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        售樓部工作計(jì)劃

        時(shí)間:2023-10-23 07:07:45 工作計(jì)劃 我要投稿

        售樓部工作計(jì)劃經(jīng)典(3篇)

          光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,是時(shí)候靜下心來好好寫寫計(jì)劃了。好的計(jì)劃是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的售樓部工作計(jì)劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        售樓部工作計(jì)劃經(jīng)典(3篇)

        售樓部工作計(jì)劃1

          一、市場方面:

          1、做好市場調(diào)研,分析周邊各樓盤的優(yōu)劣勢,做詳細(xì)對比表,做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆;

          2、有針對性的進(jìn)行宣傳,固定時(shí)間讓置業(yè)顧問出去發(fā)單子;

          二、銷售方面:

          1、改變銷售策略,運(yùn)用假銷控進(jìn)行后期銷售;

          2、調(diào)整說辭,讓置業(yè)顧問統(tǒng)一口徑,先說服自己再說服客戶,在談客戶時(shí)不要因?yàn)檎f辭使客戶產(chǎn)生誤解和不信任;

          3、對于老客戶和潛在客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,爭取帶來新客戶;并能從與老客戶練習(xí)過程中獲得更多客戶和市場行業(yè)信息;

          4、做好售樓部日志記錄工作;

          三、人員方面:

          1、置業(yè)顧問要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)知識水平,并端正自己的管理與被管理意識;

          2、改變每天早會(huì)方式,置業(yè)顧問每早昨天的成績和今天的`工作計(jì)劃,讓每個(gè)人的生活工作都有計(jì)劃有規(guī)矩,匯報(bào)完后要無條件按計(jì)劃執(zhí)行

          3、要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,除專業(yè)知識外更要注重銷售技巧的培訓(xùn)與鍛煉,把專業(yè)知識與銷售技巧相結(jié)合。

          4、不定期抽查專業(yè)知識,90分過關(guān),不過關(guān)者罰款十元充為售樓部公費(fèi);

          四、回款方面:

          本月必須把首付款全部催回,若有怠慢催款工作導(dǎo)致不能及時(shí)結(jié)賬的后果自負(fù);

        售樓部工作計(jì)劃2

          物業(yè)管理公司應(yīng)制定出清掃保潔工作每日、每周、每月、每季直至每年的計(jì)劃安排。例如:

          每日清潔工作

          (1)轄區(qū)(樓)內(nèi)道路清掃二次,整天保潔;

          (2)轄區(qū)(樓)內(nèi)綠化帶,如草地、花木灌叢、建筑小品等處清掃一次;

          (3)樓宇電梯間地板拖洗兩次,四周護(hù)板清抹一次;

          (4)樓宇各層樓梯及走廊清掃一次,樓梯扶手清抹一次;

          (5)收集每戶產(chǎn)生的`生活垃圾及傾倒垃圾箱內(nèi)的垃圾,并負(fù)責(zé)清運(yùn)至指定地點(diǎn)。

          每周清潔工作

          (1)樓宇各層公共走廊拖洗一次(主要指高層樓宇,可一天拖數(shù)層,一周內(nèi)保證全部拖洗一遍);

          (2)業(yè)戶信箱清拭一次;

          (3)天臺(包括裙房、車棚)、天井和溝渠清掃一次。

          每月清潔工作

          (1)天花板塵灰和蜘蛛網(wǎng)清除一次;

          (2)各層走道公用玻璃窗擦拭一次(每天擦數(shù)層,一個(gè)月內(nèi)保證全部擦拭一次);

          (3)公共走廊及路燈的燈罩清拭一次。

          此外,樓宇的玻璃幕墻擬每月或每季擦拭一次;花崗石、磨石子外墻擬每年安排清洗一次;一般水泥外墻擬每年安排粉刷一次等。

          定期檢查

          物業(yè)管理公司可將每日、每周、每季、每年清掃保潔工作的具體內(nèi)容用記錄報(bào)表的形式固定下來,以便布置工作和進(jìn)行定期檢查。

        售樓部工作計(jì)劃3

          一、日常工作應(yīng)注意事項(xiàng):

          1、早晚交接班是否準(zhǔn)時(shí)、是否按規(guī)定著裝、(要求服裝干凈整潔、無胡須、無指甲、無長發(fā))。

          2、交接班是否清楚、執(zhí)勤器材是否完好。

          3、檢查區(qū)域內(nèi)消防器材是否齊全,使消防器材始終保持良好狀態(tài)。

          4、停放車輛(包括自行車)是否到位。

          5、對來訪客戶和進(jìn)入人員、物品是否通知到位。

          6、保障工作區(qū)域內(nèi)的郵件驗(yàn)收和發(fā)放。

          7、本區(qū)域樓道內(nèi)是否有異味;是否異常聲音。

          8、消防門、消防通道是否暢通;

          9、電器開關(guān)是否完好;

          10、是否按時(shí)開啟和關(guān)閉照明燈、空調(diào)、背景音樂等。

          11、各類公共設(shè)施是否完好。

          12、區(qū)域內(nèi)有無異常情況;

          13、區(qū)域衛(wèi)生狀況;

          14、是否侵占公司財(cái)產(chǎn),收小費(fèi)、打收費(fèi)電話和動(dòng)用電腦。

          15、是否依法執(zhí)勤、文明執(zhí)勤、規(guī)范化執(zhí)勤。

          16、時(shí)刻保持良好的精神面貌;精神充沛、精神振奮;要有站如松、坐如鐘、行如風(fēng)的氣勢,要善于運(yùn)用智慧和勇敢去戰(zhàn)勝一切,沉著機(jī)智地處理各類事件,完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。

          二、崗位要求:

          1、按規(guī)定著裝,攜帶執(zhí)勤器材,準(zhǔn)時(shí)接班,認(rèn)真履行其職責(zé),熱情為業(yè)主服務(wù),維護(hù)本地域內(nèi)安全和道路整潔有序。

          2、了解公司品牌,熟悉管理部門以上領(lǐng)導(dǎo)的姓名、職務(wù),掌握小區(qū)具體位置和樓房特征和號碼。

          3、熟悉本區(qū)域內(nèi)的有關(guān)地形、樓房進(jìn)出口及消防通道是否暢通無阻,消防器材是否處于良好狀態(tài),公共設(shè)施是否完好。

          4、牢記職責(zé)和有關(guān)規(guī)定,了解本區(qū)域內(nèi)裝修單位和人員變化情況,嚴(yán)防未經(jīng)許可人員、車輛、物資擅自出入責(zé)任區(qū)域。

          5、熟悉和牢記有關(guān)突發(fā)事件的處置方案,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、沉著冷靜、正確果斷、靈活機(jī)智地處置各種情況,準(zhǔn)確發(fā)出信號或報(bào)警,及時(shí)請示報(bào)告。

          6、準(zhǔn)確、詳細(xì)記錄當(dāng)班情況。

          7、完成物業(yè)公司和管理部臨時(shí)交給的任務(wù);

          三、固定哨位職責(zé)(門崗):

          1、嚴(yán)格執(zhí)行管理部的各項(xiàng)規(guī)章制度;

          2、對出入人員、車輛、物品進(jìn)行檢查、驗(yàn)證,指導(dǎo)他們有序行進(jìn);

          3、對(三無)施工人員、發(fā)廣告、乞討、拾破爛等無關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)證,防止進(jìn)入規(guī)定區(qū)域。

          4、對門口周邊實(shí)施交通指揮,有序流動(dòng),車輛(自行車)停放定點(diǎn)、定位;

          5、對來訪人員均要以禮相待、熱情友好,如何情況下均不得吵嘴、打架,發(fā)生糾紛及時(shí)上報(bào);

          6、嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間及值班紀(jì)律,做到儀容嚴(yán)整、文明執(zhí)勤,不得與他人閑談、打手機(jī)等與值班無關(guān)的事情。

          7、完成管理部門臨時(shí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

          四、巡邏哨職責(zé):

          1、嚴(yán)格執(zhí)行管理部的各項(xiàng)規(guī)章制度;

          2、熟悉各崗位的職責(zé)與任務(wù),能協(xié)助各崗位處理疑難問題;

          3、熟悉管轄區(qū)內(nèi)各重點(diǎn)部位的位置和到達(dá)的路線以及消防通道的走向和消防器材的方位;

          4、對規(guī)定區(qū)域?qū)嵭胁婚g斷的巡視,特別對重點(diǎn)部位(如機(jī)房、辦公室、財(cái)務(wù)室、倉庫、樣板間)重點(diǎn)巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處置并做好相關(guān)記錄;

          5、熟練掌握各電器設(shè)備的使用方法,按規(guī)定開啟和關(guān)閉照明等一些設(shè)備;

          6、按規(guī)定對消防器材和公共設(shè)施進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)報(bào)修;(每班次對消防器材檢查不少于二次)

          7、對分管地段實(shí)行不間斷地巡視,確保區(qū)域內(nèi)無三無人員,對其行為舉止進(jìn)行有效管理;

          8、對出入轄區(qū)的人員、物品進(jìn)行盤問,并對業(yè)主和客戶提供力所能及的服務(wù);

          9、維護(hù)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施和物品的'安全,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情立即報(bào)告和處置;

          10、對巡邏情況進(jìn)行詳細(xì)記錄,向接班人員如實(shí)交清當(dāng)班情況和尚未處理的問題,并認(rèn)真做好登記;

          11、完成管理部門臨時(shí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

          五、紀(jì)律規(guī)定:

          1、執(zhí)勤時(shí)不準(zhǔn)擅離職守,巡邏時(shí)不準(zhǔn)離開規(guī)定地域。

          2、不準(zhǔn)在執(zhí)勤時(shí)坐臥、依靠、打盹、閑談、吸煙、聽音樂和亂寫亂畫。

          3、不準(zhǔn)利用職權(quán)撥打收費(fèi)電話和收、錄、放與工作無關(guān)的音樂和錄像,嚴(yán)禁動(dòng)用公司電腦。

          4、不準(zhǔn)損壞公物和花草樹木。

          5、不準(zhǔn)玩弄執(zhí)勤器材。

          6、不準(zhǔn)利用執(zhí)勤之便,擅自動(dòng)用和侵占公私財(cái)物,一律不準(zhǔn)收業(yè)主小費(fèi),更不得向業(yè)主索要物品。不得泄露公司和保安內(nèi)部秘密。

          7、不準(zhǔn)擅自處理境外和港、澳、臺人員事情。

          8、不論在任何情形下不準(zhǔn)打人、罵人、爭吵也不對。不讓人打著,不放過一個(gè)違紀(jì)者和壞人用法律來維護(hù)自己的合法權(quán)益。

          9、執(zhí)勤時(shí)保安隊(duì)員做到:不該去的絕對不去,不該看的絕對不看,不該管的絕對不管,不該問的絕對不問,不該講的絕對不講。

          10、積極協(xié)助公安人員依法辦案。

          六、基本要求:

          1、嚴(yán)格遵守國家的憲法、法律,物業(yè)管理?xiàng)l例、消防條例、外來人員管理?xiàng)l例、貫徹執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)章制度,努力提高政策、法律水平,做到依法執(zhí)勤,文明執(zhí)勤,規(guī)范化執(zhí)勤。

          2、增強(qiáng)集體榮譽(yù)感,責(zé)任心,立場堅(jiān)定,旗幟鮮明,高度警惕,保守秘密,堅(jiān)信自己一定能成為優(yōu)秀的保安隊(duì)員。

          3、加強(qiáng)文化知識學(xué)習(xí),不斷提高自身修養(yǎng)和思想覺悟,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,做到時(shí)時(shí)自警、自勵(lì)、自律。

          4、尊重領(lǐng)導(dǎo),愛護(hù)公物,維護(hù)保安人員的良好形象。做到站有站相、坐有坐相、走有走相,儀表儀容整潔。

          5、熱愛本職,忠于職守,服從管理,聽從指揮,英勇果斷,機(jī)智靈活,不怕艱難困苦,圓滿完成治安保衛(wèi)任務(wù)。

          6、向接班隊(duì)員如實(shí)交情當(dāng)班情況和尚未處理的有關(guān)問題,做到不清不交,不明不接,并認(rèn)真做好詳細(xì)登記

          七、獎(jiǎng)罰細(xì)則:

          獎(jiǎng)勵(lì):

          符合下列條件之一的,應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì):

          1、為保衛(wèi)本區(qū)域內(nèi)業(yè)主生命財(cái)產(chǎn)安全,同違法犯罪分子進(jìn)行斗爭中表現(xiàn)突出的。

          2、制止違法犯罪分子逃跑和機(jī)智靈活果斷地擒獲小偷的。

          3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并抓獲通緝對象及其他犯罪分子的。

          4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、正確處置重大險(xiǎn)情,避免重大事故發(fā)生,使業(yè)主和公司利益免受損失的。

          5、拒腐防變,不謀私利,自律事跡突出的。

          6、每月售樓部所有人員對保安員進(jìn)行測評,評選標(biāo)兵一名,當(dāng)月工資獎(jiǎng)勵(lì)100元,評選標(biāo)準(zhǔn):上班時(shí)間精神飽滿,熱情服務(wù),工作積極向上。

          處罰:

          在上班過程中符合下列條件之一的,應(yīng)當(dāng)給予處罰;違背應(yīng)聘協(xié)議和共同守則、條款,情節(jié)嚴(yán)重的。

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