大學部門工作總結15篇
總結是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編整理的大學部門工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
大學部門工作總結1
這一個學期我們部門主要參與的活動有:策劃展示會,兩度煉金計劃,開幕式(組織信息),考研就業(yè)交流會(組織),誰是模仿王(文藝),協(xié)助志愿者實踐部聯(lián)合國義賣活動,文化節(jié)后調研(前期),整體來說北校的活動挺多,活動中大毛病沒有,小毛病層出不不窮,部門成員群策群力去完成工作,個人和組織都在這些活動得以提高和發(fā)展,同時對日后組織相似的活動舉辦方面提供寶貴的經(jīng)驗,更促進對組織的發(fā)展走向的深度思考。
北校的策劃展示會可以說是一些列活動的一個熱身,但是對于我們來說并未一味想要去復制上一屆的策劃展示會,想創(chuàng)新一下。也是得益于一次開會的機會,和體育部生活部一起思維風暴過策劃展示會的形式,我們著眼于小點、細節(jié)方面出新,比如給嘉賓看得流程順序評分表,將南北;顒臃珠_,相似的活動歸類一起,設置不同的評分考慮因素,將A4紙的用得最經(jīng)濟化,同時設立嚴格的展示時間控制等。但是也還是有很多的缺憾,答辯的時間設置得太短導致總體時間安排表沒起到作用,現(xiàn)場的不太安靜有點混亂等等,這些都和前期的組織有很大的關系,應該設置更多的人員控制現(xiàn)場。但是雖有缺憾,但是至少是一個很好努力的開始。
兩度煉金計劃主要是設置一個大家學習交流的過程,如何當好部長,給部門成員最大的培養(yǎng)平臺,如何在一個團隊中給自己定位,等等,我想這是我們大家都需要思考和揣摩的問題。
和組織信息部舉辦的開幕式,可以說是迄今為止文化節(jié)開幕式的一個里程碑,做大了,做體面了,這是我的一個感受,展示了自動化的風采。因為是第一次,雖然大家很賣力的在工作,也遇到了很多的問題:前期很混亂,工作開展緩慢而沒效率,主要問題有如信息反饋不足,無論從老師給主席團,還是主席團反饋給我們的信息都不是很及時,與策劃的時間相去甚遠,導致很多工作都被壓到最后,匆忙完成,效果達不到最理想;活動地點申請時也沒有和老師商量明確,例如科學館二樓報告廳嘉賓接待室的問題導致等到嘉賓到了后才準備布置接待室;活動海報制作時由于沒有嘉賓的信息,同時模板成型的時間又略微延誤使海報倉促完成,并在宣傳當天才打印出來;活動剪裁環(huán)節(jié)在事先沒有考慮充分,使物資購買和租借出現(xiàn)了問題,應急中找老師和其他學院,不過最終效果還是好的,人員不足。由于南北校分開的原因,導致準備階段只有少量的人可以參與,要有大量的工作要做。今后涉及到大的活動是盡量避免這些情況的出現(xiàn)應該從以下幾個方面入手:首先上級最好能敲定最后的方案,比如:宣傳可以做到多大,需要一個什么樣的效果,活動必須要的展現(xiàn)的內(nèi)容是什么,總之設計決策性的問題的都需要提前與老師溝通好,讓具體實行者能夠有章可循,也不會到最后因為活動的總方案變化而做很多的無用功;實行者特別是同級之間開展工作一定要多注意交流,要勇于跳出來”管事”,不要感覺大家都是一樣的,不好意思去催人家干活,或是有一種事不關己高高掛起的心態(tài),多從更高的角度出發(fā)想問題。活動的開展需要經(jīng)過縝密的思考,各個方面的協(xié)調要把握好。不過好在現(xiàn)場控制很好,也有很多值得借鑒的經(jīng)驗的:從活動效果來看,訪談形式的開幕式還是可以打響文化節(jié)的第一炮的,活動按組分工效率提高很多,活動主持和禮儀很重要,基本貫穿全場,禮儀的培訓也反映了要有專業(yè)的團隊
和組織部舉辦的考研就業(yè)交流會對我們來說,雖然不如開幕式那么大工程,但是也一度困擾著我們,首先是精力問題,開幕式結束后,大家都感覺很累,馬上又要投入另一個活動,學習等各方面壓力也挺大的,另一方面可是考研就業(yè)交流會宣傳出去后的反應很淡,這也驗證了當天到場的人數(shù)少。前期的工作其實開展得并沒有想象中的好,建議以后主席團在分配工作時能盡量考慮到部門活動時間上與人力精力方面相協(xié)調的因素,否則也會顧此失彼。關于現(xiàn)場,開場有點冷場,后來陸陸續(xù)續(xù)來了多些人,整個教室才不至于太空,但是就提問的環(huán)節(jié)來看,每一個參加的交流會的同學確實是帶著自己的疑問和困惑來的,所以此次交流會也是有很大的積極意義的。由于給嘉賓的活動流程表里寫明時間,導致嘉賓刻意縮短了發(fā)言時間,這也體現(xiàn)了之前我們工作上經(jīng)驗的缺乏,此次之后便有個認識。關于到場人大多為08的同學這一問題之后了解到07級的很多班級的班委已經(jīng)舉辦過類似的活動,誠然,此次交流會卻是有很大的益處,但是時間上并沒有協(xié)調好,所以以后舉辦這種活動可以在考察班委和黨組織動態(tài)后適時推出,這樣也就更能發(fā)揮它的作用了。
和文藝部舉辦的誰是模仿王,一部分原因也是覺得文藝部是室內(nèi)型娛樂活動的專業(yè)隊伍,這樣會給部門成員有一個很好的學習的機會,這是大一干事全面負責的第一個活動,作為干事普遍存在對活動把握過于自信,總有些細節(jié)容易被忽略,而這很容易影響到活動的質量。
這也是一個合作的活動,在分工上安排兩個負責人分工合作可以全面提高兩個部門的積極性。每年的文化節(jié)在南校的室內(nèi)活動總感覺主持人沒有起到特別好的作用,沒有提前讓主持人盡可能提早全面熟悉這是最容易被干事所忽略,這需要部長級及時督促提醒。在這個小活動中也遇到很多的困難:活動掀起的跟進緩慢,主要也是部長級太多事情沒有來得及管太多,另一方面也是想給干事一個自由點的空間,但導致活動的`信息反饋不是很好;由于過多的信賴干事,由于他們的經(jīng)驗缺乏,沒用做好相關的現(xiàn)場細分安排,導致現(xiàn)場工作人員出現(xiàn)一些混亂;之前借好的教室突然因為某些原因音箱壞了,故不得不重新申請教室,好在問題及早發(fā)現(xiàn)并順利解決;活動快開始時發(fā)現(xiàn)樓觀不讓用麥接課室的多媒體,不過還好有09的干事帶了音箱,這是以后室內(nèi)活動的一個資源;現(xiàn)場人員太多,太雜,各個環(huán)節(jié)沒有時間管理導致現(xiàn)場不得不刪了幾個環(huán)節(jié)。本次活動對部門的干事是一次很好的提高的機會,同時也是部長上任委任干事放權最多的活動,對干事的統(tǒng)籌能力,對部長的管理溝通能力都是一次很好的鍛煉,同時就這個活動的性質來說,雖然活動僅僅限于院內(nèi)09級新生,但是活動的方式是以班級為單位的,這是除了體育比賽之外一種另類的增強09級各班團結力的一個活動,所以盡管有些小家子氣但是卻有他很大的積極意義的,但是以后此類活動可以減少工作人員,否則會出現(xiàn)現(xiàn)場或是前期工作僧多粥少的局面。
協(xié)助志愿者實踐部聯(lián)合國義賣活動更多的是為了盡一點志愿者的愛心來幫助那些貧困的孩子們,我們從這里看到了華工人的愛心,同時也為自己能參與到愛心捐助的組織者當中來感到驕傲,這是工作之余的樂趣,一種人生之樂,我們看到了自己的價值,我們很快樂。
文化節(jié)后的調研工作我們還執(zhí)行了一半,因為時間精力的關系,但是我們可以說拋棄了過往不全面不深刻的調研方式,采取了更加全面得到模式,從部長,干事,到大眾,南校北校都席卷到調研對象中來,是一項不小的工程,也問卷設計方面做出了一些創(chuàng)新。
總體來看,素質拓展部一直在為協(xié)助團委、學生會的工作而積極努力著,也許存在很多的缺憾,但是我們可以問心無愧的說,我們每一個人都在盡力的創(chuàng)新性的去做好每一件事,我想我們所做的已經(jīng)被大家所看見,我們的價值也已經(jīng)體現(xiàn)了。
計劃篇
素質拓展部是響應“大學生素質拓展計劃”而發(fā)展起來的一個部門,涵蓋面很廣是它的特點,但是,鑒于各個方面的原因,有些職能的發(fā)揮與活動開展存在很大困難,致使部門的職能沒能得以充分發(fā)揮,并起到實際的作用,部門活動沒有太多的創(chuàng)新,也使得部門的知名度不容樂觀。但是,我們部仍是一個充滿活力與成就的部門,在新的一年里,我們的目標是:打造專業(yè),高效,紀律,務實的素質拓展部。為此,我們必須從以下幾方面努力:
一、重整部門職能:幫助學院建立一套完善的德育評估標準
之前為了響應學校團委,配合學校團委開展素質拓展工作,建立全校統(tǒng)一的學生綜合測評標準,而在學院內(nèi)部實施的《大學生素質拓展報表計劃》,因為校方的停滯而停滯。所以我們必須順應當前的形式出臺相關的政策,我們目前主要想解決的問題就是加分票泛濫的問題,給大家一個公正的德育評分標準,我們主要打算采取電信素托卡的形式或是由我們部門來主管加分票的發(fā)放的方式。
二、創(chuàng)新品牌活動
1、給新干事培訓加入更多的元素,并推出主管培訓,技能交叉培訓,形成一個培訓系列
下一個學期我們要推出主管培訓,加強對主管層次的關注,讓主管學習領導力和執(zhí)行力。
新干事培訓是要傳承下去的,大體的內(nèi)容也不需做改動,但還需增設心理素質,思想道德素質及調研技巧方面的培訓。關于制度條款的考核,由于歷屆效果不明顯而可以取締,代之以另一種方式的制度灌輸,如將制度條款能容分成幾個部分,讓他們在部門秀的時候嵌入,或者用一種現(xiàn)場模擬,或者用現(xiàn)場答題記分獎勵的方式實現(xiàn)。
在新干事培訓之后,可以將原來由各個部門內(nèi)部自行組織的只面向自己部門成員的小培訓加以擴充,使之面向整個團委、學生會的所有部門,像調研,PS、WORD及PPT技術等等,到時由素質拓展部加以聯(lián)系及協(xié)調通知,讓各個部門的人全部或派代表一起學習,如此便可以推出系列小型技能培訓,提高團委、學生會整個組織的工作技能。
2、做出更加完善的系統(tǒng)的調研成果
在新生入學后,科技文化節(jié)前后,自動化文化節(jié)先后進行系統(tǒng)調研,了解同學們的心理所需,同時做好系列的調研報告,并予以資料存檔與傳承。定時開展學生會工作調研交流會,分享調研成果。
三、強化部門內(nèi)部建設
這是我們以往常常忽略的問題,因此必須加以重視,主要從以下幾個方面去努力:
1、建立部門內(nèi)部的人事檔案
將每一個在職的素質拓展部成員及以往的素質拓展部師兄師姐的介紹留底存檔,作為一種部門文化傳承方式。
2、加強部門管理,強調規(guī)章制度
對請假,遲到,瀆職等情況嚴格加以管理,督促每位干事建立自己的工作日志,在日志中包括自己所負責過的工作、工作總結、心得體會等等,并定期的上交,亦可相互借鑒,并建立部門成員(主要是干事)的工作情況評估,定期開展部門內(nèi)部總結表彰討論會,加強部門成就感,榮譽感,如可以在部門會議前后喊出我們的口號等等。
3、將部門工作系統(tǒng)化
成立工作項目組:
a文檔整理小組;主要負責
統(tǒng)籌整理保存內(nèi)部資料,如素拓報表,部門人事檔案,調研報告,活動總結記錄表,工作記錄本等等
根據(jù)調研結果對目前學生會及部門的狀況進行提案分析
b活動組織小組:主要負責
活動策劃書的撰寫以及活動流程設計和人員安排
每個活動前期的宣傳必須到位
c內(nèi)部建設小組:主要負責
部門內(nèi)部培訓策劃方案的制定
學生會整體培訓
完善部門守則及CI
完善激勵制度,促進良性競爭
促進部門內(nèi)部溝通,建立合適的溝通渠道
d財務員;
f北校區(qū)聯(lián)系人;
備注:以上小組的安排定期交換任務,以便提高大家的各方面能力素質。
4、將會議記錄正規(guī)化,系統(tǒng)化
成立一個記錄本,每次由不同的成員對每次部門的會議做好詳細的記錄,包括與會時間,地點,成員,遲到缺席成員,及詳細會議流程和內(nèi)容,或是成員的好的點子,這對部門的發(fā)展很有好處。
5、創(chuàng)新部門會議形式
如可以多多采取思維風暴的方式,或者可以一起去戶外某個輕松點的環(huán)境進行問題的討論。
6、加強部門內(nèi)外聯(lián)
上級對下級要有更多的觀察和交流,及時了解其想法,時常組織部門出游,或是會議后組織小游戲等等,給予更多的日常的關懷,如成立干事生日集會籌備小組,讓在里面的人真正感到有歸屬感。對于其他各個部門,也要時差促進干事們的自我交流和合作,加大思想的碰撞,也可適當舉辦聯(lián)誼活動,積極營造與各個兄弟部門之間良好的關系。
7、加強部門信息反饋
活動前期必須進行小組討論,合理、有效安排人員,發(fā)揮組織最大優(yōu)勢
活動中期出現(xiàn)意外情況小組要及時商量對策,及時提出有效的建議
活動后期組織部門同事填寫活動總結記錄表,及時反饋有用信息
上級及時對下級的工作總結予以分析和指導,而不僅僅是下級交完工作總結就完事了。
大學部門工作總結2
20xx年4月是商務學院大學生藝術團最忙碌的一個月,在這個月的18號,我們與商務學院文藝部、學生會宣傳部聯(lián)合,成功地舉辦了商務學院班級風采大賽,此次比賽精彩紛呈,獲得大家的一致好評。我在此次比賽的主要任務是負責開場部分的舞蹈表演的訓練及編排工作。此外,本月份我還負責了28號的商務學院籃球聯(lián)賽的開場健美操表演及中場的籃球寶貝表演的排練及表演工作,下面將主要針對這兩項工作對我4月份在大藝團的工作作一個總結:
一、目標分析
1、本次商務學院的班級風采大賽主要為增進商務學院班級凝聚力,展示班級學生團體風采而舉辦,而開場舞《Gee》在此次比賽中起來熱場作用,同時也是代表著商務學院學生會節(jié)目級別的一個標識,是比賽中不可或缺的一部分。
2、健美操表演及籃球寶貝的《愛你》是應商務學院姐妹部門體育部之邀的友情出演,此次演出不僅在籃球賽中起到調動現(xiàn)場氣氛的重要作用,同時也增進了姐妹部門感情。
二、目標達成情況
1、對于開場舞《Gee》的表演,在訓練過程中我們一次次地糾正動作,強調隊形及動作的整齊度,注意跟上音樂節(jié)奏,以及跳舞時的表情等,雖然六位參演成員幾乎都是第一次練此類舞蹈,但最后她們的現(xiàn)場表現(xiàn)還是值得表揚的,本節(jié)目最終得到大家的認可及好評。
2、對于籃球比賽中健美操的表演,整體效果還是可以的,但動作沒有舒展開來,這也許和動作的熟練程度有關。而中場的籃球寶貝《愛你》的表演則是可圈可點的',音樂節(jié)奏本身比較活潑輕快,舞蹈動作也是相當?shù)目蓯,從現(xiàn)場觀眾的口哨聲及喝彩及掌聲可見,中場表演是很受大家喜愛的,也達到了我們想要調動賽場氣氛的初衷。
三、經(jīng)驗及教訓
1、此次風采大賽的開場舞可謂是我的處女作,是我第一次跟著視頻學舞,也是第一次帶大家一起學舞,直至最后的編排隊形。也許是由于大部分人都是第一次接觸舞蹈,大家有積極性還是比較高的,但也正是因為大部分人之前都沒有接觸過舞蹈,也為動作的教學帶來了難度,在訓練過程中,應當注意將難度動作分解開來,例如先教腿部動作再加手部動作等,同時也要注意語言情緒的心情愉悅性及鼓舞性,讓有些心灰意冷的同學再次積極起來。在剛開始教動作時就應當對大家嚴格要求,注意動作細節(jié),統(tǒng)一規(guī)范動作,以防止成員練到后期形成習慣,增加后期糾正動作的難度。由于大家缺乏舞臺經(jīng)驗,所以在訓練的過程中,就要對大家的表情有嚴格的要求,讓大家在跳舞時有一種自然而然的舞蹈時應有的表情習慣。另外在隊形的變換到后期跟音樂的訓練過程中,應擬設舞蹈中心點,嚴格要求成員找準自己的位置,注意隊形及動作的整齊性。對于成員中個性張揚自尊心過強以至于不愿意接受指出的錯誤這一問題,應在私下多與其溝通交流,使其能以整體效果為主,虛心接受別人的意見,以讓整個集體更加和諧美觀。最后對于現(xiàn)場的表現(xiàn)效果,燈光方面可能是我考慮欠缺的一個因素,也許觀眾席不打燈效果會更好,以后會考慮得更加全面些。
2、對于籃球賽中健美操的開場表演,雖然動作是之前校運動會團體操表演的動作,但由于時間已久以及之后的許多換隊形動作的方向變動,以至于許多人動作也不熟練了。而我們的時間也是非常緊的,僅僅兩個晚上的時間,熟悉動作、排隊形是比較倉促的,以致于現(xiàn)場的表現(xiàn)欠佳。此后的工作中,應注意更合理安排時間,充分訓練。而籃球寶貝的表演,雖然排練的時間比較短,但現(xiàn)場效果相對還是比較不錯的。此次訓練過程中注意強調了動作的細節(jié)、隊形的整齊度與表情,大家也開始慢慢有了意識,并有一部分人形成了一定的習慣。但大部分人的動作并沒有舒展開來,除了由于音樂的動感力不足之外,跟平時的訓練要求不到位有很大的關系,以后會注意改進。
總的來說,20xx年4月是大藝團的成員過得忙碌而充實的一月,每個人都付出了許多,當然,在這過程中我們也勢必收獲了許多。希望以后的工作中,我們每一位成員都能積極地負起責任來,做好我們的每一份工作,更好地融入我們這個團體,希望大藝團能夠越辦越有活力!
大學部門工作總結3
時光飛逝,轉眼一個學期即將結束,讓我們不得不嘆息時間的無情,美好的時光在稍不留意間就悄悄溜走,在這一學期中我們學生會各部門都開展了各種活動,我們體育部在這一學期中也開展了各種活動,下面我就本部門本學期開展的活動進行簡單的總結。
第二屆學生會選舉成立,我們體育部就面臨重組的問題,加上我和xxx部長都是20xx屆的,在經(jīng)驗方面都有所欠缺,在許多方面都做的不足,從我們的重組到取得一定的成績的過程中經(jīng)歷了一個漫長時間,我們從干事的招聘到制定干事的考核制度到干事的正式考核都是困難重重,但是值得我們高興的事,我們是從最開始的一無所有到現(xiàn)在的有點成績,從最開始的松疏到現(xiàn)在的了解,從最開始的膽怯到現(xiàn)在的可以獨擋一面,這些都是我們值得高興的。
在x月份學校迎來了我院第x屆學生籃球賽,我們體育部承辦,在我們的共同努力下,籃球賽取得了圓滿的結束,在比賽期間,我們?yōu)楸荣愖骱昧顺浞值臏蕚,為比賽的流暢進行提供了良好的條件,在比賽開始前我們就把場地劃分好,準備好一切器材及比賽用具,比賽過程中對場地進行秩序的'維持,比賽結束后對場地進行清理。經(jīng)過一個月時間的比賽,最終男子組經(jīng)管系取得了第一,女子組信息系取得了第一。
在籃球賽期間及后面的時間里,我部門也積極配合體育教育室進行各項活動,在籃球賽進行的同時,我們協(xié)助體育組開展了教師排球賽,在以后的時間里我們多次幫助其開展了各種運動,雖然我們在其中沒有起到那種中流砥柱的重要,但是我們在其中所給的幫助是不可估量的,我們的工作也得到了他們的肯定。
為增進個部門間的聯(lián)系,我們與宣傳部進行了聯(lián)誼活動,在我們享受快樂的同時更重要的是讓我們有了進一步的了解,增強了部門間的友誼,也為以后各部門開展活動奠定了基礎。
由主席團聯(lián)系,我們體育部組織了與xxx公司進行了籃球友誼賽,通過積極的籌備,籃球賽取得了圓滿的結束,通過比賽不僅展現(xiàn)了我院風采,體現(xiàn)了我院風貌,更重要的是讓我們與外界有了交流,讓外界對我們學校有了更深的了解。
為響應學校衛(wèi)生號召,針對學校衛(wèi)生情況,我部門對xxx教室進行了徹底的清掃,其次每次升旗儀式的場地都是我部門劃分的。
總的來說,在這一學期中,我們體育部大體的工作也就這么多,雖不戰(zhàn)果累累但也有一定的成績,不驚天動地卻也實實在在,在下學期中我們不求有光輝的戰(zhàn)績,只希望能在這學期的基礎上有所進步,爭取把工作做的更好做的更出色。
大學部門工作總結4
一年又結束了,我們又做了很多有意義的事,作為一名志愿者,我們很開心能為他人服務,能為他人帶來方便和幫助!
春天的到來,給校園增添了不少的生機!我們組織本部成員對校園的樹木進行了清數(shù),以便以后更好的保護這些綠色的生命!中午,志愿者們盯著炎炎的烈日,穿行在校園的每一個角落,仔細的一顆一顆數(shù)著這些生機勃勃的樹木!經(jīng)過一個多小時的努力,志愿者數(shù)完了教師住宅區(qū)的大小樹木,并一一做了記錄,為以后的樹木保護和校園綠化建設做出了貢獻!3·12植樹節(jié)活動取得了圓滿結束,保護壞境,就是保護我們自己的家園,讓我們從小事做起,從身邊做起,保護花草樹木,保護壞境,保護我們共同的家園!
4月5號清明時節(jié),懷著敬仰的心情和對革命先烈們無比的緬懷,前往咸陽市烈士陵園掃墓,為了紀念那些在咸陽保衛(wèi)戰(zhàn)中犧牲的革命先烈!我們聆聽當年的老紅軍講述的驚心動魄的戰(zhàn)役,感受著只有戰(zhàn)爭年代才有的熱血沸騰,深深的感觸到是他們,老一輩的革命先烈們,用他們不屈的意志,甘愿拋頭顱散熱血的大無畏革命精神才帶來了我們今天的美好生活,!他們是人民的英雄,他們永垂不朽!作為一名志愿者,我們應該秉承革命先烈的這種甘于犧牲,甘于為他人服務的精神,以他們?yōu)榘駱,在新時期,以新方式,繼續(xù)發(fā)揚這種大無畏精神,做一名合格的志愿者,服務他人,奉獻社會,報效祖國!
四月中旬,我們前往聾啞兒童學校看望了在那里生活學習的小朋友,他們是讓我們感動的`,他們是特殊的,他們便是讓我們始終擁有一顆愛心的,我們感動源于他們,我們的愛獻給他們。 他們充滿自信的臉龐和天真純潔的笑容讓我們每一個人都深深的感動了!我們帶去了舞蹈表演與練習的手語歌和無聲的魔術表演,與他們一起快樂的度過了難忘的一天!
五月隨著西藏自治區(qū)大學生運動會的臨近,各項準備工作都在緊張有序的進行中!為此,我財經(jīng)青協(xié)發(fā)起了以撿拾操場垃圾校,建設潔凈校園為口號的校園清潔活動,每周三晚上組織志愿者去操場撿拾胡亂丟棄的紙屑煙頭等雜物,力保保持操場干凈,為即將到來的大運會提供一個舒適干凈的比賽場所!
在大運會開幕式的節(jié)目排練中,志愿者們白天自己排練,晚上自帶暖水瓶,到操場為別的排練的同學端茶送水,拿衣服,充分發(fā)揮為人民服務,不畏艱辛,不怕累的精神,保證同學演員完成自己的開幕式排練,為開幕式完美的表演作出自己的貢獻!
在大運會即將開始之前,為了給廣大觀眾一個干凈舒服的觀賞場地,志愿者們又自發(fā)組織起來,來到文體館清洗座位,為在文體館觀賞比賽的觀眾奉獻自己的微薄之力!歷經(jīng)兩個多小時的時間服務,終于清洗完畢,整個文體館座位煥然一新,為各位觀眾提供了干凈的觀看座位!志愿者們犧牲自己的時間和精力,為給他人提供方便,不怕勞累,不怕辛苦,毫無怨言的體現(xiàn)在平凡的小事中!
在大運會期間,為了給各兄弟院校的運動員以及代表團成員充分提供便捷的交流平臺,志愿者志愿來到服務點,為運動員提供礦泉水和校園各個方面的說明和解釋,充分發(fā)揮東道主的魅力,展現(xiàn)了民院人的風采!
五月下旬,在咸陽市團委美化咸陽的號召下,我校志愿者們紛紛自帶工具,在校外街道上擦欄桿,掃馬路,于當?shù)鼐用褚慌枰慌杞杷畞頋矘洌瑸槊阑约旱募覉@做出了自己應有的貢獻!
財經(jīng)青協(xié)組織人員到咸陽市干休所看望退休老干部老同志,并為他們帶去了精彩紛呈的節(jié)目,與老人們共度歡樂周末!老人為社會奉獻了自己的一生,人們沒有忘記他們?yōu)檫@個社會發(fā)展作出的巨大貢獻!我們應該學習老同志一生為人民服務的精神和堅強的意志,扛起建設和諧社會的大旗,接過他們手中未完的事業(yè),繼續(xù)為之而奮斗!
我們于十月十八晚進行了青年志愿者協(xié)會新生入會教育,我們邀請了青協(xié)副理事長段鵬飛學長、楊冠碩學長還有財經(jīng)學院副主席梁宇寧學長。首先,觀看了青協(xié)近年組織參加活動的視頻,看完視頻后,同學們進行了發(fā)自肺腑的發(fā)言并與老成員進行了交流;其次,青協(xié)財經(jīng)分會常務理事長帶領新成員進行了宣誓,并共同學習了青協(xié)的章程,讓同學們對青協(xié)有了進一步的了解;最后,有與會嘉賓進行總結發(fā)言,并對青協(xié)的前景充滿了期望與信心。入會教育到此結束!
開始了我們的特校之行。各位志愿者帶著急切的心情前往,在經(jīng)過半個多小時的步行之后,我們到達了特校,雖然大家很累但還是帶著微笑面對小朋友。我們陪他們打籃球、老鷹捉小雞等等,有些志愿者還拿出紙跟筆和他們交談、跟他們合影,一些可愛的小朋友還教我們一些“謝謝、你好、加油”之類的簡單手語,從中我們感受到了他們世界的歡樂!他們的世界里沒有謊言、沒有噪音,只有真實善良的眼神。之后進行了簡單的贈送活動,志愿者紛紛拿出自己的小東西給他們,同時貢嘎江才老師進行了言簡意賅的總結,最后進行了簽名活動。
這里的孩子同樣擁有天真爛漫,同樣能感覺到他人的關心。這是一次對我們有非凡意義的活動,給他們帶去快樂的同時也純凈了我們的心靈,真心的祝愿他們走好以后的人生路,祝福他們平安、健康、幸福每一天!
大學部門工作總結5
轉眼一學期又即將結束,在學生會工作已經(jīng)快一年半了,在這學期里學生會的工作相比大一的時候,有了更大的挑戰(zhàn)和磨練,下面就是我這學期在學生會工作的回顧與總結。
這一學期剛開始,我們的任務就是迎接大一新生,對此我充滿了期待與激動,記得七號中午就看到很多學院就已經(jīng)開始接待新生了,不勉想起自己,去年初次來到這個學校第一感覺的很大很陌生,但幸運的是有那些熱心的學長、學姐們、還有學生會的工作人員給予了我很多幫助,我很受感動。相應的今年,我想作為學姐,作為學生會的一員,我也一定要盡自己的力量去幫助大一的學弟、學妹們,讓他們盡可能快的適應學校的生活,了解到這個學校。剛開始接受這個任務是七號下午,因為是提前迎新,所以新生很少,但主席、部長也并因此馬虎一點,他們謹慎地做著每一件事,讓我很受鼓動,我也提高了自己的警惕,當時就想,人雖少,事雖不忙但我也不能因此放松自己,我要趁今天還不是很忙,開始先熟悉一下工作,這樣等到正式迎新時就會熟練很多,相應的做起來會快一點。最后我是負責九號上午接待新生,那天早早起來,平時寧靜的校園因為這些新生的到來格外的熱鬧,自己也充滿的奮斗。工作剛開始還不是很忙挺輕松的,到后來明顯的人手很不夠,我們每個人都很累,但是最值得欣慰的是我們每個人都沒有因此而抱怨或懈殆,都在努力堅持著到最后,一上午的來來回回,大家都在盡自己的能力去盡可能多的接待同學,當自己很累時,看到大家都在忙碌,自己也振奮很多,我在送學生時,走在自己熟悉的校園向他們介紹著學校,教他們一些注意事項,當時想自己能將自己知道的、懂得的東西教給別人真的充滿了滿足感,很欣慰自己能為他們盡自己的微薄之力。這次的迎新工作不僅使我的做事能力得到了,更讓自己收獲的是學生會成員之間的友誼。這次迎新在很大程度上加深了我們之間的溝通與交流,拉近了我們每個人間的關系?吹酱蠹覟榱艘粋目的,向著同一個目標,一起努力,相互幫忙,協(xié)助,讓我感觸很大。學生會是個大家庭,在這緊張的時刻,團結,合作是最重要的,我想做任何事只有大家齊心協(xié)力才能把事情做好。最后迎新工作圓滿結束,有辛苦,但更多的是收獲,很高興自己有這一份特殊的經(jīng)歷,讓自己懂得了更多,學會了一些事情。
緊接著新生的到來,我們部門第一個開始了招新,從開始的宣傳,部長與我們想了很多的辦法,盡可能的把招新得到的宣傳,我們在班上、宿舍一個一個進行宣傳。當他們問到生衛(wèi)部是干嘛了,進去了有什么好處時,想到當初自己剛進這個部門時的情形,我想這個地方只有自己想要什么我們才能得到什么,只有自己追求了才能得到收獲吧。那天面試在大家的共同努力下,前來的人很多,我們很有成就感,總算大家的努力沒有白費,但壓力也很大,雖然剛開始也出現(xiàn)了一些意外,但也得到了幾十的解決,也讓我明白了做一件事情的不容易,任何時候都會有意外發(fā)生,我們在做事時要有靈活性和主動性,遇到麻煩不要緊最主要的是大家齊心把問題解決,那是第一次體會到了在做事時即使沒有問題出現(xiàn)時,我們每個人都要有事先考慮,想一些可能出現(xiàn)的問題與麻煩,這樣才會在發(fā)生問題是不會太慌張,所以我明白了在做事情時要用心,考慮周到,要想著做事,不能只走一步看一步,而且多想才能使事情做的更加好。那次面試我們部門從一百多號人中選出了一批進行了復試,復試那天再次看到大一的他們充滿了向往與熱情,更加渲染了自己得工作情緒,我想作為組長我要好好盡到自己得職責,好好的帶著他們把我們部門的事做好,相比以前我的責任變大了也有了一定壓力,我要把自己學到的知道的教給他們,同時與他們共同工作、學習更多以前沒能學到得,以前自己也是被帶著做事的,而現(xiàn)在更多的要學會自己承擔、要學會挑戰(zhàn),我想很多事情也只有自己經(jīng)歷了才能得到不一樣的收獲吧。
但一段時間后發(fā)現(xiàn)自己做的并不是很好,我發(fā)現(xiàn)小組成員們得積極性不比從前,在于部長溝通后,我也進行了一下反思,出現(xiàn)這種問題不僅僅是他們自身的問題,我也有很大的責任,是我自己沒有做好,作為組長我好像只做到了把事情交給他們做,而卻很少去了解他們的工作情況,沒有及時了解到他們的問題與困惑,導致他們對工作的積極性有很大的變動。過后,我就找他們都聊了一下,了解了一些他們的想法與情況,鼓勵他們要好好干,既然選擇了就得堅持,我自己也是,既然選擇了留下來繼續(xù)工作我就得好好把自己得事情做到,在今后我不會再一味的只是交給他們我們部門的事物而已,通過這個情況我也認識到自己得錯誤,我會好好改正,爭取在往后的工作中能和他們共同把我們部的事情做好,也同樣盡自己得能力吧他們帶好。
這一學期我們部門的活動就是“雙室創(chuàng)建活動”活動舉辦的還算圓滿,但每個活動都難免會有遺憾與不足只處,而這次活動中在最后環(huán)節(jié)PPT展示時我們做的'不是很好,活動中出現(xiàn)了一些問題部長和副主席很不滿意,活動過后我們部也開了會議對此進行指點與批評,我很明白了我們做事的問題所在,自己也反思了一翻,我知道我們做事得用心,得持之以恒,如果連自己部門的事都做不好又怎么能協(xié)助整個學生會做好整個學院的工作。反正的問題就是自己沒有很用心的去做吧。
通過這一學期的學生會的工作,我又認識到了自己很多不足之處,要學習的永遠還有很多,我們要學著自己去承擔,在不斷的學習中得到成長與進取。我想下學期我會好好改進自己得不足之處,更積極的投入學生會的工作中。
總之著一學期總的來說,還是挺好的,接觸了許多以前沒做過的東西,也從自己的做事能力上看到自己得不足,有時事情發(fā)生后細想自己太不成熟了,很多事情自己想的太過于簡單,導致出現(xiàn)了一些不該出現(xiàn)的問題,我想經(jīng)歷了過我明白了,再簡單的事情我們也不能去看輕它,而又有些事情也并沒有我們想的那么簡單,所以今后不管自己做什么事情,我都會用心好好把它做好不能浮躁,相信只有通過做好每件小事過后才能干成大事。
以上就是我對這學期學生會工作的總結,希望下學期能在大家的共同努力下做好事情,盡自己的能力把自己得組員帶好,與他們共同把下學期我們部門的活動辦好。希望自己在今后能的到更多的收獲。
大學部門工作總結6
陽光體育閉幕式完滿落下帷幕,驀然回首,我在網(wǎng)編部已經(jīng)接近半年了。
依然記得當初收到我被選為網(wǎng)編部副部的消息的興奮的心情,依然記得招新前的忙碌的試卷準備,依然記得招新時每晚討論到一兩點仍然保持激情,依然記得選小朋友分工部門大家的“爭先恐后”,依然記得……有很多很多,原來一個學期能發(fā)生這么多的事情。
看著新進部門的小朋友,心中感到興奮,我們找到了一群可愛的好學的善良的干事,他們思維敏捷,總可以想到你想不到的好主意、好點子,在遇到困難的時候能找到很好的解決方法;他們勤奮好學,總是會對網(wǎng)編部的一切技術充滿著無限的渴求,會追著你詢問網(wǎng)站視頻攝影新聞,海納百川,有容乃大;他們心地善良,在部門工作上我們是關系融洽的好伙伴,在平時的生活上我們是很好的朋友。能在第一屆招收到這么好的干事,我真的是感到非常欣慰,不枉上一屆部長層對我們的期望。
但是由于個人是慢拍子的原因,剛剛開始成為部門副部,我什么都不懂,不論是部門干事管理還是技術層面上,都幾乎是一張白紙。甚至有時我會懷疑,我自己是否能勝任網(wǎng)編副部這一個職位。
很感謝部門內(nèi)的其他同事,是他們,在我茫然的時候,在我自己漂浮在大海的時候,給了我當
當頭一棒,讓我清醒,讓我重新回到岸上。我此時才深刻地感受得到,我已不可能再是一個干事,不可能再是大一的我。對待部門,對待干事,我需要有一個作為部長層的更加開闊的眼界。再次感謝部長層的好朋友,是他們把我拉上上一個層次,一種境界。再次驗證了那句話,校會是個很能鍛煉人的組織。
多謝我的小朋友,從他們的眼中看自己,別有一番新景象。好像我負責帶的小朋友中有一個在說到對我的印象的`時候,她會說對她來說剛開始,我是一個神秘且陌生的人物,看上去不是很會言辭的那一種。個人感覺怎么跟我還是一名干事的時候的形象相差那么的遠,當年的我,雖然不能說是一個幽默熱情的人物,不過也不至于是一個神秘的人。這些日子,我一直在思索,我到底缺了什么呢?
終于,最近的部門聚餐里面,一句話提點了我,“我們在接到任務和工作的時候,在開始工作之前,我們有沒有想過這項任務或工作我應該怎么去做!痹谝郧,接到一項任務我是會馬上去執(zhí)行落實,從未曾想過我應該怎么去完成。這一個壞習慣一直都跟隨著我,而且自己卻完全不了解。一直保持到現(xiàn)在,成為了一名副部,眼界和能力卻只是停留在初級的階段,缺乏自己的獨立思考和分析。這一句話,震撼了我,讓我豁然開朗,獨立
自己的思考,不僅僅是校會人應有的一項品質,更是我們作為一名大學生應該有的素質。
世界上唯一不變的是變化,經(jīng)歷半年的部門鍛煉,我相信我已經(jīng)改變了許多。
xxx年對活動與策劃部來說是既平凡又特殊的一年。
平凡,是因為在這一年里我們一如既往,踏踏實實的做好本職工作,繼承了活策的優(yōu)秀傳統(tǒng),伴隨著社聯(lián)一起成長;特殊,是因為在這一年里,我們突破創(chuàng)新,我們光彩閃耀,活動與策劃部進入了全新的階段,取得了驕人的成績。
可以說xxx年是我們付出的一年,更是我們收獲的一年。
在此,我們將這一階段的工作總結如下:
一、部門建設
自陜西青年職業(yè)學院學生社團聯(lián)合會第二屆第一任換屆結束以來,部門建設就一直作為活動與策劃部工作的重點。
一方面,為了部門后期工作順利、高效的開展,給部門打下良好的基礎,我們建立了完善的部門規(guī)章制度,在基礎卡設方面狠下功夫,在最短的時間內(nèi)讓部門工作全面正規(guī)化、正軌化;另一方面,為了建立合理的人事組織結構,讓新成員盡早熟悉工作,以便部門各項工作的順利開展,我們組織了多次部門成員的培訓會,并取得了可喜的成果。
1、基礎卡設工作
基礎卡設方面,我們以規(guī)范、高效、溫馨為基本目標,在規(guī)章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋,制度與情感并重,既規(guī)范了各項部門工作,又創(chuàng)造了家庭般的工作氛圍。
規(guī)章制度:活動策劃部部門基本規(guī)章制度分為值班制度、財務制度、例會制度、成員分組制度、部門考評制度等五方面內(nèi)容。
規(guī)章制度共經(jīng)過一次草擬、兩次修改后最終定稿。
對部門的各項工作起到了良好的規(guī)范作用。
所有成員都必須嚴格遵守部門制度,并以此相互監(jiān)督,做到言之有憑,行之有據(jù)。
辦公室的布置:我們的辦公室布置簡潔大方,既體現(xiàn)了實用性——將與部門工作有關的材料全部上墻,便于提供最新工作信息;又創(chuàng)造一種溫馨的工作環(huán)境——為部門設立了照片欄、留言板等,讓大家在工作之余也倍感溫暖。
檔案資料:我們將每次活動的策劃、流程、注意事項等相關資料都做了細致的分類存檔。
良好的歸檔工作有益于我們對前階段工作的總結,也為以后的工作借鑒之所用。
同時,我們還建立人才儲備庫,將部門人才資源最優(yōu)化。
辦公材料:部門日常辦公材料有值班表、分組表、值班記錄本、工作記錄本、通訊錄,以及特別制作的簽到表、電話通知表、部門專用請假條等。
準備齊全的辦公材料是為了方便工作,讓一切正規(guī)化、正軌化,幫助我們高效的完成工作
2、新生培訓工作
新生的培訓工作一直是社聯(lián)的傳統(tǒng)項目。
為了讓新的部門成員盡快了解工作,提高業(yè)務素質,除社聯(lián)的全體培訓會之外,我們還針對部門自身的性質和特點,組織了多次部門成員培訓會。
大學部門工作總結7
一、九月上旬:做好“迎新生”入校工作,把老師安排體育部份內(nèi)的工作堅決做好,并積極協(xié)助其他部門工作,盡力把每名新生安排到位。剛開始就要做到讓新生對本院的學生會感到有責任心、有威望、熱情高的目的,讓更多的有責任心的新生積極報名學生會。
二、九月下旬十月初:把“學生會納新”工作做好充分準備,嚴肅做到“公平、公正、公開”制度,讓每位學生感到滿意,讓每位老師感到滿意!
三、十月上旬:為秋季運動會招募體育健兒,在各系各班級間做好宣傳,最好做到具體到宿舍,合理安排訓練時間,在不影響運動員學習的前提下為運動會做好充分準備,田徑運動員采取一星期淘汰一部分的方式,確保運動員質量;并在十月中旬與其它兄弟院系模擬一次運動會。另外,協(xié)助各兄弟部門進行太極,健美操,拔河,及各項球類運動的日常訓練。為取得優(yōu)異成績,為學院爭光,我們體育部將全力以赴。
四、十一月上旬:“迎新籃球賽”開賽前積極備戰(zhàn),做好各項準備工作,安排好各場賽事順序,令每場籃球賽順利開展,也要做到“公平、公開、公正”制度,注重安全問題,讓“迎新籃球賽”取得圓滿成功。
五、十二月上旬:舉辦“乒乓球羽毛球比賽”、“三人籃球賽”、“趣味運動會”等賽事,爭取創(chuàng)新,調動同學們的積極性,讓同學們真正“走出宿舍,走進操場”!
六、十二月上旬:“迎新晚會”開展前積極配合其他部門進行宣傳,讓每位熱愛表演、有才藝的學生積極參與晚會中,做好各項準備工作,管理好場內(nèi)秩序,做好“干干凈凈的來,干干凈凈的走”的衛(wèi)生要求,把每年一度的“迎新晚會”開展的更加精彩,更加輝煌!
七、做到“計劃---工作---總結”方案:通過各項工作的科學準備與計劃,做到各個突破。
目的:
同時做到行之有據(jù),事后總結,為今后工作開展積累經(jīng)驗和教訓。
具體措施:
在進行各個工作前做好書面計劃,工作事后書面總結,使體育部工作資料化。
新的一學年即將開始,對于我們學生會體育部的工作又是新的開始;新開始就得有新的形象。做出新的成績。回顧上學年,我們體育部工作認真。成績可佳;展望新學年,我們必定再接再厲努力把體育部的工作做得更好。
體育部的.責任要正確了解我院情況,結合我院的實際情況一切從實際出發(fā),組織全院學生開展體育活動認真完成院團委領導所布置的任務,虛心接受系團委領導的考核。檢查和批評,加強部門與部門之間的合作,充分開展我院的各項體育活動。
>大學部門個人工作計劃3
新能源燃氣協(xié)會的成立來之不易,感謝院團委領導、老師以及社團聯(lián)合會的關心與支持。新能源燃氣協(xié)會剛剛成立初期,很多細節(jié)的工作都還在探索階段,工作計劃如有不足還請您批評指正,F(xiàn)工作計劃如下:
一、工作宗旨
協(xié)會本著“和諧、熱度、求實、探索”的工作理念,做到相互學習、交流、共同進步、共同提升、主動向前、熱度大方的工作宗旨。
二、工作主題
在院團委的領導下,圍繞社團聯(lián)合會的具體安排,以協(xié)會發(fā)展為核心,以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標,以保證廣大會員的權益為目的,以開展協(xié)會活動為手段,以穩(wěn)定協(xié)會為基礎,組織相關知識技能大賽和協(xié)會活動,以滿足會員和廣大學生的精神文化需求,服務校園文明建設。
三、重點工作
1、未來兩個星期內(nèi)發(fā)展、招收會員
2、把協(xié)會大體框架完善起來
四、部門分配
1、會長、副會長:做好平時的日常監(jiān)督管理,組織策劃各部活動,學期末對會員和部長做最后評定
2、組織部:籌劃協(xié)會各方面事項,負責協(xié)會日常會議準備工作,做好例會記錄,以及會員檔案的管理工作
3、宣傳部:宣傳協(xié)會活動,為活動準備文娛節(jié)目
4、外聯(lián)部:負責對外聯(lián)絡以及校內(nèi)其他協(xié)會,為活動邀請嘉賓
5、財務部:負責協(xié)會的日常開支和資金的保管。技術部:負責設備檢查、維護、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術指導和安全指導
6、技術部:負責設備檢查、維護、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術指導和安全指導
五、例會制度
協(xié)會的例會分為會員大會、會長會議、部長會議和部門會議四種。所有與會人員應嚴格遵守會場紀律。各種會議召開的條件背景和基本會議事務:
1、會員大會:協(xié)會的權力機關,會員大會每月召開一次?偨Y當月工作并對下月工作作出計劃。
2、部長會議:由各部部長組成,每周一次,討論協(xié)會上一周的活動和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請,會議由專人做記錄。
3、部門會議:部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數(shù),主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持。部門會議,部長、副部長、會員必須參加。如有特殊情況未能出席會議者,必須向部長或主管會長請示,經(jīng)批準后方可不出席,否則按缺席處理。如有重大活動,可由部長臨時召集召開臨時會議,傳達上級指示,并研究工作進展。部門內(nèi)部要做好會議記錄。
4、各項會議要求盡量短小精干,將問題集中處理。部門會議紀錄各部門應妥善保管,學期期末交組織部存檔。
5、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標準之一。
六、人事考核制度
為充分利用新能源燃氣協(xié)會人力資源,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,規(guī)范管理,提高效率,推動協(xié)會快速健康發(fā)展,特制定本辦法。協(xié)會人事考核本著公平、公正、公開的原則進行,考核結果納入?yún)f(xié)會評優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作。協(xié)會人事考核主要基于出勤情況、會議紀律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況)。
七、考核方面
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1、協(xié)會實行嚴格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當理由并向各部部長請假。
2.每次活動會員到場后應首先到負責部門簽到。
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1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應先檢查通訊工具是否調為振動或關機,若沒有,應及時調整。
2、若出現(xiàn)會中手機或其他通訊工具鈴響,影響會議或活動秩序,一次會議或活動中同一人出現(xiàn)第二次類似情況,視情節(jié)而定,給予在部門大會進行通報批評
3、不得無故早退。
(三)績效考核
協(xié)會人員必須完成協(xié)會交給的任務,若沒有及時或未完成任務,給協(xié)會帶來損失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴重者直接開除出會員隊伍。
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會員的考核:采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評,組織部的考核記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。
部長的考核:采取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價,組織部的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。
對于會長、副會長的考核:采取會長、副會長自評,會長、副會長互評,各部部長評價,組織的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。
八、檔案制度
從協(xié)會可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā),協(xié)會有必要建立一套完善的檔案制度,協(xié)會的各屆工作成員應認真整理并妥善保管好協(xié)會的一切資料,做好協(xié)會的存檔工作。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會的檔案:
1、妥善保管協(xié)會會員的入會資料
2、妥善保管歷任會長、部長的學期工作計劃和總結
3、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設想書及離任工作報告
4、妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結
5、整理保管好會議記錄
6、組織部分類整理計劃總結制度中提到的所有計劃、總結的寶貴經(jīng)驗、意見建議和教訓
大學部門工作總結8
經(jīng)過一學期的努力,本學期的團學工作也暫告段落,本學期經(jīng)過全體學生會成員的共同努力,積極進取,銳意開拓,我系學生會工作取得了顯著的成績,得到了我院領導及廣大師生的認可。
社團部是20xx-----20xx學年第一學期年由財政金融系黨總支和團總支批準,財金系團總支學生會新組建的一個部門,社團部為我系廣大同學提供了提升,鍛煉自我的舞臺,與此同時積極整合我系各組織資源,對各組織進行人性化的監(jiān)管。并把握了各組織的發(fā)展方向以及日常工作,工作運行狀況及其活動的性質,過程和結果。
下面就社團部在本學期開展的工作,做總結性回顧:
一、完善部門的建設。
作為新組建的部門,在部長的努力下,完善部門內(nèi)管理機制,合理協(xié)調同各部的合作及分工問題,積極研討策劃發(fā)展方案。同時選拔了一批合格的'干事,嚴格要求每位社團部成員,部長帶頭,努力做好工作。
二、組建并監(jiān)管我系各組織
經(jīng)上級團總支領導及學生會主席團批準,社團部下設有主持組,禮儀組,裁判組為系內(nèi)各活動培養(yǎng)并選拔主持,禮儀和裁判,并監(jiān)督我系足球隊,籃球隊,排球隊和監(jiān)管辯論隊。使之有組織,有紀律的開展活動,并積極爭取系內(nèi)學生會的支持,為我系各組織的各項活動提供有保障服務。
三、積極籌備成立新組織
根據(jù)我系需要和我系學生的優(yōu)勢及特長,策劃了新社團的方案,例如紅絲帶愛心社及新金融協(xié)會社團,為社團提供各方支持,并積極努力尋求支持。其中新金融協(xié)會社團正在批準中。
四、積極開展外聯(lián)工作
結合我部外聯(lián)資源,建立有關的信息檔案,搜集外界資料為學生會各部門,各項活動的開展,及對外聯(lián)工作提供信息服務,F(xiàn)同xx市x所高校已建立良好的合作,其中作為嘉賓參與xxx等x校開展的活動,取得了一定的經(jīng)驗。
五、積極籌備開展特色活動
社團部于x月積極與xx公司xxx洽談,預與百事公司合作,同xx市xx所高校聯(lián)合舉辦xx首屆校園職業(yè)經(jīng)理人挑戰(zhàn)賽,由于甲流的影響,我校封校的限制,活動最終未能得以實施。
但我們社團部沒有氣餒,利用一月時間積極策劃并籌備了12.1預防艾滋病大型公益宣傳活動,積極爭取,做好了外聯(lián)工作,得到了xx省紅十字會,xx省衛(wèi)生廳預防艾滋病委員會,xx省疾控中心,xx省高校學生預防艾滋病協(xié)作組織的大力支持,為我們活動的開展提供了很多便利。本次活動,提供防艾折頁,青少年防艾知識冊,農(nóng)民工讀本,防艾海報及撲克,紅十字會預防艾滋病調查問卷,近千余物品,并提供部分資金支持及提出好的建議,而且邀請了xxx大學紅絲帶愛心社長期從事艾滋病宣傳的志愿者來我院進行艾滋病知識宣講及青少年同伴教育的講座,使我財政金融系團總支學生會的本次公益活動能圓滿的舉辦。其次,在我院系領導,院團委的各方協(xié)調下,在各個方面都予以支持使得這次活動得以順利進行。
五、立足校園文化,積極參與各項活動
作為我系學生會的一部分,社團部積極配合各部,參加了各項活動及賽事。其中在迎新杯系列體育賽事中,協(xié)同各部,積極為我系學子提供服務,加油助威。
同時在學院及我系活動中,例如校園歌手大賽,校紀校規(guī)知識競賽,12.1防艾活動,金融投資模擬交易大賽表彰大會,部分講座,會議中等,提供主持及禮儀工作,為各項活動的開展提供了有力的保障。
當然,工作中我們也存在著很多問題,例如:
1、我部發(fā)展方向及開展工作任務不夠明確
2、工作當中分工不夠明確,計劃欠周密
3、工作的前瞻性和靈活需要加強
4、部內(nèi)干事的培養(yǎng)有待加強
5、干事的交流與合作意識有待提高。
大學部門工作總結9
時光飛逝,不知不覺這一學年已經(jīng)接近尾聲,在這學年中,有美好的回憶,也有不堪回首的過往。這一學年以來,我機電工程學院學習部一直秉承“服務同學,鍛煉自我”的宗旨;以“學習為主,工作為輔;兩手抓,兩手硬”為原則;在部門建設上堅持立足根本,展望未來,加強對部門成員的素質培養(yǎng);積極開展了許多有意義的活動。
一、部門概況
機電工程學院學習部是一支優(yōu)秀的團隊,給全院學生留有很深刻的印象。在部門建設上我們始終堅持立足根本,展望未來,積極開展各項活動,加強部門成員的素質培養(yǎng)。形成了“團結、奮進、務實、創(chuàng)新”的工作作風。
二、工作及活動情況
1、招員工作
本學年之初,為了給部門注入新鮮的血液,增強部門的活力和提升部門的戰(zhàn)斗力,學習部于20xx年9月17——19日面向機電工程學院09級新生開展了招員活動。通過本次招員活動,學習部共計招員18人,給部門的發(fā)展帶來了新的力量源泉。此后的時間里學習部成員之間通力合作,共同為部門的發(fā)展出謀劃策。
2、日常工作
為了更好地開展工作,保持學生干部的先進性和模范性,我們不斷地完善工作制度、考評、考勤制度,以及與學風建設相關的一系列的實施方案。本學年上學期開學之初著手完善了晚自習考勤制度,督促大一同學上好晚自習,幫助他們養(yǎng)成自覺上自習的習慣;同時制定到了本部門委員考評及學習委員考評實施辦法。這些制度、政策的出臺和實施在一定程度上調動了部分學生干部(特別是學習委員)的工作積極性,同時促進了我院的院風學風建設,為我們順利地開展工作奠定了基礎。之后于20xx年4月出臺了“優(yōu)良學風班級”評比實施辦法,由于細節(jié)上存在問題,經(jīng)討論完善后推遲到6月開始實行。在5月還制定了“機電工程學院專業(yè)特色學風建設方案”的初稿,擬定在修訂后于下一學年之初出臺并實施。
學習部作為一個職能性部門,工作重點是開展日常工作。這一學年里,在三位部長的帶領下,學習部所有成員齊心協(xié)力做了以下常規(guī)工作:
。1)負責全院XX級各班晚自習的考勤
。2)定期召集班委(主要是學習委員)開展學習方法交流會,并對班級學習情況進行考核,據(jù)此評選“優(yōu)良學風班級”
(3)定期組織學習委員參加學習座談會。由于前期組織工作開展的不是很好,活動沒有能按預定計劃進行,收到的效果很小。在以后的工作中應該把此項工作列為重點
。4)負責學風建設活動的開展
。5)負責大二各班上課考勤情況的統(tǒng)計工作,及時將大二上課出勤情況向輔導員老師匯報,并對出勤情況較差的班級或個人及時給予相應的處罰(每月一次)
3、舉辦活動情況
在做好日常工作的基礎上,我部門還開展了一些有助于培養(yǎng)同學們綜合素質,提高同學們實際操作與專業(yè)理論知識結合的實踐能力的活動,各項活動取得了很好的效果。
20xx年11月以長江大學學生舍身救人事件為背景舉辦了以“生命的價值與道義的抉擇”為主題的征文活動,旨在倡導全校同學進一步學習見義勇為精神,引導當代大學生樹立科學的'世界觀和人生觀,正確理解生命的價值與道義的抉擇。
20xx年11月——12月組織全院大二學生進行英語四六級模擬考試,為大學英語四六級考試做好備考工作,結果證明效果還是不錯的,達到了預期的目標。
20xx年4月初負責“龍井杯校園辯論大賽”選拔工作。
20xx年4月我部門和英語俱樂部共同舉辦了“SuperEnglish勵志講座”,目的在于提高同學們學習英語的熱情和堅定同學們學好英語的決心;顒臃諊谇,效果很好。
20xx年5月我部門和英語俱樂部共同舉辦了“PowerPoint幻燈片設計大賽”。本次活動旨在進一步提高同學們實際操作與專業(yè)理論知識結合的實踐能力,提高我院學生文字和口頭表達能力及計算機操作水平,積極營造良好的科技文化氛圍,通過此次活動,全面鍛煉和提高同學們的綜合素質;顒舆^程中由于設備出現(xiàn)問題,使得活動不能順利開展,活動收到的效果不是很明顯。通過本次活動我們也積累了相當多的經(jīng)驗教訓,對我們之后的工作起到了警示作用。
20xx年5月——6月我們部門和鄧研會共同舉辦“班委工作論壇”,意圖是進一步加強我院各專業(yè)、各班級之間的學生干部交流,研討學生干部在班級建設中的經(jīng)驗和不足,提高其自身綜合素質,更好地發(fā)揮學生干部在班級建設中的作用,使各班委明確自身職責,提高班級日常工作效率、班級凝集力,促進班風學風建設。
總的來說在這學年中,我們的工作還是做得比較的好,我們也收獲了很多,在各項工作和活動的開展中還存在以下問題:在如何調動大家的積極性,如何利用部門委員為部門干好每一件事,而不是只有幾個人在做,其他人找不到事做這一方面做的還不夠好;活動前的準備工作做的還不
夠到位;最重要的是,作為一個組織者或領導者我們幾位部長還顯得不沉著冷靜,而是急躁或者沖動地解決問題。針對存在的問題,我們會一一將其解決。無論這學年是成功還是失敗,它都即將成為過去,我們也不必再患得患失。重要的是,經(jīng)歷了失敗以后,我們覺得自己又成熟了許多。我相信在以后的日子里,我們的部門成員會更加努力地工作,爭取把機電院學習部辦得更好。
三、意見建議
在這一年的工作中,我不斷地去了解學生會乃至全院各班級的運行發(fā)展情況,發(fā)現(xiàn)了不少值得注意的地方。有些工作我們已經(jīng)做得很好了,有些工作我們還做得還不夠好,還有些很重要工作我們根本就沒有去做。經(jīng)過深入思考之后,我提出以下一些意見建議:
1、加強學生會同各班級之間的聯(lián)系,特別是同大一各班級的聯(lián)系。這項工作從本學年之處就開始做了,也收到了一定程度上的效果,但沒有很好地保持下去。導致的結果仍是雙方互不了解,互不關心,在一定程度上形成了兩個孤立的團體。這樣很不利于各項工作的開展,對學院各方面的建設,及各項活動的開展造成了嚴重的阻礙。為了最大限度地從根本上解決以上問題,就必須要加強雙方的聯(lián)系,增進雙方的了解,從而雙方通力合作,共建和諧機電院。
2、班委選拔實行自薦、推薦形式;主要班委(班長、團支書、學習委員)考評實行學生會和輔導員聯(lián)合考評,其余班委由學生會獨立考評。這樣可以很好地保持班委干部的積極性。這樣做主要基于以下原因:主要班委干部和輔導員接觸較多,輔導員老師有更多機會了解他們的工作情況,對他們的考評也會更加的公平公正,主要班委干部和學生會在工作方面也有許多的接觸,對他們進行考評有利于各項工作的正常有序開展;其他班委與輔導員老師接觸較少,輔導員對其了解也比較少,相反學生會與其接觸較多,對他們的工作能夠做出合理的評價。
3、安排學生會各部門對口輔助大一的一個班級,幫助他們了解社會需求,了解自身特點,從而樹立正確與可行的個人目標,并為之而努力學習;幫助他們了解專業(yè)知識,增強對本專業(yè)的學習興趣;幫助他們制定班級發(fā)展規(guī)劃,幫助他們搞好班級建設和班風、學風建設;輔助他們開展各項活動,及時地給予他們幫助。這主要也是為了更好地與各班級溝通,各學生會部門應定期到自己輔助的班級之中去了解他們的現(xiàn)狀,了解各班級的發(fā)展動態(tài),引導他們向更好的方面發(fā)展。
4、學院領導及輔導員老師應該更加重視專業(yè)特色學風建設。引導全院學生發(fā)揮自主創(chuàng)造能力,實現(xiàn)學生民主自理,做好自我管理、自我學習、自我服務的“三自”教育,實現(xiàn)學風建設人人參與,人人管理。建設優(yōu)良學風是提高教育教學質量和實現(xiàn)培養(yǎng)高素質人才目標的重要基礎和保證,學風建設的成效關系著我院的發(fā)展前途和人才培養(yǎng)質量,因此建設具有專業(yè)特色的優(yōu)良學風迫在眉睫。
5、根據(jù)學科特點加強在科技立項方面的投入,多渠道激發(fā)學生學習興趣,提升學生“求實、創(chuàng)新”的科研能力。盡可能加強導師對低年級學生科研課題的指導,通過導師制,鼓勵學生自發(fā)形成科研小組,增強與導師的互動,激發(fā)學生的自我思考、自主創(chuàng)新,以期形成良好的師生互動。以開展課外科技作品大賽為龍頭,組織各類專業(yè)學生參加學科競賽,鼓勵學生動手動腦,加強學生的自主學習能力。鼓勵對創(chuàng)新實驗、科技立項有興趣的低年級學生成立創(chuàng)新興趣小組,并給予好的項目支持和資助。
6、加強學生干部培養(yǎng)工作,能夠定期舉辦學生干部培訓班,著重培養(yǎng)學生干部的責任心和集體榮譽感。進一步加強我院各專業(yè)、各班級之間的學生干部交流,研討學生干部在班級建設中的經(jīng)驗和不足,提高學生干部自身綜合素質,更好地發(fā)揮學生干部在班級建設中的作用,提高班級日常工作效率、班級凝集力,促進班風學風建設。以學生干部的培養(yǎng)為突破口,加速我院“創(chuàng)造一流學風,打造一流班級,培養(yǎng)一流人才”的進程。
7、學院應該根據(jù)自身的專業(yè)特色制定出自己特有的,獨立于校級以外的獎勵制度。以此促進我院學生奮發(fā)向上,努力拼搏,提高全院學生為學院爭光的積極性。
8、加強同任課老師的交流,及時了解同學們的學習狀況。
對于以上9條意見建議,希望輔導員老師能夠慎重加以考慮,并能制定出一些解決辦法;也希望輔導員老師對以上陳述加以指正。學院的發(fā)展有賴于全院師生的共同努力。希望通過全院師生的共同努力使機電工程學院實現(xiàn)依法治院,科教興院。
大學部門工作總結10
走過了半年的學生會生活,學會了很多,也學會了如何去認識自己,控制自己,完善自己,這半年我的大學生活并不是快樂了,受到的大大小小的挫折不計其數(shù),沒辦法這些都需要自己去承擔,我的逆商絕對漲了不少沒,學會了如何去面對失敗,如何調整自己,一個人不可能永遠都是成功者,誰能在逆境中依然站立,誰才是真正強者,誰才是永遠“不敗的”,大學部門工作總結。學生的同志們,應該是朋友們,我從你們的身上學會了許多,學會去策劃一件事,去面對事實,我也交到了幾個真心的朋友,也許我們的相識只有那么兩三年,但對我來說,這份感情是一輩子的,學生時代的朋友可能純潔的。我有那么多從小玩到大的兄弟,可現(xiàn)在一個都不在身邊,朋友們幫了我很多,不管是工作上,還是生活上。
先說說我們學生會這半年來的工作吧,基本的也就是我們繼承前輩的東西我們完成的都不錯,成績也是有目共睹的,重要的東西是我們自己想出來的東西,組織部的活動“主題團日”,給我留下了很深的印象,參加的班級和人數(shù)都是很多的,我這是我們學習的`榜樣,創(chuàng)新是我們需要提高的,也是我們出去工作所需要的,還有就是干實事的精神了,這半年來自己的表現(xiàn)不是自己能說的算得,但我自己認為自己盡力了,但也有待提高。作為一個學生會的成員,樹立威望和擺正位子是很重的,和做人一樣,遇到事的時候才知道威望的重要性,威望不是炫耀,而是讓同學們相信你,幫助你,這次的四人制比賽,忙是肯定忙的,但我的球隊幫了我很多,這也讓我們的感情更加深厚。位置就不談了,讓別人認為自己是一個不普通的普通同學就可以了。
我最想說的就是下半年的活動了,我們的工作重點也就是運動會來到了,我覺得我們第一件事是申請堯山的場地,八千多人共用十幾個籃球場和一個沒開放的足球場,搞活動最大的問題就是場地了,還有就是06年級委的幫助了,不是配合,沒有人配合我們,只有幫助和支持。還有就是人才的選拔了,開頭的活動必須要把新生的熱情激發(fā)出來,激情會燃燒出人才。體育活動盡可能的準備充分吧,機會只留給有準備的人。
我的毛病是有的時候急于求成,想一口吃掉一個胖子,在以后的工作中需要改進的,新的學期是另一個起點,不管是摸索前進還是奮勇向前吧,我們要做的就是一個不言敗的開路者,同志們,沖吧!
大學部門工作總結11
當我們來到外聯(lián)部時,對這個組織充滿著期許。我們似乎還能回想起還是溫暖的春天的時候,外聯(lián)部的孩子們聚在學生會的活動室,暢談自己加入外聯(lián)部的原因,和對外聯(lián)的期望。而今已是寒冬,我們最后一次在108開會時,暖氣使得室內(nèi)有如春日一般。不到一年時間,我們雖然不敢說我們做得完美無缺,但我們可以很自豪地說:我們盡力做到了最棒的外聯(lián)。
一 前輩的足跡
剛來到外聯(lián)時,我們翻看著外聯(lián)的前輩們留下的年鑒,深感學長學姐們期望的殷切,深知我們肩頭擔負的責任。而今我們也將離去,也將被后人們視為前輩,我們寫下的文字也將被后來的學弟學妹們視若珍寶。因此,我們有必要在在歷數(shù)這一年的工作前,先回眸前輩們的足跡,期望能大體描繪出外聯(lián)部發(fā)展的輪廓,從而為它構想出一個更美好的未來。
20xx年的外聯(lián)部并不是以“部”命名的,當時它叫做“外聯(lián)組”,組長是生23的段黎曙。彼時他們的活動還不多,寫在年鑒上的僅僅三個:中秋燈謎會、學生節(jié)和化妝會?v觀一年的工作,他們僅僅拉到了學生節(jié)的化妝贊助。因此,組長段黎曙在總結中直言不諱道:“想到自己當時豪氣萬丈的樣子,及如今飽經(jīng)風霜,受盡打擊后的現(xiàn)實與無奈,除了慚愧還是慚愧!北M管如此,他“仍然慶幸自己加入了學生會這個大家庭,在這里,結識了如此之多熱情,才華洋溢的學生干部,學習到別人思考問題的角度及對工作的責任心,體會到在互相鼓勵扶持中度過難關的感動,更加看清了自己的不足并在大家微笑的鼓舞下去改進!408,或許在我狂寫作業(yè)時,是不太情愿去的地方,但在我的記憶中,將會銘記1號樓408敞開的門中透出的燈光,及期間不時傳出大家的笑聲……”——這或許是我們更為看重的地方。對于我們而言,贊助的多少只是形式,更重要的是,我們在其中收獲了歡樂,收獲了成長——成長本身,比一切都更有力量,更加動人。
20xx的外聯(lián)組,組長是梁筠(生33)和趙晨(生36),但是組員比04年少了不少。短短600字的總結,遠算不上華美,具體的工作與拉到的贊助也不很清晰,但我們可以清楚地看到總結者敲打那份文字時的自豪。與04年相比,05年的外聯(lián)組承擔了較多的活動,包括學生節(jié)、院士論壇,以及與兄弟學校、院系的交流,拉到的贊助也比04年多了一些。
20xx年是外聯(lián)部頗為進步的一年,這一年,外聯(lián)部的名稱從“外聯(lián)組”成了“外聯(lián)部”,與此同時,外聯(lián)部的活動數(shù)和贊助數(shù)也有較大提高。在那份細致的總結中,我們可以看到部長肖偉(生41)、張景峰(生41)、周麗君(生42)的喜悅和自豪。那一年,他們“實現(xiàn)了拉贊助的突破”:“一學年內(nèi)共為學生會爭取了4000元的活動經(jīng)費”,以及學生節(jié)的化妝贊助;同時,他們積極地與協(xié)和以及外校聯(lián)誼?偨Y中動情地寫道:“今年的重大突破離不開每一位干事的辛勤工作。雖然令我們痛心的'失敗例子太多,雖然我們碰的釘子太多,但大家都沒有放棄。終于,在我們下任的時候,我們可以欣慰地告訴自己,我們沒有白干,我們總算為學生會盡了力,為生物系的學生活動做出了我們所能的最大貢獻!薄诮褡x來,我們?nèi)阅芨械侥枪缮鷼,那股激情?/p>
20xx年,外聯(lián)部有了分管副主席:生43的萬里玲,同時設有三位部長(其中一位只工作了一個學期)。在那份迄今為止最為詳盡的總結中,總結者靜靜地列數(shù)了每一個時間節(jié)點他們所做的工作,從容而細致。一年下來,他們做了比以往任何一屆都多得多的工作,雖然常常伴有失敗,但仍有不少取得了成功。總結中寫道:“我們幾乎沒有哪一段時間沒有工作,忙,似乎是外聯(lián)工作的一大特色。而一邊忙一邊受打擊就應該是外聯(lián)工作的主要特色了,常常地,我們用心地準備策劃、用心地去和對方溝通,最終卻無功而返,心中的失落難以言說!蓖瑫r,又贊美了“外聯(lián)的所有同學”,因為“大家一直在努力,從未停步”。最后,總結人花了近20xx字談了做外聯(lián)后的收獲以及對后輩們的期望,讓我們深受激勵和鼓舞。
20xx年的外聯(lián)部在體制上并沒有太大的變化,內(nèi)部運作更加成熟?偨Y人將更多的筆墨放在了人員鍛煉上,充分體現(xiàn)了學生會“干部之橋”的功能。
20xx年以前的外聯(lián)部,由于沒有年鑒等資料,已經(jīng)難以考究了。但是我們可以想象外聯(lián)組建之初,乃至施一公老師的第一屆學生會組建之初的情形。那一路的篳路藍縷,在鞭策著我們這些后繼者們,不負前輩們的期望,開拓更大的場面。
大學部門工作總結12
新的一月又到來,我們文宣部x月份的工作也要有序的開展。在我系老師悉心指導,各部門團結協(xié)作共同努力下,我系團總支文宣部也在上月完成了各項工作。文宣部作為我系團總支部門之一,將繼續(xù)堅持“服務同學鍛煉自我”的工作方針,汲取以往工作經(jīng)驗及教訓,團結協(xié)作、務實創(chuàng)新,以積極的態(tài)度去完成本學期的各項工作。本月工作具體安排
一、工作任務
。、主動、創(chuàng)新的去發(fā)現(xiàn)工作,而不是被動的等待行動的需要。在工作中充分調動自己的聰明才智,以更為簡潔有效的手段完成工作。
2、每周開一次小例會,方便工作任務的.布置和部員之間交流。對社團存在的問題進行討論并商討解決辦法,大家可交流各方面的消息,自身感受及文學作品的欣賞。
二、情感交流
適當聚聚,談談各自的喜怒哀樂,培養(yǎng)大家感情。大家也可在雙休日期間,組織些文體活動,一起去體育館小小展示自己的運動細胞。
三、工作重點
1、我部利用板報、海報和網(wǎng)絡媒體方式,及時提供各種社團活動信息,使同學更全面地參加學院學校的各項學生活動。同時,通過留言、網(wǎng)絡面對面、郵件、即時通訊等方式為同學們構建的交流互動平臺,方便了解同學想法,采納合理建議。要有所反饋,有所行動。
2、負責將各項工作、社團的重要活動、社團的實踐科研各項學術成果等重要信息及時上傳。同時,協(xié)助各部門及有關人員完成社團的外界媒體宣傳工作。與其他部門做好互動工作,相互促進,共同成長。
在新的一月里我們將和其他部門密切合作,為同學提供一個更好的文學平臺,積極努力舉辦一些具有文宣部特色的活動,豐富同學們的生活,把文宣部建設成一個有特色的部門。
大學部門工作總結13
在通訊部工作的一年中,本人始終遵照中文系團總支、學生會各項規(guī)章制度的要求,在各位老師、譚新玲部長和林燕副部長的帶領和指導下,團結其他幾位干事,勤懇努力,較為圓滿和出色的完成了組織上交給的各項工作和任務。但是,在肯定成績的同時,我們應該冷靜地認識到我們的問題和不足,如《中文之聲》中出現(xiàn)的錯別字問題,05級學長提出的《中文之聲》的版面設計問題,《中文之聲》是否應該在每月固定時間出版的問題等。
經(jīng)過在通訊部干事崗位上一年的鍛煉,我深刻認識到:
一、熱愛中文系是一名通訊部工作人員能夠出色地完成各項工作的關鍵和前提。如果只是為了個人私利,工作的效率以及工作的完成情況都會大打折扣。只有心系中文系,志向長遠,才能出色的完成各項任務,并不斷提升自己的精神境界和辦事能力。因此,不僅僅是通訊部的成員,任何一名中文系的學生都應該做到熱愛中文系,并為中文系的'未來不斷奮斗。
二、認真細致是一名通訊部工作人員必不可少的業(yè)務素質。這不僅僅體現(xiàn)在《中文之聲》的編輯和校對工作上,同時也體現(xiàn)在各項賽事的計時、計分工作上。只有我們認真細致,精確無誤的工作和,才能保障《中文之聲》的順利出版和各項賽事公平、公正的進行。
三、團結協(xié)作是通訊部能出色完成各項任務的法寶,但是在團結協(xié)作的基礎上一定要做到責任到人,否則會導致某項工作中的某個環(huán)節(jié)成為三不管的領域,而導致工作不能按時或者保質保量的完成!吨形闹暋肪褪且驗榘才藕昧诵侣劜蓪憽婷嬖O計和文字校對的各項工作后,才有了每一期《中文之聲》的順利出版。各項賽事活動就是因為安排好了計算、筆錄、匯總等各個環(huán)節(jié)后,才使得比賽順利的進行。因此,團結協(xié)作和責任到人在各項工作中是相互統(tǒng)一的,缺一不可的。
在過去的一年里,我十分感謝黨老師等各位老師給予我的指導和幫助,是你們讓我懂得了更多為人處事、待人接物的準則。感謝部長等各位05級學長給予我的關心和支持,是你們讓我學會了如何緊抓,如何對待工作。同時感謝06級的各位同學,一年的工作讓我學會了團結協(xié)作,共同進步。我相信,這些都是一筆筆無形的財富,必將成為我步入社會的基石。
鑒于本人在通訊部一年的,且較為熟悉通訊部各項工作的流程和業(yè)務要求。我強烈懇求能夠繼續(xù)留在通訊部工作,希望能夠得到老師們的批準。
如果,我能夠繼續(xù)留在通訊部工作,我會再接再厲,努力做好通訊部的各項工作,并對《中文之聲》做一部分的調整和修改。諸如采用新的軟件對《中文之聲》進行排版;將《中文之聲》調整為定期出版;對《中文之聲》的各個板塊做一定的調整。希望這些設想能夠得到們的支持與肯定,同時也歡迎老師們對我的設想提出意見和批評。
大學部門工作總結14
冬去夏來,半個學期逐步走向尾聲;赝^去,深圳技師學院信息技術系宣傳部在這一年里可謂碩果累累,當然也存在一些瑕疵。
一年里,宣傳部每個成員團結一致,恪守職責,力求更善更好的完成部門工作。在校運會期間我部門積極參與設計海報,利用課件晚自習期間一起出海報,我部并選出最好的打印,讓全院同喜同慶。作為宣傳部雖然感覺很累,不過在累的同時學會了不少知識,鐘磊老師也給過我們不少建議和修改,很感謝他。
平時工作中,我部積極配合兄弟部門工作,把宣傳部對外宣傳窗口作用淋漓盡致發(fā)揮出來;在各個活動中,我們以最快的速度傳遞活動資訊;我部門主要也是檢查黑板報的,檢查黑板報的人員主要有各班宣傳委員和宣傳部部員,他們以公平公正的心態(tài)對待;在出海報的同時,我部以美觀大方的.海報對外展我化工風采,秀出我系魅力。
宣傳部作為學生會基礎部門,其作用不容忽視。它的每項活動都具有重大意義,可以說少了這個部門的工作,就少了學生會與學生間聯(lián)系的紐帶。若是部門工作不到位,就嚴重削弱了同學對學生會的了解,因而我部總結了工作中出現(xiàn)如宣傳方式單一,海報有時不夠及時,與兄弟部門聯(lián)系不夠緊密等問題,在以后工作中,我們部應該保持原有好的作風,改進不足之處,讓我部工作更加臻于完善,以取得更多成績。
以過去為鑒,展望未來,在下半學期中,宣傳部應繼續(xù)發(fā)揮對外窗口作用,配合其他部門工作,及時準確的把各部門要開展的活動及各種有價值的信息以板報、海報等形式進行宣傳,我部將加大宣傳力度,拓寬宣傳方式,吸取一直以來工作中積累的精華,舍棄糟粕。同時我部將會視情況開展一些有意義的活動,以活動為宣傳我院方式,在宣傳中進行活動,將二者結合,不離主題,又不乏趣味?傊,我部會盡力改善自我,優(yōu)化發(fā)展。相信在我部全體人員共同努力下,宣傳部會越來越好。
大學部門工作總結15
作為班級的宣傳委員,我的職責是受班長,團支書領導,對其負責,受其監(jiān)督,并向其匯報工作,我有信心做好我的本職工作。
首先,我協(xié)助團支書搞好思想建設和組織建設,負責團員的思想政治工作,為班級里的活動做報道。其次,我有計劃的做好班級組織的各項活動,有序的組織宣傳,做同學的工作并策劃宣傳。在同學繁忙的學習同時多多組織同學參加院、系、校的各項活動,及時向同學們傳達院,校里的各種活動通知,并鼓動同學們踴躍參加。
在我看來,宣傳委員不僅是配合老師的工作,還是調節(jié)班級氣氛,溝通班級同學之間感情的橋梁。在有必要的時候做好班會宣傳,使同學在班會上積極發(fā)表自己的看法及意見,讓大家暢所欲言。既然擔任了團宣傳委的工作,就應該多付出,少回報,明白了這一點,我有信心去完成我本能的職責任務,我會盡我所能做好一名合格的學生干部。全心全意為同學們服務。擔任了一學期的宣傳委員,我認為對自己的本能工作更有了進一步的了解。也從中明白了自己的優(yōu)點和不足。及時地總結工作中的一點一滴,為進一步的完善團組織活動做好準備。
在這一學期的學習生活中,班級,年紀,院,校舉行了許多活動,促進了同學們之間的感情。首先是幾次班會都有條不紊地開展咯,其次是“1127”紀念紅巖英烈的團活動圓滿地完成,院里的迎新晚會,年紀上的'拔河比賽,秋季長跑健身比賽,寢室大評比等等,一系列的活動都使同學們的大學學習生活豐富多彩。作為宣傳委員的我不論是參與其中還是組織號召宣傳,我都享受到了無窮的樂趣,也學習到了不少的東西。不論是在學生會宣傳部,還是班里的團組織,我都一心一意地專注于宣傳工作,只求更加專業(yè),更加務實,更加完善!
一學期的工作即將結束,除了那些成功的光環(huán),同樣也存在著不足的印記。剛進大學,我們都是大一新生,對大學的一切并不能完全知曉,在一些方面也明顯表現(xiàn)出了不成熟。比如申請場地的程序,禮貌舉止和用語,與高年紀學生組織的交流以及和其他院校的溝通等方面我們還需要從一些細節(jié)去慢慢磨合,適應,最后靈活處理。
寒假即將到來,經(jīng)管系團委宣傳部在本學期的工作也逐步走向尾聲;仡櫛緦W期的工作,我部在這一學期里可謂碩果累累,也存在一些問題。
1、本學期宣傳部的成員團結一致,盡職盡責,力求更好的完成每一項工作;
2、平時工作中,我部積極配合兄弟部門工作,把宣傳部對外宣傳窗口作用發(fā)揮得淋漓盡致;
3、一年一度的經(jīng)管系宣傳部納新活動于本學期進行,成功吸納09級的張蕾與齊丹丹兩位新同學。
4、成功舉辦本學年的黨團知識競賽,宣傳部成員積極參與,包括預定場地、準備題目、布置會場等。
5、與組織部合作,開辦預備黨員的黨課培訓,并順利完成黨課結業(yè)。
我自從大一第一學期進入宣傳部,至今已經(jīng)在宣傳部工作將近一年半,無論是對宣傳部日常工作方面的見解還是對如何調整工作與個人自由的關系我都有了些自己的體會。
一、給下級適當?shù)陌l(fā)展空間
新進成員熱情高漲,很多事情都要自己去嘗試后才知道始末。我們需要給他們一定的發(fā)展空間,提高他們的工作能力,更好的熟悉宣傳部的日常工作,挖掘出他們的潛力;要給他們犯錯誤的機會,失敗中總結到得經(jīng)驗永遠要比成功中的多,這樣子他們才會有真正的收獲。
二、營造良好的工作范圍
良好的工作氛圍的營造離不開李婷婷與李哲銘部長的正確指導,但是也要靠干事的主動積極參與。進入團委宣傳部不光是為了磨練自己,這也是開闊眼界和建立人脈的機會,因為在這里會有更多的機會與學校的其他部門打交道。還要加強個人的工作能力和團隊合作意識。
三、正確處理與下級的關系
部長應該加強與干事交流,內(nèi)容應該涉及學習、日常工作、個人見解、得失問題,如此以來新生可以有更多的收獲,可以使大學生活過得更充實。
四、正確處理工作本末關系
完成工作任務是自由的前提,可以在工作時適當開玩笑,營造輕松的氣氛。但應避免本末倒置,否則必嚴重影響工作效率,導致無法完成預定計劃的工作目標。
五、端正態(tài)度
無論是現(xiàn)階段的學習,或以后踏足社會,態(tài)度必決定職業(yè)生涯方向。大學過度期內(nèi),態(tài)度的鍛煉不容忽視。
六、宣傳自己
要懂得宣傳大活動,應先懂得宣傳自己。宣傳部畢竟是默默無聞的幕后工作者,沉默是金不是絕對的褒義詞。宣傳部應聯(lián)合其他部門,促進各部門團結。
宣傳部作為團委基礎部門,其作用不容忽視。它的每項活動都具有重大意義,可以說少了這個部門的工作,就少了團委與學生間聯(lián)系的紐帶。若是部門工作不到位,就嚴重削弱了同學對團委的了解。因而我部總結了工作中出現(xiàn)如宣傳方式單一,不能準時出席活動,與兄弟部門聯(lián)系不夠緊密等問題。在今后工作中,我部應該保持優(yōu)良傳統(tǒng),改進不足之處,使我部工作更加臻于完善,再創(chuàng)輝煌。
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