高中教科處期末工作總結

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編幫大家整理的高中教科處期末工作總結，希望對大家有所幫助。

高中教科處期末工作總結1

　　本年度教科處在校領導的關懷下，按照學校的四年規(guī)劃目標，以高中新課程為要求，不斷提升教師跟學生的整體素質。認真管理好教學過程的手段，制定詳細的工作計劃，統(tǒng)籌各項工作。在整體規(guī)劃的實施中，本著實事求是落實到位的基本原則，為促進學校教育質量穩(wěn)步提升，校教科處總結出以下幾點經(jīng)驗。

　　一、明確目標落實要求。

　　認真貫徹上級部門有關的文件精神和學校工作計劃，按新課程的標準嚴格的要求任課老師進行自我規(guī)范。本校的教育工作非常重要關乎本校的名譽，以及學生今后的未來前途。我們必須把整體的教學團隊質量進行提升，讓學生在學校內感受到更好的學習氛圍，讓家長更放心把學生交給學校。在執(zhí)行規(guī)劃的過程中，我們明確落實各班班主任的責任義務，通過這種明確的制度讓班主任能夠積極地帶領各科任課老師進行積極響應。

　　二、抓好常規(guī)教學規(guī)范工作。

　　常規(guī)教學制度的'落實是教學的根本原則，也是提升教學品質的基本保障。健康且有規(guī)劃的教學規(guī)章，是確保教師跟學生降雪有效的重要途徑。本學期教科處不斷落實學校的工作計劃，抓好學生的管理制度并完善。并跟各科老師進行教育的理論方向的策劃學習精神的討論及研究，每周進行一次全校任職老師的開會，通過不斷落實新的交易模式，讓教師在教學的過程中更有規(guī)劃。

　　三、教育科研方面。

　　由于本校是重點高校，校內很多老師都在各方面有著很強的教學能力。并且積極地跟室內領導探索新的教育模式，并且獲得了很多的獎項。部分老師在科研的工作上勤勤勉勉免獲得了上級的肯定，這是全校老師共同努力的結果，以及成就也是學校的榮譽。

高中教科處期末工作總結2

　　多數(shù)人都覺得期末是個非常美好的日子，因為這個時刻有人會認為舒適的假期就在眼前了，自己上了一個學期的班，這回終于可以放松自己了。但是我身為教務處領導可不這么看，期末就是享受勝利果實的時候嗎？錯恰恰是給我們時間反省自己的時候，不能總想著脫離崗位后的快活，應該多反思之前工作的欠缺，這里我就把這段工作做下總結：

　　1、學期成績

　　一到這時候才是真正檢驗老師水平的階段，你教的好不好一看成績便分曉，平時不管你在學生面前或者領導面前怎么演，但最后的成績不會陪你演戲。我一向信奉的觀點就是，成績說明一切，你的學生成績不及格，那你這個老師干的一些工作都是沒有用的'。不過好在我們教務處手握著管理和監(jiān)督的權利，能夠針對教學做出整改和指導，現(xiàn)在看來我們的工作還是比較到位的，學生成績都呈進步態(tài)勢。

　　2、嚴肅規(guī)程

　　無論一個老師自認自己多么有才華，但是在我們學校不允許搞個人優(yōu)越，每個老師我都同等對待。你學歷高但是你教出的學生成績好嗎？你有特長不代表你特權，我要求所有老師都遵守規(guī)程，備課學習的工作一項也不能缺失。在教研方面必須都得拿出成果，在課堂上得出成效，不能在那混日子，自我學習不能間斷。

　　3、改良課程

　　課本上的內容是死的，課人的思維是活得，尤其做老師的必須得保持一個清醒活躍的頭腦，凡是都要想到前頭才行。針對課程我要求參與授課的人員，必須要發(fā)現(xiàn)陳腐的弊端，多去想如何創(chuàng)新，定期揣摩出新方案應用到課堂。如此才能吻合教學現(xiàn)實的需求，把授課內容的品質和內涵都充實好。

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