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        工作計劃

        時間:2024-05-12 07:51:17 工作計劃 我要投稿

        工作計劃

          時間過得可真快,從來都不等人,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時候開始制定計劃了。什么樣的計劃才是好的計劃呢?下面是小編整理的工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        工作計劃

        工作計劃 篇1

          20xx年是推進醫(yī)改的關鍵之年。為了進一步搞好20xx年醫(yī)療業(yè)務工作,使各項工作再上一個新的臺階,結(jié)合我院實際,制定衛(wèi)生院工作計劃:

          一、指導思想

          以病人為中心,創(chuàng)一流文明優(yōu)質(zhì)服務;以改革為動力,倡導競爭、敬業(yè)、進取精神;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全員素質(zhì);以質(zhì)量治理為核心,不但提高醫(yī)療質(zhì)量;以安全治理為重點,切實保障醫(yī)療安全;以分級治理為基礎,創(chuàng)“一甲”最高分;以目標治理為主線,強化治理力度。努力完成各項醫(yī)療工作和任務。

          二、目標與任務

         。ㄒ唬﹥(nèi)感染治理

          院內(nèi)感染控制工作,是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保證和具體體現(xiàn),是防范醫(yī)療事故的重要途徑,是以病人為中心、文明優(yōu)質(zhì)服務的重要內(nèi)容。

          1、成立院感控制機構(gòu),完善制度,狠抓落實。

          2、加強院內(nèi)感染知識宣教和培訓,強化院內(nèi)感染意識。

          3、認真落實消毒隔離制度,嚴格無菌操作規(guī)程。

          4、以“手術室、治療室、換藥室、產(chǎn)房”為突破口,抓好重點科室的治理。

          5、規(guī)范抗生素的合理使用。

         。ǘ、醫(yī)療安全治理

          隨著人們文化生活水平的提高,思維意識的轉(zhuǎn)變,各地醫(yī)療糾紛頻繁發(fā)生,醫(yī)療安全工作一直是每一個醫(yī)院工作中的重中之重,防范醫(yī)療差錯、杜絕醫(yī)療事故成為醫(yī)院生存發(fā)展的'根本。

          1、成立以院長為首的醫(yī)療安全工作領導小組,急診急救工作領導小組,充分發(fā)揮醫(yī)療安全領導小組的職能,認真落實各項規(guī)章制度和崗位職責,嚴格各項技術操作規(guī)程。

          2、認真開展醫(yī)療安全知識宣教,深入學習崗位差錯評定標準和衛(wèi)生部頒發(fā)的《醫(yī)療事故處理辦法》及《醫(yī)療文書書寫規(guī)范》,嚴格落實差錯事故登記上報制度。

          3、及時完善各種醫(yī)療文書確實履行各項簽字手續(xù),抓好門診觀察病人、新入院病人、危重的病人治理。

          4、堅持會診制度,認真組織急危重病癥及疑難雜癥討論,積極請上級醫(yī)院專家到我院會診。

          5、手術病人要嚴格遵守。手術規(guī)則,認真開展術前討論,嚴禁超范圍手術,非凡手術要要報請院方批準,以便給手術提供條件。

          6、切實加強急危重病人的治理急危重病人病情急,癥狀重,隨時可能出現(xiàn)危生命的癥狀和征象,應嚴密觀察和監(jiān)測,隨時出現(xiàn)隨時處理,以便為拯救生命贏得時間,并及時做好搶救紀錄。

          7、加強醫(yī)德醫(yī)風建設,培養(yǎng)醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、認真負責的工作作風,切實改善服務態(tài)度,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務不周而引起的醫(yī)患糾紛。

         。ㄈ⑨t(yī)療質(zhì)量治理

          醫(yī)療質(zhì)量治理是針對醫(yī)療系統(tǒng)活動全過程進行的組織、計劃、協(xié)調(diào)和控制,其目的是通過加強醫(yī)療治理從而提高全院的醫(yī)療技術水平,為廣大患者服務。

          1、建立健全質(zhì)控職能,加大督導檢查力度。組建質(zhì)控辦,進一步加強醫(yī)療質(zhì)量控制工作,做到分工明確,責任到人,要求質(zhì)控辦定期或不定期對各科室進行檢查指導工作,定期召開例會,匯總檢查結(jié)果,找出問題,及時整改。

          2、不但完善質(zhì)量控制體系,細化質(zhì)量控制方案與質(zhì)量考核標準,實行質(zhì)量與效益掛鉤的治理模式。

          3、進一步加強醫(yī)療文書的規(guī)范化書寫,努力提高醫(yī)療業(yè)務水平。

         。1)、組織各科室醫(yī)務人員認真學習門診病歷、住院病歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規(guī)范化書寫,不斷增強質(zhì)量意識,切實提高醫(yī)療文書質(zhì)量。

          (2)、及時督導住院醫(yī)師按時完成各種醫(yī)療文書、門診登記、傳染病登記、腸道門診登記、發(fā)熱病人登記。

        工作計劃 篇2

          一、搜索引擎推廣:

          淘寶屏蔽了百度搜索引擎,所以不考慮百度排名的推廣。利用Google,Sogou推廣,Sogou近兩年來流量激增,值得考慮。

          二、騰訊QQ信息和阿里旺旺的廣告推廣:

          國內(nèi)網(wǎng)民對此種方式已經(jīng)是深惡痛絕,個人認為推廣效果不大,可以少予關注。

          三、店鋪簽名和店鋪介紹:

          顧客會通過簽名和店鋪介紹產(chǎn)生第一感覺,然后進步深入你的網(wǎng)店,這就需要你認真考慮一句店鋪口號或者一段店鋪文字說明。

          四、巧用櫥窗推薦:

          網(wǎng)店也如實體店一樣,顧客只能看到的只是你擺在櫥窗里的一部分寶貝喲,只有靠這些寶貝把顧客給吸引過來才能看到你的。櫥窗推薦的時間選擇要合理,據(jù)長期在壇子里逛,流量比較大的時間段一般在10:00~12:00;15:00~17:00;20:00~22:00,所以要盡量選擇這些段時間快結(jié)束的寶貝進行推薦,這樣推薦的寶貝才會出現(xiàn)在淘寶首頁查詢時的前面。

          五、參與淘寶活動:

          參與淘寶的優(yōu)惠活動,推薦活動等,個人認為這是流量和訂單最快的'方式,在比較短的時間內(nèi)可以給你帶來足夠的流量,也能帶來足夠的訂單。參與淘寶的一些活動,顧客會增加對你店鋪的了解和信任,從而促使他們選購你的產(chǎn)品。

          六、淘寶客推廣:

          淘寶屏蔽百度,可以說是馬云的一種策略,其中一條帶來的好處就是催生了一大部分淘寶客的出現(xiàn),利用許多中小淘寶客推廣你的店鋪,淘寶客獲得提成,店鋪也獲得收益。用別人的流量來賺自己的錢,可以重點考慮此方法。

          七、利用阿里媽媽聯(lián)盟或者國內(nèi)廣告聯(lián)盟推廣:

          給予一定的資金投入,利用國內(nèi)這些聯(lián)盟,投入都不會特別的大,有流量過來才付給站長相應的費用,這種推廣模式也可以特別關注。

          八、論壇帖子推廣:

          當然這就需要推廣團隊的合理跟蹤,發(fā)帖盡可能寫這些:是要發(fā)一些有意義、有內(nèi)容、有質(zhì)量的貼 對大家有所幫助的帖。論壇宣傳精華貼子的能量巨大,能夠帶來巨大的看貼量和回貼量,這樣你的頭像和簽名檔。及時的編輯高質(zhì)量的軟文,關注論壇的輿論方向,編輯更適合論壇特有的廣告帖子。就經(jīng)驗來看,這方面來的流量也不小。

          九、刷鉆,刷信譽:

          一個店鋪的信譽度高,可以增加買家的信任,可以通過刷信譽等方式來增加,可以找刷鉆的聯(lián)盟做,也可以通過團隊的手工,將信譽提升上去,持續(xù)時間可能需要久一點。當?shù)赇伒饺@的時候,就可以開始贏利。

          十、建設高質(zhì)量的客服團隊:

          一個高素質(zhì)的客服,可以增加買家的購買欲望?头陔娫挿⻊盏臅r候還要要注意技巧和交流方式;客服需要在QQ群、論壇、社區(qū)、SNS地方要有活力和親切度。就朋友經(jīng)驗告訴,在一個群內(nèi)的活躍程度高,群內(nèi)成員對你商品的關注度也會高很多。

        工作計劃 篇3

          3月30日至31日,20xx年人民銀行內(nèi)審工作會議在南京召開。會議對人民銀行內(nèi)審部門設立十年來的工作進行了全面總結(jié),充分肯定了內(nèi)審工作取得的成績,深入闡述了當前形勢下做好內(nèi)審工作的重要意義,明確了今后一個時期加強內(nèi)審工作的思路和重點,并提出了具體要求。會議對人民銀行內(nèi)審工作先進集體和先進個人進行了表彰,宣布了20xx年度優(yōu)秀內(nèi)審項目。人民銀行黨委委員、行長助理郭慶平出席會議并講話。

          郭慶平在講話中指出,自從1998年人民銀行設立專門的內(nèi)審部門以來,為人民銀行職能的依法有效履行做出了重要貢獻。近年來,在加強隊伍建設、履行審計職能、創(chuàng)新工作管理、促進內(nèi)控機制建設等方面開展了卓有成效的工作,促進內(nèi)審工作的質(zhì)量和水平邁上了新的臺階。

          干部隊伍建設不斷加強,內(nèi)審工作基礎得到進一步鞏固。各級內(nèi)審部門按照“監(jiān)督同級、下查一級”這一基本工作模式,采取全面性審計和專項審計相結(jié)合的方式,扎實開展了大量的審計工作,充分發(fā)揮了內(nèi)審工作查處違規(guī)、健全控制、服務管理、支持決策的職能作用。在開展全面性審計的同時,各級內(nèi)審部門還圍繞人民銀行中心工作和有關重點領域,扎實開展各類專項審計,并加強對有關重點領域、重要事項的綜合性、持續(xù)性審計。根據(jù)審計發(fā)現(xiàn)的問題,各級分支機構(gòu)和總行有關部門進一步完善了管理制度、強化了控制措施,審計的建設性作用得到充分發(fā)揮。同時,各級內(nèi)審部門積極探索創(chuàng)新內(nèi)審工作組織管理,切實提高工作水平;大力促進人民銀行內(nèi)部控制機制建設,積極開展內(nèi)部控制審計。

          郭慶平強調(diào),20xx年,隨著國際金融危機的進一步蔓延,我國經(jīng)濟發(fā)展面臨著嚴峻復雜的局面,這對人民銀行履行金融調(diào)控、金融穩(wěn)定、金融服務職責提出了嚴峻的考驗。新的形勢和任務,對維護人民銀行聲譽和形象、提高人民銀行社會公信力提出了新的、更高的要求。以科學、高效的內(nèi)部審計工作,促進人民銀行職能的正確履行和人民銀行事業(yè)的健康發(fā)展,是人民銀行內(nèi)審工作的根本任務,是內(nèi)審部門最重要的科學發(fā)展實踐。

          對此,郭慶平強調(diào)指出,一是要鞏固基礎,繼續(xù)加強和深化合規(guī)性審計,通過審計嚴肅查處違規(guī),有效防范風險。要將抓住關鍵、突出重點作為制定審計計劃、配置審計資源的根本依據(jù),通過對以往審計成果的認真梳理和綜合分析,確定合規(guī)性審計的重點領域和關鍵環(huán)節(jié);要把查深查透、保證質(zhì)量作為內(nèi)審工作管理的核心內(nèi)容,同時作為內(nèi)審人員的`基本職業(yè)道德規(guī)范,堅持內(nèi)部審計的職業(yè)審慎性,在審計過程中善于發(fā)現(xiàn)線索,并且抓住疑點一查到底;要堅持立足監(jiān)督、著眼服務的工作理念,提高審計意見和建議的質(zhì)量;要通過落實整改責任、加強后續(xù)審計等方法,確保審計整改措施的貫徹落實。

          二是積極拓展,全面履行內(nèi)審工作職責,確保內(nèi)部審計不留死角、不留空白。內(nèi)部審計要緊密圍繞組織機構(gòu)目標來開展工作,凡是可能影響組織目標充分實現(xiàn)的領域,都應納入審計關注的視野。

          三是加大力度,進一步推進人民銀行內(nèi)控體系建設。首先,要在原來的分支行內(nèi)部控制指引的基礎上,制定一個適用于人民銀行全系統(tǒng)的內(nèi)控機制建設指南,以進一步全面推動內(nèi)部控制建設工作。其次,要進一步加強對審計發(fā)現(xiàn)的重要問題和有關典型案例的內(nèi)控缺陷分析工作,為各級行領導和有關部門加強管理、完善控制提供有價值的參考。再次,要繼續(xù)完善并大力開展內(nèi)部控制審計工作,將內(nèi)部控制審計確立為一種專門的審計類型。最后,內(nèi)審部門要加強內(nèi)部控制、風險管理的理論研究和宣傳工作,努力使風險和內(nèi)控理念在全行系統(tǒng)深入人心,探索組織開展內(nèi)部控制自我評估等工作。

          四是探索創(chuàng)新,切實推進人民銀行內(nèi)審工作轉(zhuǎn)型。要善于總結(jié)自己的經(jīng)驗,善于學習別人的經(jīng)驗,善于消化吸收再創(chuàng)新。

          最后,郭慶平希望人民銀行內(nèi)審人員要進一步發(fā)揚誠實守信、堅持原則、嚴格自律、開拓創(chuàng)新精神,講大局、講團結(jié)、講配合,成為一支作風過硬、業(yè)務過硬、政治過硬的隊伍。

        工作計劃 篇4

          班主任是學校教育工作的組織者、實施者,是教學工作的協(xié)調(diào)者,而高一對于學生來說是個關鍵的學年。根據(jù)高一學生的實際特點和我們班級的實際情況,我制定出本班的第一學期工作計劃:

          一.指導思想:

          相信學生,充分發(fā)揮學生潛能,實現(xiàn)學生自管。

          在德育工作中,要尊重并相信學生的力量,相信學生有能力實現(xiàn)自我管理。如果班主任不相信學生,不去充分發(fā)揮學生的能力,那樣的結(jié)果是自己的工作會很沉重,同時,學生也不能很好的去養(yǎng)成行為習慣。只有在信任的基礎上充分的利用學生自我管理,才能最大限度的發(fā)揮學生的潛能。

          二.工作目標:

          指導學生學會做人、學會學習、學會適應高中生活

          三.具體措施

          1.加強規(guī)章制度教育

          讓學生全面地了解學校的各項規(guī)章制度,行為規(guī)范各個方面都符合我校學生行為規(guī)范的要求,盡快完成從一個初中生到高中生的轉(zhuǎn)變,成為一名真正的高中生。

          2.加強班干部隊伍建設

         、沤⒁恢Чぷ髂芰、實踐經(jīng)驗足的常務班干部隊伍。開學初,進行班干部民主選舉,選出新一屆班委。

         、泼總月召開一次班干部工作會議,并不定期對班干部進行工作能力培訓。 ⑶為了讓更多的同學得到錘煉,實行值日班干部負責制。

          3.舉辦集體活動,增強凝聚力,形成團結(jié)、互助互愛的班集體

          通過軍訓、班會、運動會、籃球賽等活動不斷將這個新集體建設成為一個團結(jié)和諧、奮發(fā)進取的團隊,讓每一位同學都努力為班爭光,使班級最終是凝聚力強、執(zhí)行力出色的集體,讓每一位同學對班集體都有一種歸屬感與榮耀感。 1

          4.狠抓學生學習,提高整體成績,培養(yǎng)優(yōu)生

          ⑴在班上樹立正面、積極的學習榜樣,發(fā)揮榜樣作用。

         、乒膭钸M步的學生,做好培優(yōu)補差工作。

         、燃訌妼W法指導,解決學生剛從初中上到高中對新課程的不適應感。

          5.加強家校對話,與家長通力合作完善對孩子的.教育

          建立家校聯(lián)系制度,爭取一個學期每個學生談話兩次以上;經(jīng)常與家長交流,了解學生情況。

          6.加強安全管理,加強學生心理教育教育,促進健康成長

          對全體學生進行心理上的輔導、教育,引導學生心理健康成長,對心理問題嚴重的學生,給予更多的關心和指導,以此更好的促進學習。采取多種方式與學生溝通交流,幫助他們盡快走出心理陰影,更好更快樂的學習與生活。

          四.結(jié)語

          當然,在任何的計劃與舉措在實施過程中都可能會有意外情況發(fā)生,因此需要警醒適時地調(diào)整,以期順利地完成班級管理工作。我堅信,用自己的信心、耐心和愛心去帶領班級,學生會實現(xiàn)健康成長,班級目標會得以實現(xiàn)。

        工作計劃 篇5

          20xx年是充滿機遇戰(zhàn)搬弄的一年,隨著新農(nóng)開報銷比例的晉升,必將迎來更多的救治患者。思路抉擇出路,有好的挨算才能更好的付諸執(zhí)行,為了讓患者正正在我科住的舒心,治療放心,照應護士貼心,實正做到“以病天然中心,”以劣量照應護士處事為契機,讓患者正正在中醫(yī)院住感觸感染劣勝于**醫(yī)院的一些特色診療戰(zhàn)特色照應護士,以中**照應護士著重闡揚專科照應護士優(yōu)勢為年夜旨,特制定以下照應護士義務挨算:

          一:緊跟醫(yī)院形勢,吸應照應護士部號召,各種資料均用電子版挨印,使各種記錄減倍尺度。

          兩:年初制定本年度業(yè)務學習挨算,連絡科室特點,講解一些對臨床戰(zhàn)實際義務有用的'知識,列出目錄,挨出講稿,安排好時刻,拆訂成冊,有挨算地學習。

          三:抽出一到兩名責任心強,業(yè)務細,有經(jīng)歷的護士擔當責任制,背責所管病房的解決。

          四:承繼深切睜開劣量照應護士處事,總結(jié)兩年來好的經(jīng)歷,開掘新的處事項目,使劣量照應護士處事無裂痕,更切遠患者。定期結(jié)構(gòu)談判,定期支放問卷考察,聽取患者的定睹戰(zhàn)建議,沒有竭改進處事流程。

          五:有挨算地對常常利用中**操作戰(zhàn)本科本有儀器拆備性能,操作尺度及流程中止培訓戰(zhàn)考核,對護士考核成績記錄正正在冊,做為年閉評先參考。

          六:做好基礎照應護士,特別是床單元的解決,減少戰(zhàn)根絕壓瘡的發(fā)生。

          七:做好照應護士安全教育,承繼做好患者身份識別制度,預防腦血管,特別是聰明患者走失落,制定防顛仆,防墜床方法,減少照應護士安全隱患。

          八:睜開集體健康宣教,每一個月結(jié)構(gòu)患者及其家屬聽取健康教育護士講課,講解本科罕見病發(fā)生的病果,預防保健,全愈鍛煉知識,使患者正正在住院時刻能教到一些保健常識。

          九:合理分撥護士本錢,新老拆配,中午戰(zhàn)凌晨5:00—8:00刪派一名護士,實行彈性排班,保證照應護士安全戰(zhàn)照應護士量量。

          十:每一個月對復雜沉人及時結(jié)構(gòu)照應護士談判戰(zhàn)照應護士查房,定期召開公戚座講會,聽取患者對治療,照應護士,飲食圓面的建議,沒有竭改進病房解決義務。

          十一:弄好醫(yī)護配合,做到上傳下達,對醫(yī)院及照應護士部安排的義務及時結(jié)構(gòu)完成。

          十兩:承繼做好醫(yī)囑查對義務,安排兩個治療班,保證用藥的及時性戰(zhàn)準確性。

          十三;獎劣獎劣,獎勤獎懶,做到有章可循,尺度護士自己動作。

          十五:做好醫(yī)院沾染控制義務,加強自我防護,幸免交叉沾染。

          十六:關心護士生活戰(zhàn)義務,寬以律己,寬以待人,創(chuàng)作發(fā)明團結(jié),調(diào)和的義務氛圍。

          以上那些是去歲義務的標的目標戰(zhàn)重心,疑賴有醫(yī)院戰(zhàn)照應護士部的支撐,有全科護士的合營努力,疑賴去歲的業(yè)務水平戰(zhàn)技術水平將上一個新的臺階。

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