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        年度工作計劃

        時間:2023-07-23 07:21:13 工作計劃 我要投稿

        年度工作計劃(必備9篇)

          光陰的迅速,一眨眼就過去了,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編為大家收集的年度工作計劃9篇,歡迎大家分享。

        年度工作計劃(必備9篇)

        年度工作計劃 篇1

          為扎實開展我局法治宣傳活動,全面推進(jìn)依法行政工作,建設(shè)法治政府,根據(jù)XX縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《XX縣20xx年法治宣傳方案》(夾法組辦[20xx]6號)文件要求,結(jié)合我局工作實際,制定本計劃。

          一、活動主體和對象

          法治宣傳活動的對象為機(jī)關(guān)全體職工。

          二、總體要求

          開展法治宣傳活動,要立足發(fā)改工作實際,突出重點內(nèi)容,創(chuàng)新宣傳載體,豐富宣傳教育內(nèi)容,轉(zhuǎn)變方式方法,進(jìn)一步掀起學(xué)習(xí)宣傳教育熱潮,營造依法治縣濃厚輿論氛圍,確保宣傳教育工作有聲勢、有深度、有實效。

          三、活動目標(biāo)

          通過開展法治宣傳活動,要達(dá)到以下目標(biāo):

         。ㄒ唬┤w干部職工依法行政認(rèn)識進(jìn)一步提高;

         。ǘ┤w干部職工依法行政能力明顯增強(qiáng);

          (三)科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的行政決策制度更加健全;

         。ㄋ模┞毮苓M(jìn)一步轉(zhuǎn)變;

         。ㄎ澹└倪M(jìn)作風(fēng),密切聯(lián)系群眾效果更加顯現(xiàn)。

          四、活動任務(wù)和步驟

          (一)參加縣委中心組依法治縣專家輔導(dǎo)報告學(xué)習(xí)。積極參加縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭組織的“XX縣依法治縣專家輔導(dǎo)報告”學(xué)習(xí)。

          (二)組織一次單位全體領(lǐng)導(dǎo)干部依法治縣學(xué)習(xí)培訓(xùn)。明確把依法治縣宣傳教育列入中心組學(xué)習(xí)重要內(nèi)容,利用黨委中心組學(xué)習(xí),黨委會以及黨委擴(kuò)大會,組織全體干部職工集中開展依法治縣教育活動,注意突出重點,結(jié)合實際。在4月中旬集中一天時間,組織全體機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)規(guī)定篇目。由黨委副書記、副局長楊興錢同志領(lǐng)學(xué)《憲法和法律》等規(guī)定宣傳教育內(nèi)容,由黨委委員、紀(jì)委書記趙永強(qiáng)同志作重點發(fā)言,全局各股室確定一名代表談學(xué)習(xí)體會。要求結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,結(jié)合崗位工作實際,實實在在地學(xué)習(xí)討論,確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得實效。

          (三)參加夾江依法治縣集中宣傳宣講和知識競賽活動。由辦公室牽頭組織,積極參加縣司法局組織的集中宣傳宣講和依法治縣知識競賽。通過學(xué)習(xí)和競賽活動,真正做到內(nèi)化于心,外化于行,將依法治縣的要求和精神轉(zhuǎn)化成依法行政的準(zhǔn)繩。

         。ㄋ模┌凑铡罢l執(zhí)法、誰普法”原則,開展一次專題法治宣傳。在6月集中一天時間開展專題法制宣傳座談會。由黨委委員、副局長李毅宏同志領(lǐng)學(xué)《四川省國家投資工程建設(shè)項目招投標(biāo)條例》、《中華人民共和國招標(biāo)投標(biāo)法》、《四川省政府投資工程建設(shè)項目比選辦法》和《XX縣重點項目管理辦法》等項目立項審批和管理方面的法律法規(guī);由黨委委員、副局長石建同志領(lǐng)學(xué)深化改革方面的文件精神;

          五、保障措施

         。ㄒ唬⿵(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。局普法與依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對依法治縣和法治宣傳活動的領(lǐng)導(dǎo)、督促、檢查和指導(dǎo),將依法治縣宣傳教育活動納入重要議事日程,專題研究部署,加強(qiáng)檢查監(jiān)督,確保工作成效。該項活動具體工作由黨委副書記楊興錢同志負(fù)責(zé),辦公室、體改股的同志擔(dān)任具體工作,做到一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,具體工作有人干,把責(zé)任落實到崗到人,為我局完成好此項工作奠定良好的基礎(chǔ)。

         。ǘ┟鞔_責(zé)任分工

          1.辦公室:負(fù)責(zé)組織全局參加依法治縣專家輔導(dǎo)報告學(xué)習(xí)、夾江依法治縣集中宣傳宣講、知識競賽活動、發(fā)改局全體領(lǐng)導(dǎo)干部依法治縣學(xué)習(xí)培訓(xùn)和發(fā)改局專題法治宣傳;負(fù)責(zé)相關(guān)信息資料的報送和歸檔管理;負(fù)責(zé)利用公開公示欄、黨政網(wǎng)、政務(wù)微博等平臺抓好宣傳。以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他具體工作

          2.項目辦:負(fù)責(zé)在項目協(xié)調(diào)管理上,嚴(yán)格貫徹落實《XX縣重點項目管理辦法》,加強(qiáng)重點項目管理。建立項目管理責(zé)任制度、項目信息制度、項目儲備管理制度、項目推進(jìn)協(xié)調(diào)機(jī)制和重點項目督辦制度,以及職能部門監(jiān)管職能職責(zé)、保障措施和考核機(jī)制,確保重點項目推進(jìn)高效有序。

          3.綜合股:負(fù)責(zé)依法對經(jīng)濟(jì)運行形勢作出科學(xué)的.分析和研判,為縣委、縣政府決策提供更加可靠的參考建議。

          4.固投股:一是對政府投資審批和企業(yè)投資備案項目在嚴(yán)格把關(guān)依法審批的前提下,按行政效能建設(shè)要求時限進(jìn)行批復(fù);二是加強(qiáng)對擬進(jìn)行招標(biāo)比選項目的指導(dǎo)和協(xié)調(diào),宣傳貫徹落實《四川省政府投資工程建設(shè)項目比選辦法》最新修改意見,加強(qiáng)對招標(biāo)比選活動的監(jiān)督和資料審查;三是跟蹤需上報省、市發(fā)改委審批或核準(zhǔn)項目、爭取資金項目的進(jìn)展;四是對政府招商引資項目產(chǎn)業(yè)政策、規(guī)劃布局等進(jìn)行符合性審查和論證,及時向縣委縣政府提供政策依據(jù)和建議意見。

          5.體改股:依法推進(jìn)經(jīng)濟(jì)體制改革、公務(wù)用車改革等重點改革,全面完成深化改革工作任務(wù)。具體負(fù)責(zé)落實6月和10月全縣重點宣傳工作。

         。ㄈ⿵(qiáng)化工作督查。發(fā)改局普法與依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對依法治縣和法治宣傳活動加強(qiáng)督查。

        年度工作計劃 篇2

          為加強(qiáng)生產(chǎn)工作的管理,穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,控制各項指標(biāo),降低生產(chǎn)成本及各種消耗,杜絕安全事故發(fā)生。嚴(yán)格遵照企業(yè)整體部署和要求,使生產(chǎn)各項工作順利開展,對20xx年工作做以下計劃:

          1、落實規(guī)章制度,嚴(yán)格安全管理

          "安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹",安全生產(chǎn)是一個企業(yè)常抓不懈的工作,不定期檢查車間存在的安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,尤其對浸出車間進(jìn)出管理制度方面,要嚴(yán)格控制,對外來人員嚴(yán)禁入內(nèi),確需進(jìn)車間參觀,須專人陪同,講明應(yīng)遵守的各項制度及注意事項。要定期舉例安全消防培訓(xùn)和消防演習(xí),使職工具有強(qiáng)烈的安全意識,要教育引導(dǎo)職工遵守操作規(guī)程,不得違章操作,嚴(yán)格遵守安全管理制度。。

          2、加強(qiáng)勞動紀(jì)律,促進(jìn)管理工作

          要穩(wěn)定正常生產(chǎn),杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,首先要加強(qiáng)勞動紀(jì)律的管理,使管理制度化、規(guī)范化,要求職工嚴(yán)格遵守企業(yè)及生產(chǎn)部各項規(guī)章制度,減少違章違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。對于個別違反制度,不服從管理者,都要及時給予處罰,并有針對性的培訓(xùn)和教育,情節(jié)嚴(yán)重者要堅決辭退,絕不手軟。讓班組長以上管理者起到帶頭表率作用,使員工具有良好的工作作風(fēng),從而保證車間各項工作順利進(jìn)行。

          3、保證工具維修質(zhì)量,提高運轉(zhuǎn)率

          為保證工具維修質(zhì)量,要加強(qiáng)維修工及操作工的責(zé)任心,把車間工具維修落實責(zé)任到人,制定巡回檢查制度,做好檢修記錄,對于維修不及時或達(dá)不到要求而耽誤生產(chǎn)者,要給予經(jīng)濟(jì)處罰,從而督促員工維修好每一臺工具,提高工具運轉(zhuǎn)率。

          4、降低生產(chǎn)成本,節(jié)約消耗

          由于茶葉市場競爭激烈,在生產(chǎn)內(nèi)部加強(qiáng)管理,降低生產(chǎn)成本,使產(chǎn)品價格在市場中占有優(yōu)勢,因此要杜絕車間內(nèi)部浪費現(xiàn)象,減少配件更換次數(shù),節(jié)約利用廢舊材料,節(jié)省各種原輔料消耗,努力降低生產(chǎn)成本,做好節(jié)能減排工作。

          5、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,提高合格率

          "質(zhì)量就是效益、質(zhì)量就是生命"等理念都深深的扎根于每個企業(yè),任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場無情的考驗。"今天的質(zhì)量"就是"明天的市場",只有用合格的產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶的需求,才有可能不斷的擴(kuò)大市份額,創(chuàng)造出更好的效益。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,將直接影響到市場銷路、產(chǎn)品價格及企業(yè)的聲譽(yù),因此,要把產(chǎn)品質(zhì)量作為今年生產(chǎn)一項重要工作來抓,及時根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)調(diào)整操作,針對生產(chǎn)具體情況加以分析,采取有效措施及時調(diào)整,努力提高產(chǎn)品合格率。

          6、制定工資分配方案,發(fā)揮工作積極性

          今年企業(yè)制定了新的工資考核辦法,已體現(xiàn)了多勞多得的.分配方式,收到了一定的效果。但在獎優(yōu)罰劣、激勵機(jī)制方面還不夠細(xì)化。因此,要制定合理的、細(xì)致的工資分配方案,要從產(chǎn)量、折率、原輔材料消耗、勞動紀(jì)律、出勤率、衛(wèi)生等方面綜合考核,要充分提高員工的工作積極性和主動性,挖掘員工潛能。

          7、保證產(chǎn)品的安全庫存

          由于物資數(shù)量、價格和市場政策的變化等原因,導(dǎo)致供求在時間和空間上出現(xiàn)不平衡。為了穩(wěn)定生產(chǎn)和銷售,必須準(zhǔn)備一定數(shù)量的庫存以避免市場震蕩。所以,安全的庫存是保證順利出貨的必備條件。

          8、控制員工流失

          員工流失導(dǎo)致員工成本的增加,包括招聘、培訓(xùn)和生產(chǎn)效率降低的顯性成本的增加,還有企業(yè)聲望降低、低落的員工士氣、工作流程的中斷、降低客戶滿意度等隱性成本。因此,控制員工流失也將是今年工作的重點。

          針對以前生產(chǎn)工作中存在的問題,生產(chǎn)部經(jīng)過討論分析了問題解決的辦法及預(yù)防措施,我們會將以企業(yè)利益為重、以扎實的工作作風(fēng)、認(rèn)真的工作態(tài)度、成熟的工作經(jīng)驗帶入20xx年工作中,并不斷克服工作中的不足之處。在20xx年生產(chǎn)部依然會把安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量放在工作的首要位置,調(diào)動各方面的積極性,發(fā)揮我們最大的潛能,努力完成企業(yè)交給生產(chǎn)部的一切任務(wù)。

        年度工作計劃 篇3

          一、協(xié)調(diào)市人行制定今年《XX市信貸增長指導(dǎo)意見》、《XX市金融支持實體指導(dǎo)意見》、《XX市金融支持“三農(nóng)”指導(dǎo)意見》、《XX市金融支持微小企業(yè)指導(dǎo)意見》。

          二、完成XX市金融支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核工作,組織召開“XX市金融支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展表彰大會”。

          三、積極協(xié)調(diào)各金融機(jī)構(gòu)及有關(guān)單位,力爭年內(nèi)召開多次形式不同的政銀企座談會、交流會。

          四、指導(dǎo)市人民銀行進(jìn)一步強(qiáng)化對“麗興小額貸款公司”的管理工作,要定期不定期進(jìn)行現(xiàn)場檢查,使其正規(guī)健康發(fā)展。

          五、協(xié)調(diào)省、XX市金融辦加快對“XX市康興小額貸款公司”的'審批、申報工作,爭取上半年成立運營。

          六、年內(nèi)計劃發(fā)展培育一家小額貸款或融資擔(dān)保公司。

          七、協(xié)調(diào)“中銀富登村鎮(zhèn)銀行”,加快成立“XX市中銀富登村鎮(zhèn)銀行”進(jìn)度,立爭年內(nèi)成立并運營。

          八、完成XX市金融辦和市政府辦公室交辦的其他工作。

        年度工作計劃 篇4

          又迎來了新的學(xué)期,根據(jù)初一第一學(xué)期的班主任工作任務(wù)和學(xué)校安排,特制定下列工作計劃:

          一、 指導(dǎo)思想:

          必須進(jìn)行正確的引導(dǎo)。培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和道德意識,增強(qiáng)學(xué)生的自我激勵、自我教育、自我管理的能力,大力培養(yǎng)同學(xué)們的創(chuàng)新精神和實踐能力,積極探索個性培養(yǎng)的途徑爭我班各方面的工作有新的突破,把本班建成具有“勤學(xué)、守紀(jì)、團(tuán)結(jié)、向上”的班風(fēng),把學(xué)生培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人,做一位合格的社會主義建設(shè)者和接班人。

          二、 班級情況

          擔(dān)任初一一班的班主任,班級共47人,男女生數(shù)量比例均衡。情況各不相同。由于新的學(xué)期新的開始,學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒比較不穩(wěn)定,首先要穩(wěn)定他們的情緒,讓他們走出假期生活,面對新的學(xué)習(xí)。然后根據(jù)實際情況制定班級制度,要求班風(fēng)是活潑,開朗,進(jìn)取,努力。在快樂中讀書學(xué)習(xí)。

          三、 工作重點:

          1、積極配合各課任教師,認(rèn)真做好教學(xué)工作,確保教學(xué)任務(wù)的順利完成。及時了解學(xué)情況,準(zhǔn)確把握學(xué)生對知識的掌握,因材施教以促進(jìn)全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升。從關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生的角度出發(fā),了解關(guān)心學(xué)生。及時了解學(xué)生的心理變化,及時掌握他們成長道路上的發(fā)展情況。密切保持與學(xué)生家長聯(lián)系,使學(xué)校教育和家庭教育有機(jī)地結(jié)合起來,共同做好學(xué)生的`學(xué)習(xí)、生活目標(biāo)。

          2、落實素質(zhì)教育,作好安全教育和安全管理。

          良好的氛圍是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,學(xué)生的調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動我要密切關(guān)注,配合學(xué)校嚴(yán)格杜絕。同時結(jié)合課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)等,使學(xué)生無論在課堂上,還是活動中,都能保持良好的紀(jì)律,使學(xué)生逐步形成良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。還要明確學(xué)習(xí)目標(biāo),注重學(xué)生素質(zhì)發(fā)展,讓每一個學(xué)生明確自己正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,避免盲目、低效地學(xué)習(xí)和生活,從而增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。幫助和鼓勵每個學(xué)生進(jìn)步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。注重學(xué)生的學(xué)習(xí)成績上的進(jìn)步,做到“輔優(yōu)補(bǔ)差”,面向全體學(xué)生,爭取做到共同進(jìn)步。另外培養(yǎng)班級干部,發(fā)揮班干部作用,提高班干部工作能力。充分發(fā)揮班干部的作用,不僅利于我把更多的精力投入到教學(xué)中,更利于班干部工作能力的培養(yǎng),教給他們工作方法,使他們明確自己的職責(zé),指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向,讓他們真正的學(xué)會成長。還要重視文體工作:教育學(xué)生上好所有學(xué)校開設(shè)的課程,積極參加體育鍛煉,積極參與學(xué)校組織的文娛活動,重視各項比賽的積極參與,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識。對學(xué)生進(jìn)行安全教育,增強(qiáng)安全意識和自我防范意識,在學(xué)習(xí)和生活中自我保護(hù)能力,以確保學(xué)習(xí)任務(wù)的正常開展和學(xué)生在學(xué)校的安全工作。

          四、 具體實施

          1.育人為本作為教育工作的根本要。以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo),充分發(fā)揮學(xué)生的主動性,把促進(jìn)學(xué)生成長成才作為班級工作的出發(fā)點和落腳點。

          2、要求學(xué)生遵守學(xué)校的規(guī)章制度,對學(xué)生進(jìn)行行為習(xí)慣教育。讓學(xué)生之間友好相處,不吵架,不打架,增強(qiáng)班級凝聚力。對于班級中發(fā)生的不文明現(xiàn)象要嚴(yán)肅處理,慢慢的杜絕不文明現(xiàn)象。

          3、關(guān)心每個學(xué)生,促進(jìn)每個學(xué)生主動地、生動活潑地發(fā)展,尊重教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,合理安排學(xué)習(xí)內(nèi)容和課外活動。開展豐富多彩的室內(nèi)活動和室外活動。各種益智棋類比賽。

          4、正確對待后進(jìn)生,利用早讀和午休時間,對后進(jìn)生進(jìn)行輔導(dǎo),盡可能提高他們的學(xué)

          習(xí)成績。

          5、發(fā)揮班干部的作用,師生共同管理班級。盡量把學(xué)生能做的事情讓學(xué)生自己去做,發(fā)揚(yáng)學(xué)生的主體地位,對于學(xué)生要以表揚(yáng)和鼓勵為主。給每個班干部一本本子,要求班干部每天寫下自己的工作感受,寫下自己的工作安排,對班級工作進(jìn)行條理化管理,這同時可以監(jiān)督班干部的工作。

          6、三個堅持:堅持德育為先,堅持能力為重,堅持全面發(fā)展,全面加強(qiáng)和改進(jìn)德育、智育、體育、美育。堅持文化知識學(xué)習(xí)和思想品德修養(yǎng)的統(tǒng)一。

          7、布置好教室環(huán)境,增強(qiáng)學(xué)習(xí)氣氛。讓班里學(xué)生盡量能做到各有安排,人盡其用,每個人都在班集體里找到自己的角色,對班集體有強(qiáng)烈的責(zé)任感和歸屬感。

          8、完善量化考核制度。包括學(xué)習(xí),生活,紀(jì)律,衛(wèi)生,人際交往等方面。

          總之,正確安排處理班級的各個要素,讓學(xué)生在快樂中學(xué)習(xí),健康成長,培養(yǎng)學(xué)生成為德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

        年度工作計劃 篇5

          為保證完成目標(biāo)任務(wù),年著力做好以下七個方面工作。

          一、以構(gòu)建農(nóng)業(yè)機(jī)械化體系為重點,提升農(nóng)業(yè)效益

          大力宣傳農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼優(yōu)惠政策,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),方便群眾辦理補(bǔ)貼手續(xù);鼓勵群眾購買大型農(nóng)機(jī)和先進(jìn)農(nóng)機(jī),進(jìn)一步擴(kuò)大農(nóng)機(jī)總量;發(fā)動群眾進(jìn)一步組建新的農(nóng)機(jī)合作組織,并對各種農(nóng)業(yè)合作組織進(jìn)行整合,適時成立農(nóng)機(jī)聯(lián)合社;積極開展專(兼)職農(nóng)機(jī)操作手培訓(xùn),逐步滿足現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械化的需要;協(xié)調(diào)農(nóng)機(jī)戶與糧油種植業(yè)合作組織和種田能手的對接,擴(kuò)大農(nóng)機(jī)作業(yè)面積。完善鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)服務(wù)中心職能,為農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)切實搞好服務(wù),各村土地流轉(zhuǎn)工作站要真正發(fā)揮作用,積極引導(dǎo)農(nóng)民參與土地流轉(zhuǎn),繼續(xù)把土地流轉(zhuǎn)工作納入對村目標(biāo)考核范圍,引導(dǎo)土地向種糧能人流轉(zhuǎn),進(jìn)一步擴(kuò)大土地流轉(zhuǎn)規(guī)模。在等村創(chuàng)建農(nóng)業(yè)科技服務(wù)站,構(gòu)建多元化基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系,依托村農(nóng)業(yè)科技服務(wù)站,加快農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣步伐。加大良種推廣力度,繼續(xù)擴(kuò)大超級雜交水稻種植面積,搞好田間管理,實現(xiàn)良種高產(chǎn)增收,落實“雙低”油菜推廣面積,提高復(fù)種指數(shù)和土地效益;大力發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖,為規(guī)模養(yǎng)殖戶積極爭取能繁母豬補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策,利用與毗鄰這一優(yōu)勢,依托集團(tuán),大力發(fā)展規(guī)模養(yǎng)鴨、養(yǎng)雞。

          二、以構(gòu)建經(jīng)濟(jì)組織合作化體系為重點,壯大綜合實力

          加快農(nóng)民專業(yè)合作組織建設(shè)。按照培育一批、帶動一批的原則,不斷加大對各類農(nóng)民專業(yè)合作組織的扶持力度,全鎮(zhèn)農(nóng)民專業(yè)合作組織要達(dá)到30個以上。完善運營機(jī)制,建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施,提高自立能力,激發(fā)內(nèi)在活力,逐步實現(xiàn)合作社運行的規(guī)范化、制度化,提高合作經(jīng)濟(jì)組織的經(jīng)濟(jì)社會效益。加強(qiáng)合作社內(nèi)部的'黨團(tuán)及工會組織建設(shè),實現(xiàn)黨團(tuán)組織全覆蓋,增強(qiáng)合作社的凝聚力。加大招商引資力度。大招商,招大商,大員上陣抓招商,創(chuàng)新招商方式,全面撒網(wǎng),形成“引來一個,帶來一群”的效應(yīng);真招商,招真商,憑著真誠去招商,帶著滿腔真誠,懷著必勝信念,力爭更多、更好的投資項目落戶鄢崗;優(yōu)政策,優(yōu)環(huán)境,優(yōu)質(zhì)服務(wù)促招商,牢固樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境。加速發(fā)展工業(yè)。米業(yè)要抓住農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗區(qū)建設(shè)的契機(jī),用好“綠色無公害食品”這一金字招牌,實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品深加工;手工布鞋廠要創(chuàng)建自己的品牌,擴(kuò)大銷售渠道,拓展市場份額;公司、利全米業(yè)等企業(yè)要不斷創(chuàng)新,增強(qiáng)市場競爭力;新型建材廠要規(guī)范管理,做大做強(qiáng);政府和各職能部門要想企業(yè)所想,急企業(yè)所急,全心竭力為企業(yè)搞好服務(wù),營造親情安商環(huán)境。

          三、以構(gòu)建城鄉(xiāng)建設(shè)一體化體系為重點,深化“六城聯(lián)創(chuàng)”

          完善村鎮(zhèn)體系規(guī)劃,以規(guī)劃統(tǒng)籌部署村鎮(zhèn)的各項建設(shè),合理節(jié)約集約用地,保護(hù)生態(tài)自然資源。抓好村莊整治。抓好山、水、田、林、路綜合整治工作,著力在經(jīng);、制度化管理上做文章,公路沿線各村都要成立環(huán)衛(wèi)隊伍,運用“4+2”工作法,向沿路居住群眾籌集部分資金,用于公路沿線環(huán)境綜合整治,實現(xiàn)群眾事情群眾辦。抓好示范村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。重點實施示范村五項工程,即:安全飲水工程、旱澇保收田建設(shè)工程、社會保障試點工程、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程、新村建設(shè)工程。全面開展生態(tài)園林鎮(zhèn)創(chuàng)建活動,重點抓好六個方面工作,即加快公共綠地和公園建設(shè),加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路的綠化、美化,加快提升園林綠化管理水平,加強(qiáng)市容環(huán)境整治,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),大力開展愛國衛(wèi)生運動。

        年度工作計劃 篇6

          根據(jù)xx政教發(fā)[XX]191號《xx縣教育局關(guān)于XX-XX學(xué)年度全縣中小學(xué)教師學(xué)段教材教法集中培訓(xùn)工作的通知》、澄政教發(fā)[XX]192號《xx縣教育局關(guān)于XX-XX學(xué)年度全縣中小學(xué)教師校本培訓(xùn)工作的通知》以及全縣教師教育工作會議精神,結(jié)合我校實際,為建設(shè)高素質(zhì)教師隊伍,現(xiàn)就我校教師培訓(xùn)工作安排如下:

          一、學(xué)段教材教法集中培訓(xùn)

          1、參會對象:

          雷x 焦x 楊x 孫x

          2、訓(xùn)練內(nèi)容與任務(wù):

          1教材知識訓(xùn)練:完成學(xué)校組織的校本培訓(xùn)任務(wù),并參加縣局統(tǒng)一組織的年級教材知識過關(guān)考試。

          2教材教法培訓(xùn):

          a、完成全年240學(xué)時集中培訓(xùn)任務(wù);

          b、完成相關(guān)培訓(xùn)的作業(yè)練習(xí)任務(wù),并通過相關(guān)考試。

          3、培訓(xùn)日程安排:

         。裕

          二、校本培訓(xùn)

          1、培訓(xùn)內(nèi)容:教材知識過關(guān)訓(xùn)練內(nèi)容為目前中小學(xué)各年級正在使用的學(xué)科教材,其中小學(xué)低段為三年級教材、小學(xué)高段為六年級教材。

          2、訓(xùn)練對象及任務(wù):

         。1)所有學(xué)科專任教師:

          1教材知識訓(xùn)練任務(wù):

          a、畫出三年級或六年級或九年級教材各單元知識結(jié)構(gòu)圖,即完成學(xué)段教材教法訓(xùn)練專用本(單元課題知識)中的第一頁:單元知識知識結(jié)構(gòu)圖。

          b、畫出三年級或六年級或九年級教材各單元內(nèi)各節(jié)課文知識結(jié)構(gòu)圖。

          c、小學(xué)教師完成三年級或六年級各單節(jié)課后練習(xí)題;初中教師完成九年級課后練習(xí)題。即完成學(xué)段教材教法訓(xùn)練專用本(課后習(xí)題)的書寫。其中,小學(xué)英語教師繼續(xù)做英語教學(xué)簡筆畫與英語課堂教學(xué)用語(已配發(fā)光盤)練習(xí),科學(xué)教師做教材中涉及的實驗;理化生教師除完成課后作業(yè)外,每學(xué)期還要完成教材中涉及的5個實驗操作。

          d、完成任教年級64道學(xué)生作業(yè)或考試中錯題積累與分析,積累的錯題書寫在學(xué)段教材教法訓(xùn)練專用本(學(xué)生錯題記錄)上。

          2教育理念訓(xùn)練任務(wù):

          a、本學(xué)年學(xué)校組織本校所有學(xué)科教師觀看八部反映教育題材的電影,即《孩子不壞》、《為了霍洛維茨》、《叫我第一名》、《三傻大鬧寶萊塢》、《我和我的`小鬼們》、《蒙娜麗莎的微笑》、《塵封日記本》、《為生命奠基(講座)》。

          b、教師觀看電影后,每部電影要敘述一個有啟示的情節(jié)并記錄電影中對自己有啟示的三句臺詞,并就八部電影中的一部寫一篇不少于1500字的觀后感(學(xué)年末考核時交)。

         。2)參加教法集中培訓(xùn)的小學(xué)語數(shù)教師:

          1、積極參加省市以“說課標(biāo)、說教材”為主要內(nèi)容的校本研修活動。圍繞XX年修訂版新課標(biāo),畫出兩份本學(xué)科新課標(biāo)知識結(jié)構(gòu)圖,其中一份為自選某一專題知識結(jié)構(gòu)圖。

          2、應(yīng)用知識結(jié)構(gòu)圖改進(jìn)課堂教學(xué),選取任教年級三篇課文,每篇課文分別選取一種知識結(jié)構(gòu)圖形式,進(jìn)行課堂教學(xué)實踐。最后提供三篇課堂教學(xué)設(shè)計與課堂教學(xué)效果材料(包括學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)圖作品)。

          3、訓(xùn)練形式:

          以完成指定的專項作業(yè)任務(wù)、集體研討、課堂教學(xué)實踐和觀看教育電影等形式進(jìn)行。

          三、國培計劃:

          1、xx省農(nóng)村中小學(xué) 優(yōu)秀青年教師教育教學(xué)能力提升置換脫產(chǎn)研修項目:

          參訓(xùn)人員:高x 學(xué)科:數(shù)學(xué)

          培訓(xùn)地點:xx教育學(xué)院

          時 間:三個月

          2、教師教育技術(shù)能力遠(yuǎn)程培訓(xùn):

          參訓(xùn)人員:路x 培訓(xùn)形式:網(wǎng)上培訓(xùn)

          3、“幼師國培(XX)”――農(nóng)村幼兒園骨干教師培訓(xùn)

          參訓(xùn)人員:賈x

          培養(yǎng)方向:農(nóng)村幼兒園骨干教師

          培訓(xùn)地點:xx師范大學(xué)

          4、“幼師國培(XX)”――農(nóng)村幼兒園新入職轉(zhuǎn)崗教師培訓(xùn)

          參訓(xùn)人:楊x

          培訓(xùn)地點:x職業(yè)技術(shù)學(xué)院

          家洼中心學(xué)校XX-XX學(xué)年度上學(xué)期教師教育工作進(jìn)程安排

          月 份

          工作內(nèi)容

          負(fù)責(zé)人

          九月份

          參加xx師范大學(xué)

          幼師國培

          賈x

          下發(fā)《知識結(jié)構(gòu)圖》書

          趙x

          上報教材教法集中

          培訓(xùn)名單

          席x

          十月份

          下發(fā)校本培訓(xùn)作業(yè)本

          王x

          參加縣教師培訓(xùn)工作會

          席x

          成立業(yè)務(wù)指導(dǎo)小組

          王x

          陽光師訓(xùn)

          趙x

          上報培訓(xùn)計劃和行事歷

          袁x

          下發(fā)校本培訓(xùn)作業(yè)要求

          王x

          十一月份

          校本培訓(xùn)作業(yè)展評

          席x

          各類培訓(xùn)情況督查

          趙x

          公需科目培訓(xùn)和計算機(jī)模塊培訓(xùn)情況統(tǒng)計

          王x

          十二月份

          國培工作匯報

          賈x 高x

          教師培訓(xùn)情況通報

          席x

          學(xué)段教材訓(xùn)練成果征集

          王x

          元月份

          1、校本培訓(xùn)作業(yè)展評與檢查

          2、校本培訓(xùn)工作總結(jié)

          席x

          吳x

        年度工作計劃 篇7

          20xx年的任務(wù)非常艱巨,在完成今年的銷售任務(wù)的同時還要將庫存降為一個合理的范圍是我們的工作重點。那就需要我們在去年的工作上將工作做的更好、更細(xì)。具體要做到以下幾個方面:

          一,在整個銷售區(qū)域內(nèi)做到xx的經(jīng)銷商回款,根據(jù)去年各經(jīng)銷商的實際回款和進(jìn)貨數(shù)據(jù),制定今年的銷售任務(wù)的合理分解。

          目前為止在現(xiàn)有網(wǎng)點經(jīng)銷商的基礎(chǔ)上只分解了xx萬,還有xx的空缺需要想辦法去完成和落實,主要集中加強(qiáng)市場新網(wǎng)點的開發(fā),針對現(xiàn)有市場空白區(qū)域,爭取今年完成網(wǎng)點新的開發(fā)和布局。在現(xiàn)有的區(qū)域內(nèi)還有很多空白市場,這些市場沒有網(wǎng)點就沒有銷售,白白的被浪費了,網(wǎng)點開發(fā)出產(chǎn)生的銷售將會減輕部分市場壓力,所以網(wǎng)點的開發(fā)工作是今年的一個工作重點,對有提升空間的網(wǎng)點來想辦法突破,特別是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點。對已經(jīng)分解的要積極的跟進(jìn),在整個過程中嚴(yán)格按照要求執(zhí)行落實。

          二,完善銷售部人員架構(gòu)。

          在20xx年的人員架構(gòu)上,完善業(yè)務(wù)人員、終端督導(dǎo)、促銷美導(dǎo)等各個不同崗位人員編制。明確劃分各個崗位的工作職責(zé)、制定管理考核方案來實行新的薪資標(biāo)準(zhǔn)、以及平時的專業(yè)考評和業(yè)務(wù)考評。通過表格化管理,讓每個人清楚的知道自己工作表現(xiàn)的好壞程度和價值,從而穩(wěn)定銷售部人員工作心態(tài)和提升工作激情。

          三,認(rèn)真的執(zhí)行落實公司的`每項政策及方案,完成品牌公司下達(dá)的各項工作指標(biāo)。

          公司的每項針對市場制定出的政策方案都要通過各個部門以及同事之間的配合來貫徹執(zhí)行和落實。

          四,加強(qiáng)對經(jīng)銷商的管理工作。

          總結(jié)繼承以前好的方面,改正做得不好的,針對不同的經(jīng)銷商制定不同的管理方法,嚴(yán)格按照公司的規(guī)定執(zhí)行落實,多向客戶提要求,并監(jiān)督客戶按照要求的來嚴(yán)格執(zhí)行。完善終端督導(dǎo)的巡店工作,制定一套規(guī)范的巡店制度長效的執(zhí)行。

          五,培訓(xùn)工作的完善。

          在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上制定一套完整的培訓(xùn)體系,落實公司的培訓(xùn)師及做好銷售團(tuán)隊的培訓(xùn)工作,做好培訓(xùn)師及終端督導(dǎo)針對經(jīng)銷商ba的培訓(xùn)計劃,結(jié)合品牌公司的資源以及培訓(xùn)老師合理有計劃的安排好系統(tǒng)的有效的培訓(xùn)會。

          六,促銷活動的制定及實施。

          在總結(jié)去年所做的促銷活動的同時制定一套科學(xué)有效的機(jī)制。提早制定促銷活動計劃(每季度第二個月初制定下一個季度的),包括促銷活動的排期、不同時期促銷方案的制定,活動方式的創(chuàng)新、促銷活動物料的豐富以及整個促銷過程的執(zhí)行監(jiān)管。對配合好的客戶,新開發(fā)的客戶以及市場空間大的區(qū)域客戶重點扶持,通過促銷活動努力提升客戶區(qū)域內(nèi)市場的銷售。

          伴隨著20xx年工作的結(jié)束了,回顧過去一年的工作讓我從中又學(xué)到了并領(lǐng)悟到很多新的東西,雖然承受了工作上的壓力也找到了工作中的樂趣和工作時的快感。嘗試了很多以前都沒有嘗試的,讓我從中更多的挖掘自己,從中體會了各種酸甜苦辣并督促我每天都學(xué)習(xí)著,每天都進(jìn)步著,每天都成長著!今年的工作還很多,任務(wù)也相當(dāng)艱巨,但我相信只要我能結(jié)合實際認(rèn)真負(fù)責(zé)的把以上的工作做好,多與公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流,加強(qiáng)同事之間的配合,學(xué)習(xí)別人的長處,改正自己的缺點,就一定能夠很好的完成今年的工作。

        年度工作計劃 篇8

          XX——XX學(xué)年度第一學(xué)期

          一、班級基本情況

          本班共有學(xué)生19人,男生13人,女生6人。大部分學(xué)生天資聰穎,接受能力也較強(qiáng),但小部分同學(xué)紀(jì)律散漫,行為習(xí)慣不好,學(xué)習(xí)沒有自覺性,所以存在著學(xué)習(xí)上的“貧富懸殊”。對于這小部分學(xué)生有待于今后教學(xué)中采取多種方式,激發(fā)其學(xué)習(xí)積極性,逐漸養(yǎng)成遵守紀(jì)律,愛學(xué)習(xí),求上進(jìn)的良好習(xí)慣。使整個班級形成一種要學(xué)的氛圍,使大家有所提高。

          二、教材分析

          本冊教科書設(shè)計了八個專題,圍繞專題以整合的方式組織了八組教材內(nèi)容。依次是:祖國山水美如畫,童年留影,親近自然,哲理故事,親情與關(guān)愛,認(rèn)識自然,名人故事,燦爛的傳統(tǒng)文化。每個專題的涵蓋都比較寬泛,避免了局限性。教材內(nèi)容比較貼近兒童生活,體現(xiàn)時代特點,具有一定的德育價值。識字課的形式多樣,有詞語、成語、諺語、三字經(jīng)、對聯(lián)、兒歌等。全冊課文共三十四篇,內(nèi)容豐富,體裁多樣,語言生動,對學(xué)生有較強(qiáng)的吸引力。本冊課文不再全文注音,生字配有田字格,注有漢語拼音并配有賞心悅目的背景圖,以引起學(xué)生的注意。

          三、教學(xué)目標(biāo)

          1. 復(fù)習(xí)鞏固漢語拼音,能借助漢語拼音識字、正音。

          2. 認(rèn)識445個字,會寫260個字。要求認(rèn)識的字能讀準(zhǔn)字音,結(jié)合詞句了解意思,不作字形分析,不要求書寫。要求會寫的字能讀準(zhǔn)字音,認(rèn)清字形,理解意思,正確書寫,練習(xí)在口頭和書面表達(dá)中運用。有主動識字的愿望,在生活中自主識字。養(yǎng)成學(xué)生良好的寫字習(xí)慣,書寫規(guī)范、端正、整潔。3. 會使用音序查字法,學(xué)習(xí)用部首查字法查字典,培養(yǎng)獨立識字的能力。

          4. 喜歡閱讀,對閱讀有興趣,學(xué)習(xí)用普通話正確、流利、有感情地朗讀課文。能背誦指定的課文和自己喜歡的課文片段。

          5. 能聯(lián)系上下文和生活實際,了解課文中詞句的意思,在閱讀中主動積累詞語。

          6. 能閱讀淺顯的課外讀物,能與他人交流自己的感受和想法。養(yǎng)成愛護(hù)圖書的習(xí)慣。

          7. 認(rèn)識課文中出現(xiàn)的常用標(biāo)點符號。學(xué)習(xí)使用句號、問號和嘆號。

          8. 逐步養(yǎng)成講普通話的習(xí)慣和愿意與人交流的意識,能認(rèn)真聽別人講話,聽懂主要內(nèi)容,能主動與別人交談,講述簡短的故事和見聞。說話時態(tài)度自然大方,有禮貌。

          9. 對寫話有興趣,能把看到的、想到的寫下來。在寫話中樂于運用閱讀和生活中學(xué)到的詞語。了解日記的格式,學(xué)習(xí)寫日記。四、教學(xué)措施1、讓學(xué)生借助漢語拼音讀準(zhǔn)字音,分析記憶字形,看圖或聯(lián)系上下文理解詞義。發(fā)揮創(chuàng)造性,設(shè)計活潑多樣的教學(xué)方法,在游戲中、在活動中、在語言環(huán)境中鞏固識字。注意糾正學(xué)生的寫字姿勢,培養(yǎng)良好的寫字習(xí)慣。

          2、重視朗讀指導(dǎo),采用多種方法,每篇課文都要給學(xué)生充分朗讀的`時間,充分利用插圖,聯(lián)系生活實際,幫助學(xué)生在語言環(huán)境中理解詞語和句子的意思

          。3、注意每組教材在內(nèi)容上的聯(lián)系,從整體上把握教材內(nèi)容,設(shè)計教學(xué)方案,創(chuàng)造性地使用教材。

          4、教學(xué)時,教師要充分發(fā)揮“學(xué)習(xí)伙伴”的作用,借以引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真思考,展開豐富的聯(lián)想和想象,積極參與交流、討論和語文實踐活動。。將游戲、唱歌、猜謎語、表演等引進(jìn)課堂,也可以帶領(lǐng)學(xué)生走出校門,走進(jìn)自然、社會,走進(jìn)沸騰的生活,使學(xué)生在生活中學(xué)語文、用語文。

          5、引導(dǎo)學(xué)生積累好詞佳句、優(yōu)秀篇段并復(fù)習(xí)鞏固學(xué)過的字詞,進(jìn)行語文基礎(chǔ)知識的綜合練習(xí)。教學(xué)時,要鼓勵學(xué)生獨立完成練習(xí),主動積累詞句,將積累的詞語運用于口頭和書面語言之中。

          6、鼓勵學(xué)生互相釋疑,合作釋疑,培養(yǎng)他們勤思善問的習(xí)慣和提出問題、解決問題的能力。

        年度工作計劃 篇9

          1、做好客戶滿意度調(diào)查;

          2、底合同到期人員續(xù)簽或終止意見收集;

          3、繼續(xù)健全人員的基本信息:

          借助信息系統(tǒng)繼續(xù)健全員工檔案:個人資料、學(xué)歷資料、體檢資料、考核結(jié)果、職位變動、獎懲資料等一并存入個人檔案。同時,進(jìn)一步規(guī)范和建立健全入職、離職(外聘、辭退、辭職)程序及內(nèi)部調(diào)入、調(diào)出等手續(xù)。

          4、繼續(xù)做好招聘工作:

          嚴(yán)格按程序執(zhí)行招聘工作,根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃做好人員的甄選、面試工作。采取多種方式招募人才,保障各專業(yè)用人的需求:

          1)、繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)招聘的作用,積極參加各大院校、社會招聘會等多渠道招攬人才;

          2)、繼續(xù)與藥科大學(xué)及高職院、遼寧中醫(yī)藥大學(xué)、遼寧衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院等院校做好溝通交流,通過宣講會、組織師生參觀等活動,加大公司在校園的宣傳力度,擴(kuò)大公司在校園的知名度,建立良好的'企業(yè)形象,爭取長期合作意向,為公司積極的輸送人才;

          3)、充分利用實習(xí)期或試用期,對招聘的人員的實際工作能力進(jìn)行嚴(yán)格考察。

          5、繼續(xù)強(qiáng)化培訓(xùn)工作:

          1)、培訓(xùn)工作嚴(yán)格按照公司《培訓(xùn)管理制度》執(zhí)行,跟蹤落實好培訓(xùn)整個過程,并且做好每個培訓(xùn)項目后期跟蹤與效果評估,及時反饋;

          2)、擬定企業(yè)《內(nèi)訓(xùn)師管理制度》,建立《講師個人業(yè)績檔案》,為內(nèi)訓(xùn)師提供培訓(xùn)機(jī)會,對每一次培訓(xùn)師培訓(xùn)結(jié)果納入《講師個人業(yè)績檔案》,使內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展,調(diào)動企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)積極性;

          3)、對部門負(fù)責(zé)人,加大面對公司層面的培訓(xùn)要求,列入年中考核;完善員工個人培訓(xùn)檔案。