態(tài)度和學習目標問題。幫助學生端正學習態(tài)度,激發(fā)學習熱情,從內心深處發(fā)掘學習動力。我結合國民素質的提高,指出社會淘汰的殘酷性,沒有一定的文化素養(yǎng),沒有合理的知識結構,就不能在未來的社會生存。給每位同學以壓力,從而產生緊迫感。另外結合近年高考招生形式和我國高等教育特點,指明上大學的希望;從高中順利畢業(yè)談到高中學科會考的重要性。對于我班同學的成績幾乎都有一個共同點,就是偏科非常嚴重,我鼓勵他們以自己有興趣,成績較好的科目為起點,帶動其他科的學習,幫助找會學習的信心。給每位同學明確學習目標,統(tǒng)一認識,讓同學們意識到“不是別人要我學,而是我要學”。高中學科特點決定了高中學習成敗一個重要因素是學習方法,如何找到適合自己個人的學習方法,提高學習效率,是高中和高中最大的不同。有些同學高中學習一直很好,到了高中發(fā)現(xiàn)自己也努力了,但成績不斷下降,這其中重要原因是沒有把握高中學習特點。依然按照高中的方式去學習肯定不能勝任高中的學習。我結合自己學習經歷,借鑒一些成功的學習經驗,不斷的進行學習方法教育。號召學生自己探索學習方法,引導他們經?偨Y學習中的成功和失敗,探索適合自己的學習方法,多 和科任老師交流,從老師處獲得有關學科學習的教益,多和同學交流,學彼之長,避其所短。 號召學生多有益讀書,除了課本教材之外,廣泛涉獵課外知識。多讀文藝作品,學好語文,增強語言表達能力和寫作能力;多讀科普知識書籍,體會科學魅力,體會偉人們思想的魅力。構建完美知識系統(tǒng),做個有“文化”的人。

          四.創(chuàng)設空間,發(fā)展學生個性

          我強調高中階段是學習和生活,學習是主旋律,但不是生活的全部,生活中還有很多內容和精彩,好玩、淘氣、思想和行為有時突破常規(guī)這很正常,給學生預留生活空間,發(fā)展個性。我反對壓抑和窒息學生的個性發(fā)展開展,也不會擔心給學生寬松的環(huán)境會影響班級秩序。積極正確的引導,提高娛樂和生活品位,明確什么是高尚的、文雅的、健康的,應該提倡并積極去參與的;強調什么是不健康的、庸俗的、低級趣味的、影響身心健康發(fā)展的,并命令禁止。豐富課余生活,培養(yǎng)興趣愛好,創(chuàng)造機會,讓學生登臺表現(xiàn),釋放激情,享受歡樂。在學校組織

          的才藝展中我精心組織學生積極參加,即增加的學生的自信心也增強了班級的凝聚力。

          五.加強紀律教育,創(chuàng)設良好的學習生活秩序

          加強中學生守則和中學生日常行為規(guī)范教育,要求每位同學律己律人。有些同學在高中或高一時有了一些不好的習慣,這些習慣有的影響學生個人學習和發(fā)展,有的影響到整個班級學習生活環(huán)境。結合中學生守則和中學生日常行為規(guī)范明確那些是應該做的,那些是不應該做的,那些是積極的該提倡的,那些是錯誤要改正的。針對不同學生提出明確目標。對不良習慣較多的同學,給予改正習慣的時間,并要求其他同學進行幫助。提出創(chuàng)設良好學習生活環(huán)境是靠大家的努力,靠每一個同學的貢獻,一個和諧、文明、有益于全班同學學習生活的秩序是每位同學的.愿望,誰破壞了這種秩序要受到全班同學的聲討和鄙視,形成良好的班級輿論。人非圣賢,熟能無過,何況學生正值輕少年,由于認識、行為、習慣上的因素,出現(xiàn)一些錯誤也是正常的。關鍵如何面對錯誤。教育學生要做一個誠實的人,犯了錯誤要坦然面對,坦然接受老師的教誨,批評甚至懲戒。要認識錯誤,改正錯誤,避免少犯錯誤,更不能再犯同樣錯誤。

          六、服從學校大局的安排,認真組織學校安排的大型集體活動

          每一年,學校都會給各個班級安排各種各樣的工作。作為學校的一個基本單位,如果不能夠服從學校的領導,那么一個學校將會亂作一團。作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學校布置地各種工作,并且能夠完滿地完成任務。與此同時,我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽,利用一切的機會擴大我們班在學校的影響,同時也培養(yǎng)學生敢于表現(xiàn)自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質。成績的取得是我們全班同學共同奮斗的結果,極大地體現(xiàn)了我們班級的凝聚力,極大地鼓舞了同學們的士氣,極大地增強了同學們團結友愛的信心。

          七、加強和學生家長的聯(lián)系

          根據(jù)學生在學校的表現(xiàn)密切聯(lián)系學生家長,和學生家長多溝通,了解學生在家中的表現(xiàn),讓學生家長也了解一下學生在校的表現(xiàn),共同督促學生認真學習,共同促進學生在思想上和學習上同時進步。

          八、狠抓學生安全工作不放松

          根據(jù)學校政教處的安排部署,組織好學生的防震減災演練,讓學生獲取在災難中如何進行自我保護,利用班會課對學生進行交通安全知識教育,積極開展防溺水活動,教育學生珍愛生命,遠離危險,享受美好生活。

          總之,班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變萬化,讓我們在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作水平不斷躍上新臺階。

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