年度工作計(jì)劃模板集合七篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,相信大家對(duì)即將到來的工作生活滿心期待吧!寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!想學(xué)習(xí)擬定計(jì)劃卻不知道該請(qǐng)教誰?以下是小編收集整理的年度工作計(jì)劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
年度工作計(jì)劃 篇1
時(shí)光荏苒,××年即將過去,回首過去的一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。對(duì)于我們每一個(gè)追求進(jìn)步的人來說,免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”,也算是對(duì)自己的一種鞭策。
行政人事部是公司的關(guān)鍵部門之一,對(duì)內(nèi)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、工商?藥監(jiān)、社保等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查。行政人事部人員雖然少,但在這一年里任勞任怨,竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成。經(jīng)過一年的磨練與洗禮,行政人事部的綜合能力相比××年又邁進(jìn)了一步。
回顧年,在公司的領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司的各項(xiàng)工作部署。在管理方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)同時(shí)也克服存在的不足,現(xiàn)將××年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。
xx年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:
一、人事管理方面
根據(jù)部門人員的實(shí)際需要,有針對(duì)性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。
規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。
配合采購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。
有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司的來培訓(xùn)員工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。
二、行政工作方面
、鞭k理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。
⒉和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作,以使公司對(duì)外工作更為?暢。
⒊聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。
、磳(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購,嚴(yán)格審查各部門的.辦公用品的使用狀況,并做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低成本為第一原則,合理地采購辦公用品。
三、公司管理運(yùn)作方面
⒈順應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展,依照公司的要求,制定相應(yīng)的管理制度。完善公司的現(xiàn)有制度,使各項(xiàng)工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時(shí)和公司的各個(gè)部門、門店密切溝通、聯(lián)系,適時(shí)對(duì)各部門的工作提出些指導(dǎo)性的意見。
、仓鸩酵晟乒镜谋O(jiān)督機(jī)制。有一句話說得好:?jiǎn)T工不會(huì)做你要求做的事情,只會(huì)做你監(jiān)督要做的事情;谶@個(gè)原因,本年度加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。
、臣訌(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng)、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)”,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司的新形象。
、闯浞忠龑(dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任。以前公司的各職能部門職責(zé)不清,現(xiàn)逐步理清各部門工作職責(zé),并要求各人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。
作為行政人事部負(fù)責(zé)人,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)?行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作,使公司各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。
新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。隨著大參林、北京同仁堂的進(jìn)駐,對(duì)我們來說,既是壓力也是動(dòng)力,我們決心再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)!痢聊晷姓耸虏繉囊韵聨讉(gè)方面著手工作:
一、完善公司制度,向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。
成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度便迫在眉節(jié),為了進(jìn)一步完善公司制度,實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化,年工作將以此為中心。
二、加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)制。
企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各門店及部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,尤其是各店長(zhǎng)及部門負(fù)責(zé)人,他們身肩重責(zé)。需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,從真正意義上為他們帶來幫助。另外完成新員工入店手冊(cè)。
三、協(xié)助部門工作,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建議。
繼續(xù)配合各門店及部門工作,協(xié)助處理各種突發(fā)事件。年是百姓拓展并壯大的一年,擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是為其發(fā)展的保障。所以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建議也是年行政人事部工作的重心。
其實(shí)正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細(xì)”。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn),我相信百姓會(huì)越做越強(qiáng)。
年度工作計(jì)劃 篇2
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實(shí)章丘市教育體育局半年工作檢查匯報(bào)會(huì)上李局長(zhǎng)的講話精神,努力提升自己的工作能力,大力加強(qiáng)教育科研、教育宣傳和《白云教育》的編輯工作,為提升我鎮(zhèn)教育整體辦學(xué)水平的提高,而制定本計(jì)劃。
二、工作目標(biāo)
本年度力爭(zhēng)使我鎮(zhèn)符合要求的省市級(jí)課題推薦到相關(guān)級(jí)別的教育科學(xué)規(guī)劃部門參加鑒定,在市級(jí)以上各級(jí)媒體發(fā)表教育宣傳稿件篇60以上,力促《白云教育》成為濟(jì)南市內(nèi)有影響的教育期刊,大力推進(jìn)我鎮(zhèn)名師的成長(zhǎng),將名師成長(zhǎng)辦公室的工作做的有聲有色。
三、工作思路
1、深入學(xué)校調(diào)查研究,摸清我鎮(zhèn)教育科研、教育宣傳、《白云教育》和名師成長(zhǎng)的實(shí)際狀況,制定相應(yīng)的工作策略。
2、深化課題組的領(lǐng)導(dǎo)工作。首先爭(zhēng)取各小學(xué)教育科研負(fù)責(zé)人和各課題組負(fù)責(zé)人的.意見,召開教育科研工作會(huì),制定課題組工作職責(zé),安排工作任務(wù)。
3、深入學(xué)校指導(dǎo)課題研究。
4、以XX中學(xué)“生態(tài)課堂模式研究”課題為核心,帶動(dòng)全鎮(zhèn)教育科研工作。課題研究需要引領(lǐng),全鎮(zhèn)的教育科研以白云湖中學(xué)“生態(tài)課堂模式研究”課題為核心,進(jìn)行輻射。重點(diǎn)抓好“生態(tài)課堂教學(xué)模式”研究,從本學(xué)期研究計(jì)劃的制定,到實(shí)際研究過程的每一個(gè)環(huán)節(jié),都扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí),有計(jì)劃地請(qǐng)市教科所專家到校指導(dǎo),并組織多種教科研活動(dòng)深化課題研究。
5、定期開展示范課聽、評(píng)課活動(dòng)及活動(dòng)反思,指導(dǎo)教師撰寫課題研究論文,鼓勵(lì)教師參加各級(jí)各類論文、優(yōu)質(zhì)課、案例、課件評(píng)選活動(dòng)。
6、邀請(qǐng)章丘市和濟(jì)南市及省教育科研專家到我鎮(zhèn)指導(dǎo)課題研究。
7、鞏固我鎮(zhèn)建設(shè)的新聞平臺(tái),做到內(nèi)宣和外宣相結(jié)合,提高社會(huì)輿論引導(dǎo)水平,營(yíng)造全鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境。
8、深入研究《白云教育》的編輯與出版,樹立白云湖教育新形象。
四、工作安排表(見下頁)
工作配檔表
學(xué)年度上半年工作安排
時(shí)間
工作 內(nèi)容
8月
制定工作計(jì)劃,完善檔案。
參加聯(lián)系校開學(xué)前準(zhǔn)備工作。
9月
檢查課題研究檔案材料,研討本年度宣傳工作策略。
組織課題研究示范課展示活動(dòng)。
研討《白云教育》編輯機(jī)制。
檢查各校教科研工作計(jì)劃。
10月
《白云教育》組稿。
邀請(qǐng)郭道勝所長(zhǎng)指導(dǎo)課題研究。
完善檔案。
調(diào)研石珩小學(xué)濟(jì)南市課題研究情況。
11月
組織教科研培訓(xùn)活動(dòng),深入學(xué)校聽課。
組織教育教學(xué)案例評(píng)選活動(dòng),編輯《白云教育》。
組織參加濟(jì)南市第9屆教育案例評(píng)選活動(dòng)。
12月
組織課題研究成果展示活動(dòng)。
《白云教育》組稿,完善檔案。
總結(jié)上半年工作,撰寫工作報(bào)告。
邀請(qǐng)郭道勝所長(zhǎng)指導(dǎo)我鎮(zhèn)名師培養(yǎng)工作。
學(xué)年度下半年工作安排
時(shí)間
工 作 內(nèi) 容
3月
1、評(píng)選新聞宣傳工作先進(jìn)集體和個(gè)人。
2、思維課堂理論學(xué)習(xí)材料驗(yàn)收,深入中學(xué)、中心小學(xué)指導(dǎo)課題研究(周一、周三)。
4、總結(jié)新聞宣傳工作,召開新聞宣傳調(diào)度會(huì)。
4月
1、總結(jié)《白云教育》編輯經(jīng)驗(yàn),撰寫經(jīng)驗(yàn)論文。
2、教案評(píng)比檢查活動(dòng)(教案設(shè)計(jì)與課題研究相符)
3、示范課聽課,編輯《白云教育》。
4、示范課課堂實(shí)例觀;顒(dòng)(石珩小學(xué)承辦)
5、邀請(qǐng)郭道勝所長(zhǎng)指導(dǎo)名師培養(yǎng)工作。
5月
1、組織外出名師成長(zhǎng)辦公室成員外出學(xué)習(xí)匯報(bào)活動(dòng)。
2、邀請(qǐng)郭道勝所長(zhǎng)指導(dǎo)課題研究示。(石珩小學(xué)承辦)
3、組織論文、調(diào)查報(bào)告。
6月
1、參加山東省教育科研優(yōu)秀成果評(píng)選活動(dòng)
2、示范課聽課、研討活動(dòng)。(石珩小學(xué)承辦)
3、編輯《白云教育》。
4、深入學(xué)校指導(dǎo)研究。
7月
1、檢查課題研究材料.
2、向《濟(jì)南教育》《山東教育報(bào)》《山東教育》等教育報(bào)刊推薦論文。
3、期末總結(jié)教科研工作,新聞宣傳工作,刊物編輯工作及檔案管理工作。
8月
向《濟(jì)南教育》《山東教育報(bào)》《山東教育》等教育報(bào)刊推薦論文.
年度工作計(jì)劃 篇3
20xx年市紅十字會(huì)繼續(xù)以開展人道主義救援為主要工作,全面健全紅十字會(huì)的工作機(jī)制,努力提高辦事效率,加強(qiáng)志愿者隊(duì)伍建設(shè),關(guān)愛弱勢(shì)群體,充分發(fā)揮紅十字會(huì)在民生方面的作用。
一、提高認(rèn)識(shí),切實(shí)發(fā)揮紅十字會(huì)的重要作用
紅十字事業(yè)是一項(xiàng)保護(hù)人的生命與健康、促進(jìn)社會(huì)和平與進(jìn)步的崇高事業(yè)。紅十字會(huì)是從事人道主義工作的社會(huì)救助團(tuán)體,是黨和政府在人道工作領(lǐng)域的重要助手,是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的生力軍,是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要力量。
當(dāng)前,**正市于轉(zhuǎn)型并加速崛起的關(guān)鍵時(shí)期,市紅十字會(huì)將充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下紅十字事業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要地位和作用,高度重視紅十字會(huì)工作,把充分發(fā)揮紅十字會(huì)的積極作用與轉(zhuǎn)變政府職能緊密結(jié)合起來,調(diào)動(dòng)社會(huì)各方面的力量,關(guān)心支持紅十字事業(yè)發(fā)展,努力營(yíng)造促進(jìn)紅十字事業(yè)發(fā)展的良好社會(huì)氛圍。通過積極努力、扎實(shí)有為的工作,爭(zhēng)取各部門對(duì)紅十字會(huì)工作的支持、理解和配合,不斷提升市紅十字會(huì)的救助實(shí)力。積極動(dòng)員社會(huì)力量、匯集各方資源,協(xié)助開展好人道主義救助工作,促進(jìn)市社會(huì)和諧穩(wěn)定,營(yíng)造平等友愛、融洽和諧的人際環(huán)境,促進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè)。
二、加強(qiáng)建設(shè),構(gòu)建紅十字會(huì)社會(huì)化工作機(jī)制
市紅十字會(huì)將不斷加強(qiáng)建設(shè),強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,理清工作思路,明確工作目標(biāo),建立完善符合我市市情的工作機(jī)制,提高我市紅十字開展各項(xiàng)活動(dòng)的能力和水平。不斷壯大市紅十字會(huì)員隊(duì)伍,積極發(fā)展志愿者團(tuán)隊(duì),充分發(fā)揮志愿者作用,廣泛動(dòng)員社會(huì)力量,形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、有效合作的社會(huì)化工作機(jī)制。通過探索紅十字服務(wù)站、紅十字之家等服務(wù)形式,探索建立形式多樣化、覆蓋面廣的活動(dòng)載體和服務(wù)平臺(tái),努力把市紅十字會(huì)建成充滿生機(jī)和活力、符合自身發(fā)展特點(diǎn)的從事人道主義工作的`社會(huì)救助團(tuán)體,自覺在**經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、社會(huì)矛盾逐漸顯現(xiàn)的大背景下,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),積極作為,真正承擔(dān)起協(xié)助街道工委、市構(gòu)建和諧社會(huì)的光榮任務(wù)。
在做好以上工作的同時(shí),市紅十字會(huì)將抓住紅十字會(huì)紀(jì)念日等主題活動(dòng),做好活動(dòng)組織宣傳,把我市開展紅十字會(huì)的活動(dòng)內(nèi)容、做法及時(shí)宣傳出去;做好目標(biāo)管理工作,整理好20xx年的紅十字檔案卷,使我市紅十字會(huì)工作更加規(guī)范化,爭(zhēng)取得到區(qū)紅會(huì)等部門的認(rèn)可。
三、拓展領(lǐng)域,創(chuàng)造性地開展人道主義工作
(一)普及初級(jí)救護(hù)知識(shí),提高群眾的衛(wèi)生救護(hù)能力
根據(jù)中國(guó)紅十字總會(huì)《關(guān)于廣泛深入開展救護(hù)工作的意見》(紅字〔XX〕44號(hào))要求,積極組織協(xié)調(diào)公安、教育、衛(wèi)生、民政等有關(guān)部門開展救護(hù)培訓(xùn)工作,指導(dǎo)容易發(fā)生意外傷害的行業(yè)和單位開展群眾性衛(wèi)生救護(hù)培訓(xùn)工作。通過在轄區(qū)普及衛(wèi)生救護(hù)知識(shí),達(dá)到人人學(xué)急救、人人會(huì)急救,使其成為居民群眾的一種基本生活技能,進(jìn)一步提高廣大人民群眾自救互救能力。
同時(shí),以體現(xiàn)紅十字特色的活動(dòng)為依托,利用基層紅十字組織直接面對(duì)群體的優(yōu)勢(shì),以市紅十字會(huì)員和志愿者為骨干,分別在市機(jī)關(guān)、社區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院、企業(yè)中培養(yǎng)典型,以示范帶動(dòng)的工作理念,積極開展防災(zāi)避險(xiǎn)、初級(jí)衛(wèi)生救護(hù)培訓(xùn)和普及健康知識(shí)等工作,提倡互尊互幫、互救互助的良好風(fēng)尚,推動(dòng)市紅十字會(huì)工作向縱深發(fā)展。
(二)積極開展捐血、獻(xiàn)髓、艾滋病防治宣傳,關(guān)愛弱勢(shì)群體
大力宣傳和全力推動(dòng)無償鮮血、捐獻(xiàn)造血干細(xì)胞工作,倡導(dǎo)更多志愿者參與獻(xiàn)血、捐髓,配合開展遺體(器官)捐獻(xiàn)的宣傳與協(xié)調(diào)工作。開展艾滋病防治的宣傳和教育,關(guān)懷艾滋病患者和感染者、尿毒癥、癌癥患者等弱勢(shì)人群,充分發(fā)揮紅十字會(huì)為群眾解難作用,主動(dòng)去關(guān)心群眾、感動(dòng)群眾,進(jìn)一步凸顯市紅十字會(huì)的重要作用。
深入開展紅十字關(guān)愛進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng),拓展關(guān)愛領(lǐng)域,實(shí)施人道救助,繼續(xù)廣泛開展以助醫(yī)、助學(xué)、助老、助困為內(nèi)容的“紅十字博愛送萬家”等多種形式的送溫暖、獻(xiàn)愛心活動(dòng)。20xx年,市紅十字會(huì)將結(jié)合全年獻(xiàn)愛心、送溫暖活動(dòng),利用5.8世界紅十字日、世界急救日、預(yù)防艾滋病日等時(shí)機(jī),通過舉辦圖片展、印制發(fā)放各種紅十字宣傳品組織開展宣傳紀(jì)念活動(dòng),向社會(huì)各界普及紅十字基本知識(shí),讓廣大群眾切實(shí)體會(huì)到黨和政府的溫暖、紅十字的人道關(guān)愛。
(三)建立長(zhǎng)效籌資機(jī)制,增強(qiáng)紅十字會(huì)社會(huì)救助功能
繼續(xù)扎實(shí)開展“5.8”博愛周等宣傳活動(dòng),深入開展“博愛在**”這一常態(tài)公益募捐活動(dòng),打造“博愛**”,通過收繳會(huì)費(fèi)、設(shè)置募捐箱、開展專題募捐活動(dòng)等形式,進(jìn)一步擴(kuò)大資金籌措渠道,爭(zhēng)取社會(huì)各界的捐助和支持。要加大力度做好宣傳,采取多種形式的宣傳手段,完成區(qū)紅十字會(huì)下達(dá)的募捐任務(wù)。在轄區(qū)探索建立行業(yè)紅十字會(huì),加強(qiáng)與企業(yè)和公共戶單位的聯(lián)系溝通,引導(dǎo)、激發(fā)企事業(yè)單位和個(gè)人捐贈(zèng),增強(qiáng)市紅十字會(huì)救助能力。市紅十會(huì)要進(jìn)一步增強(qiáng)對(duì)捐贈(zèng)人的服務(wù)意識(shí),安全高效地執(zhí)行好捐款,做好捐贈(zèng)反饋、報(bào)告等服務(wù)工作,做到募捐資金使用的公開、透明,不斷提升公信力。
(四)規(guī)范會(huì)員發(fā)展程序,加強(qiáng)紅十字會(huì)志愿者隊(duì)伍建設(shè)
認(rèn)真落實(shí)《中國(guó)紅十字會(huì)會(huì)員管理辦法》,積極發(fā)展個(gè)人會(huì)員和團(tuán)體會(huì)員,拓寬會(huì)員發(fā)展領(lǐng)域,規(guī)范會(huì)員檔案管理,對(duì)紅十字會(huì)志愿者服務(wù)隊(duì)伍統(tǒng)一登記注冊(cè)、統(tǒng)一管理。大力發(fā)展志愿服務(wù)工作者,努力建造一個(gè)示范志愿者隊(duì)伍,搭建志愿者服務(wù)平臺(tái),創(chuàng)新服務(wù)模式,建立各項(xiàng)規(guī)章制度,建立健全紅十字志愿服務(wù)組織體系,組織會(huì)員和志愿者在社區(qū)開展社會(huì)救助和志愿服務(wù)活動(dòng),做好骨干隊(duì)伍的培訓(xùn)。
年度工作計(jì)劃 篇4
今年以來,我委認(rèn)真貫徹落實(shí)省市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會(huì)議精神,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,以促進(jìn)農(nóng)民增收為目標(biāo),以發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為抓手,舉龍頭、興產(chǎn)業(yè)、強(qiáng)科技、促增收、重監(jiān)管、保安全,全力加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)步伐,全縣呈現(xiàn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展的良好局面。現(xiàn)將20xx年工作情況和20xx年工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
一、20xx年工作總結(jié)
(一)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況
1、20xx年全縣糧食總產(chǎn)量達(dá)到1.73億公斤。
2、全縣農(nóng)村居民人均可支配收入預(yù)計(jì)完成12971元,比去年11900元增長(zhǎng)9%。
3、全縣農(nóng)業(yè)增加值完成9.2億元,比去年增長(zhǎng)xx%;
4、農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)銷售收入預(yù)計(jì)完成xx.5億元, 超市下達(dá)任務(wù)14.4億元的7.6%。
(二)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總體情況
立足農(nóng)業(yè)生產(chǎn),啟動(dòng)了以送政策、送技術(shù)、送信息、送管理為主的“送服務(wù)、到基層”百人百日行動(dòng),大力宣傳中央一號(hào)文件和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,多形式開展農(nóng)民科技培訓(xùn),共開展政策宣講35次、農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)18場(chǎng)次,培訓(xùn)人數(shù)12000人;扎實(shí)開展春耕備耕,儲(chǔ)備優(yōu)質(zhì)種子500噸、化肥1.6萬噸、地膜60噸,發(fā)放化肥優(yōu)惠補(bǔ)貼券19萬張;深入蔬菜園區(qū)、水果基地開展防風(fēng)、防寒、防病蟲害技術(shù)應(yīng)對(duì)指導(dǎo),全年共完成糧食播種面積38.28萬畝,其中:玉米34.38萬畝,小麥0.303萬畝,谷子3.18萬畝,薯類37.86畝,雜糧0.4138萬畝;實(shí)施高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)1.5萬畝、玉米高產(chǎn)創(chuàng)建1.1萬畝,開展小麥“一噴三防”0.3萬畝、小地老虎防治1.2萬畝。
(三)惠農(nóng)政策落實(shí)情況
認(rèn)真落實(shí)國(guó)家糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼等強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策, 20xx年共落實(shí)糧食補(bǔ)貼資金2428.86萬元(其中:農(nóng)資綜合補(bǔ)貼2108.76萬元,糧食直補(bǔ)320.1萬元);兌現(xiàn)良種補(bǔ)貼資金381.9萬元,并通過“三公開”、“四不補(bǔ)”、“五到戶”、“六不準(zhǔn)”標(biāo)準(zhǔn)審核后,以“一卡通”發(fā)放于農(nóng)戶。同時(shí)執(zhí)行《縣扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展辦法》,積極好設(shè)施蔬菜、干果種植、畜牧養(yǎng)殖、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等項(xiàng)目的資金扶持,促進(jìn)了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
(四)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況
1、設(shè)施蔬菜園區(qū)。鞏固提升舊園區(qū),發(fā)展建設(shè)新園區(qū),全年共發(fā)展設(shè)施蔬菜1.5萬畝,春秋大棚前茬青椒畝均產(chǎn)量7000斤,畝均收入4500元;后茬西葫蘆平均畝產(chǎn)8000斤,畝均收入3500元;日光溫室畝均收入3萬余元。全年共育設(shè)施蔬菜秧苗1492萬株,實(shí)施20xx年中央集中連片項(xiàng)目3個(gè),補(bǔ)助資金xx0萬元(廣發(fā)禽業(yè)有限公司、五豐種植合作社、書榮種植合作社);省級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)大縣項(xiàng)目3個(gè),獎(jiǎng)補(bǔ)資金90萬元(鴻瑞專業(yè)合作社、河礁種植專業(yè)合作社、綠豐源種植專業(yè)合作社;省設(shè)施蔬菜工程3個(gè),補(bǔ)助資金40萬元(林盛果業(yè)、匯森合作社、鑫源祥育苗公司)。
2、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。20xx年共建設(shè)規(guī);r(nóng)業(yè)龍頭項(xiàng)目xx個(gè),其中林盛果業(yè)xx萬噸果蔬深加工已全部投產(chǎn),生產(chǎn)的“清潤(rùn)2.5”系列飲料,深受市場(chǎng)青睞,產(chǎn)品銷售已于北京、廣州、湖南等多個(gè)省市簽訂銷售合同,山西林盛果業(yè)有限公司與山西新紫晨公司在上海股權(quán)托管交易中心成功上市;天下襄公司新上的100萬斤手工掛面、5萬噸等級(jí)面粉和5000噸營(yíng)養(yǎng)面粉生產(chǎn)線也已投產(chǎn),并組建了“手工掛面協(xié)會(huì)”,申請(qǐng)獲得了“國(guó)家手工掛面農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志”,刷新了我縣無農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志的歷史空白。
3、新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)。一是完成了全縣新型職業(yè)農(nóng)民培育對(duì)象調(diào)查摸底工作,共篩選出符合新型職業(yè)農(nóng)民特征的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)從業(yè)者共833人,主要以種糧大戶(玉米)、種植設(shè)施蔬菜、養(yǎng)殖(羊、雞)以及農(nóng)村防疫員、農(nóng)資經(jīng)營(yíng)戶為主。二是完成了新型職業(yè)農(nóng)民培育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申報(bào)和培訓(xùn)實(shí)施工作,共申報(bào)天下襄和林盛果業(yè)兩所培訓(xùn)機(jī)構(gòu),完成培訓(xùn)任務(wù)950人。
4、扶貧開發(fā)工作。一是開展精準(zhǔn)扶貧。制定了《20xx年縣縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部XX縣直機(jī)關(guān)單位黨員干部精準(zhǔn)幫扶貧困村、貧困戶實(shí)施方案》,共建立駐村工作隊(duì)119支,整合各類專項(xiàng)資金1000萬元。通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)、外出務(wù)工、安置就業(yè)、易地搬遷等措施,今年完成減貧任務(wù)1200人;二是推進(jìn)易地扶貧搬遷,任務(wù)為xx0人,目前主體工程完成43.3%,搬遷投資完成1257.63萬元,占總投資的99.97%。
5、農(nóng)村人居環(huán)境改善。一是制定了《縣改善農(nóng)村人居環(huán)境20xx年行動(dòng)計(jì)劃》,把32項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到縣直19個(gè)單位的21個(gè)分管領(lǐng)導(dǎo)和23個(gè)責(zé)任科室。縣直各有關(guān)單位積極爭(zhēng)取項(xiàng)目、落實(shí)資金、落實(shí)責(zé)任,全力推進(jìn)“四大工程”扎實(shí)有序開展。二是出臺(tái)了《縣美麗宜居示范村三級(jí)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)實(shí)施方案》,啟動(dòng)了縣美麗宜居示范村三級(jí)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng),按照分級(jí)創(chuàng)建、分類示范、分批實(shí)施的方式,開展了3個(gè)省級(jí)、4個(gè)市級(jí)、26個(gè)縣級(jí)美麗宜居示范村創(chuàng)建工作,實(shí)施完善提質(zhì)工程10項(xiàng),安居工程4項(xiàng),環(huán)境整治4項(xiàng),美麗宜居示范1項(xiàng)。
6、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。圍繞創(chuàng)建“省級(jí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全示XX縣”工作要求,一是構(gòu)建體系。新建了縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)中心1個(gè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站13個(gè),配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管員42名,村級(jí)協(xié)管員323名;加強(qiáng)投入品監(jiān)管,共備案種子品種46個(gè)、經(jīng)營(yíng)單位88個(gè)、農(nóng)藥經(jīng)營(yíng)企業(yè)61家、化肥經(jīng)營(yíng)單位17家、經(jīng)營(yíng)品種41個(gè);二是開展專項(xiàng)整治。聯(lián)合多部門綜合執(zhí)法,1-11月共出動(dòng)512人次,檢查農(nóng)資經(jīng)營(yíng)企業(yè)38家,查處問題36起,責(zé)令整改36起,取締農(nóng)資無證經(jīng)營(yíng)店2家,吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照1家。三是加強(qiáng)檢測(cè),對(duì)生產(chǎn)基地、大型超市、批發(fā)市場(chǎng)抽樣678個(gè),常規(guī)檢測(cè)1328次,快速檢測(cè)1256次。圓滿完成了各級(jí)各部門的檢測(cè)任務(wù),產(chǎn)品監(jiān)測(cè)準(zhǔn)確率達(dá)100%,合格率99%以上。
7、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)工程。加快完善基層農(nóng)技推廣體系建設(shè),完成20xx年基層農(nóng)技推廣補(bǔ)助項(xiàng)目科技培訓(xùn)1010人;實(shí)施了20xx年鞏固退耕還林農(nóng)民科技培訓(xùn)600人和技能培訓(xùn)300人;建設(shè)“一村一”品專業(yè)村20個(gè);開展農(nóng)村沼氣安全生產(chǎn)大排查村65個(gè),1728戶;開展了農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地土壤國(guó)控點(diǎn)監(jiān)測(cè),采集土樣35個(gè);完成中低產(chǎn)田改造1.5萬畝,測(cè)土配方施肥43萬畝,化驗(yàn)土壤300個(gè),肥效試驗(yàn)12個(gè),制作配方卡1萬份;新發(fā)展水果495畝、中藥材xx40畝。
8、其它各項(xiàng)工作。扎實(shí)完成了學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育各項(xiàng)工作,開展了涉農(nóng)領(lǐng)域問題專項(xiàng)排查整治和“不作為、亂作為” 整治工作,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格落實(shí),統(tǒng)籌推進(jìn),“三農(nóng)”干事風(fēng)貌明顯提高。
(五)存在問題
1、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)還是相對(duì)薄弱,一產(chǎn)占gdp偏低,有利于農(nóng)民增收的`主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)還沒有形成,糧食作物較多,經(jīng)濟(jì)作物較少,且受家庭經(jīng)營(yíng)的傳統(tǒng)模式影響,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的規(guī)模相對(duì)小而分散,適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)的種養(yǎng)大戶還不多。
2、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭項(xiàng)目發(fā)展不足,存在企業(yè)規(guī)模較小、鏈條較短、輻射帶動(dòng)能力不夠強(qiáng),年銷售在億元以上的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)幾乎沒有。同時(shí),在企業(yè)發(fā)展中,資金短缺,存在貸款難、融資難問題,企業(yè)與基地農(nóng)戶利益聯(lián)結(jié)還不緊密。
3、由于今年大秋作物受災(zāi)較重,農(nóng)民種植業(yè)收入相對(duì)減少,加之受宏觀經(jīng)濟(jì)下行影響,占農(nóng)民收入較大的工資性收入明顯下降,農(nóng)民收入增幅放緩。
4、移民扶貧搬遷工作涉及村多、人多、進(jìn)度慢、時(shí)間長(zhǎng)。散戶搬遷新址較分散,給驗(yàn)收工作帶來困難。且整村移民搬遷后續(xù)資金短缺,入住率低,影響貧困人口生產(chǎn)生活。
二、20xx年農(nóng)業(yè)工作計(jì)劃及“十三五”規(guī)劃內(nèi)容
(一)工作思路
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆四中、五中全會(huì)精神和中央、省市農(nóng)村工作會(huì)議精神,以培育農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)民增收為核心,以科技支撐和科技創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng),以建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和安全農(nóng)業(yè)為抓手,以推進(jìn)城鎮(zhèn)化和美麗鄉(xiāng)村為目標(biāo),強(qiáng)化政策扶持,加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范,培育壯大農(nóng)業(yè)龍頭,改善農(nóng)村人居環(huán)境,為加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和城鄉(xiāng)一體化,率先建成小康而努力奮斗。
(二)工作目標(biāo)
20xx年,全縣農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到27.2億元,比上年增長(zhǎng)xx%,農(nóng)業(yè)增加值達(dá)到10.8億元,比上年增長(zhǎng)17%;全縣農(nóng)村居民人均可支配收入達(dá)到13879元,增長(zhǎng)7%;全縣糧食總產(chǎn)量穩(wěn)定在1.8億公斤左右,農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)銷售收入xx.7億元,增長(zhǎng)8%。
(三)重點(diǎn)任務(wù)
依據(jù)上述工作思路和工作目標(biāo),重點(diǎn)實(shí)施好“1368”工程,即:
“1”就是圍繞以建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、增加農(nóng)民收入為目標(biāo)。
“3”就是實(shí)施提質(zhì)增效、龍頭帶動(dòng)、品牌引領(lǐng)三大戰(zhàn)略戰(zhàn)略,發(fā)展農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)、壯大農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),打造農(nóng)業(yè)農(nóng)業(yè)知名品牌,推進(jìn)建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。
“6”就是發(fā)展六大產(chǎn)業(yè):一是鞏固發(fā)展提高設(shè)施蔬菜,建設(shè)5個(gè)千畝設(shè)施蔬菜標(biāo)準(zhǔn)園;二是以林盛果業(yè)為依托,推廣種植晚秋黃梨5000畝;三是穩(wěn)定糧食生產(chǎn),創(chuàng)建5個(gè)萬畝優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)玉米示范區(qū);四是發(fā)展油籽牡丹種植基地3000畝;五是發(fā)展中藥材種植基地10000畝;六是圍繞“一鄉(xiāng)一龍頭”,發(fā)展壯大農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。
“8”就是抓好現(xiàn)代農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)園、大型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、“一村一品”專業(yè)村、新增糧食產(chǎn)能建設(shè)、新型職業(yè)農(nóng)民培育、精準(zhǔn)扶貧開發(fā)、農(nóng)村人居環(huán)境改善、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全八項(xiàng)工作,促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展。
(四)“十三五”規(guī)劃主要內(nèi)容
1、主要目標(biāo)
到20xx年,全縣農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到50.8億元,比“十二五”增長(zhǎng)2xx%,農(nóng)業(yè)增加值達(dá)到20.6億元,比“十二五”增長(zhǎng)223%;全縣農(nóng)村居民可支配收入達(dá)到18000元,比“十二五”增長(zhǎng)63%;全縣糧食總產(chǎn)穩(wěn)定在1.8億公斤左右,農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)銷售收入完成25.2億元,比“十二五”增長(zhǎng)210%;種植業(yè)集約化水平提高到70%以上;畜牧業(yè)產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的比重達(dá)到53%左右;農(nóng)業(yè)專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織達(dá)20xx個(gè);農(nóng)業(yè)信息化覆蓋率達(dá)100%;農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率達(dá)65%;主要農(nóng)作物耕種收綜合機(jī)械化水平達(dá)90%;土地流轉(zhuǎn)率達(dá)到60%以上;農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率達(dá)到50%以上;森林覆蓋率達(dá)到22.06%。
2、主要任務(wù)
(1)提高糧食綜合生產(chǎn)能力。把穩(wěn)定發(fā)展糧食生產(chǎn)作為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)的首要目標(biāo),嚴(yán)格保護(hù)耕地,穩(wěn)定糧食播種面積,優(yōu)化生產(chǎn)布局和品種結(jié)構(gòu),實(shí)施新增糧食產(chǎn)能、中低產(chǎn)田改造、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)、玉米高產(chǎn)創(chuàng)建等項(xiàng)目,普及推廣良種統(tǒng)供、測(cè)土施肥、機(jī)播精播、旱作農(nóng)業(yè)、病蟲害綜合防治、保護(hù)性耕作等關(guān)鍵技術(shù),20xx年糧食面積穩(wěn)定在40萬畝以上,玉米單產(chǎn)達(dá)到550公斤,總產(chǎn)量穩(wěn)定在3.5億斤。
。2)培育農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。圍繞特色農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)、效益農(nóng)業(yè),完善現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系,優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),做大做強(qiáng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。到20xx年,發(fā)展設(shè)施蔬菜10萬畝、晚秋黃梨2萬畝、中藥材1萬畝、玫瑰種植1萬畝、油籽牡丹1萬畝、小雜糧5萬畝,把我縣打造成全市乃至全省的“后菜園”、“雜糧地”和農(nóng)產(chǎn)品深加工經(jīng)濟(jì)區(qū)。
。3)推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)。堅(jiān)持“一鄉(xiāng)一龍頭、一地一特色”原則,以農(nóng)產(chǎn)品加工流通轉(zhuǎn)化增值為核心,優(yōu)化投資環(huán)境,落實(shí)扶持政策,重點(diǎn)圍繞糧食轉(zhuǎn)化、農(nóng)業(yè)觀光、肉蛋加工,畜牧養(yǎng)殖、花卉種植等,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)部門每年引進(jìn)建設(shè)1個(gè)投資在1000萬元以上的大型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。到20xx年,全縣建成農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)體系,其中千萬元以上大型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)3家,省級(jí)和市級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)分別達(dá)到5家和10家,創(chuàng)建 5-10個(gè)山西省著名商標(biāo)和20個(gè)市級(jí)商標(biāo),農(nóng)產(chǎn)品加工轉(zhuǎn)化率達(dá)到70%以上。輻射帶動(dòng)蔬菜、小雜糧、食用菌、甘薯等20萬畝基地和3萬農(nóng)戶增收。
。4)發(fā)展休閑觀光農(nóng)業(yè)。充分發(fā)揮獨(dú)特的區(qū)域資源、文化產(chǎn)業(yè)和太長(zhǎng)高速、黎霍高速、208國(guó)道等快速通道等優(yōu)勢(shì),圍繞“吃、住、游、娛、樂”,發(fā)展“高、新、特、優(yōu)、雅、奇”,重點(diǎn)打造一批在長(zhǎng)治、太原經(jīng)濟(jì)圈內(nèi)有影響力的服務(wù)能力好、休閑功能強(qiáng)、特色程度高的休閑觀光農(nóng)業(yè)園。到20xx年,建成年?duì)I業(yè)收入500萬元以上的休閑農(nóng)業(yè)莊園20家,年總經(jīng)營(yíng)收入超過1億元,帶動(dòng)1萬農(nóng)民受益,休閑農(nóng)業(yè)收入占當(dāng)?shù)剞r(nóng)民收入的60%以上,比全縣農(nóng)民收入水平高1倍,成為促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)增收和滿足居民休閑的新興產(chǎn)業(yè)、綠色產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)。
(5)加強(qiáng)農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè)。完善建設(shè)13個(gè)基層農(nóng)技服務(wù)體系,建設(shè)10個(gè)大型農(nóng)機(jī)化專業(yè)服務(wù)體系,大力發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作組織,提高農(nóng)民組織化程度。支持供銷合作社、農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)服務(wù)公司、專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、龍頭企業(yè)等提供多種形式的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。健全農(nóng)村流通體系和農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)體系,發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)代流通方式,深入推進(jìn)新網(wǎng)工程、“雙百”市場(chǎng)工程、糧食現(xiàn)代物流工程、鮮活農(nóng)產(chǎn)品冷鏈物流系統(tǒng)、連鎖農(nóng)家店和配送中心建設(shè)。實(shí)施農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)工程,大力提升農(nóng)業(yè)信息化水平。
。6)提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平。建設(shè)省級(jí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全示XX縣,完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)證。建立健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管體系,對(duì)產(chǎn)地環(huán)境、投入品使用、生產(chǎn)過程、生產(chǎn)質(zhì)量實(shí)行全程監(jiān)控。實(shí)行嚴(yán)格的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯制度、召回制度、市場(chǎng)準(zhǔn)入和退出制度。進(jìn)一步完善農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系,大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范創(chuàng)建活動(dòng),加大農(nóng)產(chǎn)品注冊(cè)商標(biāo)和地理標(biāo)志保護(hù)力度,積極發(fā)展無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品。
。7)培育新型職業(yè)農(nóng)民。以農(nóng)村種養(yǎng)大戶、優(yōu)秀業(yè)主、村組干部、打工返鄉(xiāng)戶、農(nóng)村“兩后生”、大中專畢業(yè)生等具備新型農(nóng)民潛質(zhì)且急需從生產(chǎn)型向創(chuàng)業(yè)型轉(zhuǎn)變的農(nóng)民為重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象,選擇20個(gè)經(jīng)濟(jì)效益好、有發(fā)展?jié)摿、能帶?dòng)農(nóng)民增收的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園區(qū)、省級(jí)農(nóng)民合作社示范社、規(guī)模種養(yǎng)大戶、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)作為培訓(xùn)實(shí)踐基地,著力培養(yǎng)新一代新型農(nóng)民。
。8)大力改善農(nóng)村人居環(huán)境。建設(shè)70個(gè)美麗宜居示范新村,重點(diǎn)開展農(nóng)村人居環(huán)境衛(wèi)生整治, 開展森林城鎮(zhèn)、森林村莊、森林長(zhǎng)廊創(chuàng)建活動(dòng);加快農(nóng)村土地確權(quán)登記,加快農(nóng)村土地流轉(zhuǎn),深化農(nóng)村綜合改革,大力發(fā)展農(nóng)村公共事業(yè),發(fā)展社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè),推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。落實(shí)國(guó)家強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,堅(jiān)持把糧食放在經(jīng)濟(jì)工作的首要位置,把農(nóng)業(yè)放在“四化同步”的基礎(chǔ)位置,把“三農(nóng)”放在工作的重中之重,攻堅(jiān)克難,扎實(shí)苦干,全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)取得了長(zhǎng)足的發(fā)展,美麗鄉(xiāng)村建設(shè)取得初步成效。
年度工作計(jì)劃 篇5
今年以來,社區(qū)堅(jiān)持以人為本,充分發(fā)揮為民服務(wù)作用,突出為民做好事,辦實(shí)事,在南陽湖街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,社區(qū)同事的幫忙下。較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項(xiàng)工作,回顧一年來的工作實(shí)踐,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、檔案管理工作
為了保證檔案資料收集的'完整性和規(guī)范性,社區(qū)成立初時(shí)就充分認(rèn)識(shí)到檔案管理工作的必要性和重要性,強(qiáng)化了日常工作歸檔意識(shí),認(rèn)真鉆研檔案業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高檔案的管理水平。所有檔案資料專柜存放,專人保管定期對(duì)其數(shù)量和保管狀況進(jìn)行全面檢查,規(guī)范使用管理程序,定期對(duì)檔案資料除塵消毒,持續(xù)檔案的整潔性和完整性。
二、社區(qū)計(jì)劃生育工作
社區(qū)計(jì)劃生育工作,堅(jiān)持“以人為本,優(yōu)質(zhì)服務(wù)”理念,本著我組織,我自教育,自我管理,自我服務(wù)的宗旨,開展了獨(dú)生子女才藝表演比賽等系列活動(dòng),進(jìn)一步提高了社區(qū)計(jì)劃生育工作的水平,提高了居民對(duì)計(jì)劃生育工作的滿意程度,提高群眾實(shí)行計(jì)劃生育的自覺性,樹立全新理念,深化宣傳教育服務(wù)。社區(qū)計(jì)劃生育工作要做到育齡群眾之所想,之所急,和管理于服務(wù)中,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)節(jié)育措施,落實(shí)以優(yōu)質(zhì)服務(wù)推進(jìn)婚育觀念轉(zhuǎn)變,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓育齡群眾滿意。社區(qū)計(jì)劃生育工作,依托協(xié)會(huì)組織,服務(wù)社區(qū)廣大群眾,社區(qū)實(shí)現(xiàn)計(jì)劃生育居民自治,優(yōu)質(zhì)服務(wù),計(jì)劃生育協(xié)會(huì)作用少不了,為發(fā)揮協(xié)會(huì)作用,在社區(qū)內(nèi)特設(shè)置了避孕藥具免費(fèi)發(fā)放點(diǎn),隨時(shí)為廣大育齡群眾發(fā)放避孕藥物。受到了廣大居民的好評(píng)。
三、人口普查工作
人口普查工作是我自走上社區(qū)崗位的一件大事,我能親自參加第六次全國(guó)人口普查我感到無比的神圣,同時(shí)也自知肩上的擔(dān)子十分沉重。自從人口普查工作啟動(dòng)開始我社區(qū)所有同事連續(xù)多日耗戰(zhàn)工作至深夜,把全部精力投入到這項(xiàng)工作中。普查工作難度大,一部分人不充分理解人口普查的好處,不夠配合,或者態(tài)度激烈的對(duì)抗普查工作。我們做的就是認(rèn)真的耐心細(xì)致的講解人口普查的好處。盡量的少占用居民的時(shí)間,做到讓每一個(gè)被普查的人理解人口普查,理解人口普查,贊同人口普查。利用節(jié)假日不休息保質(zhì)保量的完成了人口普查的任務(wù),受到了街道領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
總的來說,我在工作上取得了一些成績(jī),但深知自己離本職工作還有必須差距。今后,我們將把不足之處加以改善,以為社區(qū)居民服務(wù)工作為主旨,全身心的投入到居民群眾家中,立足把社區(qū)各項(xiàng)工作做得更好、更加完善,圍繞今年的工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)新的跨越,更上新的臺(tái)階。
年度工作計(jì)劃 篇6
一、人員調(diào)配管理本年度重點(diǎn)做好新興工業(yè)園投運(yùn)期間的人員調(diào)配工作。
1、根據(jù)公司新的體制設(shè)置及人員定編,抽調(diào)部分優(yōu)秀管理人員及生產(chǎn)骨干到工業(yè)園工作。使技改項(xiàng)目投運(yùn)后,能夠正常的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
2、根據(jù)公司各部門、單位人員崗位定編、缺編情況,隨時(shí)作好調(diào)配工作;及時(shí)、準(zhǔn)確下達(dá)人事調(diào)令和人事指令,力爭(zhēng)使人力資源達(dá)到最佳合理配置。
二、勞動(dòng)合同管理做好勞動(dòng)合同的簽訂、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作;本年度重點(diǎn)做好20xx年6月30日194人勞動(dòng)合同到期員工的續(xù)訂工作;針對(duì)本次續(xù)簽工作,在今年勞動(dòng)合同管理工作的基礎(chǔ)上,需進(jìn)一步運(yùn)作新的管理辦法,對(duì)生產(chǎn)工人及其他工作人員擬采用中期(2年)、短期(1年)合同,對(duì)部分人員采取不再續(xù)簽合同的管理辦法。
三、人事考核評(píng)價(jià)為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)員工在一定時(shí)期內(nèi)工作能力等方面的評(píng)價(jià),正確把握每位員工的工作狀況,建立公司正常、合理的人事考核評(píng)價(jià)制度。從而為員工的獎(jiǎng)懲、晉升、調(diào)整等提供客觀依據(jù),根據(jù)公司目前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,制定人事評(píng)價(jià)制度,進(jìn)行人事考核評(píng)價(jià),對(duì)不合格人員實(shí)行在崗試用、待崗培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗,以保證員工隊(duì)伍的高效率、高素質(zhì)。
四、獎(jiǎng)懲管理結(jié)合公司實(shí)際,對(duì)在生產(chǎn)、科研、勞動(dòng)、經(jīng)營(yíng)管理等方面,成績(jī)突出、貢獻(xiàn)較大的,分別給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)有違反勞動(dòng)紀(jì)律,經(jīng)常遲到、早退,曠工、完不成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的;不服從工作分配和調(diào)動(dòng)、指揮,或者無理取鬧,聚眾XX,打架斗毆影響生產(chǎn)秩序、工作秩序和社會(huì)秩序等情況的員工,分別給予行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰。
五、人才儲(chǔ)備工作根據(jù)公司現(xiàn)狀,結(jié)合先進(jìn)企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),參加全國(guó)性或區(qū)域性的大型人才交流洽談會(huì),直接引進(jìn)高層次、高學(xué)歷人才獲得技術(shù)過硬、品德優(yōu)秀的人才隊(duì)伍。擬在20xx年招聘應(yīng)屆大學(xué)本科生10名左右,專業(yè)主要有:熱能與動(dòng)力專業(yè)5-7人,電氣專業(yè)2-3人,化學(xué)專業(yè)2-3人。
六、員工職稱評(píng)定、職業(yè)資格證年審工作:隨著對(duì)人才資源的進(jìn)一步重視,職稱評(píng)定等項(xiàng)工作已得到社會(huì)的普遍承認(rèn)與重視。
1、做好20xx年度公司員工申報(bào)職稱工作的辦理,重點(diǎn)做好申報(bào)初級(jí)及中級(jí)職稱人員的手續(xù)辦理。
2、做好公司員工職業(yè)資格證書的`年審與辦理工作。按照勞動(dòng)部門要求,做好職業(yè)資格證書年審工作,同時(shí)根據(jù)實(shí)際適時(shí)做好職業(yè)資格證的申報(bào)及辦理。
七、其他人事管理工作:
1、做好員工季度勞保及勞動(dòng)用品發(fā)放及管理工作,及時(shí)做好員工勞保用品的補(bǔ)充及相關(guān)制度修訂工作。
2、做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作,保證檔案的完整性、齊全性、保密性;
3、嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度,認(rèn)真辦理員工的辭職、辭退、除名、開除退廠手續(xù)。嚴(yán)格退職手續(xù)的辦理,做好退職員工錢、財(cái)、物的交接監(jiān)督,不留后遺癥。
年度工作計(jì)劃 篇7
作為一個(gè)年輕的體育教研組,我們決心講團(tuán)結(jié),講奉獻(xiàn),講拼搏。在新的學(xué)期中,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,隨著教育改革的大潮,為臨江高級(jí)中學(xué)的體育工作再發(fā)展和為臨江高級(jí)中學(xué)爭(zhēng)創(chuàng)特色水學(xué)校,作出更大的貢獻(xiàn)!
一、指導(dǎo)思想
繼續(xù)貫徹“關(guān)于深入教育改革,全面改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定”,繼續(xù)實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校體育工作條例》切實(shí)落實(shí)“健康第一”的指導(dǎo)原則,牢固樹立“為發(fā)展而教育”的辦學(xué)理念。試運(yùn)行新課程改革,完善體育課程改革方案。把體育工作做實(shí)做好。堅(jiān)持以“健美操”為窗口。把臨江中學(xué)辦成有體育特色的學(xué)校。
二、工作內(nèi)容
1、加強(qiáng)師德建設(shè),做到言教身教相結(jié)合。繼續(xù)致力于教研組的組風(fēng)建設(shè),提高工作熱情,團(tuán)結(jié)、嚴(yán)謹(jǐn)、進(jìn)取,共同把學(xué)校的體育工作做好做實(shí)。
2、加強(qiáng)安全防范措施,始終把“安全意識(shí)”放在首位,切實(shí)做好學(xué)校體育的安全工作確;顒(dòng)場(chǎng)地設(shè)施的完好與安全。確保學(xué)生人身安全。
3、繼續(xù)學(xué)習(xí)和研究《體育與健康》新教材,認(rèn)真貫徹體育教學(xué)“五認(rèn)真”堅(jiān)持互聽課和評(píng)課,不斷提高教師的`業(yè)務(wù)水平與能力。對(duì)新教材加以研究,參與課程改革,以學(xué)生為本,以“健康第一”的原則。使學(xué)生養(yǎng)成自我鍛煉的習(xí)慣和方法,樹立終身鍛煉的思想。
4、加強(qiáng)對(duì)年青教師的培養(yǎng),嚴(yán)格要求,樹立思想,踏實(shí)工作作風(fēng)。業(yè)務(wù)上做到具有良好的觀察能力,有一定的組織能力,講解有表達(dá)能力。動(dòng)作有示范能力,運(yùn)動(dòng)有訓(xùn)練隊(duì),調(diào)動(dòng)學(xué)生有激勵(lì)能力,教學(xué)中有創(chuàng)造力,教研有科研能力。年青教師開課一節(jié),相互促進(jìn)和提高。
5、加強(qiáng)教研組的科研意識(shí),強(qiáng)化組內(nèi)科研風(fēng)氣,以科研指導(dǎo)和服務(wù)教學(xué)使體育教學(xué)驅(qū)于科學(xué)化,規(guī)范化,抓好課題組研究工作,認(rèn)真收集資料,搞好校本教材的撰寫工作。
6、繼續(xù)抓好各項(xiàng)運(yùn)動(dòng)隊(duì)的訓(xùn)練工作,不但要提高運(yùn)動(dòng)水平,更要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的意志培養(yǎng),賽出成績(jī)、賽出水平、同時(shí)以健美操“為窗口,為學(xué)校爭(zhēng)創(chuàng)有特色的學(xué)校。
7、積極推動(dòng)學(xué)校體育活動(dòng)的開展,確保學(xué)生的活動(dòng)時(shí)間(1小時(shí)),做好三操二課二活動(dòng),落實(shí)各年級(jí)課外活動(dòng)的組織安排工作,給學(xué)生創(chuàng)造出一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺(tái)。
三、具體安排
二月份:
1、各科目制定各項(xiàng)教學(xué)計(jì)劃
2、校各個(gè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)組隊(duì)訓(xùn)練工作
3、落實(shí)市健美操編排工作
4、實(shí)施課程改革
三月份:
1、校各個(gè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練工作
2、同科目教師開課
3、校春季運(yùn)動(dòng)會(huì)籌備工作
4、校本教材開發(fā)
四月份:
1、校各個(gè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練工作
2、同科目教師開課
3、舉行校春季運(yùn)動(dòng)會(huì)
4、落實(shí)高三體育考生加試工作
五月份:
1、校各個(gè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練工作
2、同科目教師開課
3、收集資料,開發(fā)校本教材
4、市健美操比賽工作的落實(shí)
六月份:
1、校各個(gè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練工作
2、學(xué)期結(jié)束工作
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